导读:篇一:××同志考察材料 ××同志有较高的政治素质和政策理论水平。能认真学习马列主义、毛泽东思想,努力在全面系统地掌握邓小平理论和“三个代表”重要思想的科学体系和基本观... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!
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篇一:××同志考察材料
××同志有较高的政治素质和政策理论水平。能认真学习马列主义、毛泽东思想,努力在全面系统地掌握邓小平理论和“三个代表”重要思想的科学体系和基本观念上下工夫,在坚持解放思想,实事求是的科学态度上下工夫,能始终坚持以正确的信仰、坚定的信念和科学的理论武装头脑,不断增强贯彻执行党的基本路线、方针、政策的自觉性。比较注重学习,有较扎实的理论功底和文字工作能力。能自觉加强党的基本理论和专业知识的学习,不断提高业务工作水平,同时还广泛涉猎哲学、经济学、管理学等方面知识,不断提高自身修养。在工作和生活中注重“立德、立言、立行”,坚持立足本职、务实进取、甘于奉献,做“三个代表”的忠实实践者,认真履行一个新时期党务工作者的职责,为工作作出了贡献,多次被评为等荣誉称号。
有较强的工作能力和领导水平。在分管工作中,能始终坚持以“三个代表”重要思想为指针,认真贯彻落实上级的决议、决定,始终围绕发展第一要务,认真履行岗位职责,狠抓工作落实,努力推进工作创新,取得了较明显的工作成效。一是。二是。三是。
有较强的事业心和政治责任感。工作实践经验丰富,长期从事党务和政府部门工作,能坚持原则,敢于直言,大胆发表自己的观点,工作任劳任怨,不计较个人得失。在工作时间较长,业务工作十分熟练。工作认真负责,雷厉风行,做到有布置、有检查、有落实,指导有力、督办到位。处事比较周全、果断,能正确处理上下级和各部门之间关系,基层反映较好。民主意识和全局观念强。能积极参加领导班子民主生活会,认真开展批评和自我批评,能主动配合部主要领导抓好分管工作,自觉维护领导威信和班子团结,有全局观念,能顾全大局,始终保持良好心态,积极努力开展各项工作。
清正廉洁,高效务实。能以身作则,自觉维护干部形象,做到与人为善,对人热情。为人正直,乐于助人,通情达理,坚持公道正派,不滥用职权谋私。善于做群众思想工作,无论是,还是,都能认真接待,对能解决的问题不推不拖,对不能解决的问题做好耐心解释。团结同志,关心部属,在政治上、生活上关心年轻同志,真诚待人,能主动帮助解决机关干部实际困难,群众基础较好、威信较高。廉洁自律,淡泊名利,工作中能严格要求自己和身边工作的同志,自觉遵守国家法律法规和党的纪律,坚持大事报告制度和收入申报制度,生活中没有不良嗜好。
篇二:××同志考察材料
××同志考察材料
××,男,1951年6月出生,汉族,××人,1973年8月参加工作,1975年8月入党,在职大专,1985年8月××师专函授中文专业毕业,现任××劳动人事局副局长。该同志主要表现是:
一、能自觉坚持学习,努力提高政治理论和业务水平。该同志能自觉学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,努力实践“三个代表”重要思想;能认真学习领会党的一系列方针、政策,学习与工作相关的法律法规知识,并能理论联系实际,在工作中加以应用。该同志在多个部门工作任职过,每到一个新的工作岗位,都能以极大的热情和钻劲,学习本专业的知识,适应新的工作。由于他热爱学习,勤于思考,政治理论素质和业务水平得到了不断提高。
二、政治立场坚定,能与党组织保持一致。该同志讲政治、讲正气、讲党性,在历次重大的政治事件中都能立场坚定,旗帜鲜明地与党中央保持一致,站在人民大众的立场。“文革”中没有参加造反组织和“打、砸、抢”活动;在“六四”动乱期间,坚持反对动乱;本人以及亲属没有参加“法轮功”及其他邪教组织。
三、有较强的工作能力和协调能力。该同志在实际工作中能较好地贯彻执行党的方针、路线和政策,独挡一面地开展工作,解决工作中遇到的困难和问题。在××任党政办公室副主任和劳动人事局副局长期间,根据上级领导交办的工作,提出工作思路,创造性地开展工作,积极探索劳动人事管理的科学化、规范化、制度化的途径和办法。协调解决了××村因劳力安置长期上访的问题,在招商引资和协调服务工作中也取得了显著成绩。
