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工作失职检讨书

作者:兮无痕2024-08-15 16:19:29

导读:第一篇:工作失职检讨书 尊敬的领导和同事们: 我怀着一颗愧疚的心写下这份检讨书,我认真反思,深刻自剖,为自我的行为感到了深深地惭愧和不安,在此,我向各位领导同事做出... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!

此文《工作失职检讨书(通用20篇)》由作文录「Zwlu.Com」小编推荐,供大家学习参考!

  第一篇:工作失职检讨书

  尊敬的领导和同事们:

  我怀着一颗愧疚的心写下这份检讨书,我认真反思,深刻自剖,为自我的行为感到了深深地惭愧和不安,在此,我向各位领导同事做出检讨,并将我的思想反思结果汇报如下。

  我的散漫行为在职工中构成恶劣的影响,因为自我职责心不强,长期以来对自我放松要求,结果工作作风涣散。自我身在岗位,本应当严以律已,对自我严格要求!然而自我却不能好好的约束自我,由于自我的失职,给港站带来了严重的安全隐患,这也说明,我对自我的工作没有足够的职责心,也没有把自我的工作做好。在自我的思想中,仍就存在得过且过的思想。此刻,我深深感到,这是一个十分危险的倾向,也是一个极其重要的苗头。

  所以,这次发生的事让我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。如果不是领导及时发现,并要求自我深刻反省,而放任自我继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的。所以,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自我觉醒的及时。所以,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感激。

  工作必须要有规范的行为准则,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎样能及时把工作落实好同时,如果在我们这个团体中构成了这种目无组织纪律观念,不良风气不礼貌表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈兵。

  所以,今后我要从思想认识上彻底改变自我,对自我严格要求,在今后的工作中加强职责心的培养,争取在作业员的岗位上做得更好,请领导和同事们监督我。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  日期:

  第二篇:工作失职检讨书

  酒店领导:

  我怀着自责、反省和感激的心情写这份检讨书,在单位3年的日子里,这里留给我了很多成长的脚印,留给我了很多感动的画面,留给我了很多悔恨的泪水,更留给我了很多从做人到做事的经验和教训。看着自己到现在仍然保存被正熙酒店录用的短信,回想每一次谢总对我的教导、和同事一起并肩作战的情景,心中太多怀念和回忆以及对自己犯下错误的悔恨。

  作为一名管理者,部门的管理好坏,部门员工的思想好坏和自己平时的努力、付出是分不开的。在从刚刚到正熙酒店的全心投入、认真工作到现在整个部门发生的事情,以及对酒店、对其他同事造成的影响,我是付有不可推卸的责任的。经过认真、仔细的反省,我认为在以下几点是我犯下的错误:

  1、在自己对工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就没有办法去做好,做人如此,做事也如此。对于自己的工作,对于酒店对我的信任、对于一个团队对我的信任,我没有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,导致了部门管理的松懈,导致了部门业务的监督不力。

  2、在作为一名管理者与员工之间扮演角色上面。作为一名管理者,应该分清自己在工作岗位上扮演的角色,认真履行自己的权利和职责,对于我来讲,一直以来对于员工,把生活和工作没有分开,过于的在乎感情,以错误的方式给予员工错误的人际关系概念。

  3、在部门监管力度方面。作为一个部门经理,特别是作为酒店重要经营部门来讲,前台是有着大量现金和账务业务的部门,怎样从制度上约束员工,从业务上指导员工,通过不断的检查和复查,找出流程上存在的问题和预见可能发生的问题,是作为一个管理者必须要做和思考的事情。但是,在这点上面,我没有做到认真监督、努力去寻找及发现错误和漏洞,造成酒店的损失。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  日期:20xx年x月x日

  第三篇:工作失职检讨书

  尊敬的领导:

  您好!

  我于20xx年5月8号晚没能按时地把钥匙交给游加鹏,导致5月9号早上没有钥匙开门,以致于发生了掰。同时5月9号没有追踪钥匙的去处!以致于又一次发生了掰。这对公司造成了极其恶劣的影响。经过认真的反思,我觉得没有一点客观原因,我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真,对工作责任心欠缺,没有把自己的工作做好,在自己的思想中仍旧得过且过,混日子的应付思想,这种不良思潮说明我太自由散漫,只顾自己,置公司员工的集体利益于不顾;置公司规定的原则于不顾。我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无以复加的后悔与遗憾。

  我应该去承担这件事所带来的后果,更不能推卸责任,所以对待工作必须要认真,不能像这件事情一样马虎出错,如果这样下去,只能是害了自己,同时也会辜负了领导对我的期望。所以我必须勇敢的面对错误,做深刻的自我批评,亡羊补牢,犹未迟也。针对所犯的错误,特做出如下检讨:

  1、在这件事中,我感到自己在工作责任心上仍就非常欠缺。加强自己的工作责任心和工作态度。认真克服工作懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。对公司的管理规定制度认知不够,以后认真学习公司的管理规定制度,做一名合格的员工。

  2、同时我也感到自己的玩心太大,面对电脑时,自己就不知所以了,忘记自己还在工作当中。因此我会在以后工作中认真履行自己的岗位职责,增强事业心和责任感,认真做好职责范围内和领导交办的工作任务,要积极表现,多和同事、领导配合以自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献。

