纪检干部队五教育整顿心得体会(精选12篇)

导读：篇一：纪检干部队五教育整顿心得体会开展纪检监察干部队伍教育整顿首要在于提高思想站位天下至善，莫大于忠。习近平总书记指出：“忠诚是纪检监察机关与生俱来的政治基因，... 如果觉得还不错，就继续查看以下内容吧！

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　　篇一：纪检干部队五教育整顿心得体会

　　开展纪检监察干部队伍教育整顿

　　首要在于提高思想站位

　　天下至善，莫大于忠。习近平总书记指出：“忠诚是纪检监察机关与生俱来的政治基因，是纪检监察干部最鲜明的政治品格”。开展教育整顿，是以习近平同志为核心的党中央着眼锻造堪当新时代新征程重任的高素质纪检监察干部队伍作出的重大决策部署；教育整顿的目的，就是锻造一支忠诚于党、忠于人民，始终与党中央同心同德同向同行的纪检铁军。

　　纪检监察干部要把对党绝对忠诚、政治上绝对可靠作为第一位的要求，自觉把习近平新时代中国特色社会主义思想作为开展教育整顿的重要指导思想，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚持以政治上的坚定保证思想上的清醒。要以高度的政治责任感深刻领悟“两个确立”的决定性意义，带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉与习近平同志为核心的党中央保持高度一致，风雨如磐不动摇。

　　开展纪检监察干部队伍教育整顿

　　核心在于加强理论学习

　　加强理论学习，第一位的就是要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。通过学习贯彻衔接融合习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，持续加强纪检监察干部的马克思主义素养和党性修养。要坚持读原著、学原文、悟原理，深刻领悟新思想的时代意义、理论意义、实践意义、世界意义，深刻领会新思想的世界观方法论和贯穿其中的立场观点方法。特别要深入学习习近平总书记关于纪检监察的论述，在全面学习新思想纪检监察内容上持续用力，坚持以学习带动教育整顿工作。

　　同时，作为纪检监察队伍的“新兵”，必须全面深入系统学习纪检监察业务，深刻认识纪检监察工作的根本目的、思想内涵、制度体系、工作方法，确保完整准确领会和深入贯彻落实。要多向纪检监察专职干部和老同志虚心请教。通过学习，进一步提升理论水平和实践能力，始终做到方向明确、头脑清醒、应对有方、行动有力，不断增强开展教育整顿的自觉性和坚定性。

　　开展纪检监察干部队伍教育整顿

　　关键在于保持良好作风

　　教育整顿是刀刃向内、自我加压的整顿，是严防“灯下黑”的自我革命，需要也必须把自己摆进去，把自己的思想和作风摆进去。我接触、听说的不少反面典型，大多都是在思想上放松了自己，倒在了不健康的生活方式上。特别是新一代的年轻人，打的来游戏、嗨的动KTV、泡的了酒吧，思维更开阔，生活方式更丰富更多元，也蕴含更多风险，更容易产生思想滑坡道德塌方。比如，有的游戏人间，分不清现实世界与虚拟世界的界限；有的赌博成瘾，贪污挪用公款而不知收敛；爱慕虚荣、追求奢靡之风者有之；只谋己不谋事，一味追求“小确幸”者有之；戳一下动一下，做“躺平”“看开”的年轻“老”干部者有之。如是种种，归结到一点，就是思想锤炼不足，没有形成健康的生活方式。

　　正人者需先正己，正己者当先正己风。唯有不断锤炼思想，保持良好作风和生活方式，慎独慎初慎微慎友，确保人前人后一个样，“八小时外”和“八小时内”一个样，才能真正完成好落实好实践好教育整顿各项安排部署。

　　开展纪检监察干部队伍教育整顿

　　成效在于践行责任担当

　　一分部署，九分落实。在教育整顿过程中和今后工作中，要坚持把教育整顿和工作职责结合起来，实现同频共振，深化实践运用，践行责任担当，创造一流工作质效。

　　具体而言，一要把教育整顿和推动纪检监察党风廉政工作结合起来。通过教育整顿，深化和拓展纪检监察载体，持续将国惠小贷“纵深推进全面从严治党‘一个中心’，深化政治监督和专项监督、健全‘1+3+N’综合监督体系、丰富廉洁文化‘三条主线’，强化队伍建设‘一项保障’”推向深入，确保“三不腐”取得实效。二要把教育整顿和风险防控结合起来。梳理现有业务和创新业务的廉洁“风险点”，树牢全员遵规守矩意识和全面合规意识，推动业务风控融合健康发展，牢牢把握不出现系统性风险的底线，确保国有资产保值增值。三要把教育整顿和业务发展结合起来。做强做好业务专项监督，为业务发展扫清“梗阻”、优化环境、保驾护航，为国惠小贷从“小而美”走向“大而强”增智添力，早日实现创建全省一流小贷公司目标愿景。

　　篇二：纪检干部队五教育整顿心得体会

　　通过近段时间的学习和思考，我更加清醒地认识到纪检监察干部教育整顿的重要意义，也对做好各项工作有了更加明确的方向。

　　一是强化政治引领，筑牢忠诚之基。作为纪检干部，必须旗帜鲜明讲政治，牢牢把握党对纪检监察工作的绝对领导这一根本原则。始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

　　二是坚持刀刃向内，深化自身建设。作为纪检干部，既要发挥好常态化的监督优势，也要时刻保持清醒头脑，在监督别人的同时自觉接受监督，“手电筒”既照别人更照自己。在教育整顿推进过程中，要坚持问题导向，把检视整治环节的各项工作落实落细落到位，以钉钉子精神逐一整改落实。

　　三是锻造过硬本领，提升履职能力。坚持“打铁必须自身硬”，以三个聚焦提升队伍能力，一方面要把学习党章党规和宪法监察法作为基础性、经常性工作。依托“纪检课堂”“纪言纪语”等载体，开展理论学习、监督、检查、审查、巡察等专题培训，为纪检、巡察干部“充电蓄能”。另一方面要用好实践锻炼这个生动课堂。把纪检、巡察条线干部安排到执纪、检查一线扎实历练。

　　四是注重结合融合，提升工作质效。纪检干部要在新时代、新征程中凸显新气象、展现新担当，就必须以“刀刃向内”的改革勇气和“跳出现在”的开放眼界。做实专责监督，切实把严管严治融入日常、抓在经常，不断推进纪检工作规范化、法治化、正规化建设。

　　五是严守纪律规矩，加强作风建设。警示教育片中的许多领导干部走上违法犯罪的道路，大多都是随着职务的升高和地位的变化，不自觉地放松了对自己的要求，在错误的道路上越走越远。我们必须坚持交往有原则、有界限、有规矩，自觉净化朋友圈、纯洁社交圈、规矩工作圈、管住活动圈，打牢拒腐防变的思想道德防线，保持清廉本色。

