作文录,一手好文,受用一生

创建文明活动方案参考

作者:谢哲俊2024-01-21 05:14:36

导读:创建文明活动方案参考 篇1 为进一步推进和谐社区建设,全面提高市民的文明素质,促进全社区精神文明建设再上新水平,根据区委《关于开展创建“文明楼院”、“文明家庭”活动的... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!

此文《创建文明活动方案参考(推荐10篇)》由作文录「Zwlu.Com」小编推荐,供大家学习参考!

  创建文明活动方案参考 篇1

  为进一步推进和谐社区建设,全面提高市民的文明素质,促进全社区精神文明建设再上新水平,根据区委《关于开展创建“文明楼院”、“文明家庭”活动的实施方案》的要求,决定在全社区开展“文明楼院”、“文明家庭”创建活动。活动方案如下:

  一、指导思想

  以党的__大精神为指导,以提高居民素质和社区文明程度为主要目标,通过广泛开展争创“文明楼院”、“文明家庭”活动,进一步改善人居环境,孕育文明新风,促进全社区和谐发展。

  二、创建目标及方式

  将采用小区自评和互评相结合的评选方式在全区组织评选出3个文明楼院,2个文明家庭。由区人口计生委组织实施,区文明办审核把关。

  三、创建方式与步骤

  创建“文明楼院”、“文明家庭”工作从6月1日起到8月1日分三步骤实施推进:

  (一)、从9月1日开始到10月31日为广泛宣传阶段。在此阶段,各物业小区充分利用板报、橱窗、文体活动等形式,广泛发动社区居民共建文明楼院、文明小区、文明社区。

  (二)、从9月5日开始到10月30日为自评阶段。各物业小区按照本《实施方案》的创建内容,对本小区,及小区内的楼院进行自评,并形成材料于10月25日上报御金城社区。

  (三)从11月1日开始到11月20日为评比表彰阶段。根据上报的材料,区文明办对照其实际情况对上报的小区、楼院、及文明家庭进行评比,并进行命名、表彰。

  四、创建标准

  (一)文明小区标准

  1、管理机构健全,管理制度健全,有治安、管理人员,小区标牌醒目。

  2、宣传设施完善,有板报、有阅报栏,板报内容每月更新一次,有计划生育、科普知识、“公民道德标准”、文明公约等固定宣传栏。

  3、小区绿化规范,绿化覆盖率达到30%以上,景观布局合理,造型别致,绿化带管理到位。

  4、楼房整洁卫生,无违章搭建,无破旧房屋,无乱贴乱画,无乱扯乱挂,无乱堆乱放现象。

  5、公共设施完善,有停车场地,车辆摆放有序,有路灯照明,有公共厕所。

  6、卫生制度健全,有专人管理,卫生值日制度落实,垃圾定点收存,清运及时。

  7、文化活动活跃,有公共文体活动场所,居民积极参与健身锻炼,群众性文化活动开展积极。

  8、计划生育政策执行好,小区居民没有违犯计划生育政策现象。

  9、治安环境良好,无刑事犯罪案件,无打架斗殴、无赌博、无封建迷信现象。

  (二)文明楼院标准

  1、治安防范措施健全,有门卫,有楼长,有卫生管理人员。

  2、有宣传板报,宣传内容每月更新一次。

  3、庭院道路硬化无坑槽,管道畅通无积水。

  4、楼院墙面整洁,无乱贴乱画现象。

  5、卫生管理制度健全,垃圾日产日清,无卫生死角。

  6、楼道干净整洁、无杂物堆放;卫生值日制度健全;阳台无乱搭乱挂现象。

  7、居住人员遵纪守法,无酗酒赌博,无封建迷信,无传看淫移物品,无刑事案件发生。

  8、家庭和睦,敬老爱幼,邻里团结。

  9、积极开展文明家庭评选活动,参与率达80%。

  (三)文明家庭标准

  1、爱党爱国爱社区,家庭成员勤俭自强,乐于奉献。

  2、自觉遵守法律法规,不参与赌博,不传看淫秽物品,不搞封建迷信。

  3、自学遵守《文明公约》,说话办事举止文明。

  4、自觉抵制不良倾向,讲正气,树新风。

  5、自觉搞好领里关系,遇事相让,有事相帮。

  6、家庭和睦、尊老爱幼,父子、婆媳、妯娌、兄弟姐妹团结友爱,男女平等。

  7、自觉执行计划生育政策,无违犯计划生育现象。

  8、讲究卫生,家庭整洁、美观。

  9、爱护公共设施,自觉保护绿地、花木。

  五、保证措施

  (一)加强组织领导 要从建设和谐开发区和不断提高人民群众的幸福指数的高度,充分认识创建工作的重要性和紧迫性,切实加强领导。社区都要建立工作领导小组,并制定切实可行的实施方案,各物业小区根据自身实际制定符合自己的创建目标,全面提高居民素质。

  (二)广泛宣传发动 社区要充分利用板报、橱窗、宣传栏、图书室等载体,以《公民道德建设实施纲要》为指导,培育居民的社会公德、职业道德和家庭美德,把宣传教育与健全制度、加强管理相结合,采取用身边事育身边人的方式,把社区中涌现的文明人、文明事广泛宣传,通过社区教育提升居民的文明素质,为城市不断注入文明的活力。

  (三)丰富创建内容

  一要利用社区文化活动,提高社区文明品位。文化是一个城市的灵魂,丰富多彩的文化活动是一个城市文化品位的重要标识。各小区要充分利用文体自治组织,开展有教育意义的活动,为他们搭建展示风采的平台,发挥他们在社区文化建设中的作用。充分开展楼宇文化建设活动,在原有的基础上发展更多的楼栋开展楼宇文化,提高社区文体活动的水平,达到寓教于乐的目的。通过丰富多彩的活动,达到 “提高人、塑造人、完善人”,提升社区的文明品位,提高整个城市的文明程度。

  二要做好社区服务,提高居民群众的幸福指数。社区文明创建的目标是“办好群众最关心的事、办好群众最强烈的事,做到民思我想、民需我做、民困我帮、民呼我应”。把人民群众的根本利益作为我们工作的出发点和落脚点。要进一步加大社区环境卫生整治力度,改善居民生活环境;要在按照低保政策做到应保尽保的同时,深入开展“爱心服务进社区”活动;最大限度的为居民解决实际问题,有效维护社区秩序和谐稳定;进一步完善社区信息化网络服务平台。要通过优质服务,努力提高居民群众的生活质量和幸福指数,增强社区居民的归属感、幸福感。

  三要建设人文社区,彰显城市品位提升。要在全面扎实推进文明城市创建工作的同时,继续开展环境友好型、诚信平安型、文化型、党建型、服务型等人文社区创建活动。在此基础上,以和谐楼院建设为重点,以加强社区人文化管理为主要内容,不断推广各物业小区的经验做法,实现管理全覆盖、服务精细化,彰显城市文明品位的提升。

  创建文明活动方案参考 篇2

  为进一步推进我区创建第六届全国文明城市工作,全面提高市民的文明素质,促进全区精神文明建设再上新水平,根据《巴中市恩阳区创建第六届全国文明城市工作实施方案》(恩文明委〔20xx〕3号)和《巴中市20xx—20xx年文明楼院创建活动实施方案》(巴住建发〔20xx〕8号)的精神,决定在全区开展文明楼院创建活动,特制定本方案。

  一、指导思想

  以提高居民整体素质、提高社区文明程度、提高群众生活质量为出发点和落脚点,通过广泛开展争创“文明楼院”活动,进一步改善人居环境,孕育文明新风,促进社区和谐发展,推动全区精神文明建设工作再上新台阶。

  二、创建目标

  以提高居民文明素质和楼院文明程度为目标,以文明楼院创建和文明居民的创建为重点,大力改善楼院环境,逐步完善楼院基础设施,使楼院成为管理规范、治安良好、服务完善、文化繁荣、教育全面的具有较高水平的现代化“文明楼院”。

  三、参创范围

  全区已建成投入使用的居民住宅区,单位宿舍楼等。

  四、文明楼院标准

  (一)治安防范健全。有楼长,有卫生管理员;认真落实社会治安综合治理的各项防范和管理措施,社区综合治理网络和群防群治体系完善;社区治安良好,无重大刑事案件、重大安全事故和群体上访事件发生,居民有安全感。

  (二)文化氛围浓厚。积极宣传公民基本道德规范和社会公德、职业道德、家庭美德,深入开展文明家庭、五好家庭、好公婆、好媳妇、好妯娌评选活动。楼院内设有活动室,经常开展健康向上、具有社区特色的家庭、邻里一家亲等文体活动。有一定数量的公益广告宣传牌和固定广告栏,宣传内容季度一更新。

