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关于个人先进事迹材料

作者:拉克丝2024-03-04 00:32:50

导读:关于个人先进事迹材料 篇一 疫情防控阻击战是一场急战,也是一场硬战,但面对疫情,我校全体师生戮力同心,众志成城,勇于担当,迎难而上,材料科学与工程学院材控1902班学生田... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!

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  关于个人先进事迹材料 篇一

  疫情防控阻击战是一场急战,也是一场硬战,但面对疫情,我校全体师生戮力同心,众志成城,勇于担当,迎难而上,材料科学与工程学院材控1902班学生田睿轩同学就是其中的一名的一名志愿者。作为一名学生党员、作为学院学生分会轮值主席,他率先起到带头作用,时刻听从党的召唤,用自己的实际行动筑起一道生命防线,发挥一名共产党员的担当,用实际行动证明自己的初心。

  自我校实施封闭管理开始,田睿轩同学积极响应学校和学院的决策和号召,协助老师落实网格化督查工作,他第一时间收集全体学生党员的课表,为学生党员排班,将有限的党员发挥到最大化。

  田睿轩同学深知自己预备党员的身份,每日奔走在9A值班点、9号宿舍楼和13号楼办公点,有时经常时间冲突,但他从未抱怨,积极主动的完成学校和学院对他的一切要求,认真落实学校网格化值班点的工作职责。在值班期间,田睿轩同学对自己的值班区域开展巡回检查,并对值班区域内学生做好“戴口罩,一米线,不聚集,不堂食”等温馨提示,同时对防疫违规行为进行记录,以规范学生疫情期间自我保护行为,保护同学们的生命健康安全。

  疫情期间,静在宿舍、减少接触是我们每一个学生,但在只负责住宿的学生公寓内,由于用餐等多种因素的影响,不能达到公寓内完全封闭管理的效果,因此在疫情值班期间,宿舍才是最重要的一关。田睿轩同学深知其理,对进出宿舍人员的次数、时间严格把控并进行登记,同时在每日一次的核酸检测中积极充当志愿者,为同学们扫码。

  作为一名大三考研生,田睿轩同学深知封闭管理会对同学们造成一些影响,更知在此种影响下宿舍学习的效率也会下降。为丰富同学们疫情期间生活,活跃校园气氛,减缓同学们的情绪,也为了让陕理工的美好春景不被埋没于疫情之中,田睿轩同学配合老师,精心策划,带领学生干部,为材料学院学生组织“疫情下,春天里”摄影活动,活动受到了师生们的一致好评。

  在学校开展爱国卫生运动时,田睿轩同学第一时间去领取劳动工具,向同学们分配劳动任务并参与劳动。

  当材料学院进行防疫志愿者专访对田睿轩同学进行采访时,他表示:“疫情无情,志愿有爱。我一个人做的事情很渺小,正是有一群青年大学生志愿者敢于担当,甘于奉献,用大公无私的大爱助力疫情防控。正是全校师生的积极响应,配合,才让我们的防控措施顺利运行。

  田睿轩同学就是这样一位认真工作,关心同学,帮助老师分担的抗疫先锋队队员,他用实际行动履行党员职责,诠释了材料科学与工程学院学生干部的责任与担当。

  关于个人先进事迹材料 篇二

  ,中共党员,黄冈职业技术学院商学院村财务201902班学生,梅山村支部书记。腊月二十八,当所有一家之主在置办年货、准备过年的时候,还在村里安排年底收尾工作。原以为跟往年一样,二十九忙完就可以在家陪父母妻儿过一个安定祥和的春节,来弥补一年来因忙于工作而缺失的陪伴和关爱。结果,由于新型冠状病毒引起的肺炎疫情形势十分严峻,防控工作刻不容缓,杉木乡政府腊月二十九召开紧急会议,安排部署全乡疫情防控工作。散会后,迅速行动,第一时间召开村两委会议,传达上级相关精神,统筹安排村级防控工作,在村主要干道张贴县防控指挥部通告,挨家挨户发放《致全县父老乡亲的一封信》。

  大年三十,在和家人打声招呼后,义无反顾地投入梅山村防治第一线,一大早便和村两委一起每家每户上门,摸清全村武汉返乡人员和外来人员的情况,确保不漏一户、不漏一人,为生命站岗。由于全村近期从武汉返乡的人员达150人,人数多、工作量大,他以身作则,主动了解情况,还打电话让妻子去村里帮忙录入。

  从大年初一起,x24小时驻扎在村委会,时刻心系全村百姓的健康,每天早上6点起床,晚上都加班到凌晨1点。白天,他与工作人员提着大喇叭宣传"不拜年,不串门,不聚会"。为了防止疫情传播,他们迅速封路、堵路,及时为全村所有村民购买口罩,对全村进行全覆盖消毒。晚上,他们挨家挨户上门了解村民身体健康状况,把准确的数据及时上报,并暗访村里牌铺关停情况。说:"面对疫情,我们身边很多党员和医务工作者因为责任和担当,选择了不一样的过节方式。感谢家人的理解和支持,感谢同事们的陪伴,只要心中有家,处处皆团聚。"