　　篇三：纪检干部队五教育整顿心得体会

　　作为一名____支行纪检干部，我将以这次教育整顿为契机，提高自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，发扬“刀刃向内、刀刃向已”的勇气与担当，加强自我检视、自我监督；切实发挥好纪检干部的监督职能，以全天候、近距离、深感知的优势，紧盯支行内部管理“薄弱点”、问题易发“风险点”，做细做实支行的纪检监督职责，并在履职尽职中修身正已、提升党性素养。

　　一是提高政治站位，积极主动参与教育整顿。开展纪检干部队伍教育整顿，是当前纪检的一项重要政治任务。作为一名支行纪检干部，打牢为民务实清廉的思想根基，树立正确的是非观、义利观、权力观、事业观，不折不扣落实党中央、上级行的重大决策部署。

　　二是强化理论学习，扎实提升教育成效。深学习、实调研、抓落实，把党的二十大精神学深悟透、融会贯通、落实落地，转化为深入推进新时代新征程纪检监察工作高质量发展的强大奋进力量。始终坚守纪检监察干部的政治本色，以政治教育、党性教育为抓手纯洁思想、纯洁队伍。

　　三是发扬斗争精神，提升履职能力。作为党的忠诚卫士，要认真学习党章、尊崇党章，牢固树立党章意识、法治意识、程序意识、证据意识，把握精髓要义、丰富内涵，知法依法，敢当“黑脸包公”，敢于较真碰硬，以铁一般的纪律作风确保支行各项工作顺利进行。

　　篇四：纪检干部队五教育整顿心得体会

　　2月26日至28日，党的二十届二中全会在北京召开，习近平总书记在讲话中强调，要深入贯彻落实党的二十大对党的建设作出的战略部署，时刻保持解决大党独有难题的清醒和坚定，健全全面从严治党体系，以党的政治建设为统领，扎实推进党的各方面建设，推动新时代党的建设新的伟大工程向纵深发展。作为一名纪检监察干部，要紧紧围绕新时代新征程党的使命任务，抓紧抓实自己的本职工作。

　　一要加强理论武装

　　纪检监察工作政治性、政策性、专业性都很强，作为纪检监察干部要有担当的勇气，更要有担当的底气。进入纪检监察系统以来，我通过不断学习、与领导同事交流，深感“冰冻三尺非一日之寒”，急需立足岗位，直面自身不足，在完成办公室各项工作的同时，认真研读《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》《中国共产党纪律检查机关监督纪工作规则》等重要法律规章的学习，利用周例会集中学习、“微课堂”等平台，努力充实自身知识储备，进一步提高自身业务素质和工作能力。

　　二要强化政治监督

　　纪检监察机关是政治机关，强化政治监督是纪检监察机关肩负的重大政治责任。要深刻领悟“两个确立”的决定性意义，站在树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”的政治高度，从政治上领悟党中央坚持自我革命的决心意志。严明政治纪律和政治规矩，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，做到“五个必须”，严防“七个有之”，切实把“两个确立”的政治共识转化为“两个维护”的实际行动。进一步提高政治站位，发扬斗争精神，提高斗争本领，把纪律和监督挺在前面，在做好本职工作之余，尽快熟悉纪检监察系统各项监督执纪执法工作，切实履行好纪检监察干部的职责。

　　三要勇于担当尽责

　　纪检监察干部是党的忠诚卫士，是肩负神圣使命的纪律部队。纪检监察的职业道德和工作纪律要求我们始终保持政治上的清醒和综合素质过硬。必须持续加强自身党性锻炼，提高党性修养，不仅工作期间要谨言慎行、以身作则，八小时之外也要一如既往、一以贯之，慎独、慎微、慎交友，保持纪检监察干部清正廉洁本色。树立起纪检监察干部秉公执纪、铁面无私的良好形象，以奋发有为的精神状态和真抓实干的工作作风，高标准高质量地完成纪检监察各项工作。

　　篇五：纪检干部队五教育整顿心得体会

　　“乙类乙管”以来，队伍面临的内外部环境发生了显著变化，针对当前不确定、难预料因素增多的新局面，监督工作能否取得更进一步的实效，事关“两个稳定”工作全局，事关加快建设“最强边检站”行稳致远，监督干部队伍肩负重任、任重道远。笔者认为，监督干部自身应当牢牢把握以下5点要求，以强有力的监督，保障中心工作稳中有进。

　　要在锤炼政治品格上带好头、作表率

　　监督干部是“打铁的人”，自己就必须先成为“铁打的人”。要带头深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深入践行“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，用理论上的高度清醒，确保政治上的绝对坚定。要提高政治站位，增强政治能力，特别是要提升从政治上分析解决问题的能力。监督工作的中心任务是确保上级党委决策部署得到不折不扣贯彻执行，如果监督干部自己政治素养不高，没有学深悟透上级精神，那么在履行监督职责时就会与党委决策部署和用意初衷发生偏差，监督成效就会打折扣，监督权威就立不住。监督干部参加主题教育和教育整顿，首先就要从政治上检视自己、校准方位，掸去思想蒙尘，永葆政治本色，以实际行动忠诚拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。

　　要在弘扬斗争精神上带好头、作表率

　　监督与被监督存在天然的对立关系，我们之所以把监督队伍形容为“执纪铁军”，正是因为监督干部的职责注定了大家必须勇于直面矛盾，坚决与违规违纪违法问题作针锋相对的斗争。监督干部如果缺少斗争精神，那么自己的腰杆就挺不直，说话就不硬气，工作更难以有效开展。勇于斗争更要善于斗争，既要坚持原则，也要讲究工作的方式方法，首先要把握好“力度”与“温度”，“力度”是在监督中要坚持原则、动真碰硬，体现监督权威。“温度”是监督的出发点要服务中心，与全站其他同志保持同心同向，用有力监督防风险除隐患，体现“监督就是关爱”的理念。其次是“尺度”与“效度”，“尺度”是要严格依规依纪监督执纪问责，不能同一个问题今天这么处理，明天那样处理。“效度”是监督执纪要以事实为依据、以纪律规定为准绳，努力实现政治效果、法律效果与社会效果的有机统一。第三是“经度”与“纬度”，“经度”是指查纠问题要纵向到底，找准问题的根源，剖析问题的本质。“纬度”是指监督要横向到边、举一反三，拓宽监督视野，确保全面覆盖。开展监督要把握住这几个“度”，确保查纠的每一个问题，查办的每一起案件都经得起纪法的检验、群众的检验和历史的检验。

