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工会发放春节慰问品方案范文

作者:陆可无2024-06-12 22:08:01

导读:工会发放春节慰问品方案范文 篇一 为深入开展的群众路线教育实践活动,推动工会送温暖工程的进一步实施,充分发挥工会在推动构建和谐社会、改善民生、维护社会安定稳定的积极... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!

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  工会发放春节慰问品方案范文 篇一

  为深入开展的群众路线教育实践活动,推动工会送温暖工程的进一步实施,充分发挥工会在推动构建和谐社会、改善民生、维护社会安定稳定的积极作用。县总工会决定在20xx年元旦、春节期间开展走访慰问困难职工活动,现就有关事项安排如下:

  一、慰问活动时间

  各镇、园区、产业(系统)工会要深入企业了解困难职工情况,及时登记造册。在20xx年元月中旬至下旬对困难职工进行走访慰问。

  二、调查摸底慰问对象

  主要调查摸底困难职工及困难劳动模范。对本单位建档的困难职工,改制重组和关闭破产企业下岗困难职工(包括内退职工),因自然灾害或突发事件致贫的困难职工,因大病、子女上学等特殊原因导致生活特别困难的低保边缘职工,非公企业困难职工,单亲困难女职工和艰苦岗位困难职工。

  三、有关要求

  1、认真做好调查摸底工作。各基层工会要对本辖区(系统所属单位)企业困难职工进行调查摸底(非企业职工除外),把困难职工摸底情况部分作为上报县总作为20xx年“两节”慰问对象,其他由镇、产业(系统)工会进行慰问,确保每位困难职工能得到困难帮扶。

  2、加大送温暖慰问力度。各级工会组织通过多种途径,采取多种方式,深入职工群众,在调查摸底的`基础上,组织好走访送温暖慰问活动,在春节前把和政府的关怀送给每位困难职工,让每位职工过上一个欢乐祥和的春节。凡家庭人均月收入在最低生活保障线的职工,都要列入今年送温暖慰问对象。县总工会将于20xx年元月中旬对困难职工家庭普遍进行一次走访慰问。

  3、健全困难职工档案。各级工会要深入了解困难职工情况和困难原因,提出解决问题的措施和建议,向地方委政府和企业所属产业(系统)工会汇报,推动建立和完善帮扶解困的长效机制。进一步叫响“职工有困难找工会”口号,体现工会组织的温暖,确保送温暖活动全覆盖。

  4、困难职工申报材料。县总慰问对象须提交以下材料:

  ①《困难职工家庭申报表》;

  ②申请人身份证及其家庭成员户口本复印件;

  ③困难证明(如低保证、残疾证、疾病诊断证明等);

  ④以困难职工本人申办的银行卡或存折复印件。

  各镇、工业区(总)工会,系统(产业)工会在困难职工调查摸底基础上,把特别困难职工8名(系统4名)于12月30日将申报材料(含证明材料)、公示(附件2)、《汇总表》(附件3)一并报送县总工会经保部。愈期视为放弃,联系电话:。

  工会发放春节慰问品方案范文 篇二

  为帮助困难群众解决生产生活困难,确保全镇人民特别是困难群众过上一个欢乐、祥和的新春佳节,经镇党委、政府研究,决定于x年春节前走访慰问困难群众。现将有关事项通知如下:

  一、慰问时间

  慰问活动从x年元月10日(腊月初十)开始至元月18日(腊月十八)结束。

  二、慰问对象

  1.受灾特困户、五保户、城乡低保户、下岗职工、重点优抚对象、计生贫困户、困难党员、高龄老人、孤儿、残疾人等困难群众。

  2.驻永在军区队。

  3.离退休老干部。

  4.各界代表人士。

  5.县级领导“交友帮扶”对象。

  三、慰问形式

  采取县级领导带队,牵头部门协调,相关部门参与,上门走访慰问的形式进行。

  四、几点要求

  1.按省市要求,困难群众应尽量选择在偏远贫困、干部去的较少的村组、单位。各组慰问具体时间由带队县级领导确定,慰问活动要轻车简从,尽量减少人员。

  2.凡参加慰问活动的领导同志要统筹安排,确保慰问按期进行。

  3.各镇区、各牵头部门要切实负责,认真做好协调组织工作;各联系人员要做好慰问活动的联络联系工作;各参与单位要密切配合,慰问期间一律在慰问点等候。

  工会发放春节慰问品方案范文 篇三

  20xx年春节将至,为弘扬中华民族尊老敬老的优良传统,充分体现学校党政及全校师生对广大离退休教职工的关心与关爱,根据往年工作安排,决定在春节前对全体离退休教职工进行一次走访慰问活动。具体活动方案如下。

  一、慰问时间

  20xx年1月14日至春节前夕,具体时间由各部门(单位)自定。

  二、慰问对象

  学校全体离退休教职工,合计287人。各部门(单位)负责归属本单位的退休教职工,学校离退处负责退休厅级领导和离休干部的慰问工作。

  三、慰问方式

  此前,各部门(单位)已填报了慰问方式,即上门或电话慰问。安排上门慰问的,各部门(单位)自定时间前往,送上慰问信(模板见附件1,务必以红色纸印制,装入学校信封);实行电话慰问的,务必联系到本人。

  四、慰问金发放形式

  根据市财政国库支付中心有关政策要求,春节慰问标准为20__元/人。结合我校当前实际,为规避现金风险,经请示分管校领导,决定以慰问金的形式由学校财务统一转账,无需各部门(单位)前来领取。离退处已将核对后的名单发至计财处,计财处近期会将慰问金统一打入每位离退休教职工工资卡。

  五、具体要求

  1.上门慰问的,各部门(单位)党政负责人无特殊情况应亲自前往,带去学校和部门(单位)的新春祝福,如有特殊情况可委派负责离退休工作的负责人代为慰问。

  2.上门慰问时,应提前确认慰问对象的衢州健康码为绿色,身体状况良好,无发烧咳嗽等症状,无往来疫情高风险地区记录。

  3.慰问过程中,各部门(单位)应做好离退休教职工对学校改革发展和离退休工作意见建议的记录工作(附件2),并于慰问结束后一周内报送至离退处。

  六、经费预算

  慰问金:20__元X287人=574000元(全体人员发放)

  工会发放春节慰问品方案范文 篇四

  20xx年春节即将来临,为充分体现学校对退休教师的关怀和尊重,让他们过一个快乐、祥和、平安的节日,根据学校行政、支部工会委员会的决议,开展“送温暖、办实事、促发展”新年慰问活动,为做好这次慰问活动,特制定如下工作。

  一、参加慰问活动的及人员

  整个慰问活动由工会领头,主要慰问活动邀请学校教师的参加。

  二、慰问活动的形式

  分别进上门慰问

  三、慰问活动费用预算

  1、我片有退休教师14人,学校准备购买“青酒人家”和“蛋黄派”去慰问每位退休教师,“青酒人家”每瓶30元,14瓶,共420元,蛋黄派”每件15元,14件,共210元,梨子14提,每件20元,共280元,炮12卷,每卷15元,共180元。

  以上费用合计1090元,由学校工会费划拨经费开支。学校定于上门慰问。人员主要有:谭洪录、杨晖、龙荣发、王德柳、杨喜。

  为了切实为广大职工办好事、实事,把和政府的温暖送到职工群众的心坎上,根据区委办海委办20xx2号《关于印发《海陵岛试验区20xx年春节期间有关活动》的通知,为了配合区委的.慰问工作,拟制定慰问工作如下:(幼儿园风筝节活动)

  一、慰问对象根据区的工作要求和布署,我会拟出20xx年春节期间慰问困难劳模、特困职工及农民工、下岗工人6户,具体慰问对象安排。闸坡3户,困难劳模2户,特困职工1户工会春节慰问文章工会!。海陵3户,特困职工2户,下岗工人1户。

