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春节慰问贫困户活动方案范文

作者:龙傲天2024-07-03 18:52:01

导读:春节慰问贫困户活动方案范文 (一) 一、活动主题 情系珍田,关爱老人。 二、慰问时间 20xx年2月17日(农历12月29日)下午。 三、慰问对象 年满80岁及以上(1935年12月31日)且目前仍居住在xx村... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!

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  春节慰问贫困户活动方案范文 (一)

  一、活动主题

  情系珍田,关爱老人。

  二、慰问时间

  20xx年2月17日(农历12月29日)下午。

  三、慰问对象

  年满80岁及以上(1935年12月31日)且目前仍居住在xx村的'老人。

  四、慰问物品

  每人发放大米一袋、花生油一桶及红包100元。

  五、慰问资金来源

  本着关爱互助的精神,由xx村社会各界人士自愿捐助,每人捐款金额不少于300元(在校学生不设下限,重在参与)。

  六、活动方式及内容

  1.组织人员到老人家中走访慰问,与老年人谈心聊天、沟通交流;

  2.树立“关爱老人”先进典型,如新火宗亲,精心照顾瘫痪双亲十多年,无怨无悔,精神可佳,令人钦佩,值得赞扬,专门发放慰问金x元。同时,邀请连火宗亲为少年一代现场授课,讲述尊老爱老、“百善孝为先”的人生哲理;

  3.召开座谈会,讨论筹备成立“珍田村关爱老人基金会”

  七、其他事项

  春节慰问老人活动相关工作由苏、苏等宗亲负责。

  春节慰问贫困户活动方案范文 (二)

  一、慰问时间:

  (比较集中的慰问时间是:2月6日、2月7日)

  二、慰问目的:

  1、常规慰问活动,给受助孩子及家庭送温暖。

  2、了解受助学生生活、学习情况及所需及受助家庭生活情况。

  3、与受助学生和家庭沟通、联络感情。

  三、慰问安排:

  (一)艾滋家庭慰问设4个大组,具体工作由组长负责

  组长分别为:长河落日、小狗、陆一、纸鸢、秋盛、猪仔包、潮落潮起、蓓蓓

  (其他不便公布)

  三、慰问支出:

  1、慰问品:食用油、米、慰问金、文具,由协会统一支出,具体负责:蓓蓓、长河、小狗。(文具由会员爱姗个人赞助)

  2、慰问车辆补助:按照规定的标准补助。

  四、注意事项:

  1、请组长联系会员,确定慰问的具体时间、交通工具等,原则上熟悉地点的会员作向导。

  2、参加慰问的会员统一穿着义工服,挂义工牌。

  3、组长指定人员负责收集慰问中的照片记录或文字记录,发送到纸鸢的QQ邮箱。

  五、请参加慰问的组长、会员们注意安全第一的原则,不要超载和超速。

  本次慰问活动坚持从实际出发,从困难党员需要出发,统筹安排、注重实效。活动开展中,大力宣传党的方针政策,进一步健全完善了党内关怀、激励和帮扶等长效机制,注重为困难党员、老党员办好事、办实事,帮助他们解决燃眉之急,让他们切实感受到党组织的关怀,度过一个温暖、祥和的新春佳节。

  春节慰问贫困户活动方案范文 (三)

  一、活动主题

  情系珍田,关爱老人。

  二、慰问时间

  20xx年xx月xx日下午。

  三、慰问对象

  年满80岁及以上(1935年12月31日)且目前仍居住在xx村的老人。

  四、慰问物品

  每人发放大米一袋、花生油一桶及红包100元。

  五、慰问资金来源

  本着关爱互助的精神,由xx村社会各界人士自愿捐助,每人捐款金额不少于300元。

  六、活动方式及内容

  1.组织人员到老人家中走访慰问,与老年人谈心聊天、沟通交流;

  2.树立“关爱老人”先进典型,如新火宗亲,精心照顾瘫痪双亲十多年,无怨无悔,精神可佳,令人钦佩,值得赞扬,专门发放慰问金xx元。同时,邀请连火宗亲为少年一代现场授课,讲述尊老爱老、“百善孝为先”的人生哲理;

  3.召开座谈会,讨论筹备成立“珍田村关爱老人基金会”

  春节慰问贫困户活动方案范文 (四)