　　要在坚持问题导向上带好头、作表率

　　如果把队伍比作森林，那么监督干部就是森林中的啄木鸟，问题就是影响森林肌体健康的“害虫”。我们查问题要像啄木鸟捉虫一样，一要找得准。监督不能胡子眉毛一把抓，要知道哪些环节、哪些领域、哪些时段容易出问题，问题会有怎样的表现形式，特别是要抓住关键要害的问题，抓住影响“两个稳定”的问题紧盯不放。二要查得实。监督工作不能简单的用量来衡量，查了200张卡片、调了4小时视频就算完成了一天的任务了？那就没有实践好“坚持问题导向”，问题导向就是要想想今天还有哪些环节、哪些隐患还没有覆盖到，哪些风险点还没有排除，之前通报的问题整改情况如何，这些都要统筹好，不能简单的算“计件工资”，要科学统筹、动态查纠。三要治根本。发现问题只是做好了前半篇文章，剩下一半就是要抓好整改的后半篇文章。问题发现了没有彻底整改等于没发现。要加强问题整改监督，特别是对前期问题暴露比较多、风险比较集聚的单位，要跟踪问效，看看是不是真正的扎实整改了。问题发现了反馈了不整改，性质更恶劣，如果有的单位问题整改只是做做表面文章，那就要从严追责问责，用有效问责倒逼坚决整改。

　　要在运用系统思维上带好头、作表率

　　监督工作的对象是人，人是充满了复杂性的个体，我们这支队伍由1600个复杂的个体集合而成，注定充满了巨大的复杂性和不确定性。面对这样的工作局面，监督干部必须强化自己的系统思维，没有系统思维就抓不住工作的中心，抓不住矛盾的根本。一要吃透上情、把准下情。我们常说决策部署推进到哪里，监督保障就要跟进到哪里，如果监督干部自己都不知道决策部署了些啥，那就变成脚踩西瓜皮，滑到哪里是哪里。决策部署到了基层能不能执行？有没有达到预期？差距在哪里？症结在哪里？作为监督干部对这些情况都要心中有数。对基层理解上级决策部署不到位的地方要及时以正视听，基层的实际想法也要及时传递给站党委，充当好上下沟通的桥梁。二要感知外在、洞察内里。要保持对外部形势变化的敏感性，这里的外部既包括社会面的形势、特殊敏感时段，也包括重大安保任务、重要政策施行和重大勤务变化。在洞悉外部形势变化的基础上，要洞察这些变化可能在队伍内部造成的影响和波动，聚焦这些不稳定因素对症施策。三要立足当下、着眼长远。当下稳定，并不代表以后也必然稳定。监督干部要培养未雨绸缪的预见力，增强对风险隐患的警觉警惕，只有“图之于未萌，虑之于未有”才能“防范于未然”。比如客流持续回升，特别是马上面临暑运大客流，执勤质量方面会发生哪些问题？队伍方面会产生哪些新的风险？这些都需要监督干部提前思考谋划，要想尽一切办法把风险隐患消灭在萌芽状态。

　　要在始终廉洁自律上带好头、作表率

　　监督干部如果廉洁自律不过关，做人就没有骨气，做事更没有硬气。一要守住底线关。底线失守一无所有，监督干部不仅要守住底线，更要在严守底线红线上提高标准、严格要求，大家想一想，如果触碰底线红线，不仅影响自己，更会严重伤害整个监督队伍的声誉和权威。二要把好人情关。大家都在同一个单位工作，人情是避免不了的，但是监督岗位性质特殊，一定要慎用手中的权力，严格依规依纪办事，从小事小节守起，“勿以恶小而为之”。要把握好交往的界限，“以简单对复杂”，做到亲而有度、清而有为。三要过好得失关。干好监督工作很难，很多时候不被理解，可能背地里还会有些刺耳的声音。面对工作中的苦，要摈弃私心杂念，出于公心为人处事，内心就会强大，就经得起各种考验。要学会享受孤独，锤炼自己的意志与品格，培养自己的气节和风骨。最根本的是要相信组织、依靠组织，要牢记两级党委、纪委始终是全体监督干部的坚强后盾。

　　开展纪检干部队伍教育整顿，是以习近平同志为核心的党中央着眼锻造一支忠诚干净担当、敢于善于斗争、堪当新时代新征程重任的高素质纪检监察铁军作出的重大决策部署。全体监督干部要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以更大决心和力度，坚持刀刃向内，以高度的思想自觉、政治自觉、行动自觉投身到教育整顿中去，以彻底的自我革命精神检身正己、接受锻造、经受淬炼，努力为推进全面从严管党治警，确保长期实现“两个稳定”做出新的更大贡献。

　　篇六：纪检干部队五教育整顿心得体会

　　习近平总书记在党的二十大报告中强调：“坚持以严的基调强化正风肃纪。”这是从保持党同人民群众血肉联系、保证党和国家长治久安的高度，对进一步加强党的作风建设、纪律建设作出的战略部署。

　　党的作风是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。全面从严治党的根本之策就是加强纪律建设。所以，纪检监察干部要准确把握教育整顿的要求，自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼，铸就政治忠诚、清除害群之马、健全严管体系、增强斗争本领，升华教育整顿成效，更加深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　一、以更加严格的标准加强政治建设

　　通过教育整顿的专题学习，我进一步认识到，作为纪检干部必须把对党绝对忠诚、政治绝对可靠摆在首要位置，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。在深刻领悟“两个确立”的决定性意义中筑牢忠诚信念，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，把忠诚牢固建立在对创新理论的深入领会上、建立在对科学真理的准确把握上。在坚定扛起“两个维护”的根本任务中彰显政治忠诚，坚持党中央集中统一领导这个最高政治原则，严明政治纪律和政治规矩，以强有力政治监督推动政令畅通、令行禁止，坚决当好党和人民的忠诚卫士。

　　二、以更加严格的标准提升教育整顿实效

　　习近平新时代中国特色社会主义思想明确全面从严治党的战略方针，要求坚持党性党风党纪一起抓，使党的作风全面好起来，党的各项纪律全面严起来。做到学习、教育、整顿中真管真严、敢管敢严、长管长严，才能保证教育整顿的实效。党的十八大以来，党中央从制定和落实中央八项规定开局破题，持之以恒正风肃纪，以钉钉子精神纠治“四风”，反对特权思想和特权现象，刹住了一些长期没有刹住的歪风，纠治了一些多年未除的顽瘴痼疾，风清气正的党内政治生态不断形成和发展。但是纪检监察干部队伍也没有先天的免疫力，对纪检监察队伍自身的问题同样必须保持严的基调不动摇，锲而不舍、久久为功，严格执行党的纪律，保持思想的纯洁、组织的纯洁，坚决防止“灯下黑”、剔除“两面人”。要深入开展教育整顿，全面加强纪检监察干部队伍的纪律建设，完善法规制度体系，督促纪检监察干部特别是领导干部严于律己、严负其责，切实推动教育整顿走深走实，实现政治效果、纪法效果、社会效果有机统一。

