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大学社团招新活动方案精编

作者:夜语轩2023-12-20 16:13:15

导读:大学社团招新活动方案精编 篇一 一、活动时间:九月份开学后一周。 二、活动目的、目标及意义:招收新的会员,吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!

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  大学社团招新活动方案精编 篇一

  一、活动时间:九月份开学后一周。

  二、活动目的、目标及意义:招收新的会员,吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,物尽其用,人尽其才,以承担起本届建设好社团的重任,将协会在全校做大做强,使法援成为我们大家的另一个课堂。

  三、资源需要:1) 各部门的会干2) 桌子,椅子若干,新会员花名册、笔3至5支、发票(布置在食堂前边,有必要的话在新生宿舍门口布置招新地点)4) 招新横幅,宣传海报,宣传单5)定好具体时间,申请教室招新会干

  四、各部门主要的活动安排1.策划部:负责招新工作的策划书,并积极协助其他部门做好其他工作。2.宣传部:负责于活动前一星期准备好海报、横幅及宣传单等,在食堂门口张贴及派发。2.秘书部:布置招新地点,购买所需物品,如笔、纸张、发票等,做好新会员的花名册,负责收会费写发票。3.外联部:积极向新生介绍我们的协会,到各新生宿舍走访宣传。向新生介绍我们的特色活动。4.组织部:做好各环节、细节的组织,布置招新点,分发宣传单等。5.每个部门派二到三人参加新会干的招新,并提前准备好所要提问的问题。尽量按各部门的特点适当的选择新会干。

  五、招新形式:社团在制定位置设招新点,填表报名,招收会员,主要是面向大一新生。

  六、宣传方式:1、通过海报的形式提供同学们法律援助中心的招新报名时间和地点。2、在招新地点,我们将安排团内人员现场解疑和指导同学们报名。同时也会利用展板来宣传我们的社团,多展示上一学年我们协会的活动照片和活动成果,具体介绍和展示其活动,吸引新生。3、团内人员在接待新生的时候也同时向新生们介绍本社团,主要向他们介绍我们协会的各种活动,如:模拟法庭,法律知识竞赛,各种普法宣传活动,以及到律师事务所的实习等等.4、派专门人员到学生寝室楼内走访并派发协会传单和对协会作相关的具体介绍,以期达到最大的宣传效果。5、在社团招新之夜通过ppt的形式回顾上一学年的各种相关活动以及展示所获得的成果,重点突出对本协会特色活动的介绍,回顾过去的同时也展望未来,积极营造一种温暖和谐的气氛。

  七、活动中应注意的细节及问题:在招新过程中,没课的协会成员应积极到招新会场,全心全意工作一周,为法援的明天注入新的血液。各招新工作人员应佩带好会员证,为协会树立良好的形象,各部门要认真对待此招新活动,在活动过程中要耐心与新生交流,做到有问必答。

  大学社团招新活动方案精编 篇二

  新的学期,新的开始。英语协会热烈欢迎20__级新生加入广西水利电力职业技术学院这个大家庭。为保证英语协会会有新鲜的血液注入长流,有足够的高素质后备人才为英语协会服务,能有效的开展各项活动,为同学们服务并实现英协干部新老接替,培养和壮大英协干部部队,现英语协会面向全院大一新生进行隆重的招新活动,希望大家认真对待,认真负责,做好本次招新的任务,为英语协会招贤纳士,服务协会会员。具体策划方案如下:

  一、活动目的意义

  丰富学校社团活动,加强校园与社会的联系,让广大学生更早走向社会,同时也响应学校号召,让校园走向社会化。在英语协会即将迎来新一届的有生力量之际,希望在为协会今后的发展注入新的活动,增强协会发展动力的同时,通过扩大招新活动的规模,积极争取与社会的互动来提高大学生的社会实践能力。

  二、招新目的

  英语协会欲在10月18日进行招新,欲借此活动达到以下效果:

  1、宣传英协文化,让新老同学互相认识,了解我们的社团,提高我院英语爱好者的学习能力。

  2、吸收一些有才华有能力的人加入我们协会为我们协会的、发展注入新的活力。同时也为大家提供一个舞台,让大家尽情的展示自己的聪明才智。

  3、招收一些对英语感兴趣的同学,愿意参加社团活动的英语爱好者,大家共同学习,共同进步,为提高自己的英语水平愿意努力刻苦专研的英语爱好者。

  三、招新时间、地点、对象

  1、时间:10月18日

  2、地点:一教后面林荫小道

  3、对象:广西水利电力职业技术学院20__级新生

  四、招新要求

  1、承认英语协会章程及相关规定,自觉遵守英语协会各项制度。

  2、工作积极主动,耐心细致,热爱学习英语。

  3、有一定自我锻炼,自我管理能力,愿意为英语协会服务的大学新生。

  五、招新流程

  1、前期宣传

  (1)、海报宣传。将海报张贴于学校的告知栏内,突显我社团工作实力和特色,并尽一进扩大我社团的影响力。

  (2)、给新生介绍自己的大学经验,达到说服其进入我协会的目的,动员他们积极报名,并且积极参加招新活动。

  (3)、我协会各部门负责人在规定招新地点给新生发宣传单,大家要充分发挥语言的魅力,为他们详细介绍我协会的历史和举办的活动,以及通过参加我协会可以获得的种.种收获。