  (三)环境整洁优美。楼院道路硬化无坑洼、积水,墙面整洁,无乱贴乱画、乱挂广告现象,阳台无乱搭乱挂现象。绿化设施完善、照明设施齐全、管护到位。楼周边和楼道无乱堆、乱放,无违章搭建。化粪池、排水沟、下水道畅通,无堵塞现象。住户室内外整洁,公共区域有人清扫、保洁,无垃圾死角。居民无乱抛、乱倒等不卫生、不文明行为。楼院无违规饲养家畜家禽(宠物)现象。

  (四)居民文明和谐。居民遵纪守法,精神文化生活丰富,生活方式文明健康。人人讲文明礼貌,讲社会公德,爱护公共设施,维护公共秩序。崇尚科学,移风易俗,无“黄赌毒”等社会丑恶现象和封建迷信活动。无辍学儿童,基本无青壮年文盲。

  (五)邻里关系和睦。制定邻里文明公约,家庭成员、邻里之间相互团结、平等友爱、和睦相处、互帮互助、敬老爱幼、礼貌待人,文明处事。邻里间能相互关心,经常往来,友善融洽不侵占或危害他人利益,矛盾纠纷排查调处机制健全。

  五、时间安排

  从20xx年起,正式开展文明楼院的创建评比。20xx年至20xx年每年进行一次评比。

  第一阶段:安排部署阶段(20xx年5月)

  各街道办事处、社区居委会要把创建文明楼院作为一项重要任务,专题研究,专门部署,确定试点楼院,制定创建计划,并报送相关部门。各街道办事处、社区居委会要分别组织召开文明楼院创建活动动员部署会,统一思想、明确任务,落实责任,加大宣传,形成家喻户晓、人人参与的局面。各有关街道办事处要把创建计划和填好的“20xx年度创建文明楼院申报表”于5月底前报区文明委,并抄送区房管局“创文”办。

  第二阶段:组织实施阶段(每年6月1日至7月20日)

  各街道办事处、社区居委会要根据文明楼院标准结合创建计划,组织动员参与创建活动的楼院和广大居民群众积极开展创建活动。区房管局“创文”办要定期对创建活动进行宣传、指导、检查、督察。

  第三阶段:自查申报阶段(每年7月21日至8月20日)

  对纳入创建计划的楼院,由所在街道办事处对照创建标准,进行自查自评,达到标准要求的,向区房管局推荐申报,经实地考察后,再向区文明委申报。

  第四阶段:考核公示阶段(每年8月21日至9月28日)

  区文明委抽调公安、住建、规划、房管、执法、环保等部门人员组成评选小组,对推荐申报的楼院进行实地复核考评,结合区房管局“创文”办的督察情况,确定拟命名表彰的文明楼院名单,并在相关媒体上公示,接受群众和社会监督。

  第五阶段:命名表彰阶段(每年9月29日至10月31日)

  对公示后无异议的楼院,由区文明委统一命名、表彰。

  六、工作要求

  (一)强化组织领导。文明楼院创建活动是促进和推动群众性精神文明建设的基础,各相关部门要高度重视。街道办事处、社区居委会要把创建文明楼院工作摆上重要日程,要纳入社区发展的总体规划,明确创建文明楼院的长远目标及阶段性任务,统筹安排,循序渐进,持续提升,要结合实际制定各年度创建计划,明确工作目标,落实工作责任,加强部门协调,将创建工作纳入目标管理,形成党委领导、政府负责、部门牵头、基层实施、社会支持、居民参与的工作格局。

  (二)营造创建氛围。要切实加强宣传和引导工作,充分利用板报、橱窗、宣传栏等载体和电视、广播、报刊、网络等主流媒体,积极引导广大群众了解创建、支持创建、参与创建;要把宣传教育与健全制度、加强管理相结合,采取用身边人育身边人的方式,广泛宣传各楼院的文明人、文明事,营造浓厚的创建氛围。

  (三)提升居民素质。围绕建设社会主义核心价值体系,引导居民树立正确的世界观、人生观、价值观,把创建全国文明城市与弘扬“知情义、懂感恩、要阳光”的人文精神结合起来,把创建活动与解决社区居民反映强烈的突出问题结合起来,与化解社区内各种矛盾、增进居民间相互沟通和理解结合起来,坚持创建为民、创建惠民、创建靠民、共建共享的理念,深入开展公民思想道德建设、群众性精神文明创建,培养居民良好的社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德,不断提升居民文明素质。

  (四)改善人居环境。居住环境是文明城市的重要指标,要以推进文明楼院创建活动为契机,以创建优美环境、优良秩序为目标,大力开展环境卫生综合整治工作,把做好环境卫生整治工作与创建全国文明城市工作相结合,广泛开展环境卫生整治专项行动,按照全覆盖、无死角的整治要求,全面清除各类脏乱点位;要结合社区实际,坚持物质和精神文明两手抓、两手硬,逐步完善社区的综合服务中心,文体活动中心,卫生服务中心,体育健身器材等社区服务设施,最大限度地为社区居民提供优质服务,增强群众的获得感、幸福感、安全感。

  创建文明活动方案参考 篇3

  创建文明行业是推进精神文明建设,深入学习实践科学发展观,转变工作作风、提高工作效率、构建和谐社会的内在需要,是群众性精神文明创建活动的重要组成部分。为切实转变各行业作风,不断提升各行业形象,结合我市实际,制定本方案。

  一、指导思想

  深入学习贯彻党的xx大精神,全面落实科学发展观。切实转变行业作风,打造文明和谐、团结协作、奋发有为的良好的行业形象,把文明行业创建活动与文明城市创建、文明单位创建有机结合起来,进一步加强精神文明建设,全面提高,为市精神文明建设做出积极贡献。

  二、创建目标

  通过开展创建文明行业活动,不断提升各系统广大干部职工的综合素质,牢固树立爱岗敬业和服务人民的信念,增强系统凝聚力,塑造文明新形象,进而促进各行业精神文明全面发展。

  三、基本原则

  (一)坚持贴近群众,服务群众。紧贴群众需求,把服务基层、服务群众作为创建工作的出发点,以群众满意为衡量工作的根本标准。

  (二)坚持注重特色,增强实效。把创建工作同中心业务、日常工作等结合起来,设计有效载体,积极开展活动,务求取得实效。

  (三)坚持分类指导,整体推进。根据本单位、本辖区的具体情况,制定科学合理的文明行业创建工作方案,既要高标准严要求,提高质量,又要量力而行,务求实效,反对形式主义;找准工作着力点,有针对性地采取措施,扎实推进。

  四、创建内容

  (一)强化学习教育,增强干部队伍综合素质

  1.抓好理论学习。组织干部职工全面系统地学习社会主义核心价值体系理论,努力把握“三个倡导”“文明知行五个一”的精髓与脉搏。

  2.抓好业务素质教育。采取集中培训、技能比武、现场观摩等形式,重点加强干部学习工作能力、创新实干能力、解决实际问题能力的教育,不断提高 干部职工的业务工作水平。

  3.抓好学历教育,提高文化素质。制定鼓励措施,支持干部进一步学习深造,全面提高综合素质。

  (二)完善规章制度,切实抓好单位内部管理

  1.健全规章制度。从工作规范、议事规则、学习教育、内部管理、安全生产、廉政建设、文明服务、效能建设、目标考核、信访工作等十个方面入手,立足实际,加快对现有规章制度的修订完善,建立周全缜密的制度体系,形成用制度管人、按规章办事的良好工作秩序;积极推行服务、首问负责、办结、责任追究等制度,切实增强机关效能,提高服务质量。

  2.建立监督机制。加强领导干部作风建设,认真抓好事务公开、民主评议、述职述廉等制度的落实;制度执行过程中,领导干部率先垂范,带头遵守、自觉维护各项规章制度,保证制度的严肃性;通过聘请政风行风监督员、设立民意箱等形式,积极构建内外结合的监督机制,增强制度的执行力。

  3.规范档案管理。要把档案达标作为加强内部管理,争创先进单位的措施之一,明确专人负责,加强对档案资料的收集,科学归类,做到有证可依、有据可查。

  (三)坚持以人为本,营造良好的工作氛围

  1.营造好的工作环境。以改善办公条件为重点,根据工作需要,配备必要的电脑、打印机、传真机等仪器设备;广泛接受群众监督,方便来人办事;抓好办公卫生综合整治,营造干净、整洁、美观的办公环境。以规范优质服务为抓手,深入开展效能建设活动,把群众的满意度作为衡量工作业绩的标准,构建开拓创新、团结协作、奋发有为的良好形象;坚持把推动工作与促进人的全面发展结合起来,搭平台、建舞台,调动每位职工的积极性,形成人尽其能、才尽其用的良好工作局面。

