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大学生实习劳动协议

作者:周楚暮2024-05-11 17:45:29

导读:篇一:大学生实习劳动协议 甲方:贵州南长城房屋经济有限公司 乙方: 铜仁学院物理与应用工程系 实习班级:20xx级 实习专业:应用物理学 为保证就业实习工作的顺利进行,用人单位... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!

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  篇一:大学生实习劳动协议

  甲方:贵州南长城房屋经济有限公司

  乙方: 铜仁学院物理与应用工程系

  实习班级:20xx级

  实习专业:应用物理学

  为保证就业实习工作的顺利进行,用人单位及学生的合法权益,甲乙双方本着自愿合作的原则,经慎重协商,甲乙双方承认《铜仁学院校外实践教学安全管理办法》对双方均有的约束力,并达成如下就业实习协议:

  一、甲方为乙方提供就业实习岗位,

  1.工作内容:专业实习

  2.工作时间:每周工作 5天,每天 8小时;

  3.实习时间:20xx年3月1 日至20xx年5月 30 日;

  4.实习报酬和福利待遇:底薪 元/月+奖金。

  二、工作时间及休息休假

  (一)甲方实行每日工作 小时, 天工作制;

  (二)甲方保证乙方实习员工按国家和本市有关规定享受各种休息、休假;

  (三)乙方每月安排1天进行实习总结工作,不计入实习员工休假;

  (四)经乙方签字认可后,乙方实习员工可请事假,工资报酬按企业事假规定处理。

  三、劳动保护和劳动条件

  (一)在实习期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方实习员工提供劳动安全卫生的实习条件,为乙方实习员工配备必须的劳动防护用品。

  (二)甲方应对乙方实习员工进行安全教育和岗位技能培训,实习学生不得从事特种作业。

  (三)甲方不得安排18周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事的工作。

  (四)甲方不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。

  (五)乙方学员在实习工作过程中,应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视人身安全和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告。

  四、劳动纪律及安全保障

  (一)甲方有权按照国家及本市的有关规定及企业的规章制度对乙方实习学员实行管理;

  (二)甲方在乙方学员实习期间,不得无故克扣乙方实习员工的劳动报酬;

  (三)甲方有权根据其用工需要而终止或调整与乙方实习学员的实习用工关系,甲方终止用工关系需提前10天通知乙方;

  (四)甲乙双方共同遵守《铜仁学院校外实践教学安全管理办法》,约定乙方学员在甲方管辖范围外(企业围墙外)的安全事故责任由乙方学员自己负责;甲方管辖范围内(企业围墙内),在服从管理,不违犯法律规定及企业安全管理规章制度的前提下,乙方学员的安全责任由甲方负责;

  五、其他

  本协议发生的争议适用中华人民共和国法律,由甲方所在地法院管辖。

  本协议一式三份,甲乙双方及乙方实习学员各执一份。

  甲方(盖章): 乙方(盖章):___ ______

  负责人(签字): 学生(签字):____ ____ _ ___ __年__ _月____日 __ ___年__ _月__ __日

  篇二:大学生实习劳动协议

  甲方:

  乙方:身份证号码:现居住地址:

  为明确实习学生与实习单位的责任与义务,根据《民法典》、《中华人民共和国劳动法》有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。

  一、协议期限本协议自________年____月____日起至年____月日止。

  二、实习岗位甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排实习学生为岗位实习,乙方应按学校的教学内容及实习要求,努力完成实习任务。

  三、实习津贴依照按劳取酬的原则,按甲方现行制度确定实习生的实习津贴。具体支付方法如下:实习津贴________元/月。

  四、工作时间及休息假日

  1、甲方实行每日8小时工作制,保证乙方按照国家和本市有关规定享受各种休息、休假;

  2、甲乙双方具体约定:如有项目需要,本着自愿原则加班。

  五、保险福利待遇

  1、由于乙方还是在校学生,甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作;

  2、甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训,实习学生不得从事特种作业;

  3、甲方根据实习学生岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品;

  4、实习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。

  六、劳动纪律

  1、甲方有权按照国家、省和统筹地有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。

  2、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律,保守甲方的商业秘密。

  七、合同解除、变更、终止

  1、订立本协议所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本协议应变更相关内容。

  2、经订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的,经协议双方协商同意,可以变更本协议相关内容,并以书面形式确定。

  3、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本协议:

  在实习期间被证明不符合工作要求的;

  严重违反甲方规章制度的,泄露甲方商业秘密的;