  3、由于个人工作疏忽,带来了麻烦,给同事们带来了不必要的麻烦,也影响了公司或部门的形象。以后要积极改正亡羊补牢,狠抓落实。以此为警戒,时时刻刻地提醒自己不要再犯同样的错误。

  4、对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,改正错误,把今后的事情加倍努力干好。我已经意识到我的错误了,而且认识到了此次错误严重性。我知道我那天确实是太马虎大意了。我保证今后不会再有类似行为发生在我身上。请领导继续监督、帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!希望领导和同事们在今后的工作中多多帮助我,帮助我克服我的缺点,改正我的错误。我在此进行了十分深刻的反思和检讨。也真心地希望我能够得到改正的机会我也会向你保证此事不会再有第二次发生。

  还有再此我向全体部门人员道歉,真的对不住大家,由于我的粗心大意使大家在门外等了很长的时间,不能及时地在办公室里工作。经过深刻的反思,我必须对这件事承担起责任,不能说挨了领导的批评就心里不服气,产生怨气,更不能在工作上有不良的情绪。只是眼光放长远了,才能发现这次的教训是非常及时的,借检讨的机会,也让我能充分认识到自己在工作中的缺点。所以我必须

  做出深刻的出面检讨,以此来鞭策自己,让自己在今后的工作中记住这次的教训。以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我!

  20xx年xx月xx日

  第四篇:工作失职检讨书

  尊敬的公司:

  我于年xx月xx日午时上班期间,我因与同是办公室人员的发生摩擦而大打出手。

  此番在公司打架,着实的让您失望了。在此我向您递交这检讨书,以深刻反省我自身存在的错误,向您与当事人作出道歉。

  应对错误,我感到十分的愧疚与难过。这也是我从踏入社会以来与人产生这么大的矛盾冲突,后果是严重的,影响是恶劣的。我必须为此作出深刻反省,经过一段时间上的检讨与自我反思,从今往后,我必须时时刻刻坚持理智的思考问题,努力上进工作,勤奋努力,做好自我该做的事情。

  经过这次事情,我深刻的认识到自我的错误,在这个以和谐为主题的社会里,人与人,就应当和谐相处,和谐发展,而不应当因为一些小事而大动干戈,是在公司里,作为办公室一员,不但有损公司形象,并且对其他员工也会产生不良影响,此刻,后悔莫及,从小,教师就教导我们,要心胸宽广,认认真真工作,不受其他事物干扰,要学会忍让,典故有韩信受胯下之辱亦不怒,和我相比,我的事真是微不可及,再有凡事以和为贵,和气生财,工作也一样,和谐了,才能更有效的工作。经历了这件事,也让我在成长的路上多了一块垫脚石,虽然是负面的不好的成长经历,却让我明白了很多做人处事的道理,有些道理,必须要自我亲身经历了以后,才能真正的大彻大悟。

  人的`一生有太多的路要走,有太多的事情要去经历,有太多人需要去接触。经历一些事,遇见过一些人后,身上的棱棱角角才会慢慢磨平,生活中必须学会去看待、宽容、包容身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。

  同时感激公司对我的教导,让我懂了很多知识,让我提高了,也让我认识到自我的不足,在此我保证再也不会发生此类事情。

  对于这件事情,无论怎样从严从重处分我,都不会有任何意见。同时,我能够经过自我的行动来表示自我的觉醒,以加倍努力的工作为公司做出进取的贡献。我恳请您的原谅!

  此致

  敬礼!

  检讨书:

  20xx年xx月xx日

  第五篇:工作失职检讨书

  尊敬的领导:

  由于我自身原因,致使,造成了严重不良影响,在此,我首先做出诚恳的检讨。

  领导提出批评后,我进行了深刻的自我反思,对近段时间的工作进行了梳理总结,认为自身主要存在以下问题:

  1、思想懈怠,职责心不强。思想麻痹大意,认识不强,对工作重视不够,有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。

  2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈,工作安排不具体、落实不到位。对领导布的工作,不是一马当先,而是左顾右盼,没有立即落实,甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。

  3、对下属要求不严。在工作中,对下属要求太松,监督不力。发现工作存在问题时,总是觉得给下属留点面子,没有给予立即纠正,实际上,这样不仅仅不便于管理,而且造成了工作上的失误。

  鉴于上述存在的问题,我向您做出深刻保证:一是加强学习,绷紧思想这根弦,认真学习单位相关管理制度,立足职能职责,不断提高执行力,提升服务水平;二是坚持工作上亲力亲为,严格要求自己,端正工作态度,构成严谨、稳妥、效率的工作作风,抓好管理制度的督促落实,制定出切实可行、可操作性强的管理方法;三是在以身作则的前提下,严格要求下属,决不放松对他们的.要求,只有这样才能有利于工作的开展,从长远来讲,也有利于他们的个人成长。

  领导的批评使我认识到自身存在的不足,给了我一个反思自我、自我警醒的机会,我恳请领导能够理解我真诚的歉意,并在以后的工作中继续监督我,指正我。

  至此

  敬礼

  检讨人:

  ×年××月××日

  第六篇:工作失职检讨书

  尊敬的领导:

  您好!