  正月初三晚,接上级通知,黄梅"小汤山"医院将在梅山建设,第一反应是"宁可舍弃小家,也要顾全黄梅这个大家",他不惧被感染的危险,积极投身到"小汤山"医院的建设中,积极参加专班会议、建言献策,带领勘察、设计人员熟悉地形地貌,及时做好群众工作、协调矛盾,扎实做好人员、物资应急安排等工作。为了避免把病毒带给家人,主动隔离自己,多日来吃住在村里,每天只用电话给家人报个平安。

  2月4日下午5点,和村志愿者在卡口值勤时,遇到一位独自外出的痴呆老人找不到家,通过其身上电话联系上了老人的儿子,晚上6:30顺利把老人交给了他的儿子。据他儿子所说,老人早上5点就出门了。

  作为一名共产党员和村支部书记,无论面对什么艰难险阻和突发事件,始终秉持守土有责、守土尽责、守土负责的坚定信念,努力在最平凡的一线岗位上用辛勤付出、真情服务温暖每位村民。"我从不后悔自己所做出的选择,既然有机会担任一名村干部,只想在任期内尽最大的努力,无愧于己、无愧于民、无愧于党!"如是说。

  关于个人先进事迹材料 篇三

  自担任区食药监局机关工会女工委员以来,热爱工会工作,充分履行工作职责,时时以为单位干部职工服务为宗旨,处处以党员的标准严格要求自我,不断加强思想政治学习和工会业务知识的学习,工作中勤勤恳恳,当好领导与员工的桥梁,积级组织好员工参与工会活动,扎扎实实做好工会工作,较好的完成了各项工作任务,20xx年、20xx年在年度考核时被评为优秀等次。

  一、加强学习,努力适应了工会工作新要求。

  作为工会委员会成员,必须把学习当前相关的政策法规当作日常工作的一部分,把学习作为提高工作本事和水平的有效途径。20xx年,我在学习方面主要做了三件事:一是注重加强了政治理论学习。除了每一天经过收看《新闻联播》、《宜昌新闻》和读报看报,了解时事政治外,重点加强了对党的十八大精神的学习,确保自我的思想和行动始终与党中央坚持高度一致,不断提高自我正确理解和掌握各项方针政策的本事和水平,更好地为全局干部职工服好务;二是注重工会相关政策的学习,确保在政策范围内落实全局干部职工待遇;第三件事是进一步加强食品药品安全监管的新闻宣传方面的学习,经过加大宣传力度,让更多的人知晓、理解、支持我们的工作。经过学习,加深了对党和国家大政方针以及食品药品法律法规的理解,增强了做好工作的自觉性,提高了自身理论素质,为更好地做好工会工作打下了良好的理论基础。

  二、创先争优,努力提升工作本事。

  自开展创先争优活动以来,本人在日常工作中认真践行“五带头”承诺书上的资料,并且将创先争优的理念深入到工作的各个方面。作为工会女工委员,认真制定部门工会工作计划,积极组织单位工会会员尤其是单位女职工开展争先创优活动和社会实践活动,采用多种形式进行单位创先争优活动的宣传,同时,结合部门行业工作特点,认真组织开展了岗位技能培训和娱乐活动,带动全局人员在做好本职工作的同时,丰富业余文化生活,为全局干部职工创造良好和谐的内部环境。

  三、服务职工,积极为职工排忧解难。

  工会是会员大家庭,作为工会委员会委员,始终将关心会员的生活和工作作为工作的首要职责,我局现有工会会员19人,在日常工作中本人本着对内“服务于职工,对外服务于群众”的服务宗旨,认真完成好单位各项工作的各项后勤保障工作,努力营造和谐的工作环境,只要职工在工作中遇到大小事,遇到难事,总会想办法与相关部门及时沟通协调帮忙解决。单位员工及家属如遇到难事困事,本人也会及时加强部门之间的沟通协调,并主动亲自上门探望生病职工及家属,及时送去部门工会对会员的关怀和慰问。同时对员工权益密切相关的工作,做好与工会组织的沟通,将员工反映的情况及时反馈给上级工会组织,发挥好员工与工会组织的桥梁纽带作用。

  作为一名中共党员和工会委员会委员,在今后的学习、生活和工作中,我将进一步加强学习,在平凡的岗位上,发挥一个党员的模范带头作用,树立起了一个工会工作者的良好形象。为食品药品监管事业和工会工作贡献自我的更大的力量。

  关于个人先进事迹材料 篇四

  王浩楠是一名入党积极分子,现在担任机电工程系团支部书记,这位同志自从入校以来,始终在思想学习,工作方面以严格的标准来要求自己,也始终以饱满的热情投身到团支部的工作集中,到现在为止也取得了很好的工作成绩。

  在思想政治方面,他极其希望能够加入到中国共产党为了大专自考班的努力工作,有着比较强烈的使命责任感。作为一名党员的后备军,作为共青团里面的一员,他始终不忘记身为一名团员的责任,严格遵守团员的相关守则。

  能够积极参加学校组织的各项团员活动,在这些活动之中学习一些相关的理论知识,而且还可以在活动之中实践自己的理论,真正做到了学以致用。他认为自己身为一名班干部也应该尽到自己的责任,所以在日常的班级工作集中,她都是非常认真,从来不会拖泥带水,也不会推卸自己的责任。当班主任或者是学校团委在平时布置工作的时候,也能够积极主动的去提前完成,并且按时按量按质,任劳任怨的去完成好属于自己的工作。在班级里面牢记自己身为一名班干部的身份,从来不会起到负面影响。几位同学向伟如果想要将班级建设好,那么一定要有共同集体感,荣誉感。