四、工作认真,事业心强,业绩突出。该同志无论在原经协委工作,还是在××工作期间,都能勤勤恳恳,任劳任怨工作,出色地完成组织交给各项任务,先后被授予全省经协系统先进工作者、××优秀共产党员、招商引资先进个人;在主持劳动人事局工作期间,先后被市人事局授予人事年报工作先进单位、工资统计先进单位,被××授予招商引资先进集体、文明创建先进集体;在国防工办工作期间,受到省国防工办多次表彰。
五、作风严谨,遵纪守法,清正廉洁。该同志不论是在上班工作时间,还是八小时以外,均能够严格要求自己,自觉遵守法律法规,遵守××的各项规章制度。在任劳动人事局副局长、国防工办副主任期间,作为单位主持工作的牵头人,能做到办事不推诿,遇难不回避,身先士卒,为人表率。能与其他同志处理好工作关系,在科学分工的基础,坚持协作和配合,充分调动了大家的积极性和创造性,围绕××招商引资,协调服务和基础建设的重点工作,立足岗位职责和领导交办的工作,献计献策。在招商引资、协调服务中能够做到既热情服务,又坚持原则,工作中一般不接受吃请。在负责××办公楼建设和购置办公楼用品工作中,坚持按规定办事,办事谈事,多人参加,公开透明;签合同订协议,讲程序、讲原则,逐级汇报,做到不贪不占,不损害集体利益,努力做到清正廉洁。
在连续十年的年度考核中,都是称职以上等次,其中20__年度、20__年度和20__年度被评为优秀等次。
该同志在××助理调研员民主推荐中,获得46张推荐票,占收回58张有效票的79.3%,有较好的群众公信度。
篇三:××同志考察材料
镇党委:
根据工作安排,我考核组对新进**村党支部委员候选人预备人**同志进行考核审查,通过进村走访党员、村组干部、村民代表和本人谈话方式,全面了解和考察**同志,现将情况报告如下:
一、基本情况
**,男,35岁,家住**村庙湾组,高中文化,年
月入党。在xx组北边有养牛厂一处。
二、主要优点
该同志年轻有为,思想道德素质高,勤奋好学,思想解放,能模范执行党在农村的路线方针政策。在庙湾组经营养牛养殖业,有勤劳致富的本领和稳定的经济收入,能够带领和帮助群众共同富裕。能充分发挥党员的先锋模范作用,工作积极,务实重干,对村级事务有所了解,能积极协助村“两委”班子做好工作,身体健康,遵纪守法,没有违反《人口和计划生育法》等违法违纪行为。符合第八届**村党支部委员候选人预备人条件。
三、主要缺点
由于年轻,农村工作经验较少,业务知识掌握不多,需要加强学习或锻炼。
考核组:
年月日
篇四:××同志考察材料
立场坚定,政治素质较高。xx同志热爱中国共产党,热爱社会主义,热爱党的事业,全心全意为人民服务,认真贯彻执行党的路线、方针、政策和区委、区政府的决议、决定。努力践行“三个代表”,讲学习、讲政治、讲正气,时刻保持清醒的头脑,同党中央、上级党委保持高度一致,不信谣,不传谣,遇到同事的不良倾向能及时制止。为人正派,作风严谨,生活简朴,政治立场坚定。
思维灵活,有较强的组织协调能力。该同志XX年任xx镇党委书记,为了调查摸清全镇村级班子现状,深入到各村、居委会、企业走访群众500人次,专访企业主20多人,走访村组干部157人次,弄清了影响xx经济发展和社会稳定的症结所在。为了充分调动镇、村、组干部的工作积极性,他将企业管理模式引入行政管理领域,建立健全了一整套乡镇工作机制,确立了12项目标管理考核办法,制定了干部去向公示等19项制度,极大地调动了干部的工作积极性,使全镇工作得到顺利开展。XX年全镇完成税费94.7%,XX年完成农业税及附加、水费等98%,XX年完成农业税费96%。很多群众反映的热点和难点问题,得到了解决,原11个村27个组的历史遗留问题,有9个村23个组已基本消化,收集和下访问题上千件得到了解决。面对去年突如其来的非典疫情,xx同志冲锋在第一线,不顾个人安危,对疑似病例王爱华进行了妥善隔离,对接触人员进行了逐一排查,受到了上级的好评和群众的赞扬,党委被评为xx省“非典防治工作先进基层党委”。