  前段时间我因为工作疏忽而导致公司蒙受了必须的损失,实际上如果我能够细心谨慎一些的话还是能够尽量规避这方面问题的产生,但就是因为一时的疏忽导致自我被迷惑了双眼,否则的话我必须能够找出问题的所在并将其扼杀在萌芽之中,可是此刻说着这般的话语已经对现有的损失起不到弥补作用了,所以针对工作疏忽造成损失的事情必须要写一份检讨才行。

  其实仔细思考的话便能够发现这一切本不应当发生,因为我在目前这个工作岗位上头工作很久的缘故应当有着丰富的工作经验,按理来说只要稍微细心谨慎一些的话还是不会出现这样的问题,然而事实的结果便是自我在这次的工作中的确轻率了许多,如果当时能够稍微重视一些的话可能也就不会出现工作疏忽的状况了,或许正是因为以往的工作从未出现过这样的问题才会让我疏忽了吧,发生了这样的事情其实最为惶恐的还是作为当事人的自我,至少为了避免将来出现同样的问题还是应当要留个心眼才行。

  此刻最让我感到无奈的便是工作疏忽造成的一系列影响了,有的时候身边的同事也会对自我出现这样简单的疏忽而感到难以置信,而我除了露出一丝苦笑以外也只能够一个人在一旁烦闷了,遥想当初但凡仔细一些都不会因为工作疏忽出现这样的后果,只能说自我平时过于顺利导致对此刻的工作越来越不上心了,如果不是工作的态度上头出现问题的话也不会导致疏忽的产生,有的时候看到自我这次造成过得损失也难免会让人感到有些心寒。

  经过这件事我应当尽快想来源理的办法才能够避免再次发生同样的事,所以在明确当前造成工作疏忽的原因以后我应当要端正一下工作态度了,只可是我也明白自我处于这样的工作岗位上头也是因为领导的看重,只可是若是在其位不能谋其职只能说是辜负了大家对自我的期待,在研究到以后的工作时间还很长的情景下还是尽快做出一些改变才好,不然的话迟早会因为这些小小的疏忽而导致自我的工作出现较大的问题,至少这次惨痛的教训已经让我明确了工作疏忽所造成过得后果是怎样的。

  遥想当初能够经过层层竞选进入目前的工作是多么地不容易,而这次的疏忽只能说是自我这段时间的得意忘形早已忘了当初的奋斗,至少在那段最初的岁月之中自我是以能够成为优秀的员工而努力的,所以无论将来发生什么都不能够将工作疏忽当成理所当然的事情,我应当明白职场之中即便是小小的疏忽都有可能造成难以解决的大问题。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  第七篇:工作失职检讨书

  尊敬的领导:

  您好!此时此刻我不知道做什么才能弥补自己所犯下的过错,才能让您对我别那么的生气,但是有一点我希望您能明白,我已经是认识到自己的过错了,我也考虑好对策去改正自己的错误,我现在最怕的就是您迟迟地不肯原谅我,以高超的心理素质,面对这件事,我能保持冷静已经是很不错了,希望您能从我这份检讨书中看出我对您的歉意,以及认识到错误根本原因。

  对于您让我交给您的重要文件已经是不复存在了,今天我也不知道自己是怎么了,精神状态是非常的不好,站在那里都会打瞌睡,您上午交给我一份重要的文件要我打印十三份送到主会议室,开会要用到的,后来我就随手把它扔在了前台的办公桌上,我当时是想先把自己手头的工作完成,我在销毁公司的文件,就是哪些存在隐私信息且对我们来说已经毫无作用的文件,有员工们的私人信息,也有项目的最低报价,为了不流传出去,我就需要用碎纸机,把它们一一销毁,每到碎纸机开始工作的时候,我就靠着墙眯一会,就这样我把所有的文件都清理了,后来我突然意识到自己还有什么事没有做,随着同事们说着开会的事情,我立马就想起来,领导您还有文件需要我打印,可是我把前台翻遍了,也没有找到,我就知道肯定是被我给顺手销毁了。

  我真的非常抱歉,因为我的工作失职,导致今天的'会议不能顺利的开展,我就是罪魁祸首,听说那个原文件是公司部门辛辛苦苦搞了三个小时才完成了,结果被我直接弄没了,你们工作上的额事情,我也不懂,没方法帮你们大家,我目前能做的就是给你们大家端茶倒水,加油打气,让你们尽快的再做一份出来,这次我一定好好的打印,绝对不会在出现失误了,我保证!今天发生这样的事情,归根结底还是因为我个人对待带工作太不认真负责了,在上班时间打瞌睡,怎么可能搞好工作,就算有什么工作流程工作内容要完成,我也会出错的,我也真的是太不小心了,明知道今天还要上班,头一天晚上还不好好休息。

  领导您放心,我一定调整好自己的工作状态,保证再也不会发生类似的事情了,我的话已经放在这了,请您在今后的工作中监督我,同事们也可以监督我,我要是再犯错,我自己卷铺盖走人,为了让自己牢牢的记住这次教训,这样严肃的处理方式是非常有必要的,您能原谅我这一次吗?万分感谢。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  20xx年XX月XX日

  第八篇:工作失职检讨书

  尊敬的:

  您好!