  2.打造具有特色的文化氛围。重视机关文化建设,加大投入力度,加强阅览室、宣传栏、学习园地、成就展示厅、文化墙等建设。利用重大节日、重要时机,有计划地组织开展读书、朗诵、摄影、书画等活动,为职工搭建学习、交流、展示平台,使文化活动常态化、制度化、规范化,打造具有鲜明特色的文化。

  3.开展职工文明活动。通过开展主题实践活动,在系统内大力倡导爱国、敬业、诚信、友爱等道德规范,教育干部职工从自身做起,从细微处着眼,自觉遵守工作纪律,恪尽职守、勤奋工作;着装整洁大方、举止雅观;行为规范、文明礼貌;勤俭节约、珍惜资源,以职工的文明行为塑造单位良好形象。

  (四)丰富活动载体,广泛开展群众性文体活动重视和加强职工活动阵地建设

  为组织职工开展活动提供必要的活动场所、器械器材等基础设施。根据职工爱好和特长,组建不同的兴趣团队,制定规范的活动计划,通过团队组织、带动职工经常性地开展文体活动。以“我们的节日”为主题,围绕端午、中秋等传统节日和重大历史事件纪念日,广泛开展乒乓球、羽毛球、拔河、象棋、气功健身等干部喜闻乐见的文体活动,让职工从紧张繁忙的工作中得到放松,培养干部职工的参与意识、竞争意识和团队意识,展现系统朝气蓬勃、昂扬向上的精神风貌;以身边的人和事为典型,广泛开展向先进人物学习活动,在系统内倡导学先进、争先进的良好风气,培养、树立行业先进典型。

  五、保障措施

  (一)提高思想认识,坚持用科学发展观统领创建工作文明行业创建工作是一项出凝聚力、出战斗力、出生产力的综合性系统工程,具有提振信心、凝聚人心、促进和谐、增进团结、推进工作的重要作用。各单位领导尤其是主要领导要进一步提高开展创建文明行业重要性的认识,紧紧围绕推广工作来展开。目标要明确,严格按照标准,提高文明创建质量的同时,还要清醒认识和正确对待所取得的成绩和存在的差距,勤于思考、不断探索和总结,扎扎实实做好各项工作。

  (二)突出抓点示范,带动行业文明创建工作共同提高为更好发挥先进典型带动系统整体文明创建,塑造行业良好形象,将把抓点示范作为推进文明行业创建工作的一项重要举措。同时,邀请有关领导检查指导,进一步提升系统文明创建工作,形成以点带面、点面并进的生动局面,辐射带动全系统文明创建工作升级晋档。

  (四)加大宣传力度,营造良好的文明创建工作舆论强势,在文明创建过程中的典型做法进行宣传报道。要不断拓展外宣平台,通过报告会、座谈会等形式,加大对创建工作成效、典型做法、先进人物和先进事迹的宣传力度,不断扩大社会影响,为系统文明创建工作营造良好的舆论氛围。

  (五)强化督促检查,不断提升系统文明创建工作水平各市要切实履行好组织监管职责,加强对本单位、属地文明行业创建工作的督查指导,及时查缺补遗,抓好落实。将适时开展文明行业创建工作专项检查,并结合重点工作,强化督导考评。考评结果计入年终评比,与评先评优、项目分配相挂钩。对在创建工作中措施不力、行动迟缓,影响全系统创建整体效果的单位,将取消评先评优资格,在项目资金分配上予以调整。

  创建文明活动方案参考 篇4

  一、指导思想

  深入贯彻党的十九大精神,紧紧围绕建设和谐社区主题,以创建文明社区为契机,以满足居民群众需求、为群众提供服务为宗旨,大力开展社区志愿者活动,发展壮大社区志愿者队伍,激发社区居民参与志愿者的热情,弘扬奉献、友爱、互助、进步的志愿精神,健全社区志愿者服务工作体系和运行机制,推进我辖区社区志愿者服务事业蓬勃发展。

  二、活动内容

  (一)围绕四大关爱群体,开展四项志愿活动

  1、爱心助老志愿活动。以社区享受居民养老服务的孤寡空巢老人为主要对象,开展精神慰籍、保健指导、家政服务、文化娱乐、权益维护等志愿服务,弘扬敬老助老传统美德,为老年人创造健康优质的生活条件。

  2、爱心助残志愿活动。发扬“理解、尊重、关心、帮助”的精神,为残疾人及家庭开展医疗保健、技术培训、心理咨询和日常生活照料等方面服务,创造残疾人平等参与社会生活的条件,增强残疾人自立自强、参与社会、服务社会能力。

  3、爱心助困志愿活动。针对辖区困难群众、困难家庭不同情况,开展捐款捐物、结对助学和送医疗、送岗位、送信息、送技术志愿服务,建立长期的,实实在在的扶贫对子,为困难群众排忧解难,使他们感到社会关怀和温暖,逐步使困难群体脱贫致富。

  4、爱心助学志愿活动。引导社区热心未成年人教育的各界人士,特别是发挥社区老党员、老干部、老教师的作用,开展宣讲、辅导、教育、关爱等志愿服务,关心未成年人的学习、生活,促进健康成长,让他们享受“同一片蓝天”。

  (二)围绕四项工作,开展四项志愿行动

  1、文明社区志愿行动。围绕创建文明社区,组织社区志愿者开展文明礼仪、法律法规、职业技能、卫生知识、营养保健、科普知识等为内容的宣讲培训活动,在社区举办丰富多彩、寓教于乐的文体活动,不断提高居民的思想道德修养、科学文化素质和健康素质,提高和谐文明城区建设水平。

  2、共享奥运志愿行动。集中开展以宣讲奥林匹克知识、文明礼仪知识、观赛知识为主要内容的社区志愿者服务活动,传播奥林匹克知识,弘扬志愿者精神,努力成为中华民族优秀文化的传承者、社会主义道德规范的实践者和良好社会风尚的倡导者。

  3、文明交通志愿行动。集中开展文明交通志愿行动和文明路口志愿服务竞赛活动,宣传交通知识,协助民警值勤,维护交通秩序,劝导和影响广大市民自觉遵守交通规则,革除出行陋习,提高个人文明素质,营造有序、安全、畅通的交通环境。

  创建文明活动方案参考 篇5

  一、迎查工作安排

  接验收通知后,申报单位须按要求做好现场的验收配合工作,通知有关单位和人员准时参加,准备汇报材料、备查资料等相关准备性工作。

  按照现场验收组的验收步骤和程序要求,积极配合现场的验收工作,实事求是,不得无故拒绝出示相关资料,不得借故拒绝对相关部位的检查。

  1、项目部负责内容

  (1)项目实体及施工现场各项施工工作准备。

  (2)会议室:项目部会议室布置会议桌椅。

  (3)项目部管理人员分工分组:

  a.项目经理负责总体安排,并落实责任人;

  b.小组成员职责:对工程实体全面自检自查,明确责任;

  c.现场领查人员:负责制定检查路线进行检查,并随时回答检查组人员的询问。

  (4)做好内业资料的整理工作,并配合检查组对内业资料的检查,由工地现场资料员负责认真回答和解释有关资料问题。

  (5)协调好建设单位、监理单位向检查组对工程安全评价意见的汇报工作及工程相关资料检查工作。

  (6)落实完成施工现场材料标识牌、楼梯安全通道标识牌等的悬挂,厂区材料存放区域划分、标识牌悬挂。

  (7)准备标准安全帽10顶,以备检查当日莅临领导使用。

  (8)现场准备开水、香烟等招待用品,招待检查组当日莅临领导。

  2、安全部负责内容

  (1)对项目施工现场进行检查、指导;指导项目部施工现场整理布置及工程实体的各项准备工作。

  (2)工地现场的文明施工检查,三宝四口、临边防护检查。

  (3)负责汇报材料的`整理及影像资料的制作。

  (4)落实项目会议室的布置。

  (5)负责向检查组进行汇报。

  (6)协调投影仪及音响的安装调试。

  3、办公室负责内容

  (1)准备文件包:内装工程汇报材料1份,笔记本1个,签字笔1支。(省级安全文明工地)

