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公开工作计划优秀模板

作者:兰墨尘2024-01-22 22:18:05

导读:公开工作计划 篇一 20xx年全镇政务信息公开工作紧紧围绕镇党委、政府中心工作,积极贯彻落实上级部门相关规定,将公开透明作为依法行政的基本要求,不断扩大公开范围,细化公开... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!

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  公开工作计划 篇一

  20xx年全镇政务信息公开工作紧紧围绕镇党委、政府中心工作,积极贯彻落实上级部门相关规定,将公开透明作为依法行政的基本要求,不断扩大公开范围,细化公开内容,拓展公开渠道,切实加强信息发布和回应,增强政务信息公开实效。

  一、切实加强政务信息主动公开

  (一)强化主动发布机制。凡属于《政府信息公开制度》、《政务公开条例》中明确的各级行政机关主动公开的政府信息,要在相关信息形成或变更之日起20个工作日内在镇政务公开网站上予以公开。(责任单位:镇政务公开办公室)

  (二)加强政策解读。对上级政府和县级部门出台的重大决策部署、涉及民生的政策措施、重点领域改革、重大项目规划和实施等情况,各分管领导、执行单位、相关村组织全面、深入解读,解读内容要通过镇政务公开网站发布、信息上报等方式进行反馈。(责任单位:镇政务公开办公室)

  (三)拓宽信息发布渠道。要及时通过政务信息公开栏、政务公开网站公布相关信息,建立健全例行信息发布制度。

  二、继续推进财政资金信息公开

  (四)加强财政预决算和“三公”经费信息公开。所有财政拨款安排的“三公”经费都要详细公开,细化说明因公出差,公务用车购置情况,公务接待有关情况,以及“三公”经费增减变化原因等信息。(责任单位:财政所)

  (五)开展财政预决算执行和其他财政收支审计信息公开。深化财政预算执行和其他财政收支审计信息公开,发布审计结果公告的同时,要及时、全面、准确公开整改情况,以及“三公”经费增减变化原因等信息。(责任单位:财政所)

  (六)做好村级财政收支公开。对村级财政的收入、支出要逐笔进行公开,并公开每项支出的用途;村内重大开支、单笔支出数目较大的要通过村民代表大会讨论,并将讨论情况进行公开。对国家财政补助在本村实施的村道路改造、水利建设、土地整理等基础设施建设和产业发展项目资金的补助金额、项目实施决策方案、项目招标情况、项目实施情况、项目资金审计及预决算情况等进行全面公开。在涉及筹资酬劳资金、惠民政策资金、惠民政策公开等其他公开事项中,要严格规范公开公示,保障村级财政资金使用公开透明。(责任单位:各村)

  三、加强土地资源配置信息公开

  (七)做好用地规划、土地使用权出让、产权制度改革等反面的信息公开。建立征地信息查询制度、方面公众查询征地批复、范围、补偿、安置等相关信息。加强农村产权制度改革中“八权一股”等内容的公开公示,细化公共内容和确权流程,扩大群众监督参与。(责任单位:国土所、各村)

  四、加强公共服务信息公开

  (八)加强医疗卫生领域信息公开。加大对住院报销、大病医疗救助、农村生育保障等医疗服务信息公开力度,切实保障受益者的应有权益。(责任单位:卫生院)

  (九)推进社会保障信息公开。重点推进城乡低保信息,包括低保对象、低保标准、申请审批程序、资金使用情况等信息的公开。(责任单位:民政办、人社所)

  五、推动公开监管信息公开

  (十)做好安全生产信息公开。加强事故调查、应急处置和救援信息公开。建立预警预防信息发布和事故应急处突救援信息公开机制,扩大预警预报受众范围。加大对严重忽视安生的企业、经营单位的非法违法行为和可能酿成特重大事故的安全生产企业的安全隐患曝光力度。(责任单位:综治办、各村、安监站)

  (十一)深入推进食品药品安全信息公开。及时公开食品药品监管领域法制建设信息,主动发布食品药品安全预警信息,加大食品药品安全执法力度,对查处存在食品药品安全隐患和问题的生产和经营企业,要及时曝光违法违规行为,健全“黑名单”警示制度。(责任单位:市场监管所、派出所、卫生院)