  我是,我作为公司的经理,我竟然没有管理好我手下的员工,导致公司上班气氛很差,都不像是一个工作的地方,我为自己工作管理失职检讨。

  我自成为公司的经理之后,就一直按着公司的章程执行,但是由于我事情比较多,所以就没怎么去管理员工们,这样的后果就是员工因为没人看管,大部分的人就没有自觉遵守公司的制度,导致工作的风气一点都不好。之前我都在忙自己的工作,所以也没有时间去关注他们的情况,这次刚好趁着自己有点时间,就去他们办公室看看,结果就发现大部分的人都没有在工作,而是在做其他与工作不相关的事情,比如看电视、吃东西、打游戏等等,他们之所以这样,就是因为我的管理不严格,放任了他们的行为,让他们对工作懈怠散漫。这是我的失职,也是我的责任。我作为他们的上级,却没有管好他们的行为。

  公司是工作的地方,不是他们玩乐的地方,可是因为我长期没有管理,让他们觉得我没有威严,所以才会是这样一个状况。作为一个,我必须要有对下的威严,这样才能管住他们。可是我之前却一直觉得不用我去每天看住他们,员工就会自觉的做自己的工作,完成上级交的事情,这是我想的太轻松了。我是他们的经理,如果没有让他们感觉到我的威严,他们就不尊敬我,工作也不会认真。因此一直就是我的失职,是我没有做好经理的角色,不管在忙,也应该要去时常的巡视一下工作,这样才能避免员工心大了,不去认真工作。

  今后,我必会经常露面,加强我的存在感,把这一群员工管理好,禁止他们上班做一些无关自己工作的事情。这次我发现了他们的违规,我已经处罚过他们了,当然这是自己的失误,我也向您请求处分,希望能够相信我以后可以管理好他们,管理好公司,我会努力做好经理的工作,尽力为公司做贡献。同时我不会再去放任员工们做事了,有必要的话我会亲自管理,防止他们工作懈怠,我也会让下一级的管理人把员工上班情况报给我,一定把身上的职责做好,不让您为这些事忧愁,这次我失职,也是给您添麻烦了,望原谅。

  20xx年xx月xx日

  第九篇:工作失职检讨书

  尊敬的领导:

  您好!

  前段时间我负责的销售区域未完成销售任务,而且距完成销售任务偏差较大,完成率很低。得此结果深感压力巨大,现对未完成任务原因进行分析。

  今年我负责XX市场,市场整体情况低迷,资金异常短缺,负债严重,基本没有新开工房地产项目,续建房地产项目多数处于停工状态,水泥需求严重下降,导致老客户流失,或退出水泥市场,新客户较少,且用量较少。战略合作伙伴客户、重点客户、中小经销商提货量下降。混凝土属于我区域战略合作伙伴客户,因混凝土销售回款等原因,今年提货量只有去年同期提货量的20%左右,水泥对其实行顶房、顶车政策,导致其提货量下降。

  重点客户基本不再打款提货,水泥使用现款从其他客户购得,重点业务转型,水泥经营逐渐减少。中小客户不再签订合同,从其他区域客户处提政策价水泥。我区域客户主要以业务为主,并没有其他主要客户,每月固定提货吨左右,其他客户提货合计在吨左右,而本月任务在_万吨。

  以上便是我没完成任务的主要原因,对此情况我应从多方面努力,改善不足,争取在以后的销售阶段完成计划任务。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  时间:20xx年X月X日

  第十篇:工作失职检讨书

  尊敬的领导人:

  XX月XX日,在单位,我犯了严重的错误,怂恿顾客替顾客签名,被领导及时发现,没有犯大错误。两天来,我认真反省,深深地自残,对自己的行为深感愧疚和不安。在这里,我将对领导和同学进行深刻的检讨,并将我两者兼而有之。这件事发生后,我感到这是偶然的事情,但同时也是长期以来对自我缓解的要求、工作不严格的必然结果,以及对我们公司的要求背道而驰。(威廉莎士比亚、温斯顿、工作)经过两天的反思,我对自己的工作成长经历进行了详细的记忆和分析。这段时间我对自己的要求比较高,可以随时随地遵守相关规章制度,努力完成各种工作。但是最近事情逐渐走上轨道,所以自己也对公司有所了解,所以慢慢地开始放松对自己的要求。所以,这件事不仅让我感到自我的耻辱,更重要的是,我对不起领导对我的信任,羞于我对各位同学的关心,同时,在这件事上,我也感到自己在工作职责的心里仍然很不足。(威廉莎士比亚、温斯顿、工作)(众所周知,作为顾客服务职员,行动不是代表个人,更重要的是代表公司的形象。因为公司有这个制度,所以不仅限制客户,还限制我们员工的自我。如果领导不能及时发现,要求自我深刻反省,继续放任和发展,后果将非常严重,甚至无法想象会发生什么。(威廉莎士比亚,奥赛罗,太棒了)(威廉,莎士比亚,奥赛罗,奥赛罗)所以,经历这件事,我深感悲伤,我也感到幸运,感到自我。我觉醒的及时,这无疑是我今后人生成长道路上的重要转折点。(威廉莎士比亚,泰姆派斯特,希望如此)所以,在这里,我在向领导及各位同学进行检讨的同时,向你们表示衷心的感谢。另外,我还看到了这件事的不好的影响。如果在工作中,每个人都像我一样偷偷为顾客协商,那么制度和法律应该做什么。同时,如果我们团体中这种无组织纪律的观念、不良风气、不礼貌,我们工作的提高就无从谈起,服务只是纸上谈兵。因此,这件事的结果是严重的,影响是不好的。这件事发生后,我发现反正不足以弥补自己的过错。因此,不管领导多么严厉地处置我,我都不会有任何意见。与此同时,我请求领导再给我一次机会。为了让我通过自己的行为表现出自我的觉醒,通过加倍的努力为我们的球队做出进取的贡献,领导请相信我。请各位同学监督我。谢谢大家!