　　在具体工作中，要认真落实省纪委、集团纪委教育整顿工作方案，以党的主题教育为引领，并贯穿教育整顿始终。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，深入学习习近平总书记关于加强纪检监察干部队伍建设、防治“灯下黑”的重要论述，学习研读《习近平著作选读》等原文原著，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。用好正反两方面典型案例，用身边人身边事进行教育警示，深化以案为鉴、以案明纪、以案说法。作为公司领导干部更要带头加强学习教育，发挥领学促学作用，营造浓厚学习氛围，带动公司纪检监察工作人员不断提高学习自觉性主动性。

　　三、以更加严格的标准加强队伍建设

　　时刻对标敢于善于斗争、增强斗争本领的使命要求，砥砺精神、加压奋进。习近平总书记强调，纪检监察机关是推进全面从严治党的重要力量，使命光荣、责任重大，必须忠诚于党、勇挑重担，敢打硬仗、善于斗争，在攻坚战持久战中始终冲锋在最前面。斗争是纪检监察机关最为鲜明的特质和标识，要通过教育整顿切实坚定斗争意志、提升斗争本领，进一步强化理论武装和专业培训，将政治学习与业务学习深度融合，将学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为每一个纪检监察干部的必修课，切实提高纪检监察队伍的政治素质和业务素质，提升工作规范化、法治化、正规化水平。要坚持边学习、边整改、边总结、边提升，用制度思维和制度方式巩固成果，形成严管严治的常态长效机制。

　　进一步加强制度建设，用制度形式把教育整顿中形成的好经验好做法固化下来，进一步加强规范化、法治化、正规化建设。认真梳理并修订完善公司党风廉政建设制度规定，优化内部工作流程，围绕纪检权力运行重点环节，健全监督执纪执法操作规程，把权力关进制度的笼子。健全日常管理监督制度，完善监督、警示、宣传、教育工作机制以及“八小时外”的监督机制，把严管严治融入日常、抓在经常。同时，强化制度刚性约束作用，推动遵规守纪转化为内在自觉。

　　四、把严的标准坚持到底

　　“严”是我们党的鲜亮底色和独特优势，是新时代党的建设的重要经验，必须坚定不移长期坚持。对违规违纪、破坏法规制度、踩“红线”、越“底线”、闯“雷区”的，要坚决严肃查处，不以权势大而破规，不以问题小而姑息，不以违者众而放任，不留“暗门”，不开“天窗”，坚决防止“破窗效应”。

　　党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央以前所未有的勇气和定力推进全面从严治党，把严的标准、严的措施具体深入地落实到党的建设各领域各方面各环节，通过严格监督、严肃执纪、精准问责，有力引导和约束各级党组织和党员干部，推动管党治党宽松软状况得到根本扭转，极大增强了党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。

　　通过学习教育，我对进一步加强“严”的要求有了更加深刻的认识，不仅在教育整顿过程中要高标准、严要求，在今后的学习工作中，还要将教育整顿活动成果转化为推动工作高质量发展的强大动力，始终坚持高标准、严要求，实事求是、依法依规开展工作，严格按照法定权限、规则、程序办事，按照惩前毖后、治病救人的方针，精准运用“四种形态”，深入落实“三个区分开来”，不断推动正风肃纪向纵深发展。

　　篇七：纪检干部队五教育整顿心得体会

　　根据公司纪委下发的《____石化纪检干部队伍教育整顿学习教育工作方案》，我认真学习了《____石化纪检干部队伍教育整顿学习教育材料汇编》和相关书籍。作为一名基层纪检干部要更加强化政治意识，自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼。用党的创新理论凝心聚魂，坚持不懈学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，为____石化转型发展贡献力量。

　　党的十八大以来，我们感同身受地感受到反腐败斗争取得的压倒性胜利，中国共产党为解决腐败这一世界难题提供了中国方案，同时也为中国的长治久安奠定了重要基础。习近平总书记在党的二十大报告中强调，全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上，决不能有松劲歇脚、疲劳厌战的情绪，必须持之以恒推进全面从严治党。在开展纪检干部队伍教育整顿的过程中，我们要从“严、准、实、稳”四方面入手，切实锻造出纯度更高成色更足禁得住考验、让组织放心的铁军。

　　坚持“严”字当头。没有严的要求，刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼就无从谈起。突出全面从严、一严到底，把严的标准立起来、把严的纪律执行起来，严于律己、严负其责，从自身做起、严起。作为热电部纪委书记，我要带动热电部纪检干部队伍以彻底自我革命精神投身教育整顿，同时突出严管厚爱，在从严整肃队伍的同时，从政治、思想、工作、生活等方面传递组织温暖，引导纪检干部把教育整顿激发出来的责任感、精气神转化为推进工作高质量发展的强大动力，以更加专业、严谨的态度开展热电部全年的纪检工作。

　　坚持“准”字为要。教育整顿的政治性、政策性、纪律性很强，必须把精准思维贯穿全过程各方面，坚持原则、把握政策、注重效果。用好“四种形态”里的第一种形态，做深做细思想政治工作，着力消除妨碍担当作为的各种因素，凝聚团结奋斗的正能量。把精准排查问题，把找准问题、解决问题作为根本，对党委巡察发现的问题，安全环保领域形式主义安全主义排查出来的问题，精准研判，彻底整改，杜绝反弹回潮。

　　坚持“实”字为本。必须求真务实、真抓实干，在常学常新、常悟常进中铸就政治忠诚。要将教育整顿与纪检工作、中心工作紧密结合起来，热电部即将迎来新机组项目建设，我们要清醒地认识到项目建设过程中的廉洁危险点。新机组项目建设时间周期长，项目总投资金额大，我们不仅要取得项目建设高质量完工，更要打造廉洁工程的样板，保障我们干部职工廉洁稳定。现阶段，我们要向公司纪委寻求更高水平、更精准有效、更动真碰硬的指导，向近些年来有过项目建设的兄弟单位学习、请教、借鉴。把党支部建在项目上，配齐纪检力量，制定专项监督方案，确保安全交底、技术交底、廉洁交底三同时，确保项目安全建设不丢人，项目廉洁建设不丢人，为____石化新一轮高质量转型发展提供清洁、稳定的能源保障。

　　坚持“稳”字托底。教育整顿是一项系统工程，必须强化统筹谋划，稳妥有序推进各项工作，我们二级单位纪检干部队伍要按照公司纪委下发的《____石化纪检干部队伍教育整顿学习教育工作方案》不折不扣地开展教育整顿，确保规定动作不落空、不走样。

　　纪检监察干部队伍是党的“纪律部队”，是推进全面从严治党的重要力量。我们要以此次教育整顿为契机，全面从严从实加强自身建设，监督别人首先监管好自己，做遵守纪律的标杆。作为纪检干部要以更高的标准、更严的纪律严格要求自己，要忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁。我将带领热电部纪检干部队伍一起做好纪检工作，让热电部风清气正良好干事创业的氛围保持下去，以最干净、清洁的能源为打造“百年金山”贡献热电部的力量！