  六、认真做好依申请公开工作

  (十二)规范依申请公开办理工作。一是畅通依申请公开受理渠道。镇便民服务中心设立服务窗口,并在公共区域或者门户网站公开办事指南,包括申请方式、可供下载的申请表样式、办理流程图、收费标准、受理地址、联系方式等信息。二是对经审核认定可以让社会广泛认知的政府信息,在答复申请人的同时,应通过主动公开渠道予以公开,,减少对同一政府信息的重复申请。三是要不断完善工作机制,对涉及多个地方或部门的申请事项,加强会商协调,依法依规妥善办理,减少因政务信息公开引发的行政复议和行政诉讼。(责任单位:便民服务中心、党政办、相关村)

  七、加强制度建设

  (十三)加强信息公开保密审查制度建设。对公开的政务信息,按照“谁公开、谁审查、谁负责”的原则,依法依规做好保密审查,确保公开的政务信息准确一致。相关单位和村(社区)要做好依法依规公开政务信息,在政务公示栏中公示的信息要做好公示登记、管理、更新,在乡政府门户网站进行信息公示要做保证公示的内容及时、完整、准确,并经责任单位领导审阅后方可发布。(牵头科室:党政办,责任单位:相关职能办公室、各单位)

  (十四)建立政府信息公开指南和公开目录更新完善机制。进一步优化公开指南,细化公开范围和目录,并设置信息公开查阅点,方便公众查询和获取。(各相关责任单位)

  各责任单位、各村要高度重视信息公开工作,切实加强组织领导,健全工作机制,完善保障措施,确保提出的各项任务落到实处。

  公开工作计划 篇二

  我校校务公开工作将按照上级有关文件精神,把推行校务公开工作作为加强学校党风廉政建设、纠正行业不正之风和提高教育管理科学化和民主化水平的一项重要工作来抓,进一步巩固和深化校务公开工作,规范学校的办学行为,坚持民主管理,把广大教职员工和社会大众的知情权、参与权、监督权真正落到实处,为办好让人民满意的教育创造良好条件。

  一、工作重点

  1、财务管理公开。学校财务预结算,财务收入,教职工奖金、福利分配方案,资金财产管理,财务支出等情况如期如实公开。

  2、落实集体采购和招投标公开。在认真抓好校务公开各项内容的基础上,突出抓好大宗物资采购、基建工程招投标情况和资金使用情况等方面的公开工作。尤其是在建的综合楼的各项工程进程要及时公开。

  3、认真落实收费公示制度,大力推行“阳光收费”。凡涉及学生的学校收费项目和标准必须向社会公示,要公开收费批准文号、项目、标准、范围,实行亮证收费,切实维护群众的知情权、监督权。各项收费都要纳入学校财务部门统一管理。

  4、师生切身利益要公开。各级各类先进评选奖励范围、对象、条件、名额、程序,确定上报人选和评选结果,对违法违纪师生的处理等情况公开。职称评审公开。专业技术职务评聘,包括任职条件,上级下达的职数,学校职称推荐成员,量化评分标准,申报者实绩,确定推荐人选等公开。

  5、凡是关系到学校发展重大决策、重要规章制度、学校发展规划以及与群众密切相关的重要事情,都要通过教职工大会、教代会等多种渠道向全体教职工公开。

  二、工作要求

  1、拓宽公开内容。要根据学校的特点不断拓宽校务公开的内容,切实做到“五个结合”。即把校务公开工作与党风廉政建设和领导班子建设结合起来,与学校中心工作结合起来,与规范教育行政和学校管理结合起来,与行风建设结合起来,与教代会、工会的作用结合起来,为办好让人民满意的教育创造有利条件。

  2、完善内部规章制度,确保校务公开制度得到落实。要根据校务公开项目的具体情况,确定公开的时限,定期定量公布。要健全议事规则。校务公开的项目和内容,须经学校行政会集体研究,形成统一意见后进行公布。