  审阅者:

  20xx年xx月xx日

  第十一篇:工作失职检讨书

  敬爱的领导:

  很抱歉耽误您宝贵的时间看这份材料,那我就长话短说,希望您可以通过这份材料对事情的来龙去脉有个了解。

  现在我代课的三个班级为计算机__班,工商__班以及机械__班。我是在去年开学的时候开始带这三个班级的大学英语这一科目的。

  由于平时和学生们接触较多,了解到学生们十分急切地想通过大学英语四级考试,而且很多学生在课上及课下也多次询问我通过四级需要准备一些什么资料。从一个英语老师的角度来讲,我个人认为单词为考试之本,所以建议学生们先背好单词。

  但是有学生反映市面上单词材料过多,不知道应该选哪一种比较好,让我帮助推荐。看到学生们迫切过级的心情,于是我想何不让大家一起买,我也可以多督促他们背单词。于是在今年三月中旬左右,我带我三个班的学生代表去__大学东校区教育超市二楼一新书店买书。书不是我强制大家买的,有类似书籍的学生都没有买。而且具体买哪本书也是事先和学生们商量过的,选了一个大家认为价格可以接受,并且内容还相对丰富的《__星火大学英语四级词汇》。

  书的原价为R_B19.8元,学生们买的价格为R_B12.5元。价格是我在给计算机班上课时,课间休息十分钟的时候,我当着大家的面打的电话。由于下课时噪音较大,但我认为也应该有几个同学听到我打这个电话了。和书店老板商量好价格后,我通知了三个班的班长,让他们统计买书的人数(我要求的是自愿买,并没有强制每个人都买),然后由各班代表自己拿着钱,我带着他们去_大东区取书。这个过程中我绝对没有碰过任何一个班级的钱。事后书店老板也绝对没拿回扣给我。如果说在这件事中我得到了什么好处,那就是而且仅仅是书店老板送给我了一本星火词汇(和学生们一样的书),本来我自己也要买的,给老板钱,他说就当送给我了,我也就只好作罢,没再坚持给他钱。这件事和我一起买书的学生代表知道的,除了这本星火词汇,我绝对没有从任何人那里拿一分钱。

  从三月到五月上旬,我有计划的组织学生们背单词,觉得单词已经背的差不多了,可以做一些试题了,但是由于上次的事件,让领导误以为我在中间吃回扣,我再也不敢带学生们去买书。我自己买了一套《王__点评历年真题》,向学生推荐,本打算让学生拿我的题去复印,但他们觉得复印太麻烦,而且字迹不清楚,于是计算机班长带学生去文化市场买了这套题,并于买完后告诉我的,因为计算机的课是周三上,而机械和工商是周五的课,于是我在周五时告诉这两个班的班长计算机班不是在文化市场买的,以及他们买的是什么版本(他们买的版本和我自己买的版本不同)。让他们于周末去买。我发誓绝对没有指定到哪个摊位让学生们去买。这件事可以找三个班的负责人对峙一下。

  事情的始末就是这样。简短点说,就是第一次是我帮大家买的书,但我绝对没有拿一分钱的回扣。第二次是我向大家推荐了资料,但其他事情真的一概不知。现在我知道了向学生推荐书目是学校的一大禁忌,在这件事上我做错了,没有考虑各个方面的综合因素。但是中间吃回扣我真的没有做,请领导相信我,或请领导彻查此事。我以我的学位证做担保,我绝对没有从中吃回扣。

  请领导放心,虽然我出现了点事故,但我绝对不会在上课是将一些情绪发泄给学生,我还会尽心尽力地去上课,因为我选择教师这个职业不仅仅因为一年的两个假期,更重要的是我热爱这个职业。

  耽误您的宝贵时间,再次表示道歉。

  20xx年xx月xx日

  第十二篇:工作失职检讨书

  敬爱的老师:

  您好!

  这是一次很深刻的检查,我对于我这次犯的错误极其感到很惭愧,我真的不应该犯下如此不可原谅的错误,我作为班干部我下课时应喊起立。我更不应该辜负老师的谆谆教导,我作为班干部就应该完全的听从老师的话,热爱学习,而我这次没有很好的重视到老师平日里的教诲,犯下如此严重的错误。我感到很抱歉,我希望老师可以原谅我的错误,我这次的悔过真的很深刻。这几天我一直在反省我的错误,我真的是很深刻的认识到了我的错误,知道了问题的严重性及其不良影响,从今已后,,我会。履行我做班干部的职责,这次,对于犯的错误,我感到无比的惭愧,因为我是班干部,应该是同学的榜样,我自己却做出这样的事来,我真的错了,我应该对自己要求严格,对自身提高标准,想必就不会犯下此不可原谅的错误了。

  这次的事件我真的感到抱歉,希望老师可以原谅我,可以认可我认错的态度,我真的已经深刻的反省到我的错误了,希望老师再给我知错就改的机会。也希望同学也要引以为戒,不要犯和我一样愚蠢的错误了,这次的教训真的很大很大。

  此致

  敬礼!