  (4)、我协会还将通过校园广播站进行宣传。

  (5)、此外还可以充分利用报名学生宣传作用,让他们说服其同学也积极报名社团活动。

  (6)、除以上措施外,我协会还将制定出的会员活动计划,使新生明白我社团真心为会员服务的社团。以增强新会员对我社团的好奇心,从而加入我社团。

  2、招新现场

  招新现场由各部门人员轮流值班,对前来观看或报名的新生予以接待和讲解协会的相关情况,并争取吸引到我协会。

  3、面试阶段

  招新名单确定后,各部门负责人在规定地点等待并进行面试。面试内容分为自我介绍,评委提问两个环节。4、招新活动人员分工:

  (1)悬挂会旗以及张贴海报,由宣传部(陈玫,陆杨方负

  责海报)和外联部(陆娟,梁妙玲负责挂会旗)负责。

  (2)布置会场装饰,由文体部(吴泳慧吴小丁)和学习部(张建和,陆泳丽,韦伟奇)负责。

  (3)购买矿泉水,由组织部(洪壮杰)负责。

  (4)购买水笔,双面胶,气球,白绳,以及打印宣传单,由秘书部(农凯恒,刘冬慧)负责。

  六、审核确定人员名单

  1、各部门负责人根据面试结果等信息和要求,初步确定各部门人员名单,并报上会长团对人员名单进行汇总。

  2、公布录取名单以短信方式通知会员。

  七、活动注意事项

  1、各部门人员按照事前要求统一安排效率质量开展招新工作。

  2、各部门要充分挖掘有能力有才华的新生加入我协会。

  3、招新结束后,把招新人员名单资料整理上交秘书部收管。

  4、招新活动现场注意活动秩序,切勿匆忙。

  5、各个部门工作人员按照已分配的任务,按照要求认真仔细的完成,不可马虎大意,认真作好自己分内的事物。

  八、活动紧急事件处理方案

  1、由于本次招新活动是在室外进行,若遇上下雨天气,

  将会给整个招新工作带来诸多困难和不便,所以在招新过程中需随时准备好雨具,特别是保护好会员的报名资料。

  2、在招新现场过程中人流量将会很大,所以必须保证同学们在有秩序的安全环境下进行报名和相关事宜的咨询,负责招新的人员需维持现场秩序。

  3、不安全事件发生后,社团要立即通知医院,保卫处并及时上报校团委,社团联合会,以便快速高效的应对突发事件。

  4、坚持以人为本的原则。以维护社团成员根本利益,保护社团成员发生和财产安全为基本立足点,积极预防和限度减少各类突发不安全事故对社团活动的影响。5、坚持预防为主,及时控制。争取早发现,早报告,早控制,早解决,要把突发不安全事件在萌芽状态,把事情造成的损失降到最低。

  九、活动后期工作

  1、招新活动结束后各部门人员清洁活动场地。2、各个部门的主要负责人认真写好活动总结。3、定出下期活动的工作计划。

  十、经费预算

  活动总负责人:会长:刘俊琳187__x360副会:韦永圆183__x357梁琼丹187__x512

  大学社团招新活动方案精编 篇三

  一、活动背景:

  随着 __ 级新生报道的结束,学校的各种活动开始步入正轨。作为本校的志愿服务类社团,昆明市大学生爱心家园农大分会今年五月份刚刚成立,明显人手不足。为了能在新的学年中更好的为广大师生服务,特在九月中旬举行本学年的社团招新工作,招募更加优秀的社员,为社团及时补充更加新鲜的血液。

  昆明市大学生爱心家园始创于__年8月1日,云集了云大、理工大、师大、农大、财大、民大、西林、昆医大、中医学院、昆明学院、人武学校、警官学院等昆明市十二所高校1200名优秀的贫困大学生和研究生,以及社会爱心人士共同组成的一个民间自助公益性组织,隶属于共青团昆明市委的优秀志愿者团体。协会以“助困助学”为己任,其宗旨是:勤工助学、自食其力、造福家庭、服务社会。信奉的是:“靠劳动获取报酬,就像冬日的白雪那样纯洁;用知识回报社会,就像喷涌的泉水那样无穷”。