  二、慰问活动安排

  (一)区慰问分成二个慰问小组:第一组(原闸坡镇)和第二组(原海陵镇)

  每组安排区带队,参加单位有区工会、区经发局、区人社局等。(见后《春节慰问“困难劳模、特困职工、下岗工人”安排表》)

  (二)全区慰问困难劳模、困难职工、下岗工人的慰问,由区委带队慰问,具体慰问工作由区工会负责。

  三、慰问时间

  慰问定于20xx年1月10日(星期一),上午10:00(9:45集中区办公楼一楼大堂出发)第一组慰问原闸坡镇、第二组慰问原海陵镇。

  四、慰问经费

  区春节慰问部分困难劳模、特困职工及农民工、下岗工人6人,慰问金约3000元,购慰问品金额约20xx元。

  工会发放春节慰问品方案范文 篇五

  一、指导思想:

  按照区委区政府春节期间关于开展志愿者活动的要求,以“着力建设、着眼发展、着重服务”为宗旨,本着“志愿、无偿、服务”的原则,弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,加大志愿者注册力度,以服务群众和推动我区志愿服务事业的规范化、社会化、专业化为重要内容,深入开展志愿者服务活动。

  二、活动主题:

  构建美好川汇 共度20xx

  三、活动目的':

  20xx年春节即将来临,为了关爱川汇区特困青少年家庭,使他们过个欢乐祥和的节日,感受社会主义大家庭的温暖。

  四、活动口号:

  伸出援助之手,感受青协温情

  五、活动时间:

  2月 6日(腊月23星期六)上午

  六、活动地点:

  慰问川汇区辖区内的特困青少年家庭

  七、募捐、报名时间:

  从即日起,截止时间2月4日下午18时之前

  八、募捐、报名地点:

  川汇行政新区综合楼6楼团委办公室

  九、活动步骤:

  第一阶段:由区青年志愿者协会负责统计需要慰问帮扶的15名特困青少年家庭;

  第二阶段:接受个人、企业、商家及社会团体的捐助;

  第三阶段:2月 6日(腊月23星期六)上午,所有参与者共分三个小分队,分别赴15个贫困户进行慰问。

  第四阶段:活动资料的收集及信息反馈。

  十、本次志愿者活动招募对象:

  1、募集慰问金、慰问品、学习用品,如米、面、油、棉衣、棉被等生活必需品和文具、书包、小学生课外书等学习用品。

  2、招募慰问所用车辆,以小型面包车为主,能坐人、带物品。

  3、招募能在报纸、电视、广播、网络等媒体宣传报道本活动的志愿者。

  4、对本次活动有极大热情的志愿者。

  十一、人员分工:

  略

  十二、注意事项:

  1、遵守时间,注意安全。(集中时间与人员另行通知)

  2、本次活动募捐的一切钱物的来源、数额及去向均通过网络或电话告知捐助者和志愿者朋友,并接受监督。

  3、捐助慰问品者尽量参与此次活动。

  4、本协会长期开展下列活动:

  a.征集群众意见及活动方案

  b.长期进行募捐活动

  c.长期进行志愿者报名

  d.望志愿者参加活动后,积极通过电话、短信、网络反馈信息。

  工会发放春节慰问品方案范文 篇六

  为充分体现学校对生活贫困教师的关怀和尊重,让他们过好快乐、祥和、平安的节日,根据教育局文件精神,我校将于春节期间开展“送温暖、办实事、促和谐”慰问活动,为做好慰问活动,特制定本工作方案。

  一、慰问活动目的:

  构建和谐校园,关爱贫困教师。

  二、参加慰问活动的领导及工作部门慰问活动由教育局牵头,学校党支部、工会、校行政主要领导参与。

  三、慰问对象

  生病、生活贫困教师

  四、慰问形式

  贫困教师发放慰问金、发给慰问品、座谈、聚餐。

  五、慰问费用预算

  生病、生活困难教师共xx人,慰问开支x元左右。

  六、慰问时间安排:

  20xx年1月31日(初定)。

  七、相关要求和说明:

  1、慰问活动涉及人员多,面积广,学校要从领导分工、人员落实等环节上周密部署,合理安排,确保活动顺利完成。

  2、学校礼品采购。

  3、活动分组:

  第一组:

  走访对象:

  第二组:

  走访对象:

  第三组:

  工会发放春节慰问品方案范文 篇七

  一、慰问时间:

  20xx年2月6日—2月12日

  二、慰问目的:

  1、常规慰问活动,给受助孩子及家庭送温暖。

  2、了解受助学生生活、学习情况及所需及受助家庭生活情况。

  3、与受助学生和家庭沟通、联络感情。

  三、慰问安排:

  (一)艾滋家庭慰问设4个大组,具体工作由组长负责

  组长分别为:、

  四、慰问支出:

  1、慰问品:食用油、米、慰问金、文具,由协会统一支出,具体负责:、。

  2、慰问车辆补助:按照规定的标准补助。

  五、注意事项:

  1、请组长联系会员,确定慰问的`具体时间、交通工具等,原则上熟悉地点的会员作向导。

  2、参加慰问的会员统一穿着义工服,挂义工牌。

  3、组长指定人员负责收集慰问中的照片记录或文字记录,发送到QQ邮箱。

  六、安全要素

  本次慰问活动坚持从实际出发,从困难党员需要出发,统筹安排、注重实效。活动开展中,大力宣传党的方针政策,进一步健全完善了党内关怀、激励和帮扶等长效机制,注重为困难党员、老党员办好事、办实事,帮助他们解决燃眉之急,让他们切实感受到党组织的关怀,度过一个温暖、祥和的新春佳节。

  工会发放春节慰问品方案范文 篇八

  为贯彻落实上级工会和学校委对教职工困难帮扶和送温暖工作的要求,校工会将开展20xx年元旦春节“双节”慰问送温暖工作,请各基层工会协助做好相关工作。现将有关要求安排如下。

  一、送温暖慰问办法

  (一)慰问对象:优先考虑在职教职工本人在20xx年1月1日至12月31日期间患重大疾病的情况,根据重庆市医保所涵盖的疾病种类以及其他重大、特殊疾病情况进行慰问。适当考虑教职工直系亲属患重病的情况以及家庭遭受意外灾害等造成生活特别困难的情况。

  (二)经费来源:送温暖慰问费用从工会经费中列支。

  (三)慰问名单及慰问标准的'确定:召开教代会生活福利委员会会议,讨论确定“两节”送温暖人员名单及慰问金额,经校工会审核报分管校同意后执行。

  二、工作程序

  (一)20xx年01月05日前,请校属各工会认真做好本单位困难教职工的摸底、调查工作,组织符合条件的教职工填写《重庆理工大学在职困难教职工补助申请表》,并附相关证明材料复印件(如病历医疗诊断等)报送校工会。(《在职困难教职工补助申请表》见附件)

  (二)20xx年1月10日前,校工会对《申请表》进行汇总,提交教代会教职工福利委员会讨论,报校工会委员会审定,最后确定困难补助名单,并由校工会组织慰问。

  三、注意事项

  (一)教职工本人根据要求填写《登记表》,并需提交下列相关证明:

  1.户口本复印件。

  2.患重病、大病者须病历证明复印件。

  3.如困难家庭是我校双职工,由其中一方所在单位工会申报。

  (二)教职工因患重病已连续五年、或因直系亲属患重病已连续三年、或本年度因生病住院已两次享受慰问的,原则上不纳入本次慰问范围。

  (三)各工会要借助此次慰问活动,扎实做好本工会的困难教职工走访工作,了解困难教职工生活状况和实际需求,倾听他们所思所想所盼,帮助他们解决实际问题。各工会应本着实事求是的态度,对申请者的材料严格把关,在《申请表》上签署意见加盖分委(或总支)公章后报校工会。

  各工会接此通知后,要及时向所在单位政汇报,从密切联系群众,关心职工生活、维护职工的利益出发,认真做好本单位职工困难教职工慰问工作。

  工会发放春节慰问品方案范文 篇九

  xx年新春佳节将至,为了贯彻落实的十九届三中全会,进一步做好我局困难职工的生活保障工作,让更多的困难群众能够感受到和政府的温暖,确保他们能过上一个愉快祥和的佳节,经局工委研究决定,对全局生活困难职工开展走访慰问活动,特制定如下:

  一、参加走访慰问的.