  20xx年XX月XX日

  第十三篇:工作失职检讨书

  尊敬的经理:

  您好!

  在此向您递交这份工作失职违规的检讨书,以表达我对自我工作态度不端正、违反公司工作规定的`无比愧疚心境。

  对于我的工作失职,我觉得很大程度上是因为我的态度不端正、对工作怠慢与疏忽,我没有很好地遵守公司规章制度,没有对自我工作严格要求,没有严肃履行自我职责义务。

  我的工作失职违规,也是最令自我感到心痛的错误。错误的发生,充分地暴露出我在思想上、工作意识上存在严重欠缺,在工作操守上存在严重怠慢和疏忽。

  我主观的认识不深刻,给我犯下如此工作埋下了隐患。而从发展的角度上分析,我个人这样的工作失职违规的错误如果不加以改正,继续发展下去,会对自我今后的工作构成很大的不利因素。

  我一切工作的顺利开展都是要建立在严格遵守公司的相关政策和规定的前提下。而却在这段时间内放松了对自已的要求,没有锁柜就开了自已的座位,工作失误违规。我这样的工作失误违规,对于公司的日常业务秩序与规范管理造成了必须程度的消极影响。

  在此,我向经理同志表示深深地歉意。并郑重地向您说一句:十分抱歉,我错了!

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  20xx年x月x日

  第十四篇:工作失职检讨书

  领导:

  您好,我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在管理工作中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的所有进程,以至于让现场施工人员将odf机架的位置安装错误。

  首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。如今的我已是一名电信机房管理员,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用。

  一名电信机房管理员是应该对电信机房所有施工作业做全程监督的,应该细心指导每个施工人员的具体工作,要对每一个环节都仔细分析。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现,而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重的损失。

  在此次的.电信机房管理工作中,因为我个人的疏忽,没有监督好工人odf机架安装工作。

  但电缆线已安装好了,机架安装位置错误就需要重新移动,这样一来一回势必造成浪费,造成公司的损失。

  我对此表示深深的痛心和自责,此时此刻我的心情非常的不好,因此这项错误,我这段时间都不能够从中解脱出来。

  出现问题,是谁都不愿意接受的现实。然而面对错误是需要很大勇气的,如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错,我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。

  希望领导能够给我一次改过的机会,对于这项工作的错误,我也有一定自我认识,我还是一个电信机房管理新人,这是因为我经验不足造成的错误。但我不会以这个作为请求原谅的托词,因为错误终归是错误,我应该用于面对错误。

  通过此次深刻的检讨,我深深地反思,我的犯错根本原因在于我个人的疏忽,没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节,须知重要工作是容不得一点马虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话,我就会很难在工作岗位上有长远的发展。

  针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我工作的一份关心和重视。

  1、针对我的工作责任感、工作失职,今后我要全身心投入工作,对于自己所辖职务做精心了解,对于每一个环节的施工都做好监督和管理。

  2、今后我要向公司的优秀工作的同事学习,认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为我把今后的工作做好打基础。

  通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真努力的为公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  日期:20xx年x月x日

  第十五篇:工作失职检讨书

  尊敬的:

  首先诚挚地说声对不起。

  我作为一名从教多年的小学教师,忽视学校的各项规章制度,辜负了和学生对我的信任。

  这次小学六年级的毕业考试,关系到每一名同学对于各自小学六年时光学习成绩的认识,需要认真、严肃对待。

  回顾我的错误经过,原本是出于提高班级学生成绩的考虑,给了学生考试答案。然而,我却没有能够对此引起高度重视,严重地忽略了这次考试的价值与意义,并且在个人上产生了松懈、怠慢的情况,导致了我这次错误的发生。

  现如今,我对于这次错误已经有很多醒悟了。我知道自己错了,主要错在以下几点:

  一、光想着提高自己班级学生成绩,想着自己的工作业绩提升。

  二、忽略了这次毕业考试的价值与意义,损害了学生的利益。

  三、没有能够以一颗平和、淡定的心态对待工作、面对人生。

  经过这次错误教训与洗礼,我想自己一定得认真错误,深刻认识错误,并且采取切实措施改正错误。

  为此,我决心痛改前非,在今后工作当中踏踏实实、勤勤恳恳得工作,特别是注意遵守每一项工作规章制度,确保不出现违反工作条例的情况。

  总的来说,这次错误给的教训是深刻的,经验是宝贵的,我将从这次经历当中吸取道理,在今后的人生当中对此有所警觉,做出正确的选择。

  检讨书:

  20xx年xx月xx日

  第十六篇:工作失职检讨书

  尊敬的各位领导:

  你好!