  注:招待用水果瓜子暂定,检查组到达日照后征求领导意见后进行落实。

  所有现场配合检查组进行现场检查的人员,均要做到主动、谦虚,对检查组专家提出的问题要积极、规范的回答,不得对专家顶撞、无理辩解。

  二、总体要求

  1、各部门、单位负责人必须高度重视,认真做好工作,在哪个环节出现的问题追究相关负责人的责任。

  2、各部门、单位密切配合,及时沟通。

  3、发现问题及时汇报,确保万无一失。

  *公司

  安全生产部

  二〇xx年一月十日

  创建文明活动方案参考 篇6

  一、工程概况

  本工程为五莲县紫云会馆酒店工程。工程位于五莲文化路以北,长青路以西。建设单位为日照紫地房地产开发有限公司,设计单位为北京新型材料建筑设计研究院有限公司。监理单位为日照市方正建设监理有限公司,勘察单位为日照市城乡建设勘察测绘院有限公司,施工单位为青岛中筑置业有限公司。

  本工程为地下一层为洗浴中心营业区、车库、设备后勤区,一二三层为餐饮会议等公共用房,1#客房楼地下为设备及后勤区,2#客房楼地下为KTV营业区,地上三层均为客房。规划用地面积.60平方米,总建筑面积.90平方米,其中地下建筑面积 平方米,地上建筑面积.96平方米,建筑结构类型为钢筋混凝土框架结构局部钢结构,建筑设计使用年限为50年,抗震设防烈度为度。

  二、加强安全生产、文明施工争创“标准化”工程

  整个工程施工现场划分为办公区、材料库、标准养护室、钢筋加工区、木工加工区、施工作业区、砂石料场区及砼搅拌站等区域。项目部对施工现场分区进行合理的平面布置,根据现场实际情况确定各物料、机具堆放场,做好临建及安全防护规划和费用计划。同时,在施工组织设计中制定安全生产、文明施工措施和安全生产、文明施工知识教育制度,以增强职工的安全、环保意识。

  加强区域管理,实现“两型、五化”。

  单独设立卫生管理生活区,设置职工娱乐室、职工食堂、职工宿舍、淋浴间等,以方便职工生活娱乐、休息。

  为改善职工居住和生活条件,公司投入 60多万元搭设彩钢板房平方米。宿舍前应修建花坛、绿地,种植花草进行绿化、美化。宿舍区门前修建排水沟,排水沟应有坡度,做到排水畅通,并加盖钢筋箅子盖板,钢筋至少采用Φ12以上钢筋制作。娱乐室建筑面积为40多平方米。内设电视、象棋、军旗、卡拉OK等娱乐器材。订购《建筑技术》、《施工技术》、《建筑知识》、《建筑工人》、《建筑快报》等与建筑业相关的刊物用以丰富职工的专业知识;订购《青岛晚报》、《读者》、《青年文摘》、《故事会》等娱乐性刊物丰富职工的业余生活。娱乐室由专人进行管理,每天中午、晚上定时对工人开放,可同时容纳60名工人学习、娱乐。

  淋浴间建筑面积 40多平方米,共16个淋浴喷头,另设一个更衣室,购买两台100L太阳能热水器以方便职工洗热水澡。为减少粉尘污染,施工现场办公区、工作区采用150厚地瓜石灌浆、150 厚C20砼随打随抹硬化处理;职工食堂全部实行电气化—新购两个24小时自动电热水器,以减少由于散煤燃烧产生的环境污染;修建污水管路两套,污水管路按有关要求设置过滤、化粪池并定期进行清理;

  工作区要求职工做到工完场清,生活区、办公区、施工

  作业区由专人负责卫生并确定负责人,签定卫生目标责任书并根据公司制定的卫生管理制度和青岛市有关规定进行管理,实行奖罚制度;生活垃圾做到日产日清,建筑垃圾每天集中于垃圾堆放处,及时外运。项目部制定管理人员“现场文明施工、生活区卫生管理”制度,每天安排两名管理人员进行检查做好记录,发现重大问题及时整改。

  为达到施工现场亮化标准要求,购买米塑料彩灯200米、40只霓虹灯,对施工现场大门、围墙、建筑物、企业标志、施工标志牌等进行亮化,对施工围墙、入口大门进行设计、美化、亮化。大门里侧靠西边处建材钢板警卫室一间,进出大门进行登记,全封闭施工。

  加强安全生产管理,确保安全施工

  安全生产是工程施工过程中的重要一环,安全生产是工程经济效益的保障。公司制定各种安全岗位责任制,成立安全领导小组,落实各项安全制度实施。项目部制定安全生产计划、安全防护用品计划,并根据建设部、青岛市建管处的有关规定进行安全防护。

  项目部技术人员根据有关要求和脚手架搭设的构造要求对外墙脚手架进行计算,确定采用落地式全封闭脚手架和外挑脚手架相结合的脚手架,共用钢管9万米,密目网平方米,竹笆板片。

  按规定搭设施工通道:临近建筑物的生活区和加工场上

  方全部搭设防护棚,严格划分施工区与办公区的界限,并做醒目标志。所有防护棚均采用双层4厘米厚的防护。

  加强洞口、电梯井、临边防护;根据建管处要求,在施工组织设计中明确各种洞口、临边的防护方案,并及时做好工具式防护门。

  现场施工用电,必须按照《施工现场临时用电安全技术规范》要求管理,采用TN-S系统(三相五线制),按规定做好施工用电组织设计,并要经公司安全处、技术处及主管经理签字审批后方可施工。施工现场的电工必须持证上岗,并有熟练的工作经验,熟悉用电规范。

  电线架设必须从电箱底部加设套管进出,总分配电箱周围严禁放杂物,应设置米高的栅栏,刷红白相间油漆。要搭设安全防护棚(有防雨措施)。

  必须使用五蕊电缆,配电箱高度距地面米(落地式配电箱底部距地米),箱体周围不得有垃圾或物料,箱体必须表明电闸控制的机械名称,采用不干胶贴条标注,箱内必须有线路图。

  总、分配电箱、开关箱都必须安装漏电保护器,电流一级不大于50毫安,二、三级不大于30毫安,动作时间为秒,必须达到“三级配电两级保护,一机一闸一漏一箱”,严禁一个开关箱直接控制两台或两台以上的用电设备(含插座)。分配电箱与开关箱的距离不得大于30米,开关箱与用电设备的距离不得

  大于3米。所有配电箱门必须配锁,配电箱和开关箱必须有专人负责。总、分配电箱、开关箱必须做重复接地,一个施工现场中,重复接地不能少于3处(始端、中间、末端)。

  施工照明及生活用电设备,必须单设漏电开关箱,各开关箱必须设有完善的防雨措施,严禁电源线拖地和接触金属物使用。照明装置在一般情况下其电压为220伏,但在下列情况下应使用安全电压的电源:

  (1)室外灯具距地低于3米,室内灯具距地低于米时,应采用36伏;

  (2)使用行灯其电源的.电压不超过36伏;

  (3)隧道、人防工程电压应不大于36伏;

  (4)在潮湿和易触及带电体场所电压不得大于24伏;

  (5)在特别潮温场所和金属容器内工作照明电源电压不得大于12伏。

  配电箱、开关箱、漏电开关、五蕊电缆等电气用品必须具备“四证一票”,必须按规定标准正确安装,必须使用登记备案产品.施工现场应配备必要的电器测试仪器,电工必须每天巡回检查.漏电保护器测试每周不少于一次,各类电器维修的绝缘、接地电阻测试每季度不少于一次,雨雪天气后必须进行测试,并做好检查维修记录.本规定未尽事项执行《建筑施工现场管理标准》之规定.现场各种警示牌共计60块,人本化宣传标语120块,办公区彩钢板房顶部均设置角铁架固定电脑喷绘彩色人本化标语,每栋楼外脚手架均悬挂横幅标语、宣传建设单位、监理单位的有关标语。全部按有关规定制作或购买,将随着建筑物楼层增高而设于相关建筑部位。

  项目部对现场临时用电作出详细的施工方案,经甲方、监理审批后进行各种管、线、配电箱布设,并全部使用省推荐产品。

  加强机械管理:实行定机、定人制度,做好机具使用记录,总公司设备科定期对其进行抽检。

  加强安全技术资料管理:项目部对安全技术资料进行微机化管理,实行负责人签字制度。每一道工序施工前必须做出安全交底书,未经负责人签字下道工序不得施工。安全资料由技术员、安全员共同管理,并做好台帐。