  自大学生爱心家园成立以来,本着“助人自助、传递爱心“的公益理念。以媒体搭桥,为贫困学子、弱势群体架设求助通道,为爱心企业、善心人士搭建施善平台。以爱心家园为依托,融合爱心企业、善心人士、社会媒体、公益组织等多种社会力量,发挥多方优势,共同推动“生命救助计划、助学助困计划、爱心公益计划、勤工助学计划。目的就是为建立一个“三位一体”的平台,“一个莘莘学子相互学习、相互交流的平台,一个莘莘学子服务社会的平台,一个莘莘学子解决‘三费’(学费、住宿费、生活费)的平台”。

  二、招新目的

  为了保证爱心家园农大分会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展爱心家园总部和学校的工作,实现干部的新老交替,培养和壮大干部队伍,保证工作的连续性,本社将在9月中旬进行招新,欲借此达到以下效果:

  1.宣传爱心家园农大分会的核心文化,让广大新老同学认识、了解我们社团。

  2.吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。

  3.给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的。

  4.同时在学校宣传爱心公益,尽己所能,用一张张笑脸、一声声问候、一句句话语、一个个行动,帮助他人,服务社会。践行志愿精神,传递爱心,为建设安平乐道、平和生活的美好社会贡献力量。

  三、招新细则

  (一)招新对象

  12级新生以及11、10、09级学生

  (二)招新要求

  1、有爱心,热衷公益活动。

  2、承认爱心家园协会章程,自觉遵守协会各项规章制度。

  3、思想品德好,热爱祖国,热爱共产党。

  4、工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

  5、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

  6、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

  7、所报协会社团少于3个。

  (三)招新人数

  各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,应将初步计划招收人数上报主席团。

  (四)招新形式

  在招新时间内,申请人将申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后,由各部门分别进行面试,合格后经会长团批准方可进入爱心家园协会工作。

  (五)招新时间及地点

  时间:9月中旬(具体待定)

  地点:具体安排

  四、招新流程

  (一)前期策划宣传

  1、具体流程

  宣传部利用宣传页、海报、横幅的形式告知爱心家园招新的信息。

  2、要求

  (1)海报内容新颖,形式多样化。

  (2)宣传海报在多个地点张贴,安排人员在三角地带、教学楼、图书馆等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。

  3、时间

  报名前一周

  (二)报名阶段

  时间: 9月中旬(也可电话提前报名)

  (1)、在老校区食堂下方设立报名咨询点,并张贴各部门的详细介绍以及招新要求的海报。

  (2)、报名者可以在咨询处就自己关心的一些问题,比如爱心家园的具体运作,爱心家园协会的部门设置,爱心家园协会的工作成绩,爱心家园协会的发展方向,爱心家园协会会员的要求等问题给予解答。

  (3)、报名者可以在咨询处领取招新表,认真填写并及时上交,并通知报名的同学在什么时候面试。

  (4)、采集照片

  (三)面试阶段

  时间:待定

  地点:待定

  (1)、各部门负责人在规定区域等待面试人员进行面试。

  (2)、面试内容

  ① 简单自我介绍(不超过两分钟)。

  ② 回答评委的问题。

  ③ 对某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试。

  (3)面试具体问题根据各自部门特点,自行安排,形式不限。

  (4)各部门面试人员严格按照时间安排进行面试,对每个应聘者一视同仁,公平公正,对每个参加面试的同学根据自身具体情况进行面试,细心、耐心。

  (四)审核确定人员名单

  1、各部门相关人员,根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定各部门人选名单,并上报会长团。

  2、会长团审核复查后签同意上报名单,并进行登记汇总。

  3、公布录取名单。并短信通知录取者,届时开全体大会。

  五、活动预算

  宣传页300份 ,300_0.08=24元

  报名表300份(双面) 300_0.15=45元

  矿泉水一件 10元

  宣传用具 画笔及原料、海报纸张 _元。

  其他费用 _元

  总计:__元

  六、后期工作:

  1.设备归还:将桌、椅、帐篷收拾整齐,归还。

  2.统计资料:将新会员登记资料按类归别,将各种资料汇总、整理档案,最后将面试所有资料统一交人事部保存。

  3.费用报销:对招新期间支出费用统一登记,结算,交财务部报销。

  七、活动总结:

  总结这次招新活动的经验和教训,以文件的形式存档保存,为爱心家园农大分会的下一届积累经验,为爱心家园的繁荣发展奠定基础。

  大学社团招新活动方案精编 篇四

  一.招新背景;

  又时崭新的一年冲冲来到,新一届的学子怀着激动的心情漫步踏入大学的殿堂,值此佳期,__文学社全体成员欢迎各位同学的到来,希望通过这个活动让更多同学人了解__文学社的基本情况,同时也真诚的邀请大家能参与到我们这个集体,一起携手,共同奋斗。在过去的时间里,__文学社在有关领导的支持和各位新老团员的共同努力下开展一系列的文学类等活动并取得了辉煌的佳绩,得到了广大师生的认可,故__文学社在__理工学院有着深远的历史与辉煌。

  二.招新目的:

  随着时间的推移,很多社员成员迫于时间的压力不得已离开学校到社会发展,__文学社也不例外,因此,注入新鲜血液成为了一种必然,同时本社团也影响着__理工学院的文化气息,为此,为了本社团的发展需要,也为了积极响应学校的文化号召,本社团决定开展201_年的社员招新活动。希望能借此活动达到以下效果。

  1:宣传__文学社,使其所有学生了解__文学社了解社团的的基本情况。

  2:招进对文学感情去的同学及其有特殊能力的同学,给予广大学生一个自我发展的平台,让大家在此让自己的能力得到锻炼与升华,无论实在文字方面,还是在管理与组织能力方面使其自己物尽其用,以让我们的社团能因为有你而更加辉煌。

  3:对于能力不足而又对此感兴趣的同学,我们社团秉承无私的精神,让你在__文学社得到应有锻炼与提升。

  4:__文学社经常与其他高校进行文学交流活动,在此,可以让自己在锻炼的同时让自己随着文字走得更远。

  三:招新对象:

  __理工学院全体同学

  四:招新要求

  1:热爱文学,乐于上进。

  2:服从组织安排,乐于奉献自己的时间。

  3:工作积极,有上进心,敢于创新。

  五:招生新式

  1:通过海报传单等告知新同学有关__文学社的报名的地点,时间等。

  2:学期开始,设有先关的招生点,广大新生可通过__文学社设的点进行咨询与报名。

  通过网站进行告知(新浪微博,腾讯微博,百度贴吧…..)

  3:通过网站进行告知(新浪微博,腾讯微博,百度贴吧…..)

  六:招新前期准备

  1:由__文学社社长拟定招生的基本形式及其相应的招新内容。

  2:__文学社社长组织社团各个部门干部开会进行讨论招新事宜并作相应的人员安排。

  七:活动流程

  1:提前两天到指定地点进行海报的张贴。

  2:在军训期间由__文学社社员到指定的点进行现场招新。

  3:活动结束后由社长做相应的工作总结。

  八:人员安排

  1:

  2:

  3:

  九:活动用具:两套桌椅,宣传海报,__文学社社旗,展板两张,宣传单若干,文件夹两个,注册表两套。笔记本一台(带有本社团ebook),签字笔两支

  十:经费预算:略

  策划单位:__理工学院__文学社

  __文学社社长:__

  策划人:

  大学社团招新活动方案精编 篇五

  活动背景:新的学期开始了,更多的学弟学妹进入了大学,他们激情四射、活力无限,社团是他们展示自己的一个很好的舞台,我社要为他们创造更好的条件,让他们感受到大学的魅力,成为永久的回忆。

  活动意义:宣传我们的民族文化,让广大新老同学认识、了解我们社团,吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,物尽其用,人尽其才,以承担起本届建设好社团的重任。给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好的适应大学生活,完善自我。同时也丰富了他们的.课余文化生活。另外,也吸引一些有着共同志趣的同学了解我们的少数民族,共同学习,共同感受民族文化的魅力。

  活动时间:20xx年10月16日和17日(星期六、星期日)

  活动地点:大学生广场

  招新形式:社团在指定位置设招新点,填表报名,招收会员。

  招新对象:主要面向大一新生

  活动流程:

  一、 前期准备,社团召开干部会议,准备活动策划书,对活动细节做安排;

  二、 活动中,

  1》各干部提前到达地点,安排好桌椅、登记表、

  值班的干部,并摆放好用来作为宣传的物品;

  2》招新开始时,有会员前来咨询的,详细的为他介绍使之有所了解,并准备水;

  3》报名登记,并做好记录,分发收费据,提醒他们这是会员的凭证;

  4》我们好特意准备了一个留言板,有会员想发表意见的可以在留言板上留言。

  三、 活动后期,每天结束后,安排同学打扫场地,保管好物品。并 归还帐篷。

  宣传方式:

  1、通过贴海报的形式提供同学们民族文化研究社的招新报名

  的时间和地点;

  2、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名,同时也会利用展架来宣传我们社团;

  3、多展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动, 吸引新生 。

  活动后期:

  一、整理各会员的资料,做好备份和保存;

  二、整理招新当天的活动记录,包括图片和文字;

  三、做活动总结,总结招新过程中的不足与优点。

  四、把所整理的资料备两份,一份交由办公室保存,一份由电子稿的形式传至网上。

  社团招新是一件很有意义的事情,关系着各位同学的发展,我们不仅要做好,而且要做精。

  湖北民族学院民族文化研究社

  20xx年X月X日

  大学社团招新活动方案精编 篇六

  一.招新时间:201X年9月16至9月18号

  二.招新地点:中心广场和社团训练场地

  三.招新小组:

  组长:招新负责人

  副组长:各部门负责人

  组员:全体干事

  四.招新目的:

  1、宣传我们社团轮滑运动文化,让广大新老同学认识、了解我们社团。

  2、吸纳一些有才华、有能力的和喜爱轮滑的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个相互交流的平台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。