  严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

  乙方同时与其他单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;被依法追究刑事责任的。

  4、在实习期间,乙方不得随意中断实习、实践活动。若乙方擅自解除合同,则须支付管理费用元。若因特殊情况离开甲方,须提前三十天以书面形式向甲方提出申请,并经甲方主管领导批准,经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  5、本合同期满,应当即行终止。由于工作需要,经双方协商一致,可以续订本合同。

  八、其它。

  1、乙方应提供身份证复印件一份。

  2、本合同共叁页,一式贰份,甲乙双方各执壹份,具有同等法律效力。

  甲方盖章:乙方签名:

  ________年____月____日________年____月____日

  篇三:大学生实习劳动协议

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  根据国家有关法律、法规和规章的规定,就乙方申请来甲方单位实习一事,甲、乙双方经友好协商,约定如下:

  一、实习期限

  自_______年_______月_______日至________大学就业派遣报到证上规定的报到止。

  二、实习内容

  1、甲方为乙方实习提供各项便利条件;

  2、乙方应虚心向甲方业务员学习外贸技术,基本掌握外贸工作的程序和实务;

  3、乙方应根据甲方安排积极协助甲方业务员办理外贸业务,同时完成甲方交办的其它事务;

  4、乙方在实习期内应积极寻找客户,开拓业务渠道,争取在实习结束前业务能上手。

  三、实习报酬

  实习期间甲方根据乙方的工作态度、工作表现等给予一定的劳务费。

  四、实习纪律

  乙方应严格遵守国家法律、法规和甲方制定的各项,乙方在业务上受指导老师指导,行政上由甲方办公室管理,实习期满由甲方写出。

  五、实习期间如因乙方过错造成甲方损失的,乙方应承担相应责任。

  六、实习期满,若乙方符合甲方聘用条件,甲方对乙方有优先聘用权。若乙方违反此规定,应向乙方支付违约金__________元。

  七、乙方向甲方交纳______________元人民币的履约定金,作为履行本协议第五条、第六条的担保。

  八、本协议自双方签字盖章之日起生效。

  九、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  _______年_______月______日

  篇四:大学生实习劳动协议

  甲方(招聘方):

  乙方(受聘方):

  甲方招聘人员,按有关规定,已报请主管部门的批准,甲方向乙方如实介绍合同的有关情况;乙方向甲方提交就业推荐书,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。

  一、合同期限:从年月年月日止。

  二、职务:甲方聘请乙方担任

  三、工作时间和工作环境:每周工作五天,每天工作八小时。

  上下班时间按甲方规定执行。

  甲方给乙方提供和在编人员相同工作场所。

  四、劳动报酬:乙方在试用期间,月薪为试用期满后,按正常工资标准发放,月薪为元。

  同时享受岗位津贴、奖金和生活福利待遇,与在编职工相同。

  五、劳动纪律要求:乙方应当严格遵守甲方单位各项规章制度,遵守劳动纪律,服从分配,坚持出勤,积极劳动,保证完成规定的各项任务。

  六、劳动合同变更:经甲乙双方协商同意,按照法律规定因工作需要进行临时调动。

  七、劳动合同的解除:解除劳动合同,除因乙方违法犯罪或乙方不履行合同给甲方造成损失,或者严重违反劳动纪律和本单位管理章程的规定被开除的,以及乙方擅自解除劳动合同的以外,甲方应按规定发给辞退补助费和支付路费。

  解除合同时,双方应按规定办理解除手续,甲方应按规定将解除合同情况报告给有关机关核准。

  八、违约责任:

  1、甲方无辜辞退乙方,应付给乙方违约金本单位规章制度,以致损害乙方利益的,应补偿乙方损失。

  2、乙方擅自解除合同,应偿付给甲方违约金

  3、乙方违反单位规章制度,给甲方造成经济损失的,甲方有权按规定予以处理。

  九、其他事项:本合同于二年月乙双方不得擅自修改或解除合同,合同执行中如有未尽事宜,须经双方协商,作出补充规定,补充规定与本合同具有同等效力。

  本合同一式三份,甲乙双方各执一份;报主管部门留存一份。

  甲方(公章):

  法定代表人(签字):

  年 月 日

  乙方(公章):

  法定代表人(签字):

  年 月 日

  篇五:大学生实习劳动协议

  甲方(用人单位):

  乙方(劳动者):

  根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关劳动法规及甲方依法制定的规章制度,经甲、乙双方平等协商,一致同意签订本劳动合同并达成协议条款如下:

  一、签订本合同之日起乙方为甲方职工。

  二、本合同为 一年 期限合同,合同自 20xx年 7月 1日起至 20xx年 6月20日止。

  三、乙方同意根据甲方生产(工作)需要,安排在本单位从事 办公室文员 工作,并按照甲方关于本岗位生产(工作)任务和责任制的要求,完成规定的数量、质量指标或工作任务。甲方应合理确定劳动定额。