  所以在日常生活和学习之中,他特别注重培养同学们的这种责任感。在班干部和班里面同学的共同努力之下,他们的班级更是获得了许多的荣誉称号。为了能够丰富课余文化,既是不放弃自己的爱好,利用晚自习或者是班会的时间,组织了知识竞赛,演讲比赛,辩论赛等等。由于现在正处于学生阶段,他现在的第一审议就是认真学习,在上课的时候能够认真听讲,做好笔记,积极思考,并且回答老师提出的问题,也能够在一定程度上带动同学和老师之间的互动。为班级里面创造了很好的学习氛围,在课后也能够经常去图书馆里面查阅一些其他类型的不好看。法治不仅讨厌了自己的情操,也提升了自己的综合知识,开拓了自己的视野。

  关于个人先进事迹材料 篇五

  姜曼,女,中共党员,中小学一级教师。20xx年参加工作至今,一直任教语文学科,多次执教市、县观摩课,曾获滨州市优秀教师、滨州市优秀班主任、滨州市小学语文教学能手、惠民县教坛新星、惠民县名教师等多个荣誉称号。她认真的工作态度,扎实的专业技能,出色的工作业绩,受到学生、家长和同事的一致好评。

  一、三尺讲台深钻研

  教师作为教育教学的研究者,肩负组织学生学习建构之重任。姜曼老师扎根一线,积极探索,精心设计每一堂课。办公桌上堆满了语文教育的理论书籍,一有空闲,她就一边研读一边做笔记;每年寒暑假,姜老师会提前备好下学期的课,她称之为“首轮备课”,然后在上课之前再进行“二轮”、“三轮”备课;为了讲好一篇课文,她通常会提前很久研读与本课相关的内容,也曾为了选到一张符合教学的,在浩瀚的网页上搜索几个小时……她正是凭着这种“积跬步至千里”的信念,一步一步丰富充实自己,她对语文教学也有了自己的思考和领悟,并形成了自己独特的风格,她的学生总能保持对语文学习的热情,成绩名列前茅。

  二、春风化雨勤育人

  在班级管理中,她利用语文老师兼班主任的身份,着力于学生阅读习惯的培养。她要求学生每人必备2—3本课外书,并与学生共阅读共探讨。对表现优秀的学生,她会在他们的书籍扉页精心拟写“颁奖辞”;针对学生的个别问题,她采用“便签式留言”的方式,将对学生的警醒书写于便签纸上夹于学生的作业本中……对孩子的倾情付出收获了家长的信任和孩子的喜爱,“我们敬畏姜老师,又很依恋她。”毕业的孩子这样评价她。

  三、恪尽职守担重任

  多年来,她担任小学语文教研组长、年级组长、少先队大队辅导员等职务。虽然平时工作繁忙,但她总能尽心尽力、尽职尽责的完成。

  孙武街道中心小学每个年级的班级数额多,年级组长每日工作繁琐,但在她的带领下总能变得有条有理、秩序井然。整个年级组能团结协作,圆满完成一项项任务。

  作为教研组长,她始终秉承着“以研助教,以研助学”的理念,合作共享、共同进步,努力打造“相约星期二”的教研品牌,让教研活动真正成为智慧分享和资源共享的阵地。在她带领下,整个教研组团队积极向上、努力进取,20xx年度学校语文教研组团队被评为“滨州市优秀教研组”。

  “教育无小事。”“不忘初心,就像第一次站上讲台那样虔诚地对待每一节课。”“永葆对教育的激情和热爱。”“享受和孩子们在一起的职业幸福感。”平凡的话语中彰显着姜老师对教育事业朴素的认识,她用自己的言行诠释了作为人民教师的使命和担当。

  关于个人先进事迹材料 篇六

  在20xx年的招生工作中,通过自己的不断学习和刻苦努力,具有较强的业务工作能力。她思想进步、热爱工作、忠于职守、积极钻研、开拓创新,得到了领导和同事们的一致赞扬和肯定。现将其先进事迹总结如下:

  一、努力学习,自我提高

  能够坚持不懈地学习政治思想理论,每次政治学习都能认真听取做好笔记,努力提高政治思想觉悟,认真学习党的各项方针政策,同时紧密结合自己的工作实际,在实践中不断加深对理论的理解,不断充实自己。她积极参加各类学习和培训,响应学校练字的号召的,结合招生实际情况,探索新的工作方法,即使招生工作繁忙,仍能每周读一本好书,每天练两篇字帖,不断总结招生技巧,提高和完善自己的业务水平。