　　篇八：纪检干部队五教育整顿心得体会

　　坚定理想信念，打造过硬的纪律铁军

　　深入开展纪检监察干部队伍教育整顿学习教育工作，着力打造一支忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军，体现了我们党自我革命的坚决意志，是勇于刀刃向内全面从严治党的具体举措。作为一名基层纪检干部，我将自觉学习贯彻习近平总书记关于加强纪检监察干部队伍建设的重要讲话、重要指示批示精神，对照检视自身存在的不足和炼油部纪检队伍建设工作中的薄弱环节，提高认识，主动作为，整改整治，切实履行好全面从严治党的职责。

　　一、坚定理性信念，永葆先进性纯洁性

　　以学铸魂，坚定理想信念。习近平总书记指出，理想信念就是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。作为一名党员、一名纪检干部，要自觉深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持读原著、学原文、悟原理，不忘初心，牢记使命，始终保持共产党员的本色，做到思想自觉、政治自觉、行动自觉。特别是党员干部，一旦理想信念不坚定、宗旨意识不牢固，就会受到各种外界腐蚀，往往就会发生以权谋私、靠企吃企，侵害国家、企业和职工的利益。我们一定要补足精神之钙，自觉做到“不想腐”，要始终守住廉洁底线，不碰红线。

　　以上率下，发挥示范作用。全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上，我们要持之以恒推进党的自我革命，确保党永远不变质、不变色、不变味。其中干部是关键，纪检干部更要做到“忠诚干净担当”，要以上率下，发挥示范作用。“忠诚”是纪检监察机关与生俱来的政治基因，是纪检监察干部最鲜明的政治品格。“干净”是对干部个人品行、廉洁自律等方面的基本要求，“担当”则是对干部职业操守、履职尽责方面的要求。我们纪检干部要牢记“三个务必”，弘扬石油石化优良传统，践行“金山精神”，以自己的实际行动，落实好全面从严管理要求，履行好属地责任。打铁必须自身硬，纪检干部发挥示范引领作用，更应体现在言传身教上，要求他人做到的，自己要带头做到；要求别人不做的，自己要带头坚决不做。

　　严于自律，自觉接受监督。纪检干部是监督干部的干部，既要自省自律，又要自觉接受组织、群众的日常监督。干部自律是做到廉洁的内生动力，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，加强政治理论学习，强化学习教育和党性锤炼，要坚持经常“照镜子”，对照党的纪律和要求，在宗旨意识、作风能力、廉洁自律上找差距、明方向、抓落实，不断提升廉洁从业的思想意识和行动自觉。同时，全面从严治党，要切实加强组织约束和群众监督，要坚决清除特权思想，对干部的信任，不能替代组织的监督，每一个纪检干部都要自觉接受组织和群众的监督。

　　二、做到履职尽责，压实全面从严治党责任

　　加强日常监督，严格执纪问责。通过加强警示教育，时刻提醒干部职工要遵纪守法，守住廉洁底线，不碰红线。“靠企吃企”、违反中央八项规定精神等问题，具有顽固性，需要我们持之以恒常抓不懈。党委主体责任、纪委监督责任，党组织书记第一责任、班子成员“一岗双责”，以及各职能部门和职工群众等日常监督作用，要凝聚成工作合力。要特别抓住各级干部、党员、敏感岗位等对象，做好日常的教育、警示、监督，始终保持严的要求不放松。要特别关注合作商队伍，在日常工作和检维修等过程中，通过合作商助廉等，从源头上杜绝承包商吃请、送礼等非正常的工作关系。对于全面从严治党责任落实不到位的，对于发现的违反中央八项规定精神、安全环保领域形式主义官僚主义等问题，要严肃执纪问责，以强有力的执纪问责推进各级领导班子履行党风廉洁建设责任的落实。

　　加强制度建设，做到依法合规。制度是刚性的，是约束人的行为规范的，“6。18”事故之后，公司痛定思痛，从全面从严管理着手，考核责任落实到人。出现违反廉洁从业等问题，除了自身内在的问题之外，还存在制度不严密、制度缺失、制度执行不严不实等问题。我们一定要从源头上、从合规性上修订完善制度，狠抓制度执行落地，用制度来管住人和事。纪检干部要发挥示范带头作用，防止各类制度破窗、空转，要强化对中央八项规定精神、“三重一大”事项集体决策制度、企业有关规章制度等执行情况的监督检查。

　　加强自身建设，提升综合素质。加强纪检干部队伍学习教育，要结合今年主题教育和教育整顿学习教育的开展，坚持不懈学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，切实把对“两个确立”决定性意义的深刻领悟转化为“两个维护”的自觉行动，做到对党绝对忠诚。以纪委会为抓手，强化纪检干部学习教育、履职尽责，学习党风廉政建设法规、制度、文件，通报重大事项，开展工作研究讨论，不断提高纪检干部的党性意识、执纪能力。要永葆自我革命精神，把一体推进“三不腐”的理念贯穿自身建设，教育引导纪检干部树立正确的权力观、政绩观、事业观，提高“政治三力”，坚决防治“灯下黑”。要发扬斗争精神，坚定扛起维护党的先进纯洁、维护党的团结统一的政治责任，增强斗争本领，顶住压力、严肃执纪，在实践中不断提高依规依纪依法履职能力。工作抓主抓重、落细落实，发扬钉钉子精神，以纪检干部的苦干实干落实全面从严治党的要求，为推进公司各项工作落实落地提供坚强纪律保证。

　　篇九：纪检干部队五教育整顿心得体会

　　打铁必须自身硬

　　按照集团公司纪检监察组统一部署和有关要求，我采取集体学习与个人自学相结合的方式，认真学习了习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神、党章党规党纪和法律法规、中央纪委国家监委领导同志讲话、集团公司纪检监察组领导讲话、正反两方面典型案例学习材料等内容，越往下学，越深刻体会到，作为一名纪检干部，正人先正己，打铁必须自身硬。

　　第一，要做到政治过硬。纪检监察机关是政治机关，纪检监察工作是政治工作，因此对纪检监察干部而言，政治过硬是最根本的要求。对我来说，要做到政治过硬，就是要严格按照集团公司党组统一部署和有关要求，积极参加学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力；要开展具体化精准化常态化的政治监督，充分发挥监督保障执行、促进完善发展的作用，把对“两个确立”决定性意义的深刻领悟转化为“两个维护”的自觉行动；要突出抓好安全生产监督，坚决贯彻“发展不能以牺牲人的生命为代价”的理念，确保安全管理强化年行动方案等党组决策部署在企业落地落实，并通过具体工作实践，保持政治定力和战略定力，不断增强政治鉴别力和政治敏锐性，提高抵御各种风险挑战的能力。