  3、给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好的适应大学生活,完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。

  4、另外,也吸引一些有着共同志趣的同学走进炫飞轮滑社,共同学习,共同体验轮滑带来的无限乐趣。

  5、给广大轮滑爱好者提供展示轮滑技术的平台。

  五.招新形式:

  1、社团在制定位置设招新点(33号场地)

  2、社团所在的训练场地招新(中心广场舞台左侧)

  填表报名,收取会费,招收会员,主要是面向大一新生

  六.宣传方式:

  1、通过贴海报、拉横幅的形式提供同学们炫飞轮滑社的招新报名时间和地点。

  2、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团。

  3、可多展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动,吸引新生。

  4、在招新地点前面摆桩进行轮滑表演,吸引新生入会。

  5、在招新地点和训练场地限量免费提供轮滑鞋给新生体验。

  前期宣传

  1、(9.14至9.15)到大一新生寝室楼内派发社团传单。以海报的形式在食堂门口(9.14至9.15)和招新地点(9.16至9.18)进行宣传,以及在招新活动期间在招新场地拉横幅,还有就是在招新活动之前组织全体社团成员在训练场地进行轮滑活动,扩大影响力。

  2.现场招新(9.16至9.18)

  (1)场地由学校提供,两套桌椅以及展板。协会再准备一些凳子,以现场咨询的方式介绍社团。

  (2)由秘书部负责收取会费。

  (3)现场咨询由协会干部轮流值班。

  (4)招新结束后由全体工作人员收拾场地。

  (5)对整个活动进行总结。

  活动前期安排:

  1、设计海报:由宣传部设计两份(招新前期、招新时用)招新海报。(9月13号前完成)

  2、传单:广告与内容结合,内容是社团成员每人一句,由秘书部整理,组织部协助印制。(9月13号前完成)

  3、表演:由技术部负责轮滑表演节目的排练。(时刻准备)

  4、申请:用电申请、宣传板申请、经费申请由组织部安排人员完成。(9月13号前完成)

  5、活动需购买物品:由秘书部分配人员购买。(9月13号前完成)

  6、活动需借用物品:由外联部组织人员分配借用。(9月14号前完成)

  7、提供鞋子:全体社团成员有鞋的尽量带下来

  招新活动期间工作安排:每天早上8:00点全体社团工作人员集中活动现场!

  秘书部:

  1、负责招收会员事宜,指导会员填表入会,收取会费。

  2、招待新生,介绍、宣传社团,使新生更好了解社团。

  组织部:

  1、负责全场工作人员布置会场调配工作。

  2、协助秘书部指导会员填表入会。

  3、招待新生,介绍、宣传社团,使新生更好了解社团。

  技术部:

  1.负责调控看管电子音响设备。

  2.负责鞋子出借事项。

  3.协助组织部招待新生,介绍、宣传社团,使新生更好了解社团。

  宣传部:

  1.协助组织部做好活动场地装饰工作。

  2.负责现场装饰工作。

  3.协助组织部招待新生,介绍、宣传社团,使新生更好了解社团

  外联部:

  1.负责活动场地装饰所需借购的物品。

  2.协助布置会场工作。

  3、协助组织部招待新生,介绍、宣传社团,使新生更好了解社团。

  附:因为招新为期三天,请各部门负责人安排好人员轮流值班!另外各部门的工作可以相互协调,保证招新活动可以有条不紊的进行。

  活动所需物品:

  1、无需购买:

  A、自带物品:音响、剪刀、排插3个、台灯4台、椅子4把、轮滑鞋若干双、横幅、锦旗、纸笔、桩、杯子、胶带、钉书机、喷绘、透明胶

  B、需借用物品:宣传板1块、帐篷一顶、长椅1张、额外桌椅1套

  2、需购买物品:略

  经费预算:略

  大学社团招新活动方案精编 篇七

  一、活动引言:

  _级的新生已经到学校报道,学校的各种社团活动开始步入正轨。作为广西师范大学的老牌文学社团,为了能在新的学年中更好的开展社团工作,使社团发展的更好,特在九月中旬举行本学年的社团招新工作,招募更加优秀的社员,为社团及时补充更加新鲜的血液。

  广西师范大学漓原文学社成立于1981年,是广西师范大学成立最早、影响力较大的社团之一,曾多次被评为校级甲级社团。自成立伊始,漓原文学社就秉承以人为本,以文学为向导,充分发挥社员文学天赋,领会文学奥妙的原则,为社员提供了一个展示自我、发挥自我的舞台,也为广大非社员送上了一份不可多得的精神大餐。

  漓原文学社组织的活动丰富多彩:举办讲座,与名师面对面畅谈文学人生;影片欣赏,体会另种形式的文学;旅游采风,探讨自然之美的奥秘,与其他社团联谊等。还专门提供了听文学讲座、参加社团工作培训及实践,推荐稿件发表等机会,以提高他们的工作能力和文学素养。

