导读：法律规定劳动合同订立手续 (篇1) （ ） 第 号 受委托人： 进贤县罗溪镇法律服务所 （以下称“甲方”）。 委托人：姓名 ，性别 ，民族 ， 年月日出生，身份证号码： ，住址：，联系... 如果觉得还不错，就继续查看以下内容吧！
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法律规定劳动合同订立手续 (篇1)
（ ） 第 号
受委托人： 进贤县罗溪镇法律服务所 （以下称“甲方”）。
委托人：姓名 ，性别 ，民族 ， 年月日出生，身份证号码： ，住址：，联系电话：（以下称“乙方”）。
根据《中华人民共和国基层法律服务工作者管理办法》、《中华人民共和国合同法》和其他相关法律、法规的规定并经双方充分协商签订本协议：
1、委托事务及权限：
甲方接受乙方的委托指派法律工作者 （联系电
话：，工作证编号： ）、 （联系电话：，工作证编号：）为乙方 就（与） 法律事务（以下又称“案件”）提供:
□一审 □二审 □侦查 □审查起诉 □申诉（再）审 □执行 □仲裁 □劳动仲裁□非诉讼
阶段法律服务。
代理权限为（详见《授权委托书》）：
□一般代理□特别代理。
2、代理费及其他费用：
（1）双方商定按下列方式计算代理费并于本协议签订时支付：□按标的额比例收费□计件收费 □计时收费 □分期付款 □风险代理
（2） 代理费总额为人民币（大写）万仟佰拾元整。如乙方未按照本协议的约定足额及时向甲方支付代理费的，法律工作者有权拒绝办理合同项下案件（风险代理除外）。
（3）①若选择计时收费方式的计费标准为每小时人民币（大写） 元，最小计时单位为一小时，完成本事务约需用 小时，预收法律工作者费用（大写） 万 仟佰拾元整。结案后凭计时清单与乙方结算，多退少补。
②若选择分期付款方式，约定代理费（大写） 万 仟佰拾元整，协议签订时支付（大写） 万 仟佰拾元整（首次付款不低于总额的30%），余款在 付清。
③风险代理，按照案件标的额的百分之 计算并于结案后一次性支付。
④法律工作者在办理案件中所发生的以下实支费用（以下称办案费）由乙方另外承担，包括但不限于：通讯费、文件快递费、办理案件材料复印费、办理案件所需档案查询费、调查费、交通差
旅费、案件所需的诉讼费用、公告送达费用等等。
⑤ 办案费的支付：双方一致约定办案费用（诉讼费及保全费、案件评估费、拍卖费、鉴定费、公告费及应缴金额超过 元的项目除外，由乙方自行支付）采取以下方式支付。
□包干制。 □据实报销制。
合同签订3日内甲方先行支付 元作为预交办案费用，其他实际支出项目费用由甲方根据办案需要自预交办案费用中支出，待案件结案时凭合法票据结算，多退少补。
3、以下视为结案即甲方已经完成乙方委托的法律事务并以先到为准：
⑴诉讼案件：
①受诉法院作出并已送达判决书、调解书或撤销诉讼、撤销案件、驳回起诉、准予原告撤诉或被法院视为撤诉裁定、执行终止裁定书等法律文书或甲方已经领取债权凭证或已经实际获得相关诉讼利益的；
②原告或申请人放弃起诉或放弃申请或双方当事人案外和解； ③乙方解除本协议或撤销本次委托；
④ 。
⑵非诉讼案件：
①非诉讼案件的处理部门已经作出终结裁决或者结论性意见或者申请方撤回处理申请或被视为撤回申请的；
②相对方完成了满足乙方要求的行为；
③乙方向对方作出了新的要约或承诺致使受托事务成为不必
要；
④调查或谈判对象灭失或终止；
⑤其它依照法律或约定或惯例应视为甲方义务已履行完毕的情形；
⑥乙方解除本协议或撤销本次委托；
⑦争议双方自行和解或被第三方居中调解并达成协议或利益方放弃争议利益的；
⑧委托事项涉及乙方的期待利益已为乙方或其指定方实际受领或享有；
⑨ 。
4、甲方和法律工作者的义务：
⑴遵守法律工作者职业道德和执业纪律；勤勉尽责，维护乙方的最大利益；
⑵及时向乙方报告有关案件的进展情况；
⑶不超越乙方授权行事；
⑷变更联系信息的`，应当及时通知乙方；⑸未经乙方同意不得泄露乙方委托事务相关信息。
5、乙方的义务：
⑴与甲方和法律工作者诚实合作，向法律工作者如实、全面、及时提供与案件有关的资料信息；
⑵如与案件有关的情况和事实发生变化，应及时告知甲方法律工作者；
⑶如变更联系信息应当及时通知甲方法律工作者，否则所造成
的后果由乙方承担；
⑷按照约定支付法律工作者费和其他费用；
⑸无论何种情况，乙方向甲方法律工作者提出的要求均不得违反法律法规和法律工作者职业道德、执业纪律的规定。
6、协议的解除：
⑴经书面通知，乙方可以书面通知解除本协议。一旦收到乙方的解除通知，甲方法律工作者立即停止向乙方提供法律服务；
⑵如果乙方未按照本协议约定预付其他费用且延期超过15日的，甲方有权书面通知乙方解除本协议；
⑶如果乙方违法本协议第5条第（5）项约定的，则甲方有权随时终止向乙方提供法律服务；
⑷本协议因上述情况解除，乙方承诺仍继续支付本协议约定的法律工作者费和实际发生的其他费用。
7、风险告知：甲方在签订本协议前已经向乙方送达《风险告知书》。甲方和法律工作者向乙方提供的分析、判断和意见，均不可理解为甲方或法律工作者就案件作出了成功或胜诉的保证。