  3、设立校务公开栏、意见箱、监督电话。对群众来信来访问题,学校要认真分析研究处理,做到件件有着落、事事有回音。合理化建议要及时采纳,并将办理结果公开。建立校务公开专栏,定期或不定期公布学校工作中的重要情况。利用校会、班会及校园网,及时公布师生、家长关心的的问题。

  4、加强领导和监督。党支部要充分发挥党的作用,加强校务公开的民主监督。结合民主评议行风活动,组织行风监督员加强对学校校务公开的情况进行明察暗访,认真查找校务公开工作中存在的问题和薄弱环节,提出整改意见,跟踪督查,确保校务公开工作的深入扎实开展。

  5、要全面推行校务公开评估工作,通过评估和督促检查,促进校务公开工作规范化、制度化、程序化和经常化。

  三、主要措施

  1、提高认识。校务公开工作要与创先争优活动相结合,与构建教育、制度、监督并重的惩防腐败体系相结合,与克服和解决侵害群众利益的问题相结合,与落实党风廉政建设责任制相结合,使之更加充满生机和活力。

  2、做好宣传。要营造氛围,利用公开宣传栏、广播、校园网站等宣传工作成效及经验做法,使广大教职员工感受到开展校务公开工作的成效。

  3、规范行为。要加强制度建设,逐步形成规范学校管理的长效机制。建立完善的校务公开体系,严格规范校务公开的内容、程序、评价标准等。要把校务公开与学校的管理有机地结合起来,把校务公开上升为学校管理的基本制度和工作方式。

  四、公开的形式

  1、召开会议:在教师例会,学生大会,学生家长会等会议上公开。

  2、设立校务公开栏,将财务收支报表进行公开,评优、职称评定等进行公示。

  3、设立校务公开意见箱、监督电话,建立校长联系信箱和联系电话、构建家校短信平台等其他形式。

  五、公开的时间和程序

  1、校务公开的时间要求:按时、及时公开。

  2、校务公开的程序:凡是公开的事项和内容,公开后及时收集群众的意见,对群众提出的疑问和要求要及时答复。公开后要由校务公开领导小组收集意见及时答复。

  3、并作好校务公开记录。整理存档所有校务公开的有关资料,以备检查。

  公开工作计划 篇三

  一、切实加强政务公开工作的领导

  建立健全镇党委领导下的子政务公开领导小组、监督小组,指定思想作风正、工作责任心强的电子政务专门工作人员负责公开的具体事务性工作,落实公开信息分管领导把关,主要领导审批制度,及时调整和充实领导小组成员。通过健全政务信息公开组织机构,有组织、有领导、有计划,积极稳妥地推进全镇政务信息公开工作。

  二、注重落实政务公开工作的实效

  要围绕中心,突出重点,注重实效,及时更新政府政务公开内容。积极开展争创政务公开示范单位、标兵单位活动,把政务公开的重点、难点、社会群众关心的热点问题,作为政务公开的主要内容,努力做到政务决策公开、过程公开、结果公开,关系群众切身利益的重大问题公开,通过多种形式让干部群众参与和知道,该向社会公开的要向社会公开,保证公开的真实性,防止公开的随意性,注重公开的实效性,坚持公开载体的创新性,不搞形式主义,不做表面文章,全面落实政务公开实效。

  三、建立和完善政务公开规范制度

  政务公开办事公开是一项关系重大,政策性很强的工作,要进一步建立健全政务公开的各项制度,坚持公开原则的确定性与公开步骤的渐近性相结合,公开内容的真实性与公开形式的多样性相结合,在实践中不断深化和完善政务公开的工作制度,规范政务公开程序,重视政务公开流程再造,大力创新政务公开制度,通过加强用理论指导实践,确保政务公开健康有序地开展。

  四、加强政务公开工作监督检查力度

  20__年底镇政府把政务公开纳入对村的目标管理之中,作为绩效评估工作的重要内容督促检查,认真开展政务公开考核评估工作,定期或不定期地组织干部群众代表对各单位、各部门政务公开情况进行评议评估。各单位要本着对党负责,对群众负责,对社会负责的态度,深入了解社会群众的呼声和要求,加大对政务公开的督促检查力度,实行有效监督,严格责任追究,确保本镇政务公开规范、有序、真实、实效,全面提高政务公开工作的质量和水平。