  二、工作认真,兢兢业业

  招生工作任务量大且十分重要,全年无休,平日工作还需值班,克服孩子小的困难,从来不迟到早退,冲到招生第一线上,业务精深,对学校的办学特色和亮点了如指掌,并能以生动形象的语言,深入浅出地为家长一一讲解。不管是初中家长会宣传,分流生的专业介绍,还是校内各种宣传,她总是能条理清楚,深入考生及家长心里,受到一致好评。她始终坚持不骄不躁的工作作风,严谨务实,兢兢业业。招生过程中难免遇到不讲道理的家长或考生,她总是不计个人得失,微笑的解决问题,夏季招生工十分繁忙,小李自始至终都能以严格的标准要求自己,要带领家长参观学校,要做电话回访,经常一天下来连口饭都吃不上,嗓子因为说话过多造成沙哑。无论多么忙碌,她都能以亲切饱满的态度面对学生和家长,耐心、热情、简洁、精准地回答他们的问题,给学生和家长们留下了深刻的印象。

  三、无私奉献,任劳任怨,团结同事

  新生报到期间,前期负责在外进行专业报道,早上五点到晚上十点,天气炎热,从无怨言。由于工作过于繁忙,早上出门孩子还没睡醒,晚上回家孩子已经睡了,还在哺乳期的她没办法把奶给孩子断了,后期在办公室内接听电话咨询,现场解答家长疑惑。这是一项繁重的工作,她常常要同时接待四五个甚至十几个人的咨询。她态度和蔼、耐心细致,不但牢牢抓住了新增生源,而且有效地避免了因为对学校不了解,而导致学生退学的可能。

  学籍录取阶段,她负责本护专业的学籍录取,近三百人的信息采集,材料输入,多次与班主任老师沟通,深入班级,不厌其烦地为学生讲解注意事项,从建档到信息填写、电脑录入,每一个环节她都认真检查,最终在学籍审查时,她所负责的班级零错误率。

  四、同事相处时,待人真诚,团结有爱。

  年终进行的招生办内培工作中,认真准备材料,反复进行练习,准备课题,研究初中考生家长及其孩子的特定心里,研究跟孩子宣讲的语音语调,最终她的演讲得到了校领导的认可。

  小李就是这样一个认真负责、具有奉献精神的人。她工作兢兢业业,待人和蔼可亲,在平凡的岗位上做着不平凡的事情,用她的认真、热情、奉献精神,感染着身边的每一个人,在20xx年的招生工作中,她又主动请缨冲到招生最前线,跟男同志一样,负责外业招生,家里的女儿还不到两岁,外业工作一走要一个月,可是她时刻舍小家为大家,把学校当成自己的家。

  关于个人先进事迹材料 篇七

  参加公安工作以来,始终保持了良好的政治本色和警察品格。他貌不惊人,语不豪迈,用对党和人民的忠诚,对警察这个神圣职业的无比热爱和满腔热血,抒写着自己无悔的人生!

  回报见证辉煌业绩,从昭通人民警察学校毕业后,被分配高速公路交巡警支队工作,先后在昆曲、昆玉、大队担任领导职务,开始担任大队内勤中队长职务。在此期间,被评为优秀公务员先进工作者;被支队评为优秀交通警察队长;先后被交警总队、交巡警支队评为大练兵工作先进个人。这一个个荣誉后面无不倾注着智慧、艰辛以及对工作的满腔热血,这一个个荣誉无不折射出对党对人民,对公安事业始终忠贞不渝的人生轨迹。在担任内勤中队长后,他深知内勤工作是承上启下、联系支队和各个中队的桥梁;是沟通左右,协调各个职责岗位关系的纽带;是上传下达,保证各项工作正常运转的中枢。于是从最基础的规章制度入手,建立和完善了文稿起草、公文办理、公文校核、值班、公安网络信息化工作、档案管理等各项日常工作规章制度。使内勤基础工作都要做到有章可循、井然有序、周密严谨。同时针对内勤各个岗位的要求,建立层层把关、层层负责的责任制度,把责任落实到每一个人,做到一级抓一级,一级对一级负责。在“三基”工作中带领中队全体民警苦练基本功,帮助内勤民警转变观念,增强服务意识,牢固树立吃苦耐劳,敬业奉献精神,很好的完成内勤各项工作,得到了大队、支队一致好评。在以“关爱生命,平安出行”为主题的道路交通安全宣传“五进”活动中,根据大队的统一部署,和其他民警深入到对大队辖区的4个县、市(区),有13个乡(镇),10家客运单位、30家企业、6个服务区(加油站)、20所中小学校和1个共建单位等共138个单位,走村串校,入站进厂,建立了交通安全宣传服务上门制,摸清了辖区基本情况。

  昆楚高速公路是连接滇西八个地州的重要通道,客运车辆是交通管理的重中之重,“五在进”工作中,带领大队宣传小分队去到沿线14个客运站点,和客运站点建立了客运管理信息通报制度,对途径大队辖区的余辆客运车辆建立了从客运单位到客运车辆、客运驾驶员的详细台帐,做到底数清,情况明。