  三、现场临建设施及围挡墙

  1、建筑施工现场所有新建临建房(办公区、生活区、仓库、厕所)均采用装配式活动彩钢板房,所有围挡墙均采用坚固、美观、整洁的彩钢板围挡(角铁架固定),自大门西侧距硬化道路5米处自南向北方向设置彩钢板围挡墙(长度260米),并每隔10米设电脑喷绘彩挂图一幅,悬挂人本化安全标语。5#楼北侧、车库东侧、南侧围挡连续设置约300米,施工现场全封闭管理。

  2、围挡墙内外保持整洁,禁止依靠围挡墙堆放物料、器具等。禁止用围挡墙做挡土,挡水墙或做宣传牌(含广牌)、机械设备

  等的支撑体。

  3、围挡墙采用电脑才会彩绘挂图等形式进行美化,围挡墙顶部每隔10米设球星防水灯一个进行亮化,反映企业文化特点。

  4、施工单位同建设、监理单位对围挡墙进行验收,验收合格后方可使用,并建立巡查制度和验收、巡查档案。恶劣天气条件下必须进行重点检查。

  四、建筑物围挡

  1、施工中的建筑物使用符合国家标准要求的密目式安全网实施封闭围挡。

  2、密目安全网封闭严密、牢固、平整、美观,封闭高度保持高出操作层米以上,使用前进行检验,检验不合格的不得使用。

  3、密目安全网用尼龙绳绑扎在脚手架内侧,不得使用金属铁丝等不符合要求的材料绑扎。

  4、脚手架杆件喷黄色油漆,外脚手架剪刀撑、防护栏、防护棚、电梯井安全门及挡脚板刷红白相间警示色油漆。

  五、信息管理

  在施工现场配备计算机,设置视频监控系统,按摄像头,以更好的控制现场文明施工、安全生产、工程实体质量等情况。与青岛市监管处联网,每天浏览“青岛建管信息网”并使用《青岛市施工现场信管理系统》,按有关规定及时上报施工现场有关信息。

  六、安全警示

  1、施工现场使用人性化安全警示用语牌。

  2、警示用语牌在施工现场的作业区、加工区、生活区等醒目位置设置。

  3、警示用语牌统一规范,并满足数量和警示要求。

  4、安全标志针对作业危险部位悬挂,并绘制了安全标志平面布置图,不得将安全标志不分部位、集中悬挂。安全标志应符合《安全标志》(GB2894-1996)的要求。

  七、临建设施

  1、一般规定

  1.1新建临建设施使用符合规定要求的装配式彩钢活动房屋,活动房屋不超过两层,并满足安全、卫生、保温、通风等要求,温暖季节应安装纱门、纱窗。

  1.2临建设施内用电已达到“三级配电两级保护”,未使用安全电压的灯具距地高度不低于米。

  1.3会同建设、监理单位对临建设施进行验收,验收 合格后方可使用,并建立巡查制度和验收、巡查档案。恶劣天气条件下必须进行重点检查,确保临建设施稳固。

  2、职工生活区

  2.1宿舍实行单人单床,每房间居住人数不超过16人,严禁睡通铺。设纱门、纱窗,配备饭柜。在建建筑物内严禁安排人员住宿、办公。

  2.2宿舍内设置封闭式餐具柜,个人物品摆放整齐,保持卫生整洁。

  2.3宿舍卫生制度、卫生值日表、宿舍负责人标牌应上墙。工人床头悬挂工人信息卡,每个床头统一进行编号。

  宿舍区在最南排西边设淋浴间一处,内舍淋浴头16个,太阳能2个,贴瓷砖地面,并设防滑垫板。内设防爆防水开关和灯具。

  生活区内设娱乐室一处,内设电视、音响一套。设棋牌娱乐。

  宿舍区内花池周边全部镶贴长条瓷砖。

  3、职工食堂

  3.1食堂必须取得《卫生许可证》距离厕所、垃圾点等污染源不得小于30米。炊事人员按规定进行体检,取得《健康证》后方可上岗,工作时应穿戴工作服、工作帽。

  3.2灶间、售饭间、食品储藏室分隔设置,食堂内禁止人员住宿和放置施工料具、有毒有害物品等。生、熟饮具器皿应有明显标记,分别放置,经常消毒,保持洁净。温暖季节食品出售前应加盖防蝇罩。严禁购买、出售变质食品。

  3.3食堂设上下水设施,排水、排气口应采用金属网封闭,通风排气良好。

  食堂使用油、气、电等清洁燃料,禁止燃用散煤等污染型燃料。

  食堂、食品储藏室门口处按规定设置“挡鼠板”,高度不低

  于米。

  4.厕所

  施工现场西南侧设置45平方米的封闭、水冲式彩钢板房厕所,蹲位16个,满足使用要求,蹲位之间设置彩钢板隔墙,隔墙高度米;便池地面采用面砖材料饰面。

  厕所设专人管理,及时冲刷清理、喷洒药物消毒,无蚊蝇孳生。

  施工现场设置吸烟室、饮水室各一处,严禁职工在施工区域内吸烟。饮水室设置密封式保温桶,保温桶加盖加锁,保持卫生、清洁。

  施工现场设置不锈钢宣传栏、读报栏、黑板报,达到牢固、美观、防雨要求,并进行了亮化。对宣传内容做到及时更换。施工现场设不锈钢安全警示镜一面。

  八、场容场貌

  1、施工现场设置金属电动大门。大门处设门卫室,实行人员出入登记和门卫人员交接班制度。严禁无关人员进入施工现场。

  2、施工现场大门口处悬挂八牌两图一表:工程概况牌、管理人员名单和监督电话牌、消防保卫牌、安全生产牌、文明施工牌、进入现场须知牌、建筑工人维权须知牌、施工项目经理部解决拖欠农民工工资机构人员一览表、施工现场平面图、建筑工程立体效果图。施工标志牌规格为高米,宽米,其它为米×米,架体材质为不锈钢,直径米,各类标牌设置牢固、美观、并进行了亮化。入口处安装市建管处指定的安全警示镜。4#、5#楼之间设两个(600宽、1500高)铁艺大门垛,门垛上各设圆球灯一个。

  3、施工现场生活区、作业区按照平面布置图布置,并有明显划分。

  4、水泥、钢筋等建筑材料按生产厂家、品种、强度和生产日期分类存放,稳定牢固、整齐有序,并设置不锈钢标准规定的材料状态标示牌。水泥存放设专用库房,并有防潮、防雨措施。

  5、施工现场道路、加工区和生活地面进行了硬化。道路采用C25砼(厚度200mm)硬化,道路两侧设绿化带,并满足车辆行驶和抗压要求。

  6、施工现场易产生扬尘污染的作业区进行封闭作业。对堆放、装卸、运输等易产生扬尘污染的物料采取遮盖、封闭、洒水等措施。风速四级以上停止车辆冲刷设施,保持出场车辆清洁。

  7、在施工现场大门处设置车辆冲刷设施,保持出场车辆清洁。建筑的垃圾应集中、分类堆放,及时清运;生活垃圾采用封闭式容器,日产日清。垃圾清运委托有资格的运输单位,不得乱卸乱倒。不得在施工现场熔融沥青、焚烧垃圾等有害物质。

  8、施工现场设置良好的排水系统,保持排水畅通,地面无积水;合理设置沉淀池,严禁污水未经处理直接进入城市管网和河流。

  9、施工现场进行绿化、美化。

  10、在施工现场边角等处每隔15米设“灭鼠屋”,并设专人负

  责管理投放药品;温暖季节应设置“捕蝇笼”。

  11、现场钢管搭设安全通道,四周用密目网围挡,钢管涂红、白警示漆,上面设两层防护板,防护板周边设好红、白色相间警示条,在安全通道的进口处及两边做好安全警示用语牌。

  九、现场防火

  1、施工现场制定了消防管理制度,严格履行动火作业审批手续;生活区、仓库、配电室(箱)、木制作区等易爆场所配置相应的消防器材(配备各种消防器材)。对消防器材定期检查,确保完好有效。教育职工严禁在施工现场内燃用明火取暖。

  2、制定施工现场易燃易爆及有毒物品管理制度,购领、运输、保管、发放、使用等环节设专人负责,并建立台帐。

  十、综合治理

  1、施工人员统一着装,并戴胸卡,管理人员、特殊作业人员、其他人员的安全帽有颜色区别。安全员穿橘黄色服装、戴黄色安全帽,并佩戴明显标志。

  2、建立施工现场治安保卫制度,及时办理暂住登记,非工作人员不得擅自在施工现场留宿。

  3、施工现场建立流动人口计划生育管理制度,开工前应按规定签定计划生育协议。

  4、施工现场建立防疫应急预案,定期对工人进行卫生防病宣传教育,发现疫情及时向卫生行政主管部门和建设行政主管部门报告,并采取有效处置措施。

  5、施工现场按有关规定开办职工夜校。

  6、对使用易产生噪音的机具采取封闭作业,装卸材料轻卸轻放;未经审批,晚10:00至早6:00,中、高考期间,晚8:00至早6:00禁止施工。

  7、采取有效措施,避免施工扰民,妥善处理与周边居民的关系。施工单位应遵守国家有关环境保护的法律法规,采取有效措施控制污水、粉尘、噪音等对环境的污染和危害。做好夜间施工报审工作,杜绝扰民问题的发生。