　　第二，要做到作风过硬。纪检监察机关是党的“纪律部队”，纪检监察干部是监督执纪的战士，在监督他人的同时也接受他人的监督，必须自身作风过硬，才能在歪风邪气面前站得出来、硬得起来。对我来说，练就过硬的作风，就是要以身作则，持续夯实中央八项规定堤坝，深刻汲取系统内特别是____石化违反中央八项规定精神典型案例的教训，坚决整治违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规使用公务车辆、酒驾赌博等方面的问题，坚决守住红线底线；要带头弘扬石油石化优良传统，践行“三严三实”，履行好抓班子、带队伍、正风气的责任，从改进文风会风、检查评比等“小切口”入手，从推动解决“表现在基层、根子在上面”的问题抓起，坚决防止思想懈怠、工作流于形式的问题，坚决防止形式主义官僚主义；要带头严以律己、严以齐家，严格家庭家教家风，坚决反对特权思想、特权行为，不搞特殊化，从严管好配偶、子女，坚决不允许亲属经商办企业与中国石化发生业务往来，守护好家庭这块“自留地”。

　　第三，要做到业务过硬。经过一个时期的严管严治，____石化的政治生态不断净化、持续巩固，但客观来看，党风廉政建设和反腐败工作总体形势依然复杂严峻，建设风清气正、干事创业的一流政治生态依然任重道远。任务越是繁重，形势越是复杂，越要发扬斗争精神、增强斗争本领。对我来说，就是要在深学习上下功夫，保持求知若渴的学习心态，把学习作为一种政治追求、一种工作方式、一种生活习惯，统筹安排，潜下心来，认真学习党的纪律规定，学习监督执纪业务，努力练就敢于善于斗争的硬脊梁、铁肩膀、真本事，更好地发挥“前哨”和“探头”作用；要在实调研上下功夫，带着问题，带着对职工群众的深厚感情，深入基层、深入一线，察实情、聚民智，找方法、找答案；要在抓落实上下功夫，按照集团公司党组和公司党委的决策部署，坚持抓关键、抓重点，用动真碰硬体现担当作为，用解决问题体现落实成效。

　　第四，要做到廉洁过硬。纪检监察干部是监督别人的，但不能总是拿着“手电筒”照别人，纪律都是给别人讲的，规矩都是给别人定的，对自己反而没有约束，这显然会严重影响纪检监察工作的权威。如果一名纪检干部自身本来就有问题，这就好比用一块不干净的抹布去擦桌子，只能是越擦越脏。事实证明，纪检监察机关不是“保险箱”，纪检监察干部没有天然的“免疫力”，20__年，全国纪检监察机关共接收涉及纪检监察干部问题线索或反映2。21万件次，处置涉及纪检监察干部问题线索1。72万件，谈话函询纪检监察干部7000余件次，对纪检监察干部立案2200余件，处分2300余人，移送司法机关110人。我深刻认识到，必须以更高的标准、更严的纪律要求自己，以实际行动践行忠诚干净担当；必须接受最严格的约束和监督，在强化自我监督、自我约束上作表率；必须把纯洁思想、纯洁组织作为突出问题来抓，把一体推进“三不腐”的理念贯穿自身建设，坚决清除害群之马，坚决防治“灯下黑”，确保权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘。

　　总之，经过这段时间的系统地学习教育，我更加深刻地认识和体会到，作为一名纪检监察干部，作为一名纪委书记，必须以更高的标准、更严的纪律要求自己，做到自身正、自身硬、自身廉，才能更好地履行监督执纪工作职责，更好地推动全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作，更好地为公司中心工作保驾护航。

　　篇十：纪检干部队五教育整顿心得体会

　　开展纪检监察干部队伍教育整顿，是习近平总书记亲自点题、亲自部署的重大政治工作，是党中央作出的重大部署。作为纪检监察干部，要将党的领导贯穿到教育整顿全过程，坚持把教育整顿作为以彻底自我革命精神检身正己、接受锻造淬炼的实际行动，把严的要求和实的举措有机融合，扎实推动教育整顿走深走实，打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军。

　　坚持学习，坚守理想信念

　　坚持把学习教育贯穿始终，把政治建设摆在首位，抓实政治教育、党性教育，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，进一步强化理论武装、坚定理想信念、树牢宗旨意识，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，把对“两个确立”的坚定拥护转化为“两个维护”的自觉行动。要坚持全面系统学、融会贯通学、联系实际学，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂、统领纪检监察一切工作，做纪律规矩的自觉捍卫者。

　　履职担当，增强斗争本领

　　要坚持把开展教育整顿与促进履职担当结合起来，坚定斗争意志、提升斗争本领、增强斗争效果。纪检监察干部在在监督执纪过程中要时刻对纪律保有一份敬畏，做到公私分明，坚持原则，勇于拒绝不合理、不合规、不合法的要求，勤学善思、苦练内功，积极作为、真抓实干，做到勇于担当，敢于监督。紧盯党的二十大战略部署，围绕习近平总书记的重要指示要求，把政治监督落实到推动具体行动和项目上，及时发现、处置和通报违反纪律、推动落实不力等问题。

　　严守规矩，恪守底线红线

　　纪检监察机关是党的“纪律部队”，必须首先做到自身正、自身硬、自身廉。要坚持把教育整顿作为以彻底自我革命精神检身正己、接受锻造淬炼的实际行动，紧盯检视整治这个要害，真正把自己摆进去、把事情摆进去、把问题摆进去，深入检视问题，进一步锤炼党性修养，筑牢思想防线、转变工作作风。要自省自警，时刻保持头脑清醒，常怀律己之心，自觉抵制诱惑，坚决做到慎独、慎微、慎初，确保在任何时候、任何情况下，廉洁底线不越、违法红线不碰、拒腐防线不松。

　　作为派驻纪检监察机构，在今后的工作中，我们将采取有效措施，突出精准有效性，创造性推动派驻监督工作。聚焦重大决策部署落地落实，强化跟进监督、全程监督；靶向纠治形式主义、官僚主义，持续整治群众身边的不正之风和腐败问题；坚守重要时间节点，严查“四风”问题，抓早抓小，坚决遏制由风及腐的蔓延；做深做实日常监督，强化对年轻干部的教育监管，引导党员干部坚定理想信念，牢记初心使命，筑牢纪律防线。