  xx年以来,带领巡逻民警累计进辖区行政村58次,上交通安全课10余次,播放交通事故光盘12场次,巡展事故挂图10场次,发放宣传材料2万余分,受教育群众达2万余人次,受到了广大群众的广泛欢迎,收到了良好的社会效果,“五进”为工作打下坚实的基础。初,为充实路面警力,加强道路交通管理,预防重特大交通事故,大队决定将让到大红田执勤点负责全面工作,大红田执勤点地处易门县和禄丰县交界处,自然气候恶劣,工作、生活条件艰苦,所管辖的路段是昆楚大队事故多发路段。到执勤点工作以后,没有怨天尤人,喊苦叫累,而是紧紧围绕“降事故、保安全、保畅通”中心任务,一如既往的兢兢业业、踏踏实实的开展好工作,建立了执勤点的各项勤务考核工作制度,做到以身作则、廉洁自律、冲锋在先,积极主动的投入到路面巡逻工作中,在奥运安保期间,忘我工作、无私奉献,“立警为公、把执法为民”的思想贯穿于自己的一言一行。仅1月至10月就上路巡逻200余天,巡逻里程达1.2万公里,指挥、参与道路交通事故勘查70余起,救助伤员20余人。在大练兵期间,围绕干什么、练什么,缺什么、补什么的原则,立足基层、面向实战,克服了工作生活条件差,设施简陋的困难,积极组织执勤点民警开展练兵活动,做到了战练合一,已练养战,以战促练,切实提高了政治业务素质、执法水平以及警务实战技能,增强了自我防卫能力和保护意识,在支队组织的大练兵抽考中取得了第六名的好成绩,在总队组织的第三期大练兵轮训班中被评为先进个人。9月8日凌晨,赤手空拳面对偷油盗贼时,毫无惧色的与犯罪分子展开搏斗,缴获了一辆盗抢机动车,为人民群众挽回了经济损失。

  宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。努力得到了大家的认可,当面对赞扬和荣誉时,他没有骄傲自满,而是以更饱满的工作热情,全身心地投入到新的工作中去,以实际行动报答党和人民的教育和培养。以更扎实的工作态度,全心全意投入到为人民服务中去。在平凡的警察岗位上,他将自己比做泥土,以泥土的品质和胸襟,牢记宗旨,永葆本色,以人民群众的心愿为自己最大的心愿,把自己的心愿化作千家的欢乐,万家平安!

  关于个人先进事迹材料 篇八

  王泽雄,男,1963年7月出生,中共党员,中学高级教师,湖北省教育分会会员,黄冈心理学会会员,蕲春县南征中学校长。1981年7月参加工作,先后担任班主任、教研组长、教务主任、副校长、校长等职。自20xx年任管窑镇中学校长至今,在校长岗位上,他淡泊名利、廉洁自律、殚精竭力、艰苦创业,为管窑教育甘洒热血,他常告诫自己:“金杯银杯不如百姓的口碑”。从教三十多年来,他以精湛的教学艺术、务实的工作作风、忘我的敬业精神、创新的工作思想,缔造了管窑教育一个又一个神话,赢得了社会各界人士的一致好评。

  爱岗敬业,呕心沥血为教育

  人们常把教师比作红烛,赞颂她默默发光、无怨无悔的奉献精神。自参加工作以来王泽雄同志也一直以红烛精神来鞭策自己,在这神圣而清廉的讲台上,他从教三十余年,乐以一身粉尘两袖清风为荣,以三尺讲坛一生相伴为豪,就像红烛跳动的火焰,照亮别人,燃烧自己。他热爱教育事业,坚持政治理论学习和业务能力学习,立场坚定,旗帜鲜明,始终与党中央保持高度一致,认真贯彻落实党的教育方针,自觉遵守《教师职业道德规范》,为人师表,以身作则,严于律己。他为人忠厚,工作任劳任怨,默默耕耘,无私的把自己的一切奉献给教育事业。

  “高调做事,低调做人”是王校长的工作态度,“我不在乎别人怎么说,我只在乎自己怎么做”是他的自我要求。作为一名共产党员,人民教师,他将对党和人民的热爱融入工作实际之中。农村落后的教育现状,他看在眼里,急在心里,针对农村孩子勤奋、刻苦等特点,无论是当教师还是任校长,他都大胆进行教学改革,大胆尝试并实施创新的教学方法,努力将一个个充满灵气的农村孩子培养成才。当老师时他是优秀的班主任,中考成绩总是名列全镇乃至全县前茅;任教务主任和教学副校长期间,更是起到了教学的引领作用,创造了南征中学教学成绩的高峰,20xx——20xx年连续三年中考突破历史新高,总占位均在全县前10名,还诞生了中考全县状元。在20xx至20xx年任管窑镇中学校长期间,他带领学校一班人,团结奋斗,众志成城,内加压力,外树形象。经过八年的努力,将一个地处我县西南边陲,交通不便,教学用房简陋,设备奇缺,师资力量不强,生源匮乏,教学质量落后的管窑镇中学,办成了群众满意、家长放心、教师安心、学子成才、教育教学质量跻身于全县先进行列的学校,学校连续4年被教育局评为“教育教学先进单位”,20xx年中考全县综合占位第5位,实现了教育教学质量一年一大步、三年上台阶、五年大发展的宏伟目标。

  20xx年秋,管窑镇教育大整合,他受组织的信任和重

  托,担任整合后的南征中学校长。王校长在暑期就日夜思考着整合后的南征中学面临的实际问题及发展前景:如何实现教育教学质量快速有效提高;如何规范学校后勤管理解决制约学校发展的瓶颈问题;如何全面实施新课改实现课堂高效化;如何提升校园文化品味引领学校绿色发展;如何加强队