工作作风比较深入,是一名实干型领导干部。xx同志文化素质高,工作作风比较深入。上任以来,带领党政一班人把发展放在首位,采取更新观念,换“脑筋”,政府搭台,百姓“唱戏”,典型引路,以点带面,实施品牌战略走产业化道路的方式发展xx农业,现已形成无公害蔬菜基地XX亩,杂交竹示范基地1000亩,花卉基地100亩,稻田蘑菇500亩,青菜示范基地100亩,奶牛养殖基地50头,肉牛养殖基地200头,家禽养殖示范场20个,年增出栏生猪XX0头。狠抓招商引资,仅XX年就实现招商引资2772万元,成功盘活资产1300万元。大搞农田水利基础设施建设,去年11月,“全国农田水利基本建设现场会”在xx召开,受到xx、xx省委书记xx,省长xx、市委书记xx,市长xx和其它30多个省市领导的高度赞扬。工作以来,该同志先后被县(区)委、县(区)政府授予各种荣誉13项,XX年被市委授予“优秀党务工作者”称号。
遵纪守法,清正廉洁。该同志遵守各项法律、法规、纪律,品行端正,为人正直,廉洁自律,从不对基层吃、拿、卡、要,考察中尚未发现该同志利用手中的权利谋取私利和行贿、受贿现象。
主要缺点和不足:有时批评同志不注意方法。
在民主推荐副县级后备干部中,投赞成票张,考察组个别谈话xx人,其中有xx人同意该同志作为副县级后备干部人选,有xx人基本同意。
篇五:××同志考察材料
××同志是我们党的优秀党员,长期在基层一线工作,深受群众爱戴和信赖。最近,他深入调研考察了某地区的扶贫工作,并带回了一系列宝贵的调研材料。下面就让我们一起来看看××同志考察后的所见所闻。
首先,××同志深入当地贫困村,与贫困群众进行了深入交流,了解到他们的生产生活情况和扶贫政策的落实情况。通过与贫困户的交流,××同志发现,尽管政府出台了一系列扶贫政策并投入了大量人力物力,但在实际执行中仍存在一些问题。部分贫困户由于文化水平低、认识不足,对扶贫政策理解不够深刻,导致政策落实效果不明显;另外一些贫困户由于身体条件等限制,无法参与到扶贫项目中,缺乏可持续脱贫的途径。这些问题使得扶贫工作难以达到预期效果。
其次,××同志观察到当地扶贫项目的实施情况。他发现,虽然政府投入了大量资金和资源,但在项目实施过程中,存在一些浪费和损耗现象。比如,有些基建项目的施工质量不达标,存在质量隐患;部分扶贫产业项目在规划设计上存在缺陷,导致运营效益不佳。此外,一些地方官员在项目实施中存在部分违规行为,导致项目经费管理不严,给贫困群众带来了不必要的损失。这些问题严重影响了扶贫项目的实际效果。
最后,××同志还深入调查了当地的基层扶贫干部队伍建设情况。他发现,虽然当地政府加大了对基层扶贫干部的培训力度,但在实际工作中,一些干部仍存在能力不足、责任心不强等问题。部分干部对扶贫政策理解不够透彻,工作方法和手段相对陈旧,难以及时有效地应对当前扶贫工作中出现的新情况和新问题。这些问题严重制约了扶贫工作的推进和实效。
通过××同志的调研考察,我们可以清晰地看到当前扶贫工作中存在的诸多问题和困难。这些问题的存在,既是当前扶贫工作面临的挑战,也为我们指明了未来改进工作的方向。希望在党委政府的正确领导下,相关部门和干部能够深刻吸取××同志考察材料中的教训,强化扶贫工作的精准性和可持续性,为打赢脱贫攻坚战提供有力保障。
篇六:××同志考察材料
该同志政治思想素质较高,党性强,一贯认真贯彻执行党的路线、方针、政策,勤于学习,严于律己,敢于坚持原则,在学潮动乱期间立场坚定,旗帜鲜明,在日常生活和工作中作风正派,行政廉洁,团结同志,顾全大局,决策民主,办事公道,在所任职的单位均能得到干部和群众的好评。
该同志组织领导能力强,曾经受多岗锻炼,在任职过程中,忠于职守,倡导民主,善于协调,勤于调查研究,团结一班人形成合力办实事,工作决策无失误,在所任职的单位均有较高的威信和良好形象。
该同志工作认真负责,勤奋且实绩显著。多年来,该同志无论是在乡镇还是在机关工作,都能服从组织安排,热爱本职工作,联系实际,克服困难,积极化解热点难点,创造性地开展工作,全面完成各年度工作目标任务,特别是在计生局任职期间,机关的基础设施建设,干部队伍建设,计划生育工作质量都取得了显著成绩,各年度工作均获得市上表彰奖励。
该同志的不足之处是:创新精神不足,在本职工作中创造新的经验、方法、典型少;注重学习不够,特别是学习先进经验和现代管理知识不够。
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