　　篇十一：纪检干部队五教育整顿心得体会

　　在全国纪检监察系统集中开展干部队伍教育整顿，是以习近平同志为核心的党中央作出的重大决策，是纪检监察机关以彻底自我革命精神锻造高素质纪检监察铁军的重要举措。3月22日，全国纪检监察干部队伍教育整顿对省（区、市）督导检查动员部署会议指出，开展督导检查是贯彻落实习近平总书记重要讲话和指示批示精神、保证全国纪检监察干部队伍教育整顿正确方向的必然要求，是推动教育整顿各项部署在全系统一贯到底、层层到位的有力抓手，是推动解决自身突出问题、切实增强教育整顿实效的重要举措，要深化思想认识，提高政治站位，切实增强做好督导检查工作的责任感使命感。

　　按照集团《纪检监察干部教育整顿实施方案》的安排，我参加了集团的教育整顿系列活动，认真学习了党的二十大及二十届中央纪委二次全会精神，进一步提高了用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作的能力，将对“两个确立”的坚定拥护转化为“两个维护”的行动自觉，在政治能力、斗争精神、业务本领和作风操守等方面也有明显提升。我将严格按照教育整顿要求，加深践行党的创新理论的政治自觉与行动自觉，坚决落实习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和党中央部署，动真碰硬推进自我革命，把党和人民维护国家政权、捍卫民族复兴的利剑擦光擦亮。

　　以全面学习贯彻党的二十大精神为主线，深入落实新时代纪检监察工作的各项要求

　　开展教育整顿，是当前纪检监察机关的一项重要政治任务。作为纪检监察干部，要深刻认识纪检监察机关是党的“纪律部队”，是推进全面从严治党的重要力量，在推进中国式现代化进程中肩负重要使命、发挥重要作用。充分认识开展教育整顿的重大意义，自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼，铸就政治忠诚、增强斗争本领，确保党和人民赋予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘，真正做到让党中央和习近平总书记放心、让人民群众满意。习近平总书记强调，要深化整治金融、国有企业、政法等权力集中、资金密集、资源富集领域和粮食购销等行业的腐败。当前国资央企党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂，必须永远吹冲锋号，坚决亮剑、重拳出击、精准拆弹，强化高压震慑作用。作为国有金融企业的纪检干部，我深感责任重大。要充分理解党的二十大报告对坚定不移全面从严治党、深入推进新时代党的建设新的伟大工程作出重大部署。党章修正案调整充实了党的建设总体要求，充实完善了坚持党的全面领导有关内容，赋予纪检机关在管党治党中更大的责任。我们要以“等不起”的紧迫感、“坐不住”的责任感，以时不我待、只争朝夕的干劲，以认真务实的态度、实事求是的精神、扎实管用的举措，把各项工作任务抓紧抓实，不断改进工作方式方法，使工作更加科学、更加严密、更加有效，持之以恒推动全面从严治党取得新成效，切实担负起党和人民赋予的时代使命。金融领域是腐败高发领域，记得一位纪检系统领导在一次培训课上谈到，查出的粮食购销领域的腐败案件中，是以分为单位的，查处的金融领域腐败案件中，都是以万为单位的，之前的腐败案件触目惊心，作为保理公司的纪检委员，虽然是新公司，业务开展得也不多，但是每个项目涉及到的金额也是少则几千万，多则几个亿。纪检工作的开展事关整个公司的发展稳定，所以，对纪检监察干部，需要及时了解、发现、研究员工的思想状况，前瞻性地判断分析思想问题，并迅速采取针对性措施，才能从预防和控制的角度做好纪检监察层面的风险管理工作。

　　把握在斗争中提升本领总体要求，在扎实开展教育整顿中不断增强党性

　　二十届中央纪委二次全会报告指出，要增强斗争本领，加强全员培训和实战训练，深化纪检监察基础理论研究，不断提高依规依纪依法履职能力，练就善于斗争的硬脊梁、铁肩膀、真本事。保理公司是一个新企业，队伍也是新队伍，我作为纪检委员，虽然有19年的党龄，也一直在体制内接受教育培养，有一定政治觉悟和理论经验，但是以往的工作经历中未有过纪检监察相关工作经验，斗争本领，实战经验都很匮乏，有幸在我加入纪检监察队伍之初，就参与了这次教育整顿活动，借此机会我将更加努力地学习各项理论知识技能本领，不断提升业务水平，增强履职能力，为做好新时代的金融企业纪检监察工作打下良好基础。我们要增强政治理论修养，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，在真学真信中坚定理想信念，在常学常新中加强理论修养，从而更加主动地在围绕中心、服务大局中彰显担当作为、彰显自身本领、彰显工作出彩。要熟悉和掌握各类党纪和法规，以专促通、专通并进，把学原文、悟原理作为一种政治追求、一种工作方式、一种生活习惯，作为干好纪检监察工作的基本功和必修课，做到学思用贯通、知信行统一。提升斗争本领，要提升业务能力，坚持学习业务知识，加强业务训练，锤炼业务能力，着力提升业务水平，切实做到在岗尽责、钻研不止、善于总结，在精上下功夫，为全面从严治党、全面建设中国式现代化国家开好局起好步提供坚强保障。作为保理公司纪检委员，我将思考“以学促干+以干促学”的方式来努力提升自己的理论水平和业务修养。支部计划今年通过集中授课、专题研讨、知识考试等方式，引导干部学理论、精业务，着力提高日常监督检查、运用法纪规定、思想政治工作能力，筑强保理公司纪检监察干部队伍。“以干促学”练就扎实业务内功。注重锻炼思维和实战能力，提升纪检干部队伍业务水平。积极参加各类纪检培训，学习上级先进经验和优秀做法，进一步提升业务能力。

　　主动接受各方面的监督，坚决在廉洁自律上做好表率

　　在廉洁自律上，纪检监察干部并没有天然的免疫力，只有时刻戴上思想“紧箍咒”，变他律为自律，化外部约束为内在自觉，筑牢防线、守住底线、不碰红线，才能永葆共产党人清正廉洁的政治本色。要带头执行廉洁自律准则，知敬畏、存戒惧、守底线，始终保持对权力的敬畏之心，自觉净化生活圈、社交圈和朋友圈。要坚守清正廉洁，监督执纪“手电筒”既照别人，更要常照自己，刀刃向内，严防“灯下黑”，用严要求管好身边人，培育廉洁家风。要严守廉洁自律，在行使权力上慎之又慎，不折不扣依照法定权限、规则、程序行使职权职责；在自我约束上严格再严格，不断提高自身拒腐防变“免疫力”，绝不触碰底线、红线、高压线，让“主动接受监督”成为一种习惯。记得看过警示教育片，关于中央纪委第四纪检监察室原主任魏健，其特权思想严重，纪律意识淡漠，认为“谁来查中央纪委啊？”利用手中的监督执纪权力谋取私利，最终从一名审查他人的执纪者，成为被审查对象。魏健在忏悔录中说：“我形容我是锥心之痛，现在想起来还是很多地方是感觉很追悔的。说到底根本的就是什么呢？还是私心，我这个私心还是比较重的。人有犯糊涂的时候，也有抱侥幸心理的时候。”魏健的查处案例，充分印证了纪检监察干部不具备天然的“免疫力”，纪检监察机关也不是天然的“保险箱”。“魏健们”因腐败被查，说明了“打铁还需自身硬”“信任不能代替监督”的要求正在得到落实。通过案例学习，我深刻认识到要始终把组织和人民的监督作为最大关心和最好爱护，清清白白做人，干干净净做事，严于律己，做让组织放心让干部群众满意的纪检监督干部，从而不辜负党和人民重托。