  伍建设实现学校规范管理;如何加快学校标准化建设实施“绿色终身教育”的办学理念……南征中学以王泽雄校长为首的新领导班子,经过科学深入的调研,确立了“以德立校、依法治校、科研兴校、质量强校”的办学宗旨和“弘扬孝德文化精神,打造书香儒雅校园,构建绿色终身教育”的办学理念。新的南中一班人在王泽雄同志的带领下,众志成城、艰苦创业、克难奋进,为打造“平安、文明、绿色、和谐、特色、高效”校园而努力奋斗。

  规范管理,务实创新办学校

  在学校管理上,王泽雄校长勤于学习,善于思考,摸索出了适合我县我镇的一整套经验。依法治校,规范管理是他的治校方略。秉着以人为本,民主管理的原则,制定了从政教到教学,从党建到共青团,从工会到学生会,从前勤到后勤等一系列立体纵横交叉管理制度,实现了制度管人、制度管事、制度治校的精细化管理模式。

  他一心扑在学校的工作上,用心血和汗水抒写着自己的工作业绩,王校长无私奉献、艰苦奋斗、为人师表、开拓创新的精神和品质让他在校领导班子中产生出很强的向心力和凝聚力。在廉政方面他严格要求自己,从不利用职权为自己或家人谋私利。在公务活动中,做到合理开支,手续清楚。他非常注重加强干部职工队伍建设,努力做好校长的统领和引领作用。每周坚持组织教职工进行政治和业务理论培训,传授新的教学思想和理念,提高教职工的政策水平和业务能力。他经常教育党员干部:“工作不能靠别人,只能靠自己”、“只有自己提拔自己,自己解聘自己”、“成功就是简单的事情反复的做”。对于班子成员,经常告诫:“只有落后的领导,没有落

  后的群众”。建立干部的述评职、议职制度,实行民主监督。建立社会、家长、学生评价教师及“重责任、重贡献、重实绩”的评价激励机制,从而达到了提高教师队伍素质,提高教学质量,提升办学水平,促进了教育教学管理水平和教育教学绩效的显著提高。

  在学校管理中,他非常注重“三神四风”建设,即奋斗精神、集体精神、团队精神和党风、师风、校风、学风建设。为学校立足长远,注入凝聚力、战斗力,努力形成具有民族精神共性的学校校魂。在教学管理中,他敢为人先,大力推行高效课堂,积极探索高效课堂模式。他常说“要以教师的不轻松,换来学生的轻松”;“教是为了不教”。并以身示范,带头主讲优质研讨课,带头深入课堂,了解课堂,实施推门听课、观课制度。创设一切条件让教师参加各级各类教育教研活动、业务学习和网上远程培训,与名校联谊,相互交流,共同学习,引领教师成长。全面推行立体德育、全员德育教育,实行“良心教育”和“道德教学”,积极运用创新思维改变德育管理模式,坚持用丰富的德育活动播种和谐平等思想。“孝德文化”是南征中学校园文化和德育文化的主旋律,也是南征中学的品牌。为了传承“孝德文化”精神,实现“孝”的有效着陆,近年来,在王校长的倡导下,学校开展了“孝行天下”一系列工程:“孝行天下”之感恩;“孝行天下”之责任;“孝行天下”之奉献;“孝行天下”之梦想……涌现一批又一批“十佳孝星”和“德育标兵”。后勤管理注重规范化和民主化,倾力打造“良心、放心、舒心”食堂。建立系列财务、财产及后勤管理的,努力实现“教师舒心、家长放心、学子安心、社会放心”的庄严承诺。

  嘘寒问暖,人文关怀爱职工

  熟悉王校长的人,大家都知道他是一个讲原则、讲奉献的人,更是一个耿直、善良、热心帮助他人的人。他非常关心青年教师的成长,常和他们促膝谈心,了解他们的思想,关心他们的生活,倾听他们的烦恼,手把手的教他们如何管理学生,管理班级,引领他们的专业成长。在管窑镇中工作过的一大批资教生如靳丽娜、王杭丽、张美等,他都倾注了大量的心血,刚走上讲坛连基本的教学程序都不知道,而现在他们已成为教育战线上的主力军。王校长常把教职工的冷暖放在心上,几十年工作生涯中,不知帮助多少人。看望退休教职工,安排教职工家属就业,关爱贫困教职工,慰问天灾人祸的家庭……去年秋,我校有一位教师的父亲不幸出了车祸,王校长得知后,迅速到她家去看望慰问,并动员学校教职工为她家捐款献爱心,同时他每天几个电话询问情况,安慰她,来校后,更是关心有加,主动要求党支部、校委会成立“帮扶小组”,为她排除工作上的压力和困难,给她支招,让她感受到集体的温暖,今春开学,还主动解决她的母亲的工作,让她到学校食堂工作。

  学校极力丰富教职工的业余活动,成立篮球队、乒乓队、女子舞蹈队、诗词协会、书法协会等,丰富教职工的业余生活,陶冶他们的情操,让他们感受到学校集体生活的温馨。每逢三八、五四、端午、中秋、重阳、元旦等节日,他都会派工会、支部成员到困难职工家庭嘘寒问暖,力所能及提供帮助。每位教职工生日之际,都会收到生日蛋糕和温馨的祝福……