8、协议的完整性和可分性：本协议作为甲方和乙方之间的最终的、完整的协议，取代之前双方作出的口头或书面的约定。本协议中的任何条款如因任何原因导致全部或部分无效，本协议的其他条款仍保持原有的效力并应当予以履行。
9、 生效条件：本协议在双方签（章）署并由乙方支付法律工作者费（如分期，则为首期付款）后生效，在此之前，乙方没有向甲方提供法律服务之义务，但法律工作者在签订本合同前提供的法
法律规定劳动合同订立手续 (篇2)
_________市公安局消防支队受案登记表编号：________________
案由：未经消防验收擅自投入
使用案件来源：检查中发现
报案时间：________年________月________日
报案方式：________________
报案人姓名：________________，性别：________，出生日期：________________，现住址：________________，工作单位：________________，联系电话：________________，接报人：________________
简要案情：
________年________月________日我支队对位于__________市__________路__________号的__________大厦(建设单位：___________房地产开发公司，地址：___________市__________路__________号，法定代表人：______________)进行监督检查时，发现该大厦建筑工程未经消防验收擅自投入使用。其行为已涉嫌违反《中华人民共和国消防法》第十三条第二款之规定。受案意见根据《中华人民共和国消防法》第五十八条第一款第三项的规定，建议对__________房地产开发公司未经消防验收擅自投入使用的违法行为受案查处。
承办人：__________、__________
________年________月________日受案审批同意受案查处，由__________主办，__________协办。
办案部门负责人：______________
________年________月________日
一式两份，一份附卷，一份存根。
法律规定劳动合同订立手续 (篇3)
劳动合同的条件：
(1)劳动合同的主体由特定的用人单位和劳动者双方构成。劳动合同当事人一方是企业、事业、机关、团体等用人单位，另一方是劳动者本人;
(2)签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。劳动者必须年满16周岁，且身体健康，具有初中以上文化程度，现实表现好;
(3)国营企业招收职工，必须是在国家下达的劳动用工计划指标内，并向当地劳动部门办理录用职工手续。
劳动合同，是用人单位(包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织)同劳动者之间确定劳动关系，明确相互权利义务的协议。劳动合同是确立劳动关系的法律依据。订立劳动合同，是劳动关系双方当事人一件十分重要的法律行为，必须严肃认真并履行一定的手续。
劳动合同的内容：
(1)用工单位的名称(全称)、所有制性质、法人资格、注册证件号码;劳动者的姓名、劳动手册及身份证号码;
(2)双方在履行劳动合同中应遵守的国家法律、法规、政策及劳动纪律。包括考勤制度，岗位责任制度、安全文明生产制度、厂规厂纪，以及奖励惩处办法等;
(3)劳动者在生产或工作上应该达到的数量指标、质量指标或者应当完成的生产、工作任务;
(4)合同期限、试用期限;
(5)企业的生产或工作条件。包括对劳动者的政治思想、职业道德、业务技术、安全生产等方面的教育培训;劳动防护用品、工作必须的劳动工具、工作环境等;
(6)劳动报酬和保险福利待遇。包括劳动者在合同期的工资、奖金、津贴、补贴、养者、工伤、医疗等保险待遇等;
(7)劳动者的工种、职务或职称;
(8)变更、解除、续订劳动合同的条件和手续;
(9)违反劳动合同应承担的责任及承担责任的方式;
(10)用人单位在劳动合同书上盖法人公章或劳动合同专用章;法人代表或其合法代理人签名盖章;劳动者本人签名盖章;劳动合同鉴证机关的鉴证意见及盖章;
(11)双方当事人认为需要在劳动合同中规定的其他事项。如住房、幼儿入托、子女入学等;
(12)劳动合同生效的时间。
订立劳动合同的程序：
劳动合同草案一般由用人单位提出、征求应招工人的意见;也可以由被招工人与企业行政的代表，如厂长、经理，人事处、科长等直接协商，共同起草。
签订劳动合同前，用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况，被招工人也有权提出自己的意见和要求，双方经充分协商，达成一致意见后，用毛笔或钢笔填写劳动合同书，并签名盖章。
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