　　通过教育整顿活动的学习，我将牢记嘱托与使命，不忘初心，砥砺奋进，勇担当善作为，践行好纪检监察干部的使命与责任，以一往无前的奋斗姿态、永不懈怠的精神状态履职尽责，为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴而奋斗。

　　篇十二：纪检干部队五教育整顿心得体会

　　习近平总书记的讲话，为我们打好反腐败斗争持久战、攻坚战、总体战指明了方向、提供了遵循，具有很强的思想性、政治性和实践性，特别是在总书记的讲话中，将“全周期管理”理念引入到反腐败斗争中，体现了我们党对反腐败斗争规律性认识的深化，为我们在新形势、新任务、新要求下坚决打赢反腐败斗争，具有很强的指导意义。

　　“全周期管理”本是一个管理学概念，也称为“产品全生命周期管理”。这一概念旨在通过将产品的生命周期细分为导入、成长、成熟、衰退等若干阶段，并在每一个阶段实施跟踪介入，以全过程保证产品质量，进而提升企业市场竞争力，是一种先进的管理理念和管理方式。伴随理论和实践的发展，“全周期管理”逐步从产品管理向各领域管理拓展，如城市治理、疫情防控、反腐败斗争等。

　　党中央以“全周期管理”一体推进“三不腐”，让党员干部因敬畏而“不敢”、因制度而“不能”、因觉悟而“不想”，本质上是系统观念的体现。结合当前队伍实际，在实践中要从“四个维度”着力，运用“全周期管理”理念打赢反腐败斗争决胜战，确保实现“两个稳定”。

　　从“责任主体”的维度上，贯通“最初一公里”与“最后一公里”

　　所谓“上下同欲者胜”，要打赢反腐败斗争就必须凝聚起全站上下统一的思想认识和一致的坚决行动。当前，我们坚持严的基调不动摇，队伍总体保持稳定，党风廉政建设取得阶段性成果。但是，在贯彻全面从严管党治警的过程中，依然存在“上热中温下冷”的现象，监督压力的传导在个别单位和个别人员身上出现了层层递减的情况，在下一步工作中，要通过抓实对支部班子和支部“一把手”的监督，抓牢“关键少数”管住“绝大多数”，切实将上级决策部署和责任链条压紧压实。

　　从“时间”的维度上，贯通“8小时内”与“8小时外”

　　“乙类乙管”以来，口岸查获的违法案事件数量持续上升，也意味着队伍受到拉拢腐蚀，发生职务性违纪违法行为的风险越来越高。从接触、拉拢、腐蚀到违纪违法全过程来看，这些行为既可能在8小时内发生，也可能在8小时外发生，更可能是8小时内外交织叠加。因此，我们要准确把握腐败的阶段性特征和变化趋势，不仅聚焦重点领域和关键环节，还要严防系统性、整体性的职务性违纪违法风险。同时，要充分考虑到当前社会面新形势，严防队伍中涉网、涉诈、涉赌等风险产生。特别是近年来，一些单位呈现出年轻干部“现实世界贪腐，网络世界沉迷”的涉网腐败新现象，不仅隐蔽性强，而且危害性极大，这就需要我们通过细致的观察，敏锐捕捉“网瘾”苗头、异常高消费、相互攀比、三观不正等不良倾向，下足8小时内的教育引导和管理监督硬功夫，织密风险防范安全网。

　　从“治理手段”的维度上，贯通源头治理与末端整治

　　事物是不断运动和发展的，腐败滋生也有其特定的阶段性特征和发展规律，习近平总书记的讲话生动阐述了我们要打好反腐败斗争总体战的战法，就是要从政治、思想、组织、作风、纪律、制度六个方面，结合社会经济发展、人员思想变化和队伍实际情况，同时同向综合发力，发挥政治监督、思想教育、组织管理、作风整治、纪律执行、制度完善在防治腐败中的重要作用，注重源头与末端衔接，整体与个体协同，过程与结果把控，传统与新潮融合。下一步，我们要围绕这六个方面细化举措、加强力度，坚决把问题增量遏制住、把存量问题清除掉，防止老问题反弹、新问题冒头，统筹推进全面从严管党治警向纵深发展。

　　从“自我成长”的维度上，贯通干部的全生命周期

　　从新警入警起，就要根据干部成长的不同阶段，区分年龄特征，加强教育管理监督。入警教育是最为关键的第一步，“第一粒扣子”必须系紧系牢。入警十来年后，干部逐渐成长成熟起来，有的对于工作感到驾轻就熟，容易滋生自我松懈、自我满足的情绪；有的又将面临成家、购房、育儿等事务，经济压力陡然升高；此时，要严加防范年轻干部“刚踏上仕途，就走入歧途”的贪腐“35岁现象”出现（一项调查研究显示，腐败犯罪国企干部中，39岁以下占比为12。75%）。当干部逐渐到龄或临近退休，要避免“船到桥头车到站”的消极思想，更要防止因为松口气、歇歇脚，导致自我约束减弱，发生违纪违法行为。干部退休之后也掌握着一定的内部信息，要严防离职“变现”。腐败手段隐形变异、翻新升级也在提醒着我们，要紧密结合新时代新阶段，健全完善干部考核评价体系，把严的基调贯穿干部选拔任用、日常监督、办事用权、教育管理、考核评价、离任审计等全过程，强化权力制约，减少腐败机会，锻造一支绝对忠诚、干净、担当的新时代移民管理铁军。

　　党的十八大以来，我们党以“得罪千百人，不负十四亿”的使命担当，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，推动反腐败斗争取得压倒性胜利并全面巩固。但是，伴随形势任务的深刻变化，我们决不能有任何侥幸心理和盲目乐观情绪，尤其是当前斗争形势更趋严峻复杂，更要坚持“反腐败斗争永远在路上”的政治自觉，以“时时放心不下”的责任感和如履薄冰的危机感，居安思危、善治“未病”，扎紧制度篱笆，抓早抓小防微杜渐，坚决保障队伍高度集中统一、安全稳定，为贯彻好总站党委“一二三四”总体工作思路提供更加坚强有力的纪律保障。

结尾：非常感谢大家阅读《纪检干部队五教育整顿心得体会(精选12篇)》，更多精彩内容等着大家，欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」，一起成长！