  关于个人先进事迹材料 篇九

  她是中国移动南宁公司分公司服务厅的厅经理,自进入移动公司工作以来,她在平凡的工作岗位上,持之以恒地学习、实践“追求客户满意服务”的永恒宗旨,把“沟通从心开始”作为不变的理念,以“创一流服务、建满意窗口”为目标,不断创新、忘我工作,工作能力、业务水平和综合素质不断提高,工作期间曾多次被评为先进工作者、优秀员工、等荣誉称号。

  她所在的服务厅是公司的中心厅,员工二十名,是公司业务量最大、客户量最多、服务功能设施最完备的现代化营业厅。她脚踏实地地开展窗口服务工作,在不断加强自身素质同时,积极组织和参与各项活动。

  她带领服务厅这个集体,连续几年获得优秀的青年文明号,“优秀巾帼示范岗”称号,先进集体等荣誉称号。服务厅全体员工以实际行动服务大众、奉献社会,展示了移动员工良好的精神风貌,得到了社会的广泛赞誉。

  一、强化员工培训,提高员工素质

  她总是说,每个人对人生的态度是决定其人生的重要因素。所以她不仅严格考核员工,自己也一直不间断地学习,不管是服务方面还是市场营销方面,做为一个厅经理,她首先找对自己的正确位置,为自己制定工作目标、。

  要求自己怎样做能掌握全面的业务知识,怎样做能传达好自己掌握的业务知识,怎样做能通过掌握的知识更好地推动工作,才能掌握胜利的法宝。在工作中,她的细心是所有员工众所周知的,她办公室的灯光每天都亮到很晚。她利用一切可以利用的时间,全面细致地学习公司各项业务知识,特别是如何服务用户,如何应对市场方面。“员工素质提升,企业形象就会在巩固中提升”,这是她经常对员工们说的话。

  二、开展服务和营销创新,为企业创造效益

  服务厅是公司的中心厅,承担着公司三分之一的业务量,因此,服务厅在公司中起着十分重要的作用。随着市场竞争的加剧,客户的逐渐成熟,只有拿出具有自己特色的东西,才会在竞争中提高客户的忠诚度。通过在工作中逐渐摸索、大胆创意,她组织员工在服务上执行站立式服务,在营销中不断地创新,使校园营销的最大的一天量达到了500户的优秀成绩。

  她还组织营业员对营业厅的营销进行分析、研讨,每天制定营销计划和营销方法。她用实际行动为员工树立了榜样,在她的带领下大家献计献策,想出很多营销的好点子。全年不同节日施行不同的营销策略;开展全员介绍新业务,让客户离开营业厅时了解一项新业务;在多次的营销工作中,都取得了优异的成绩,凝聚了厅集体的力量与智慧,更拉近了与客户之间的距离,为公司留住了大量的有价值客户。

  三、坚持一流服务赢得客户信任,树立优秀行业行风

  服务从心开始。她说:“只有从客户的需求出发,体会客户的感受,真正了解客户的不同需求,才能真正抓住客户的心。”她深知作为一名厅经理,自己肩负的责任重大,自己的一言一行都代表着公司的形象,关系着公司的利益。“没有智慧的热情正如黑暗中的摸索。”

  因此她不断提高服务素质和业务水平。日常服务“多说一句,多看一眼,多帮一把,多走一走”,做到“话到、眼到、手到、情到、神到”。在平时的工作生活中,重视自己服务意识的提高,利用一切机会进行理论学习,提高自身的理论水平,学习先进服务经验,以此来指导自己的服务工作。她以满腔的热情、认真踏实的态度、良好的业务素质、强烈的进取心和责任感,通过移动通信服务厅这一重要的对外服务窗口,用青春和智慧传递着中国移动通信对客户的关爱。

  四、转变工作思路,默默奉献自己

  从一个经办员到一个中层管理者,再到移动市场独挡一面,她完成了业务知识的原始积累,完成了业务经营由前台向后台的自然过渡,完成了由参与经营到组织管理的角色转变。在这里,饱含了储户对她的信任;在这里,凝聚了她ⅹⅹ年来的心血和汗水;这里,虽然没有战火的硝烟,却处处充满着金钱、名利与清廉、贫苦的短兵相接。

  这里没有节假日,有的只是周而复始、默默付出的分分秒秒。移动有多少笔业务,有多少活动,她心里清清清楚,她所走过多少条路,流下多少汗水,撒下多少颗希望的种子,她却无论如何也说不清楚。ⅹⅹ年来,她一直兢兢业业,恪尽职守,勤奋学习,严于律己,政治思想不断成熟,工作经验不断丰富,知识储备不断增长,在ⅹⅹ行这个施展才华的实践平台上默默的奉献自己。

  五、主抓校园影响,开拓优质学生市场

  做为校园营销团队的组长,她顶着烈日带着团队在高温39℃的火车站营销,上班时间每天长达12个时,由于太热了病倒了,她还坚持着,最终突破了1万个号的优异成绩。她常说的一句话说:天地生人,有一人应有一人之业;人生在世,生一日当尽一日之勤。

  为了钟爱的移动事业,她始终恪守“勤奋、敬业、谨慎、诚信”的人生格言,引领ⅹⅹ市场阔步前进!她没有惊天动地的事迹,她只是一名普通的中国移动通信公司员工。在平凡的岗位上,从事平凡的服务工作,她以满腔的热情,立足本职岗位,为中国移动通信的明天谱写着新的篇章!