  创建文明活动方案参考 篇7

  为加强我区审计机关文明行业创建工作,明确责任,规范管理,形成上下联动、共同达标的创建工作氛围,实现我区审计机关文明行业“五个好”创建目标,树立审计机关的良好社会形象,现结合我局工作实际,制定本方案。

  一、文明行业创建目标

  结合审计行业特点和审计业务工作,推进三个文明建设的协调发展,为加快崛起作出积极贡献,为推动我区审计机关全面建设和审计事业的健康发展打下坚实基础。

  二、文明行业创建机构

  为加强对我区审计机关文明行业创建工作的组织领导,形成分工负责、上下联动、共同发展的创建工作氛围。成立由局党组成员组成的审计机关精神文明建设工作领导小组,并设立办公室,负责抓好文明创建工作。

  三、文明行业创建措施

  (一)强化组织领导,完善创建机制。局机关党组织和班子成员一定要树立强烈的创建意识,把精神文明建设摆在重要位置,将文明单位创建活动与审计工作、党风廉政建设和构建和谐机关等一起纳入目标责任范围,建立考核激励机制。可建立精神文明量化考核标准,实行量化考核管理。坚持精神文明“领导抓、抓领导”的原则,建立“一把手”亲自抓创建,班子成员分工协作、一岗双责、一级抓一级、一级带一级、群众全体参与、上下齐抓共管的创建格局。同时,要制定精神文明建设的长远目标和规划,每年提出具体的创建工作计划,充实创建工作内容,改进创建工作方法。要积极改善工作条件,加大硬件设施投入,夯实创建工作基础。

  (二)围绕创建主题,深化创建内涵。围绕“人、法、技”建设主题,始终把“建一流班子、带一流队伍、创一流业绩”作为创建工作目标,不断深化创建活动内涵。一是努力建设学习型机关。突出开展科学发展观、社会主义荣辱观教育,加强以构建和谐机关为核心,以诚实守信为重点的社会公德、职业道德、家庭美德建设,努力培养审计人员的政治意识、责任意识、荣辱意识和形象意识。要采取党支部集中学习、观看影视教育片和座谈讲座等多种形式,保证教育活动的效果。二是强化教育培训。要以培养高素质的复合型审计人才为重点,坚持以骨干带全员、以重点带一般的原则,多层次、多渠道地开展教育培训工作。要引导干部职工树立终身学习的观念,采取领导干部培训、审计业务培训、全员岗位资格培训、审计法规培训、计算机审计培训等多种类型的培训,提高 干部职工队伍素质,推动审计管理法制化、机关建设正规化、审计技术方法现代化。三是建章立制,逐步实现规范化管理。

  (三)丰富创建载体,推动创建活动。按照创建文明单位、文明行业的评选标准,要在丰富创建载体、开展文明细胞评比活动上下功夫。要广泛开展“文明科室”、“文明审计小组”、“文明家庭”和“优秀审计项目”等评选表彰活动,根据自身特点,结合当地党委政府开展的创先争优活动,组织开展适合审计机关特点的文明集体和文明个人评比表彰活动。在开展好内部创建文明单位活动的基础上,要积极参加平安、文明社区、综合治理、扶贫帮困等社会公益活动,推动文明行业创建活动向纵深延伸。此外,要充分发挥党支部和工、青、妇等群众组织的作用,通过文明单位创建活动的开展,积极推动审计文化建设,丰富干部职工的业余文化生活,广泛开展“创建文明机关、争做人民满意公务员”、“建设节约型机关”、“文明审计礼仪”和“家庭助廉”活动。要充分利用审计工作之余和各种节假日、纪念日,组织干部职工开展各类体育竞赛、书画摄影等健康有益的活动,寓创建文明行业活动于群众喜闻乐见之中。

  (四)围绕创建中心,处理好三个关系。开展文明行业创建活动,就是为了在审计机关营造一种“知荣辱、讲正气、树新风、促和谐”的良好氛围,树立审计干部职工“爱岗敬业、无私奉献、依法审计、廉洁自律”的社会形象,推动审计事业的发展,保证审计任务的完成。精神文明创建活动,要紧紧围绕审计工作、党建工作、构建和谐社会来开展。在精神文明创建活动中要处理和解决好三个关系:一是形式与内容的关系。开展文明行业创建活动,首先要在形式上有所创新,体现审计机关特点。要正确处理好形式与内容的关系,即要有必要的形式作载体,又不能流于形式。要把主要精力和资源用在创建内容上,把“创文明审计机关、做文明审计人、树文明审计形象”三句话要求落到实处,在加大创建内涵和提高创建质量上下功夫。二是软件建设和硬件投入的关系。坚持软件、硬件协调发展,充分发挥审计机关社会信任度高、审计队伍素质好、班子重视、群众参与的优势,在抓队伍、打基础、凝聚人心、振奋精神上下功夫。同时,要不断创造条件,加强和改善基础设施建设,扬长避短,稳步推进。三是上级推动与自主创新的关系。加强与上级审计机关的协调统一,形成互动互推的创建工作机制。在上级审计机关的指导、帮助下,充分发挥主观能动性,创造性地开展文明单位创建活动,及时反馈信息。同时,要加强与区文行委、文明办等部门的沟通与联系,主动申报,接受指导,推动和改进创建工作。

  创建文明活动方案参考 篇8

  文明楼院、文明家庭创建,是群众性社会主义精神文明建设活动的一项基础性工作,是文明城市创建的重要载体,也是贯彻十精神、构建和谐社会的现实需要,对我街道的三个文明建设协调发展具有很强的促进作用。根据上级文件精神,结合街道实际,决定在社区继续开展文明楼院、文明家庭创建活动。

  一、创建标准

  (一)文明楼院标准

  1、环境整洁优美,院内实现“四化”标准(绿化、美化、硬化、净化),车辆停放整齐,道路畅通,路面平坦,排水通畅。

  2、各项制度健全,制定居民文明公约,开展文明市民教育。邻里团结,和睦相处,风气良好,积极开展文明家庭、文明市民的评选活动。居民文明礼貌,讲究卫生,不随地吐痰,不损坏公物,不说脏话、粗话,不乱贴乱画,不乱扔杂物,不乱搭乱建。

  3、群众治保组织健全,制度落实。消防器材、设施完好,无火灾事故的发生。

  4、开展法制教育,社会治安综合治理措施有力,效果明显,无重大刑事案件、治安案件,无违法活动现象发生。民调组织健全、民事纠纷调解率达100%,调解成功率达95%以上。

  5、积极开展卫生达标活动,环卫设施齐全,垃圾日产日清,垃圾袋装化,无粪便外溢。消灭“四害”达到规定标准,居民不养家禽和无证犬。

  6、积极开展先进文化建设活动。围绕弘扬文化,立足于不断丰富和服务于群众的精神文化生活,建立家庭文化中心户,组织家庭文艺汇演、才艺比赛等活动,促进家庭文化活动的广泛开展。

  (二)五好文明家庭标准

  1、思想道德好。爱党爱国,富有理想,热心公益,助人为乐,男女平等,夫妻和睦,尊老爱幼,邻里团结。

  2、争做贡献好。勤奋学习,增强本领,更新观念,开拓创新;科教兴家,共同富裕,爱岗敬业,积极奉献。

  3、遵纪守法好。学法守法,依法办事,廉洁奉公,弘扬正气。

  4、少生优生好。晚婚晚育,计划生育,科学教子,培养人才。

  5、文明习惯好。相信科学,反对迷信;情趣高雅,文明礼貌。

  (三)特色文明示范户评选条件

  “特色文明示范户”是从基层评选出来的“五好文明家庭”中产生,并在某一方面表现突出,能起到示范带动作用的家庭。

  “特色文化示范户”标准:

  1、家庭文化“一二三四五”工程:一顶书橱,二种健身器材,三百本书,四份报刊杂志,五盆花。

  2、家庭成员中有2人以上在文学、艺术、体育、工艺、园艺、集藏等文化艺术方面学有专长,并能发挥示范、辐射作用。

  3、积极倡导健康、文明、科学的生活方式,家庭成员整体文化素质较高。

  4、常年开展形式多样的体育锻炼、健身活动,家庭中有一定的健身器材。

  5、家庭成员带头参加群众性文体活动,并能积极发挥骨干示范作用。

  “卫生健康示范户”标准:

  1、家庭成员带头参加爱国卫生运动,备有2种以上健教读物,家庭成员有良好的卫生习惯。

  2、宅容宅貌、户容户貌较好,室内外环境整洁、卫生,无乱堆乱放乱掷现象,有5盆以上花卉盆景。

  3、家庭饮用自来水,建有符合标准的卫生户厕,无露天粪坑,无“四害”孳生地,除“四害”达标。

  4、倡导优生优育,家庭成员积极参加生殖保健检查,掌握基本卫生保健知识,并带头做好宣传工作。

  5、家庭成员有医疗保障,无严重疾病,身体健康。

  “知法守法示范户”标准:

  1、学法。积极主动参与普法教育活动,家庭备有法律书籍10册以上。

  2、懂法。熟悉宪法的基本内容,了解有关与公民家庭生产、生活密切相关的法律法规。

  3、守法。自觉遵守法律法规,带头抵制黄、赌、毒等社会丑恶现象以及封建迷信活动,无违法犯罪行为。

  4、用法。积极宣传法律知识,运用法律武器保护自身或他人的合法权益。

  5、护法。自觉维护法律尊严,敢于同违法犯罪行为作斗争。

  “家庭美德示范户”标准:

  1、家庭和睦。坚持男女平等,有民主和谐的家庭氛围。家族成员在工作、生活上相互支持、相互关心,两个文明建设中作出较大贡献,在当地具有一定影响。

  2、敬老爱幼。养老、尊老、敬老事迹突出,教育子女成绩显著。

  3、勤俭持家。发扬艰苦创业、勤劳致富优良传统,在营造求富、求美、求乐、求知良好社会氛围中起到较好的示范作用。

  4、乐于助人。邻里团结,热心参与当地公益活动,在文明社区等群众性创建活动中积极发挥带动作用。

  二、方法步骤

  1、自我申报。文明家庭创建活动要有内在要求,本年度家庭成员中有练习者的不得参加评选,家庭成员中发生刑事、民事案件并负主要责任的不得参加评选,家庭成员中有人个访、集访、写人民来信属于无理取闹的不得参加评选。凡自己不申报的不能评为五好文明家庭,要将文明家庭标准和申报表发到居民手中,引导各户对照标准,自己评价、测定、申报,要注意防止由社区干部圈定、包办代替的不良现象。每份申报表都由户主签名盖章,并建立档案。

  2、层层评审。文明楼院、五好文明家庭的评审主要有以下三个层次:首先,各居民评议小组按照各户自我申报表,对照标准,逐户进行评议。其次,社区创建领导小组根据居民小组书面上报的评议结果和社区掌握的情况认真地逐户评议审查,并将结果汇总后,报街道党工委批准。再次,各社区在评选出的“五好文明家庭”中按照1%的比例推荐“特色文明示范户”报街道党工委审批表彰。

  3、授牌表彰。文明楼院、文明家庭由街道党工委、街道办命名认定,各社区对文明楼院、文明家庭组织挂牌时,要通过多种形式隆重表彰先进典型。大造声势,送牌上门,挂牌到户,以激发群众的荣誉感和上进心,形成争先创优的良好风气。

  三、活动要求

  1、要切实加强对文明楼院、文明家庭创建活动的组织领导。为保证创建工作有计划、有步骤,扎扎实实地开展下去,街道党工委成立由任组长,为副组长,组织、宣传、社区办、妇联、团工委、计生、文化、卫生、综治、司法、民政、关工委、环保等部门负责人为组员的创建工作领导小组。文明楼院、文明家庭创建管理工作主要在社区,各社区要建立领导小组,各居民小组也要设立评议小组,由社区干部以及在群众中有一定威望的居民代表组成,社区党组织书记为第一责任人。各社区负责人务必要高度重视,把创建活动纳入全年工作的总体布局中,街道党工委将把创建工作列入年度政治文明和精神文明考核的主要内容。街道各相关职能部门也要各司其职,结合各自分工抓好相关内容的落实,积极发挥管理职能,齐抓共管,有效地形成创建工作的合力。

  2、要广泛引导居民参与,增强创建活动的群众性。各社区要通过市民学校、居民代表大会、广播、板报等多种形式进行宣传,把文明楼院、五好文明家庭标准发放到各家各户,要让广大居民知道创建内容,从而使广大市民真正明白文明楼院、五好文明家庭创建活动的意义、标准、方法步骤,明白自己享有的权利和应尽的职责,真正把创建活动变为广大市民加强精神文明建设的自觉行动;要让居民参与评选过程,使他们在这个过程中受到教育;要让居民知道评选结果,以便更好地发挥创建活动的激励作用,努力形成一个创先争优的舆论环境。

  3、要不断提高创建活动的实际效果。文明楼院、文明家庭创建工作要坚持依靠群众,服务人民,重实效、办实事,坚决反对形式主义。各社区文明楼院、文明家庭的参评率要达到社区总户数的95%以上,坚持做到半年初评,年终总评,一年一表彰。对未评上的户,社区干部要认真做好引导工作,帮助尽快建成文明家庭。要不断增强创建意识,努力提高文明楼院、文明家庭创建的达标率,促进我街道精神文明建设再上新台阶。

  创建文明活动方案参考 篇9

  一、工程概况:

  泉州市行政管理服务中心及配套工程由同济大学建筑设计研究院,工程位于泉州市东海组团核心区北部,西临泉州师院新校区,总用地面积m2,建筑占地面积为m2,总建筑面积㎡,其中地上面积为㎡,地下面积㎡,建筑总高度为,建筑密度27%建筑容积率,绿地率32%。建筑由组成1#、2#、3#、4#、5#、6#、7#、8#楼八个分区组成,总造价为万元。4#、6#楼地上九层,建筑总高度;2#、3#、5#、8#楼地下一层、地上九层,建筑高度。地下室为车库及设备用房,底板标高-,顶板标高为+,建筑面积㎡。

  二、组织措施:

  1、工地成立安全领导小组、文明施工领导小组及治安消防领导小组等,由项目经理任组长,其他有关人员任组员,分别负责对现场安全、文明、治安消防等工作进行管理。

  2、建立现场保洁制度、卫生责任管理制度、材料保管制度、治安综合治理管理制度,并绘制现场文明施工责任包干图,将责任分解到人。

  3、建立创文明工地奖罚措施,同时建立文明安全责任制度及考核办法,考核时被评为优良的给予奖励,对于不认真履行职责,破坏文明工地形象考核不合格的给予经济处罚。

  4、加强宣传,定期在黑板报及安全宣传栏上宣传文明安全知识,在对工人进行“三级” 安全教育的同时,宣传阐明安全知识,在日常的检查中适时对工

  人进行宣传教育。

  5、建立定期检查制度,根据检查评分表定期对工地进行自我检查并评价,及时对存在的问题进行整改落实。

  三、技术措施:

  (一)、场容场貌方面:

  1、围墙采用砖砌围墙,高度米,围墙按要求做到坚固、美观,并做有压顶,墙体采用涂料刷白,并配上美丽的宣传画,做到整洁美观。

  2、建筑物四周采用落地式双排脚手架外 挂密目式安全网全封闭施工。3、大门采用钢板门外刷防锈漆及银粉漆,在出入口显眼处挂设“五牌一图”,大门门头处设置企业标志,大门边设置门卫室,并安排专职人员轮流值日。