  公司的发展离不开员工的努力,而员工们也正用他们职业化的专业素养,工作激情、敬业精神在公司的这个大团队中赢得大家的尊重,并成为推动公司发展的重要力量的一份子,公司感谢员工加盟后所作出的贡献,更要感谢员工家属对员工在公司里工作的支持和鞭策,正是由于家属对家庭无私的奉献,使得我们的员工得以是工作现场安心的工作。

  也是由于家属的理解,使得我们的员工得以专注地投入公司事业中来。所以为增强员工的凝聚力和对公司的`认同感,进一步在公司内部营造团结协作、相互理解的温馨家庭氛围,经总经办研究决定,在内部将持续开展员工家属走访活动,此次活动将对公司每个员工家庭进行走访。具体方案如下:

  一、活动主题:

  一份牵挂一份关爱——陕西久辉和谐家庭走访活动

  二、活动目的:

  走进员工家庭,通过面对面座谈的形式相互了解员工家庭的基本情况及告知员工在公司的工作情况,为员工和家属提供放心和周到的服务,充分体现以人为本的企业文化理念。

  三、组织机构和走访方式

  组长:;

  副组长:

  成员:科级管理干部成员

  走访小组和走访方式:以部门为单位,采取各部门上级主管走访下级员工家属的方式进行。

  四、走访时间:

  20xx年xx月xx日

  具体走访时间由各走访小组根据公司经营情况,在不影响正常工作的前提下自行确定。

  五、走访对象:

  公司全体职工家庭成员

  六、走访原则及要求:

  1、各部门管理干部走访下级员工家属。

  2、各部门指派走访人参与走访时,要现场采集可用的真实的照片2-3张和素材,保证结果的真实与有效性。

  3、部门联络人负责走访小组与被走访人的联络,并提前告知总经办走访计划。

  4、每个走访小组原则上由2—3人组成:走访领导1人、走访人1—2人(每次走访人不得少于2人且部长必须参加)。

  春节慰问贫困户活动方案范文 (五)

  春节即将来临,为深入贯彻落实党的十八大精神,进一步做好教育系统困难职工生活保障工作,充分体现党和政府、学校对老教师、困难职工的关怀和尊重,让他们过一个快乐、祥和、平安的节日,根据教育局通知精神,我校将于春节前开展“送温暖、办实事、促和谐”新年慰问活动,为做好这次慰问活动,特制定本工作方案。

  一、慰问活动目的:

  构建和谐校园,关爱困难教师。

  二、参加慰问活动的领导及工作部门

  慰问活动由校委会牵头,党支部、工会,校行政主要领导参与。

  三、慰问对象

  退休教师、困难教职工。

  四、慰问形式

  1、退休教师发给慰问品。

  2、困难教职工、困难退休教师、采取分组上门慰问。

  五、慰问费用预算

  1、退休教师共15人,人均慰问品100元,共1500元。

  2、困难职工共3人,人均慰问金100元,慰问品50元,共450元。

  3、生重大病教师共2人,人均慰问金400元,慰问品50元,共900元。

  4、困难退休教师共1人,人均慰问金200元,慰问品50元,共250元。

  5、参加慰问人员伙食费补助80元;车辆燃油费补助80元;香烟60元,共180元。

  五项总计:慰问经费总支3280元。

  春节慰问贫困户活动方案范文 (六)

  各村委会:

  为帮助生活严重困难的就业困难人员解决生活中的实际问题,促进社会和谐稳定,根据《xx县人力资源和社会保障局关于*年元旦春节期间开展就业困难人员送温暖活动的通知》(x人社〔*〕x号)文件,我镇将开展送温暖慰问活动,现就有关事项通知如下:

  一、送温暖对象和标准

  1、慰问送温暖的对象:生活严重困难的就业困难人员。

  生活严重困难主要指本人或家庭因病、因灾、因家庭成员变故、夫妻双下岗及其他原因,导致家庭生活严重困难的'(家庭人均生活水平低于当地最低工资标准的60%)。

  就业困难人员主要指以下几类人员:( 1)男年满50周岁以上、女年满40周岁以上的大龄城镇居民;(2)持《残疾人证》的城镇居民;(3)享受城市居民最低生活保障的人员;(4)连续失业一年以上的城镇居民;(5)已参加失业保险并连续失业一年以上的农村进城务工劳动者;(6)城市规划区内的农村新被征地农民;(7)参照享受促进就业困难人员就业相关扶持政策的农村四类居民:

  一是实行计划生育的独生子女户、二女户中,男年满40周岁以上、女年满30周岁以上人员;二是持《残疾人证》人员;三是享受农村最低生活保障人员;四是农村建档立卡贫困家庭劳动力。

  2、送温暖慰问的标准:生活严重困难的就业困难人员按贫困程度每人(户)分别x元或x元,由各村根据分配的慰问金合理安排慰问对象(慰问金分配详见附件1)。

  二、慰问方法

  各村要严格按照要求,详细摸清所辖区生活严重困难的就业人员具体情况,以便有针对性地开展慰问,务必于1月22日前将《生活严重困难人员“两节”慰问调查表》(附件2)和《生活严重困难人员“两节”慰问申请表》(附件3)、以及困难类型相关证明材料纸质版及电子版报送至镇政府陈建彬处(联系电话:),纸质版应由所在单位负责人签字并加盖单位公章。相关表格可在公共邮箱(,密码)下载。慰问将采取走访慰问和慰问金直接分配到乡镇及单位发放相结合的方法,做到资金统一使用,慰问不重不漏,保证困难人员两节期间基本生活需要。

  三、工作要求

  各村要高度重视,加强组织领导,合理安排符合条件的生活严重困难人员慰问名额。为强化社会监督,慰问对象上报之前,必须将慰问名单及困难情况张榜公示(不少于5个工作日),注明联系人及监督电话。各有关主管单位和县就业管理中心将适时派员到现场进行检查、督促和指导。

  春节慰问贫困户活动方案范文 (七)

  春节即将来临,为充分体现党和政府、学院党政对老干部、老教师、老同志及退伍军人和军烈属的关怀和尊重,让他们过一个快乐、祥和、平安的节日,根据中办国办和省教工委、省教厅通知精神,开展“送温暖、办实事、促发展”新年慰问活动,为做好这次慰问活动,特制定如下工作方案。

  一、参加慰问活动的领导及工作部门

  整个慰问活动由人事处牵头,党委工作部、院工会参与,重要慰问活动邀请学院主要领导参加,具体安排另附。

  二、慰问的对象

  离休干部、县处级及以上退休干部、特级教师、退伍、复员、转业军人、军、烈属及全体离退休人员。

  三、慰问活动的形式

  1、分别召开座谈会

  2、离休干部、特级教师、县处级及以上退休干部上门慰问

  3、退伍、复员、转业军人、军、烈属分校区慰问

  4、全体离退休人员参加团拜聚餐

  四、慰问活动费用预算

  1、离休干部、县处级及以上退休干部、特级教师、退伍、复员、转业军人、军、烈属共39人,人均100元,共3900元。

  2、离休干部、县处级及以上退休干部、特级教师座谈会,会费及餐费1200元。

  以上费用合计5100元,由学院划拨经费开支。

  3、全体离退休人员春节团拜聚餐20__元,在离退休人员活动经费中开支。

  4、发放离退休人员春节慰问金100元,在20xx年离退休经费中开支。

  春节慰问贫困户活动方案范文 (八)

  根据自治区党委组织部《关于做好元旦春节期间走访慰问生活困难党员、老党员和老干部活动的通知》(宁组明电〔20__〕46号)精神,在元旦春节来临之际对区社系统生活困难党员、老党员、老干部走访慰问,为他们送去温暖,努力实现“慰问一人、温暖一户、带动一片的效果”,结合实际,制定本方案。

  一、慰问时间

  20xx年1月21日-1月22日。

  二、慰问对象

  生活困难党员、老党员、离休干部、机关退休干部、企业军转干部。

  三、慰问分组

  由党组书记总负责,党组成员、厅级干部带队,分4组进行慰问(详见附件)。

  四、慰问标准及慰问名单

  (一)老党员4人(区直机关党委拨付)

  1.标准:建国前入党老党员慰问标准为每人20__元,合计8000元。

  2.慰问对象:李珉、李玉珍、杨福林、庞志启

  (二)离休干部19人(老干部局拨付)