  漓原的理念必将传承下去,代代相沿。

  二、招新目的

  为了保证漓原文学社有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展各种文学活动的工作,实现干部的新老交替,培养和壮大干部队伍,保证工作的连续性,本社将在9月中旬进行招新,欲借此达到以下效果:

  1、为职协招收新的会干助理,培养协会新人才;

  2、扩大协会力量,为协会注入新鲜血液,增添新的光彩;

  3、宣传协会特色,展现协会风采,扩大协会知名度;

  4、帮助新生尽快适应大学生活,丰富其课余时间;

  5、为新生提供一个学习文学、欣赏文学,展示文学功底的平台。

  三、招新单位:

  广西师范大学漓原文学社

  四、招新细则

  (一)招新对象

  1、广西师范大学_级全体新生

  2、广西师范大学其他广大文学爱好者

  (二)招新要求

  1、热爱文学,热衷文学活动。

  2、承认漓原文学社章程,自觉遵守漓原文学社各项规章制度。

  3、工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

  4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

  (三)招新人数

  1、办公室(5名)——负责文学社会议记录,收集材料,收发通知等日常工作。

  2、编辑部(5名)——负责作文比赛作品的审阅和整理、编辑网站、投稿等。

  3、宣传部(5名)——负责文学社各活动的宣传工作,例:管理微博,拍摄活动照,画海报等。

  4、外联部(5名)——负责与商家洽谈合作事宜,争取商家的资助,为各项活动争取赞助。

  5、策划部(5名)——负责写各活动的策划。

  6、组织部(5名)——负责写文学社各活动的总结,组织活动开展。

  7、社员(若干名)——广大文学爱好者。

  (四)招新形式

  在招新时间内,申请人打电话、发短信给社团负责人报名登记,或者到社团招新点进行报名登记。初步筛选之后,由各部门分别进行面试,合格后经会长团批准方可进入漓原文学社工作。

  (五)招新时间及地点

  时间:_年9月14日——_年9月30日

  地点:食堂门口

  五、招新流程策划

  (一)前期准备工作

  1、活动前期

  (1)宣传部利用宣传页、海报、横幅的形式告知漓原文学社招新的信息。

  (2)组织部借桌子、椅子、帐篷等。

  (3)外联部争取招新活动赞助。

  2、宣传部工作要求

  (1)海报内容新颖,形式多样化。

  (2)宣传海报在多个地点张贴,安排人员在多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。

  3、时间

  招新活动之前。

  (二)报名阶段

  时间:_年9月14日——_年9月30日(可电话、短信报名)

  (1)在食堂门口设立报名咨询点,并张贴各部门的详细介绍以及招新要求的海报。

  (2)报名者可以在咨询处就自己关心的一些问题,比如漓原文学社的具体运作,漓原文学社的部门设置,漓原文学社的工作成绩,漓原文学社的发展方向,漓原文学社成员会一一的对这些等问题给予解答。

  (3)报名者可以在咨询处领取招新表,认真填写并及时上交,并在通知规定的时间到指定地点面试。

  (4)文学社成员采集报名活动照片,并通过微博等媒介进行活动宣传。

  (三)面试阶段

  时间:待定

  地点:待定

  (1)各部门负责人在规定区域等待面试人员进行面试。

  (2)面试内容

  ① 简单自我介绍(不超过两分钟)。

  ② 回答评委的问题。

  ③ 对某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试。

  (3)面试具体问题根据各自部门特点,自行安排,形式不限。

  (4)各部门面试人员严格按照时间安排进行面试,对每个应聘者一视同仁,公平公正,对每个参加面试的同学根据自身具体情况进行面试,细心、耐心。

  (四)审核确定人员名单

  1、各部门相关人员,根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定各部门人选名单,并上报会长副会长。

  2、会长副会长审核复查后签字同意上报名单,并进行登记汇总。

  3、公布录取名单。并短信通知录取者,届时开全体大会。

  六、注意事项:

  1、活动准备充分,开展顺利

  2、工作人员工作安排有序,避免现场混乱

  3、面试途中,保持现场安静,面试有序进行

  4、面试人员公平、公正的进行工作

  七、活动预算

  1、招新宣传页500份 ,300×0.1=50元

  2、宣传用具:画笔、原料、海报纸预计30元。

  3、其他费用30元

  4、总计:110元

  八、后期工作:

  1.设备归还:将桌、椅、帐篷收拾整齐,归还。

  2.统计资料:将新会员登记资料按类归别,将各种资料汇总、整理档案,最后将面试所有资料统一交会长保存。

  3.费用报销:对招新期间支出费用统一登记,结算,交给会长报销。

  4、及时通知被录取人员录取消息

  5、及时上报社团联招新消息

  6、做好总结工作

  7、准备下一步新生见面会

  广西师范大学漓原文学社

  _年9月13日

  大学社团招新活动方案精编 篇八

  一、活动背景

  新生入学为大学注入了新的血液,协会作为大学生文化生活的主体为喜欢棋艺文化的学生们提供一个互相交流、相互学习的平台。为弘扬中国棋艺文化,发扬“传承棋道,以棋会友”的协会精神,特面向广大吉首学子招收协会成员。