  四、甲方为乙方提供符合国家标准和甲方集体合同条款规定的劳动安全卫生条件和必须的劳动保护用品,进行安全教育,保障乙方在劳动过程中的安全与健康。对从事职业危害作业的,甲方应定期为乙方进行健康检查。乙方有义务遵守安全规章和安全操作规程。 甲方执行国家法律法规规定的工时和休息休假制度。

  五、乙方在甲方工作期间,甲方按照国家规定,以法定货币(人民币)按月支付乙方应得的工资报酬,公司实行固定工资加绩效工资的月薪制,月固定工资为 1500 元。试用期员工工资统一为 800元实行计件工资时,甲方应根据国家或行业劳动定额标准合理确定劳动定额和计件工资标准。甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

  六、甲乙双方依法参加社会保险。甲方为乙方办理退休养老保险;失业保险;工伤保险; 生育 保险; 基本医疗保险等社会保险手续。

  七、乙方必须遵守国家法律法规,自觉执行甲方依法建立的规章制度和各种经营规范,服从组织安排,搞好本职工作,保证完成任务。

  八、乙方履行合同期间发生的患病、负伤、因工伤残、死亡、患职业病等,按国家现行法律、法规、规章和甲方依法制定的规章制度享受有关待遇。

  九、乙方在合同期内和在终止、解除合同后 三个月内必须为甲方保守商业秘密,不得从事损害甲方利益,为甲方竞争对手效力的工作。乙方公开涉及甲方利益的商业秘密之前均须征得甲方同意。

  十、乙方由甲方出资招用、培训、深造的,应按甲方规定签订《培训协议》,并遵守《培训协议》中约定的服务年限及有关约定赔偿。

  十一、本合同终止、解除后,所有属于甲方但由乙方保管、使用的物品和文件资料均应交还甲方,如有物品遗失、损坏应当赔偿。

  十二、在履行合同期间,乙方因家庭住址更改,应主动通知甲方。

  十三、履行合同期间,甲乙双方若需要解除劳动合同,必须按《中华人民共和国劳动法》的有关条款执行。

  十四、履行合同期间,若需变更劳动合同,必须符合国家法律、法规规定,必须经双方当事人充分协商,对所需修改的内容达成一致意见,任何一方不得单方面变更合同的内容。

  十五、甲乙双方还约定共同遵守本合同约定事项为本合同变更、终止、解除、赔偿等方面的规定。

  十六、有固定期限的劳动合同期满后,即行终止。经双方协商一致同意续订劳动合同的,应即办理续订手续。如甲方不出具终止劳动合同证明书,又不履行续订手续,则视为续订同一期限的劳动合同。

  十七、甲乙双方的任何一方不履行本合同条款,须承担违约责任,并按照国家法律、法规及双方约定赔偿。

  十八、需要约定的其它事项:无

  十九、甲、乙双方履行本合同期间如发生劳动争议,应当平等协商解决,也可自劳动争议发生之日60天内向有管辖权的劳动争议仲裁委员申请调解仲裁。对仲裁裁决不服的,可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

  二十、本合同未尽事宜,按国家法律法规和有关政策执行。

  二十一、本合同一式两份,具有同等效力。

  甲方(盖章)

  乙方(签字)

  签章时间:

  篇六:大学生实习劳动协议

  甲方:_________

  乙方:_________

  甲乙双方就乙方在甲方处实习的相关事宜,协商一致,达成以下协议:

  一、乙方于_____年_____月_____日至_____年_____月_____日到甲方处进行实习。

  二、在实习期间,甲方应为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护,安排适当的工作时间,同时根据乙方的实际情况,为乙方提供适当的工作岗位和劳动量,以协助乙方达到实习的目的。

  三、乙方在实习期间,必须严格遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的工作安排和行政管理,并对工作中涉及的甲方的商业秘密(包括但不限于客户资料、定价政策、工程设计、技术方案等)承担保密责任。

  四、乙方因学业需要不定期出勤,甲方给予乙方津贴人民币元/天及午餐补贴元/天,以实际出勤日计算,甲方应于每月日向乙方支付上月津贴。除此以外,甲方不再支付其他报酬和补贴。