  走访慰问组由局带队,相关科室、单位负责同志陪同,分成xx个慰问组分赴企事业单位进行走访慰问。(具体分组安排表附后)

  二、走访慰问的对象

  低保职工、困难职工、大病职工家庭、遭受意外伤害和灾害职工家庭。

  三、走访慰问时间安排和慰问金发放标准

  走访慰问时间统一安排在xx年x月x日至x日期间,具体走访时间由各走访慰问组带队在规定时间内自行安排。慰问金以每户x元为标准发放。

  四、活动要求

  (一)上高度重视。要通过开展走访活动,使困难群众切实感受到和政府的温暖,使机关工作人员上有触动,认识上有提高,作风上有转变,进一步密切群、干群关系。因此,各单位要高度重视,把此项工作作为春节前的一项重要的政治任务来抓,使好事办好,实事办实。

  (二)工作上严格要求。各单位要从分工、人员落实、组织入户等各个环节上周密部署,合理安排,确保把和政府的关怀送到每一个困难群众家中。各单位负责人要把走访慰问任务分解细化,要做到应慰问的困难户不漏户,确保圆满完成自己所承担的慰问任务。

  (三)方式上细致周密。各单位入户人员要登门入户,把慰问金送到困难群众家中,要详细了解群众面临的困难,和群众推心置腹地进行交谈,积极宣传构建和谐社会的方针政策,鼓励困难群众树立信心,战胜困难,树立和政府的良好形象。坚决杜绝应付差事,走过场现象的发生。

  开展春节慰问困难员、教师活动一声声问候温暖人心,一声声祝福传递深情。春节前夕,x学校校长带领学校支部和工会深入困难员、教师家中进行慰问活动,并送去慰问金,在这个寒冬里带给他们一丝别样的暖意。每到一处,慰问小组都详细了解他们的生活、工作情况,为他们带来慰问金,送上节日的祝福。校长在慰问中强调大家要经常关心和帮助他们,为他们解决生活困难,使他们能安心本职工作,继续为学校的教育事业多作贡献。困难员和教师感谢学校组织与一直以来对他们的关心与帮助,在今后的工作、生活中,会克服困难,努力工作,为学校多做贡献。

  工会发放春节慰问品方案范文 篇十

  一、活动主题

  情系珍田,关爱老人。

  二、慰问时间

  20xx年2月17日(农历12月29日)下午。

  三、慰问对象

  年满80岁及以上(1935年12月31日)且目前仍居住在xx村的'老人。

  四、慰问物品

  每人发放大米一袋、花生油一桶及红包100元。

  五、慰问资金来源

  本着关爱互助的精神,由xx村社会各界人士自愿捐助,每人捐款金额不少于300元(在校学生不设下限,重在参与)。

  六、活动方式及内容

  1.组织人员到老人家中走访慰问,与老年人谈心聊天、沟通交流;

  2.树立“关爱老人”先进典型,如新火宗亲,精心照顾瘫痪双亲十多年,无怨无悔,精神可佳,令人钦佩,值得赞扬,专门发放慰问金x元。同时,邀请连火宗亲为少年一代现场授课,讲述尊老爱老、“百善孝为先”的人生哲理;

  3.召开座谈会,讨论筹备成立“珍田村关爱老人基金会”

  七、其他事项

  春节慰问老人活动相关工作由苏、苏等宗亲负责。

结尾:非常感谢大家阅读《工会发放春节慰问品方案范文(精选10篇)》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」,一起成长!

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