  二、活动主题

  青春如虹,棋乐无穷

  三、活动目的

  1.丰富学生课余生活。

  2.传承协会精神,扩大协会影响力。

  3.给广大爱好棋艺的学生提供一个相互交流、切磋的平台。

  4.增加棋协成员的团结合作能力。

  四、主办单位

  吉首大学社团联合会

  五、承办单位

  吉首大学棋艺协会

  六、活动时间

  9月6日——25日

  七、活动地点

  文化广场;新生宿舍楼

  八、活动对象

  吉首大学全体学生

  九、活动流程策划

  (一)活动形式

  线上宣传(主要是QQ群)

  扫楼

  摆点(广场、羽毛球场)

  (二)活动前期

  1.线上宣传(7月份——10月份)

  宣传部:

  (1). 放假之前,宣传部建好迎新群。并做好管理工作(踢除恶意群成员)。

  (2). 放假期间,宣传部干部,在各大贴吧宣传棋协迎新群号。并及时更新,保证帖子的可见性。

  (3). 8月30日前,宣传部,建立起协会微信网页平台。

  办公室:

  (1). 放假期间,协助宣传部管理迎新群。

  (2). 做好协会公号的管理,准备迎接新的会员。

  (3). 8月20日之后,会员中心每隔5天上传文件【文件内容主要是介绍棋协,介绍吉首周边风景区,介绍一些对大一新生有实质性帮助的东西】

  协会所有干部:

  (1).8月25日之前协会所有干部,招募群成员,并达到群成员数量200的要求【最低要求.每人20个】

  (2).每个部门至少一个人进入各大迎新群,招募群成员(大一新生)【7月中旬开始,每个部门要求,每周最少5人】

  2.线下宣传(9月中旬)

  主席团:

  (1)整个过称的统筹规划。

  (2)和校团委老师接洽,关于扫楼正当性的争取。(3)摆点所需桌椅,伞棚的借取。

  策划部:

  做好协会干部第一次聚餐暨动员大会的策划。

  外联部

  活动经费的筹备

  与商家的接洽

  (1) 9月1号之前,宣传部完成招新海报,传单,展板,横幅的制作(海报,传单,展板包括电子版以及纸质版)。

  (2) 9月1号之前,宣传部和外联部共同完成会员卡的制作(包含重要信息,公号,微信网页版等)

  (3) 9月3日之前,办公室完成新生入住楼区的统计,并做好相应的扫楼安排。

  大学社团招新活动方案精编 篇九

  一、活动背景及目的:

  在丹桂飘香的新学期里,动漫社团迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中,爱好动漫的新生们可以加入我们社团。及时获得各种各样的动漫信息并可参加由社团主办的丰富多彩的与动漫有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门,协助办好社团的各项活动。同时,动漫社团吸收到了新鲜血液,则可以为广大同学提供了一个更好的了解动漫、热爱动漫的平台。

  二、活动简介

  1、动漫社团纳新简介

  动漫社团创建于20__年06月,是直属聊城职业技术学院的社团,由聊城大学客座教授任高级顾问兼指导老师。在上一学年,社团主要举办了聊城市第四节水城动漫展cosplay等活动,并刊登在《水城动漫》。新学年中,我们将继续组织会员参与各种深入接触动漫的活动。本学年社团将定期刊登动漫消息在《水城动漫》上,为同学们提供最新的动漫信息。

  我们的目的是:让不懂动漫的人了解动漫,让了解动漫的人热爱动漫!

  以宣传、发展动漫文化为宗旨,以丰富同学的业余生活为目标,以畅所漫游为口号,欢迎各位热爱动漫的同学来参加,我们会通过开展各种形式多样的活动给同学一个可以展示自己才能的舞台。

  本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。所有爱好动漫的同学均可在社联统一纳新时间前来报名,成为我们的会员;我院同学还可参加院会的部门纳新,成为社团的骨干人员。

  2、部门纳新简介

  本社团部门分为:.cos部,原创部,组织部,.宣传组,活动部,外联部。

  1.cos部:负责COSPLAY的相关事宜及社团的形象问题。要求对COSPLAY有兴趣及一定的了解及自己的理解,具有“献身精神”。【有特殊才能的优先】其中包括:服装部、道具部、化妆部、发型部、摄影摄像部、剧本编排部、人事部。

  2原创部:有一定的漫画的基础(特别是原创),热爱漫画(含水彩、水粉、)或小说。负责创作漫文,向各大知名杂志投COS稿。

  3.组织部:负责组织策划各项校内外活动,以及日常档案整理工作。

  4.宣传组:负责动漫社在校内的宣传工作,每次活动的海报的张贴。

  5.活动部:负责活动现场布置等工作。并负责策划活动。

  6.外联部:拉赞助,以及交流宣传工作,协助宣传部。

  三、活动时间及地点

  1、部员纳新:

  时间:

  地点:…..