  4、现场主要施工道路采用15cm厚砼浇捣整平,其他非施工场地采用碎石铺平后上铺砂浆抹平。

  5、在办公室门口处及施工现场入口处摆设盆景进行绿化布置。

  6、地下室施工阶段在两道锁口梁上设置排水沟,并设有一定的坡度,集中流往集水坑后,采用潜水泵抽水排往市政污水管道。

  7、上部施工阶段,采用在建筑物四周设置排水沟或排水坡,经沉淀池集中后,排片市政污水管道。

  8、现场建筑材料、构件、料具等的布置首先对各班组进行交底,要求严格按照施工总平面图进行分类堆放布置,而且材料应堆放整齐,得混合堆放,同时及时对材料进行标识。

  9、对废旧材料及垃圾分为有毒有害可回收、有毒有害不可回收、无毒无害可回收、无毒无害不可回收四类后及时进行集中处理。

  10、现场机械设备制作统一的操作规程牌,并按规定采用钢管搭设防护棚。

  11、绘制现场安全标志平面图在危险区域调协警示标志。

  12、安全帽统一由项目部购买,各班组配备不同颜色的安全帽。

  (二)工地卫生方面

  1、由于场地限制,工地只设置管理人员食堂,现场工人用餐采用向外部餐馆订餐,统一送到现场或到餐馆统一用餐。

  2、工地小食堂灶台采用镶贴大理石,墙面、地面均镶贴瓷砖,并设有抽油烟机排烟,由持有健康证 的人员担任炊事员,并要求定期进行体检,上岗时要求穿戴工作服(帽)。

  3、厕所便池用瓷砖镶贴,地面用水泥砂浆抹平,采用自动水冲式冲洗,经化粪池后排往市政排污管道,楼层设有随层流动的流动厕所,并设有专人管理。

  4、由于受到场地限制,班组作业人员统一由班组长负责安排在外面租房子居住,项目部按月给予补贴,禁止工人住到在建工程内。

  5、工地淋浴室墙地面均采用水泥砂浆抹平,并安排专人管理,定时冲刷。

  6、在办公室门口处设置自动保温电热开水器,安排专人及时加水,保证开水供应,夏天项目部购买防暑降温用品(如菊花茶、金银花或者茶饼等)直接加入煮沸的开水中供工人饮用,或者分发防暑降温用品到各个班组,再由班组分发到各个工人,以起到防暑降温的作用。

  7、办公室设在原有建筑物内,地面采用水泥砂浆找平,墙面采用水泥砂抹灰并刷白,并安排专人定时打扫卫生。

  8、工地配有急救人员及医药保健箱,制定应急救援预案,并不定期开展安全、职业健康、卫生防病知识宣传教育。

  (三)环境保护方面

  1、现场污水及泥浆经排水沟排至沉淀池后,排入市政管网,禁止将污水和泥浆直接排入下水设施或河道内。

  2、现场有毒有害物应分类集中进行回收或集中处理,禁止将有素养有害废弃物用作工地回填。禁止在现场焚烧油毡、油漆等排放有毒有害烟尘。

  3、现场建筑垃圾应分类集中后,利用人货电梯运至地面后集中进行处理,禁止直接从楼上抛撒,打扫卫生时,在有可能引起扬尘的地面先洒水湿润后,再进行清扫,在搬运可能引起扬尘的材料(如水泥、粉煤灰等)时,应采取轻拿轻放或洒水湿润的方法降尘。

  4、在噪音控制方面,尽量采用低噪音机具设备代替高噪音机具设备,或者避开居民休息时间段使用中、高噪音的机具设备。

  5、在工地出入口设置符合要求的.洗车台,派专人负责对出入车辆的轮胎进行冲洗,并及时冲洗沉淀池,洗车台的水经沉淀池沉淀后,方可排入市政管道。

  6、运输散体、流体的建筑材料、建筑垃圾时,采取密闭运输,并采取措施防止滴、洒、漏,建筑垃圾应运到指定地点进行堆放,禁止乱堆乱放。

  7、在适当的地方设置符合防火要求的吸烟室,禁止随处吸烟。

  8、按规定设置符合要求的灭火器,并指定专人保管,定期更换药物。

  (四)安全施工方面

  组织有关人员针对工程实际情况认真编制《临时施工用电组织设计》、《脚手架搭拆施工方案》、《洞口与临边防护施工方案》、《塔吊装拆施工方案》、《施工电梯装拆方案》、《地下室基坑围护施工方案》等,并按规定报批,同时组织相关人员严格按施工方案进行施工,其他有关安全施工方面,严格对照JGJ59-99

  安全检查评分标准及有关规范规程组织施工。

  (五)积极推广应用“四新技术”

  组织有关专业技术人员针对工程特点,积极推广应用“四新技术”,在项目部建立推广应用“四新技术”应用领导小组,明确工作职责,在开工前编制推广应用“四新技术”的项目计划,并呈报建设单位和监理单位批准,明确目标,认真评审施工方案,具体落实推广“四新技术”的项目,并且在推广“四新技术”工作中不断探索创新,将“四新技术”推广工作与工程创新紧密结合,达到了依靠科技进步,提高工程质量和安全的上手,本工程计划应用如采用灌注桩结合锁口梁和内支撑的围护技术,采用商品预拌砼等共计8项新技术。

  创建文明活动方案参考 篇10

  一、【活动引言】

  宿舍里的故事,感人的点点滴滴,心的收集,爱的延伸。寝室是学生主要的学习、生活场所,为进一步提高我系学生的文明素质,通过组织广大同学开展丰富 多采的寝室文化活动,以丰富寝室内涵,繁荣寝室文化生活,浓厚寝室育人氛围,促进大学生综合素质的提高,促进广大学生养成良好的学习、生活和工作习惯,同 时进一步提升我系学生的文化品位,我系将以11月开展以“和谐、文明、颂美、求真、育人”为活动宗旨的“社科系寝室文化节”系列活动。

  二、【活动目的】

  为贯彻执行党的教育方针,促进我们财务管理专业的良好学风和班风的形成,使我们班离“优良学风班”的更靠近,特意举行此次活动来团结宿舍,增强宿舍的凝聚力,让更多的同学积极加入到表演的行列中,施展大家的才华,丰富我们的大学生活。

  三、【活动背景】

  大家已经相处一年之久,每间宿舍肯定有自己的故事。

  四、【策划主办单位】

  12级财务管理

  五、【活动场所】

  申请中

  六、【活动时间】

  20__年11月4日19点30分

  七、【活动组织人员安排】

  1节目主持人 人选:钟伟杰 PIGGY

  2活动评委 人选:约7个

  3会场布置: 负责人:

  由12财管学生做好晚会的后勤保障工作。会场布置人员须参加当晚布置会场、发放小礼品、安排人员入坐等一切有关晚会的服务性工作。

  4电脑操作 负责人;

  服装当晚电脑的安置、调试与控制,保证晚会有关电脑的运用顺畅有效。

  5现场摄影 负责人:

  负责晚会前后整个过程的摄影记录,用相机从不同角度和时间拍照,反映晚会的各方面工作。

  6协调工作 负责人:

  负责拍摄每间宿舍的成员照全家福,打印一有些关于文明宿舍的舍规粘并贴在每间宿舍,礼品采购、制作节目道具,评比宿舍等工作。

  八、【宿舍表演内容】

  唱歌 跳舞 整间宿舍的话剧表演、朗诵、相声或者系宿舍的DV制作,整间宿舍一起整一个环保作品,每个宿舍独立完成。并派代表上来展示作品,解释作品的所隐含的背后的故事。

  时间控制在4到8分钟

  九、【活动前期工作安排】

  1,给每间宿舍摄影全家福

  2打印宿舍温馨提示

  3负责弄邀请函 ,派发邀请函给同学老师

  4,买礼品 评委 每人一本笔记本

  5,宿舍卫生检查(集体班干出动)

  6, 买奖状7张吧 ,奖品

  7,准备一个箱子(用来抽签),准备卡张做相框

  8,准备评分标准(难度较大)

  9,弄个PPT 把宿舍的照片都弄上去,把小游戏的游戏规则也写在PPT里

  10·活动前要给每间宿舍的节目计时,并登记好每个节目的名字,及参赛形式,表演的人数,(19号晚上前弄好,方便支持人准备台词)

  11,组织同学们的大合唱

  十、【活动流程】

  7点半正式开始:登记宿舍迟到情况 并好分数

  ① 主持开场白。(4分钟,包括介绍评委)

  第1间宿舍表演,主持人和评委提问、点评。

  第2间宿舍表演,主持人和评委提问和点评

  第3间宿舍表演,主持人和评委提问、点评。

  第4间宿舍表演,主持人和评委提问、点评。

  第5间宿舍表演,主持人和评委提问、点评,宿舍。

  中场休息,小游戏或个人表演。

  游戏:玩三次

  第6间宿舍表演,主持人和评委提问、点评。

  第7间宿舍表演,主持人和评委提问、点评。

  第8间宿舍表演,主持人和评委提问、点评。

  第9间宿舍表演,主持人和评委提问、点评,

  第10间宿舍表演,主持人和评委提问、点评。

  歌唱表演

结尾:非常感谢大家阅读《创建文明活动方案参考(推荐10篇)》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」,一起成长!

编辑特别推荐:交通整治工作方案范文幼儿园暑期安全的工作方案范文乡镇冬季安全生产工作方案范文学生错峰入校工作方案冬季大气污染防治工作方案范文, 欢迎阅读,共同成长!