  1.标准:离休干部慰问标准为每人1000元,合计19000元。

  2.慰问对象:机关2人:李珉、韩达明

  社属企业17人:刘应权、都雨、张增闵、李玉珍、夏开定、杨福林、苏元山、卞学征、阴济泽、祁登赢、李文忠、刘宗刚、马安俊、庞志启、李永信、李文、刘新民

  (三)困难党员8人(区直机关党委拨付)

  1.标准:生活困难党员慰问标准为1000元,合计8000元。

  2.慰问对象:刘西海、周凤楼、高德华、贾玉虎、马玉香、闫敬春、李树茂、蔡佳玉

  (四)机关退休干部72人(自筹)

  1.标准:区社机关离退休干部慰问标准为每人1000元,共计72000元。

  2.慰问对象:

  (五)企业退休军转干部26人(军转办拨付)

  1.标准:军转干部春节慰问金标准为500元,合计13000元。

  2.慰问对象:

  五、相关要求

  (一)充分认识走访慰问工作的重要性。切实做好生活困难党员、老党员和老干部春节慰问金的发放工作。

  (二)坚持领导带头,努力营造良好氛围。各级领导干部通过走访慰问活动,了解他们的思想动态和诉求,听取意见建议,让系统党员干部切身感受到区社党组的关怀。

  (三)切实安排好社有企业困难职工的慰问。供销集团要按照有关文件精神,结合社有企业实际,认真安排好困难职工的慰问,保证他们过一个安全祥和的春节。

  春节慰问贫困户活动方案范文 (九)

  为了切实为广大员工办好事、实事,把党和政府的温暖送到员工群众的心坎上,根据区委办海委办20xx2号《关于印发《海陵岛试验区20xx年春节期间有关活动方案》的通知精神,为了配合区委的慰问工作,拟制定慰问工作方案如下:

  一、慰问对象

  根据区的工作要求和布署,我会拟出20xx年春节期间慰问困难劳模、特困员工及农民工、下岗工人6户,具体慰问对象安排。闸坡3户,困难劳模2户,特困员工1户。海陵3户,特困员工2户,下岗工人1户。

  二、慰问活动安排

  (一)区领导慰问分成二个慰问小组:第一组(原闸坡镇)和第二组(原海陵镇)。每组安排区领导带队,参加单位有区工会、区经发局、区人社局等。(见后《春节慰问“困难劳模、特困员工、下岗工人”安排表》)。

  (二)全区慰问困难劳模、困难员工、下岗工人的慰问,由区委领导带队慰问,具体慰问工作由区工会负责。

  三、慰问时间

  慰问定于20xx年1月10日(星期一),上午10:00(9:45集中区办公楼一楼大堂出发)第一组慰问原闸坡镇、第二组慰问原海陵镇。

  四、慰问经费

  区领导春节慰问部分困难劳模、特困员工及农民工、下岗工人6人,慰问金约3000元,购慰问品金额约20xx元。

  春节慰问贫困户活动方案范文 (十)

  根据广东省总工会有关文件精神,为了增强医院团队精神,加强员工归属感,进一步推动医院文化建设,形成良好的医院向心力和凝聚力,让每位员工切实感受到医院大家庭的温暖,结合本院实际,特制定本方案。

  一、慰问品发放标准

  医院在为每位工会会员本人过生日时,送上一份价值约XX元的生日慰问品(蛋糕券一张),并致以生日祝福,由工会按月在定点西饼屋订制。

  二、发放对象

  医院全体在职在岗工会会员。

  三、时间安排

  自20xx年5月1日起每年循环赠送生日蛋糕券。

  四、发放办法

  蛋糕券的发放由工会办公室指定专人负责。每季度末月的23日,工会办公室与人事科核对在岗人员情况后,工会办公室按照会员姓名、生日日期、券号、领取人等信息建立发放台帐,并在蛋糕券背面写上会员姓名;每月底由各科室指定专人到工会办公室领取次月过生日会员的.蛋糕券,负责分发送到科室会员的手中。

  五、经费预算与开支

  全院约X名工会会员,购买慰问品(蛋糕券)费用全年合计约X元,由工会账户支出,每个季度由工会办公室负责做好定制生日蛋糕券计划及经费申请、审批及发放;财务科负责做好款项预付及年终结算事宜。

  六、相关要求

  蛋糕券应妥善保管,一次性使用,如丢失不再补发。

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