  首先由于我的工作不认真的原因,没有把工作做好出现了不应该的工作失误再此我做出深刻检讨!

  当天由于我工作的马虎大意,忘记了本应该在学习的时候就应该完成的信息反馈!事后经领导检查后才发现犯了过错但为时已晚!

  经过领导的批评后我发现,造成没完成作业的主要原因,主要是我责任心不强。通过这件事,我觉得这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己身为组长,应该严以律已,对自己严格要求!增强自身的职业态度,避免在工作上的随意性。然而自己却不能好好的约束自己,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。现在,我深深觉得,这是一个非常不好的想法,如果继续放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我感觉到自己的不足,所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  我谨向各位领导做出深刻检讨,并保证:

  1、在这件事中,我觉得自己在工作责任心上仍就非常欠缺。加强自己的工作责任心和工作态度。认真克服工作懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。对公司的管理规定制度学习和执行不好,以后认真学习公司的管理规定制度,做一名合格的员工。

  2、以后工作中认真履行的岗位职责,增强事业心和责任感,认真做好职责范围内和领导交办的工作任务,要积极表现,多和同事、领导配合以自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献

  3、由于个人工作疏忽,带来了麻烦,影响了公司或部门的形象,以后要积极改正亡羊补牢,狠抓落实。

  4、对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,改正错误,把今后的事情加倍努力干好。我已经意识到我的错误了,而且认识到了此次错误严重性。我知道我那天确实是太马虎大意了。我保证今后不会再有类似行为发生在我身上。请领导继续监督、帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!希望领导和同事们在今后的工作中多多帮助我,帮助我克服我的缺点,改正我的错误。我在此进行了十分深刻的反思和检讨。也真心地希望我能够得到改正的机会。我也会向你保证此事不会再有第二次发生。

  还有再此我向全体部门人员道歉,真的对不住大家,由于我的粗心大意把大家也拉到了写检讨书的行列中,大家每一天面对紧张忙碌的工作,还要和我共同分担我的错误,我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我!

  申请人:

  日期:

  第十七篇:工作失职检讨书

  领导:

  在这里,我表达我对工作失职、疏于监管、对下属要求不严、对业务掌握的不精不透,并给相关当事人造成了一定损失的无比愧疚心情。首先我作为一名科长,我的职责就是贯彻执行省、市、区的法律、法规和政策;并组织实施落实上级相关的法规政策,做好各项程序落实监督管理及指导工作。

  近期因我们具体工作人员,因业务不熟、责任心不强,而使申报业务出了重大失误。给我们工作及当事人造成了一定的损失。

  分析其原因有下面几点:

  1、本人在思想没有重视此项工作,平时也很少过问;

  2、没能及时安排必要的学习培训,而使我及我们的工作人员对业务不精甚至不透;

  3、平时对下属要求不严,办事程序疏于监管。

  对于我在工作上的管理监督失职,我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽,没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误给当事人造成了一定损失,给领导以及我们地区的工作形象上抹黑,造成的不良影响。

  在此,我向当事人、领导及同志表示深深地歉意。并郑重地向你们说一句:非常抱歉,我错了!我此项工作管理监督的失职,是我工作以来这么长犯下的非常严重的错误。错误的发生,充分地说明我在思想上、政治意识上存在严重欠缺,在监管方面上存在严重疏忽,在工作上怠慢。

  总而言之,我工作管理监督失职的原因种种,然而我的工作管理监督失职已是不争事实,我并不想说出其它种种缘由来掩盖我的错误。此次我这项工作管理监督失职,归根结底是我主观方面犯下的严重错误。

  以后,首先我要与我们相关责任人尽全部努力,采取补救措施,全面逆补当事人的损失,其次要进一步认真总结这次事件前因后果,引以为戒,制定出有效的措施,全面完善我们的工作,坚决杜绝此类事件的再次发生。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  日期:20xx年x月x日

  第十八篇:工作失职检讨书

  尊敬的领导:

  您好!

  现在我怀着忐忑、懊悔的心情向您递交了检讨书,我对于自己的错误行为已经进行了深刻的反省,我对自己的旷工带来的影响产生了认识,我知道自己的行为很恶劣,也知道自己让您费心了,但是我已经认识到自己的错误了,我对自己的行为感到很抱歉。

  昨天,由于我当天起床很晚,起床时候已经发现迟到了,本想赶紧跑回公司继续上班。无奈上午九点发现家里的电器坏了,家人要使用,所以需要我帮忙维修电器。身为家中的知识分子,我毅然决然得帮助家人搬运电器前往电器维修铺进行维修,直到下午才将电器修理好。可是,我已经是旷了一天的工了。

  这次错误暴露出我很多问题:

  1.睡懒觉、起床晚了。其实工作以后我就一直感受很疲惫,加上当晚又因为一些家庭琐事睡得比较晚,所以次日起床时候就迟到了。

  2.责任心不足。发现上班迟到了以后我就心想反正迟到就要受罚,不如干脆旷工得了。这样的心态充分暴露出我得过且过、散漫敷衍的不负责心理,万万要不得。

  3.我没有准确预计后果。须知我已经是一名近xx岁的人了,正所谓"男大二十是只鹰",鹰翱翔于高空,能够放眼宽广,应该懂得为自己行为考虑后果,这次我旷工行为就导致了领导生气等诸多不良后果,实在是我没有预料到的。

  工作,是人在这个社会当中发挥自身技能、作用的途径。工作,是人的权利也是义务。我这样旷工的行为是不好的,旷工等于是不重视工作。

  在此我郑重地向领导致歉:从今往后,我再也不这样肆意旷工了,有事须请假!就算起床迟到我也要坚决来单位上班,遇到任何突发状况都要跟领导讲明清楚。如果我再犯,一定接受领导有严格的处罚,希望您能够原谅我这一次。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  日期:x年xx月xx日

  第十九篇:工作失职检讨书

  尊敬的老师:

  您好!