  五、甲方在实习期间有权随时终止本协议。

  六、乙方欲解除本协议的,应提前10天书面通知甲方,并办理交接手续。

  七、在实习期间,甲乙双方不存在聘用劳动关系。实习期届满后,甲方可根据乙方实习期间的表现,考虑是否聘用乙方。

  八、本协议有效期为乙方的实习期。

  九、本协议一式贰份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

  甲方:_________

  乙方:_________

  日期:_________

  篇七:大学生实习劳动协议

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  第一条 甲方 法定代表人(主要负责人) 地址

  第二条 乙方 性别 居民身份证号码 住址

  第三条 本合同为实习期限劳动合同。

  本合同于_____ 年_____ 月_____ 日生效。本合同于_____ 年_____ 月 _____日终止。

  第四条 乙方同意根据甲方工作需要,担任 岗位工作。

  第五条 甲方安排乙方执行标准工时制度,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。每周休息日为 。

  第六条 甲方每月 日前以货币形式支付乙方上个月工资,月工资为人民币 元,社会保险等待遇 元。第七条 甲乙双方按国家和 市的规定参加社会保险。社会保险手续由乙方自行办理。

  第八条 甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及 市有关规定执行。

  第九条 甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明。

  第十条 本合同未尽事宜或与今后国家、 市有关规定相悖的.,按有关规定执行。

  第十一条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章)

  乙方(签章)

  签订日期:

  篇八:大学生实习劳动协议

  甲方(实习单位)名称:

  乙方(实习生)姓名: 年龄:

  性别: 民族:

  身份证号码:

  户籍所在地:

  现住址:

  学生所在学校:

  所学专业:

  为保证就业实习工作的顺利进行,用人单位及学生的合法权益,甲乙双方本着自愿合作的原则,经慎重协商,甲乙双承认《甘肃工业高等专科学院大学大学生就业实习管理规定》对双方均有的约束力,并达成如下就业实习协议:

  一、甲方要为乙方提供就业实习工作,其中

  1.工作内容:

  2.工作时间:

  3.就业实习报酬和福利待遇:

  二、工作时间及休息休假

  (一)甲方实行每日工作不超过八小时,平均每周不超过四十小时的工作时间。

  (二)甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假。

  三、劳动保护和劳动条件

  (一)在实习期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动安全卫生的实习条件,为乙方配备必须的劳动防护用品。

  (二)甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训,实习学生不得从事特种作业。

  (三)甲方不得安排18周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事的工作。

  (四)甲方不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。

  (五)乙方在实习工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视人身安全和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告。

  四、劳动纪律

  (一)甲方有权按照国家及本市的有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。

  五、 (二) 甲方在乙方实习期间,不得无故克扣乙方的劳动报酬。无论甲方辞退或乙方辞职,甲方均需付足学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。甲方有权根据其用工需要而终止与乙方实习用工关系,甲方终止用工关系需提前10天通知乙方。

  五、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律,由甲方所在地法院管辖。

  本协议一式三份,甲乙双方各执一份,乙方学校保存一份。

  甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________

  负责人(签字):_________ 负责人(签字):_________

  ______年____月____日 _____年___月____日

  篇九:大学生实习劳动协议

  甲方(实习基地):________

  地址:________

  经济类型:________

  法定代表人:________

  乙方(实习生):________

  学历:________

  所属(毕业)院校:________

  专业:________

  毕业时间:________

  联系电话:________

  身份证号码:________

  现地址:________

  为明确甲、乙双方实习期间的权利和义务,根据国家有关法律、法规,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议。

  第一条乙方自愿到甲方实习,并承诺实习期间自觉遵守国家的法律法规,遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的日常管理。

  第二条甲方将根据相关的法律法规及本单位的规章制度和生产经营的实际需要,并结合乙方的实际情况为乙方合理安排实习岗位及实习工作时间。

  第三条乙方在甲方的实习时间为个月,即自____年____月____日起至____年____月____日止。

  第四条甲方安排乙方到部门,从事工作。

  第五条实习期待遇:

  1、甲方依其规章制度对乙方的实习进行考核评价,乙方按照实习计划或甲方规定完成实习内容的,甲方给予乙方实习补贴,补贴标准为____________,乙方因故缺勤,按所缺天数扣减相应的实习补助。

  2、在实习期间,乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。

  第六条乙方在实习期间应遵守以下规定:

  1、遵守甲方各项的工作纪律及管理制度,按照甲方的安排开展实习期的工作;

  2、服从甲方对其实习指导人员的安排,尊重并虚心接受实习指导人员的业务指导及日常管理,努力学习;

  3、与甲方员工融洽相处,爱护甲方财产,保守甲方的技术和商业机密;

  4、如因乙方个人的过错给甲方造成财产损失或是泄露技术秘密和商业机密而给甲方造成技术和商业利益损害,则乙方应承担相应的责任。

  第七条实习期间甲方应遵守以下规定:

  1、甲方应对乙方进行劳动安全培训,包括但不限于工作纪律、安全责任、工作注意事项等。并为乙方提供国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全,因乙方的`原因造成的安全事故责任由乙方承担。如乙方在实习期间发生意外,均由乙方自行承担。

  2、甲方可以根据需要,调配乙方从事不同的实习岗位;如乙方由于个人能力和身体原因,不能参加正常的实习活动,或拒不服从甲方工作安排、工作要求或各项规章制度,甲方有权提前终止乙方实习活动并解除本协议。

  3、甲方应安排专门的指导人员对乙方进行技术指导和日常管理,并结合实际情况,为乙方提供学习专业知识、从事专业实践活动的机会,并委派有关人员进行指导。

  4、实习期结束时,根据需要和现实表现,为乙方提供一份客观公正的实习鉴定。

  第八条协议解除:

  1、甲乙双方协商一致本协议可以解除。如乙方欲提前解除本协议,应提前7天以书面形式向甲方告知原因,经甲方同意并在完成工作交接后方可与甲方终止实习合同,否则,乙方应赔偿由此给甲方造成的损失。

  2、乙方如有违法行为、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的解除本协议。

  3、实习期间,甲方如发现乙方不符合实习要求、或者不能胜任实习工作,可向乙方提出解除实习协议,在支付给乙方生活补贴并履行相关手续后,解除本协议。

  4、如果乙方实习或者工作中不能与同事和睦相处、作风散漫等由于乙方自身的原因,并影响到工作的开展等情况,甲方有权解除协议。给造成甲方损失的,乙方承担赔偿责任。

  5、实习期满,实习协议自动解除,如用人单位欲招收乙方为正式工作人员,则应按劳动法有关规定为其办理就业手续,签订新的劳动合同。

  6、其它根据法律规定和本协议约定可以解除的。

  第九条其它事项:

  1、甲、乙双方充分理解本协议下所建立的实习关系,不构成劳动合同关系。

  2、实习期间,乙方在履行工作职责中、或利用甲方的资源所取得的知识产权成果,权益归甲方所有。

  3、根据本协议约定乙方承担的责任,并不免除乙方根据法律应向甲方承担的责任。

  4、本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商。因本协议而引起的纠纷,双方友好协商解决,协商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

  第十条法律效力:

  本协议经甲乙双方签字盖章后生效,协议文本一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方(盖章):________乙方(签字):________

  ________年________月________日________年________月________日

  篇十:大学生实习劳动协议

  甲方(招聘方):

  乙方(受聘方):

  甲方招聘人员,按有关规定,已报请主管部门的批准,甲方向乙方如实介绍合同的有关情况;乙方向甲方提交就业推荐书,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。

  一、合同期限:从 年 月 日起 年 月 日止。

  二、职务:甲方聘请乙方担任

  三、工作时间和工作环境:每周工作五天,每天工作八小时。

  上下班时间按甲方规定执行。

  甲方给乙方提供和在编人员相同工作场所。

  四、劳动报酬:乙方在试用期间,月薪为试用期满后,按正常工资标准发放,月薪为元。

  同时享受岗位津贴、奖金和生活福利待遇,与在编职工相同。

  五、劳动纪律要求:乙方应当严格遵守甲方单位各项规章制度,遵守劳动纪律,服从分配,坚持出勤,积极劳动,保证完成规定的各项任务。

  六、劳动合同变更:经甲乙双方协商同意,按照法律规定因工作需要进行临时调动。

  七、劳动合同的解除:解除劳动合同,除因乙方违法犯罪或乙方不履行合同给甲方造成损失,或者严重违反劳动纪律和本单位管理章程的规定被开除的,以及乙方擅自解除劳动合同的以外,甲方应按规定发给辞退补助费和支付路费。

  解除合同时,双方应按规定办理解除手续,甲方应按规定将解除合同情况报告给有关机关核准。

  八、违约责任:

  1、甲方无辜辞退乙方,应付给乙方违约金本单位规章制度,以致损害乙方利益的,应补偿乙方损失。

  2、乙方擅自解除合同,应偿付给甲方违约金

  3、乙方违反单位规章制度,给甲方造成经济损失的,甲方有权按规定予以处理。

  九、其他事项:本合同于二年月乙双方不得擅自修改或解除合同,合同执行中如有未尽事宜,须经双方协商,作出补充规定,补充规定与本合同具有同等效力。

  本合同一式三份,甲乙双方各执一份;报主管部门留存一份。

  甲方(公章):

  法定代表人(签字):

  乙方(公章):

  法定代表人(签字):

  年 月 日

结尾:非常感谢大家阅读《大学生实习劳动协议(通用10篇)》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」,一起成长!

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