  关于个人先进事迹材料 篇十

  王霞,1988年毕业于郧阳地区卫生学校卫校,分配到郧西县人民医院从事护理工作,1998年获得高教护理大专学历,XX年获得郧阳医学院护理本科学历。参加护理工作20年来多次获得"优秀护士"及"医院先进工作者和优秀护理管理者"的荣誉,受到领导和同事们的认可。

  注重细节、做好每件事。内一科是医院重点内科病房,担负着急危重症病人的救治和护理任务,科内集中了现代化的监护与急救设备,也集中了内科的危重病人。护士既是先进仪器的使用者,又处于抢救病人的第一线,作为护士长,她深深懂得,服务质量和业务水平直接影响着医院的形象和医疗护理水平,因此在工作中,总是勤勤恳恳,恪尽职守,以身作则,关心病员疾苦,率先垂范。从扫地、铺床、搬桌椅到伏案制定规章制度,岗前教育、集中动员、统一工作思想等等,每一项工作、每一个工作环节,她都一丝不苟地完成,每天第一个到工作岗位,最后一个离开科室,从没有一句怨言。在业务上带领科内各位护士刻苦钻研,虚心学习,不断总结临床经验,提高专业技术水平。在日常工作中他经常要求科内护士:我们的工作是对人的工作,每一个个体的人对于一个家庭来说都很重要,要真正站在病人的角度去做一切事情,一点点疏忽可能给病人带来失去生命的代价,所以护理人员的责任心及护理质量的优劣是我科救治工作成败的关键。

  规范制度、着力加强服务。在日常的护理工作中,她把工作重点从事后把关转移到事先控制上,从病人入院、与病人的交流规范、各项治疗护理、抢救病人流程等全部护理环节,通过质量控制环节,实现了护理质量管理持续改进,护理差错不断降低,赢得了病人及家属的信任,为医院带来了良好的经济效益和社会效益。在医患矛盾日益严重的今天,她深深认识到,护理工作不应只是一味的抱怨社会的不理解、家属的不理解,而是应该主动做好我们的工作,而她自己也是身体力行。几年前,内一科收治了一位家住土门的脑脊髓膜炎的患者,年仅19岁,病情危重,经过医护人员的精心治疗及护理,病情已经向好的方面转归,但是因为家庭拮据,已经四处借债的老父亲因为负担不起昂贵的医疗费执意地要把唯一的儿子接回家放弃治疗。她得知情况后,非常同情,就通过科主任与医院有关部门协调,减免了患者的医疗费,经过她精心的治疗及护理,病人很快好转并清醒,患者的父亲感动得老泪纵横,跪着感谢她,并说是她给了他活着的希望。这虽是一件小事,可是每当想起来总能提醒她要尽一切可能为病人着想,在心脑血管病房见惯了生生死死,每当听到病人家属肝肠寸断的哭声,总能提醒她要时刻有一颗"医者父母心"的仁爱之心。

  刻苦钻研、努力创新业务。逆水行舟,不进则退,在医疗技术发展日新月异的时代里,合格的护士仅仅只有专科护理知识是远远不够的,要针对病人生理、心理进行全方位的护理。"内科病房的环境及硬件也许不是全院最好的,我们的护理质量必须是最好的。"这是她常常与年轻护士们讨论的话题。她始终把努力提高护理质量和专科技能视作为一种挑战。内一科科收治的病人病情复杂,疑难、危重病人病情千变万化,如不及时把握抢救时机,就会丧失宝贵生命。抢救工作中及时准确地建立静脉通道尤为重要。经过培训,多年来,内一科的静脉留置针的穿刺技术准确率达100%。

  以院为家、全心全意奉献。在科里,只要护士家中有急事请假,她都会自己主动顶班。有时有急诊需行脑出血微创手术,连续上班13、14小时的事经常有,可没有喊过苦和累,没有要过一分加班费。对工作的热爱、对科内人员的关心,把科室医务人员凝聚在一起,发挥了整体力量,连续多年,科室被评为医院的先进科室。

  团结一致、协调好各种关系。一个科室即是一个团队,护士长是这个团队中重要的成员,她的主要工作包括处理科室内"护护"、"护医"、"护患"、"护勤"及"科科"之间的关系。护士长协调能力的高低,直接影响到护理工作质量。因此护士长要学习与协调工作关系相关的知识,并合理运用到工作。在各级领导和同事的亲切关怀和大力支持下,她带领全科护理人员立足岗位,努力工作,开拓进取,每次都高标准、创造性的出色完成各项医护任务,受到了领导和患者的高度赞扬,为医院赢得了良好的声誉。多年来在工作上取得的成绩,来源于工作的成就感,更来源于她这个护理团队,正是团队出色的工作表现、团结向上的进取心时常感动着她做好我应该做的每一项工作,虽然她像每一位医务工作者一样,因为工作可能经常不能顾及家人、孩子,为工作失去了很多活着的快乐,甚至要承受谩骂和不理解,但是她不后悔选择这份职业,因为她"痛并快乐着"…

结尾:非常感谢大家阅读《关于个人先进事迹材料(甄选10篇)》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」,一起成长!

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