  作为我们班的班长,我当初能当选也是同学们信任我,老师相信我能做好,才给了我这个机会,本来我是应该好好的去珍惜的,而不是觉得当了班长就值得炫耀,或者有了这个头衔就可以了的,而是需要协助老师管理好班级,为同学们去做服务,但是我却没有做好管理的工作,严重的失职了,很多时候班级的纪律都不好,作为班长,我是有很大的责任的,虽然也是有纪律委员来管纪律,但是我是班长,我更是有着最大的责任。

  我们班其实之前的纪律还是不错的,我在刚做班长的时候也是和班委的同学一起把班级管理好,纪律也是抓得很紧,上课大家都认真的听课,不做无关的事情,下课之后也是会休息,玩乐,不会干违纪的事情,但是最近这段时间,我没有怎么管了,班级的'纪律出现了很大的松懈,特别是晚自习的时候经常吵吵闹闹的,根本无法静下心来学习,而我作为班长,不但是没有去管,还自己参与到和同学的讲话当中去,带坏了整一个班级的纪律。我真的特别不应该这样子做。

  本来我是应该起到带头作用,在晚自习认真学习的,但是我没有,同时同学们讲话的时候,我也没有去制止,反而是有一些有兴趣的话题我还自己参与进来了,纪律委员看到我也讲话,也不好再管了,可以说我们班级这几天晚自习的纪律那么差,我有着不可推卸的责任,虽然开始老师也讲过我们班委要做好管理,但是我却没有听进耳朵里面去,而是到了晚自习照样的讲话。我起到了一个不好的作用,大家看到班长都讲话,自然也是松懈了下来,都开始讲了起来。

  我是一个班级的班长,本来是当晚自习出现讲话的情况,我就要及时的制止,更是不能自己也讲话的,真的辜负了同学们还有老师的信任,晚自习的时间,好多同学其实都是要认真去做作业的,但受到我的影响,有些同学没有忍住,有些同学学习的状态也不好,可以说我是把一整个班级给带坏了,我要负很大的责任,老师的批评也是让我明白,这次事情的发生,我必须要负责,同时老师还是信任我,让我继续担任这个班长。

  在以后的日子里,我一定要管理好班级,不再犯这种错误了,也是要对得起同学们选举我的那一份份票,同时也不要忘了我当初竞选班长的目的就是锻炼自己的能力,带好头,为同学们去做事情的。老师,这次的事情真的请您原谅,我再也不会再犯了。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  20xx年x月x日

  第二十篇:工作失职检讨书

  尊敬的公司领导:

  在这里,我表达我对工作失职、疏于监管、对下属要求不严、对业务掌握的不精不透,并给相关当事人造成了一定损失的无比愧疚心情。首先我作为一名科长,我的职责就是贯彻执行国家、省、市、区的法律、法规和政策;并组织实施落实上级相关的法规政策,做好各项程序落实监督管理及指导工作。

  近期因我们具体工作人员,因业务不熟、责任心不强,而使申报业务出了重大失误。给我们工作及当事人造成了一定的损失。

  分析其原因有下面几点:

  1、本人在思想没有重视此项工作,平时也很少过问;

  2、没能及时安排必要的学习培训,而使我及我们的工作人员对业务不精甚至不透;

  3、平时对下属要求不严,办事程序疏于监管。对于我在工作上的管理监督失职,我觉得很大程度上是由于我的`主观方面疏忽,没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误给当事人造成了一定损失,给领导以及我们地区的工作形象上抹黑,造成的不良影响。在此,我向当事人、领导及同志表示深深地歉意。并郑重地向你们说一句:非常抱歉,我错了!

  我此项工作管理监督的失职,是我工作以来这么长犯下的非常严重的错误。错误的发生,充分地说明我在思想上、政治意识上存在严重欠缺,在监管方面上存在严重疏忽,在工作上怠慢。

  总而言之,我工作管理监督失职的原因种.种,然而我的工作管理监督失职已是不争事实,我并不想说出其它种.种缘由来掩盖我的错误。此次我这项工作管理监督失职,归根结底是我主观方面犯下的严重错误。

  以后,首先我要与我们相关责任人尽全部努力,采取补救措施,全面逆补当事人的损失,其次要进一步认真总结这次事件前因后果,引以为戒,制定出有效的措施,全面完善我们的工作,坚决杜绝此类事件的再次发生。

  此致

  敬礼!

  检讨人:

  20xx年x月x日

结尾:非常感谢大家阅读《工作失职检讨书(通用20篇)》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」,一起成长!

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