  2、会员纳新

  时间:待定

  地点:待定

  四、活动流程

  (一)部员纳新:

  1、前期宣传:

  迎新时,抢占先机,第一时间向新生分发传单,内容包括社团及部门简介并鼓励大家积极参与。在新生军训快结束时,由宣传部出一期海报张贴于学院09级宿舍的宣传栏,并以传单的形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时,发行化爱的最新简报。

  2、纳新点布置:

  在所分配的纳新点墙壁上张贴化爱纳新海报,桌前横挂社团会旗,桌上摆有社团简介、各部门简介、社团期刊及简报、部员报名表、社团简介、各部门简介等。

  3、具体流程

  (1)有意参加动漫爱好者社团部门工作的同学,在纳新点报名,报名时需按要求填写表格(报名表格见后附)。

  (2)各部门统计报名人数,整理报名表格,由部门的部长和副部组织部员面试。面试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如有特殊情况,各部门亦可自行酌情增减,但人数以不超过8人为宜。

  (3)待所有部门确定部员后,由策划部统一整理并张贴名单公布。

  (二)会员纳新

  1、准备工作:

  社联纳新时,动漫社团现会员部员面向全校同学分发传单,内容包括动漫社团基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。在社联指定宣传场所张贴海报,欢迎全校爱好动漫的同学加入社团。

  2、纳新点布置:

  在社联指定帐篷内,办公桌前方张贴上一学年动漫社团活动剪影。

  3、具体流程:

  在会员纳新时间内指定本社团部员在帐篷中值班,为对本社团感兴趣的同学答疑,欢迎新同学的加入。有意加入本社团的同学,按社联规定交纳一定会费,填写会员表格,即可成为动漫爱好者社团会员活动现场将向会员赠送“动漫爱好者简报”。在纳新点工作的同学切勿迟到早退,如有特殊情况,请提前半天联系会长,以做应对。

  五、尾声

  1、各部门确定部员、社团确定全体会员后,将名单上报学院及社联有关部门。

  2、纳新工作完成后,及时召开会员大会,让会员互相认识、进一步了解化爱,同时动员会员积极参与我们所举办的活动,为今后一年的工作打好基础。

  大学社团招新活动方案精编 篇十

  一、招新要求及方向

  1、方向:面向全校并针对各院系有志参与舞蹈学习与表演的女生

  2、要求:身高160cm以上,五官端正,身材匀称,肢体协调度高。有舞蹈功底者优先。课程不紧,能够保证按时参加艺术团组织的培训课。

  活泼开朗、有责任心、有团队合作精神。

  二、招新时间

  20_年_月_日到_月_日

  三、招新途径

  1、张贴海报

  在一期综合楼和食堂出口处、二期大学生活动中心和食堂处张贴大海报

  在各女生公寓下张贴宣传单页

  2、学院上联系筛选

  根据课表及学院组成情况,与各院系文娱部负责人沟通后到文娱部内部挑选适合的人。

  3、通过校园广播站宣传

  大致以宣传单页为准,联系校园广播站为我们宣传。

  4、深入寝室宣传

  各办公室干事根据所处区域分工深入各寝室进行宣传,争取招到适合条件的同学。

  5、私人推荐

  由艺术团成员的交往圈子中推荐出确实符合招新条件的人选,并争取直接纳入我团

  四、具体安排

  1、从下周一(即27日)开始正式进入招新阶段,在此前应做好通讯录收集和海报、宣

  传单页制作等准备工作。

  2、制作及张贴海报:4人

  3、学院上联系筛选:分三批,分工负责联系相应的学院文娱部负责人,在洽谈好时间

  后分别由梅朵、王灵义及邹倩分别陪同前往招新。

  4、深入寝室宣传

  办公室干事分别佩戴工作证利用空暇时间下达各寝室宣传并发掘可能适合招新条件的人。

  5、本周五(24日)或周日(26日)召开准备会议,将各项工作分工具体安排到人,需要用钱的地方把钱发放到相关负责人手中。准备会议之后立即落实以上第一条。

  五、注意事项

  1、工作过程中须有责任心,不怕苦不怕累,认真确保每一环节均落实进行到位,保证招新工作顺利进行。

  2、秉持宁缺勿滥的原则,切不可降低招新条件

  3、在宣传招新过程中,注意言行举止,尊重他人。

  为喜爱舞蹈的同学提供学习机会。

结尾:非常感谢大家阅读《大学社团招新活动方案精编(甄选10篇)》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」,一起成长!

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