  公开工作计划 篇四

  为进一步加强民主管理,提高学校校务公开的透明度,进一步提高我校全体教师的工作积极性、对教育教学的主动性,使学校全面工作进一步制度化、合理化、规范化、精细化,推进学校全面工作的健康发展,特拟定本学期我校校务公开工作计划如下:

  一、工作任务与要求

  1.坚持学校校长负责制,部门各负其责,教职工积极参与的工作格局。严格按照“谁主管、谁负责”的原则,健全校务公开组织机构,及时调整充实机构人员,确保领导到位、机构到位、人员到位、责任到位。

  2.加大宣传教育力度。充分利用学校网站、学校校务公开栏,晋江校务公开网等加大对校务公开工作的宣传教育力度,引导广大教育工作者提高对开展校务公开工作重要性的认识,积极宣传典型经验和工作成效,指导和推动校务公开工作的深入开展。

  3.认真落实收费公示制度,及时向社会公布收费政策,凡涉及学生的学校收费项目和标准向社会公示,切实维护群众的知情权、监督权。

  4.拓宽公开内容。要不断拓宽校务公开的内容,切实做到“五个结合”。即把校务公开工作与党风廉政建设和领导班子建设结合起来,与学校中心工作结合起来,与规范教育行政和学校管理结合起来,与行风建设结合起来,与教代会、工会的作用结合起来,为办好让人民满意的教育创造有利条件。

  5.创新工作方法。要创新校务公开的形式,加强校务公开的针对性和时效性,积极发挥校务公开栏“窗口”作用,提高校务公开的覆盖面,提高校务公开的效果。

  6.加强监督检查。学校校务公开监督小组将加强对学校校务公开工作的监督检查和分类指导,促进校务公开工作落实到实处。要采取平时监督与重点检查相结合、师生监督和社会监督相结合的方式,加大监督检查力度。重点检查公开内容是否真实全面、公开形式是否便捷、公开时间是否及时、公开程序是否科学。通过督查及时发现存在问题和薄弱环节,并落实整改工作,促进学校进一步规范办学行为,切实保障广大教职工和社会公众的参与权、监督权。

  7.及时汇报公开材料。根据教委办要求,按时(3、6、9、12月15日前)将季度的校务公开材料整理后上交上级领导,虚心接受上级领导和群众对校务公开情况进行明查暗访和专项检查,发现问题,及时整改,提高校务公开的实际效果。

  二、重点突出,提高公开的有效性

  我校要紧紧抓住教育改革和发展的热点、难点和重点问题,不断完善和规范校务公开的内容,确保校务公开最大限度地发挥作用。本学期校务公开的内容主要包括以下十个方面:

  1.校务公开领导小组和校务公开监督小组成员公开。

  2.学校的近期、中期、远期办学目标和计划公开。

  3.推行“阳光收费”。认真落实收费公示制度,真正做到零收费,接受群众的.监督。

  4.学校财务收支情况公开。

  5.大宗物资采购、教学设备添置、基建工程、校舍维修的政府招投标和资金使用情况等方面的公开。

  6.教职工绩效工资分配方案和绩效工资发放情况向全校教师公开。

  7.对师生奖惩公开。各级各类先进评选奖励范围、对象、条件、名额、程序,确定上报人选和评选结果和对违法违纪师生的处理等情况公开。

  8.职称评审公开。专业技术职务评聘,包括任职条件,学校职评领导小组成员,申报者实绩等公开。

  公开工作计划 篇五

  为进一步加强民主管理,提高学校校务公开的透明度,进一步提高我校全体教师的工作积极性、对教育教学的主动性,使学校全面工作进一步制度化、合理化、规范化、精细化,推进学校全面工作的健康发展,特拟定本学期我校校务公开工作计划如下:

  一、工作任务与要求

  1.坚持学校校长负责制,部门各负其责,教职工积极参与的工作格局。严格按照“谁主管、谁负责”的原则,健全校务公开组织机构,及时调整充实机构人员,确保领导到位、机构到位、人员到位、责任到位。

  2.加大宣传教育力度。充分利用学校网站、学校校务公开栏,晋江校务公开网等加大对校务公开工作的宣传教育力度,引导广大教育工作者提高对开展校务公开工作重要性的认识,积极宣传典型经验和工作成效,指导和推动校务公开工作的深入开展。

  3.认真落实收费公示制度,及时向社会公布收费政策,凡涉及学生的学校收费项目和标准向社会公示,切实维护群众的知情权、监督权。

  4.拓宽公开内容。要不断拓宽校务公开的内容,切实做到“五个结合”。即把校务公开工作与党风廉政建设和领导班子建设结合起来,与学校中心工作结合起来,与规范教育行政和学校管理结合起来,与行风建设结合起来,与教代会、工会的作用结合起来,为办好让人民满意的教育创造有利条件。

  5.创新工作方法。要创新校务公开的形式,加强校务公开的针对性和时效性,积极发挥校务公开栏“窗口”作用,提高校务公开的覆盖面,提高校务公开的效果。

  6.加强监督检查。学校校务公开监督小组将加强对学校校务公开工作的监督检查和分类指导,促进校务公开工作落实到实处。要采取平时监督与重点检查相结合、师生监督和社会监督相结合的方式,加大监督检查力度。【20xx--20xx小学秋季第一学期校务公开工作计划】文章20xx--20xx小学秋季第一学期校务公开工作计划。重点检查公开内容是否真实全面、公开形式是否便捷、公开时间是否及时、公开程序是否科学。通过督查及时发现存在问题和薄弱环节,并落实整改工作,促进学校进一步规范办学行为,切实保障广大教职工和社会公众的参与权、监督权。

  7.及时汇报公开材料。根据教委办要求,按时(3、6、9、12月15日前)将季度的校务公开材料整理后上交上级领导,虚心接受上级领导和群众对校务公开情况进行明查暗访和专项检查,发现问题,及时整改,提高校务公开的实际效果。

  二、重点突出,提高公开的有效性

  我校要紧紧抓住教育改革和发展的热点、难点和重点问题,不断完善和规范校务公开的内容,确保校务公开最大限度地发挥作用。本学期校务公开的内容主要包括以下十个方面:

  1.校务公开领导小组和校务公开监督小组成员公开。

  2.学校的近期、中期、远期办学目标和计划公开。

  3.推行“阳光收费”。认真落实收费公示制度,真正做到零收费,接受群众的监督。

  4.学校财务收支情况公开。

  5.大宗物资采购、教学设备添置、基建工程、校舍维修的政府招投标和资金使用情况等方面的公开。

  6.教职工绩效工资分配方案和绩效工资发放情况向全校教师公开。

  7.对师生奖惩公开。各级各类先进评选奖励范围、对象、条件、名额、程序,确定上报人选和评选结果和对违法违纪师生的处理等情况公开。

  8.职称评审公开。专业技术职务评聘,包括任职条件,学校职评领导小组成员,申报者实绩等公开。

  9.招生事务公开,推行“阳光招生”。认真做好学校招生的公开工作,切实做到政策、招生计划、工作程序、咨询服务等公开。

  10.凡是关系到学校发展重大决策、学校章程及重要规章制度、学校中、长期发展规划以及与群众密切相关的重要事情,都要通过教职工大会、教代会等多种渠道向全体教职工公开。

  三、校务公开的时间

  对于常规性的工作要在学期初、学期末定期进行公开;对于阶段性、临时性的工作,重大事项和群众关心的热点问题要及时进行公开。

  四、校务公开的程序

  1.校务公开的程序原则上应遵循确定内容、审查把关、组织实施等程序,要坚持先研究、后公开的原则。

  2.所有公开的事项,必须经过学校领导研究同意。

  3.专人管理校务公开工作实施情况,把每次公开办事的内容、时间、地点等记录在册,并将每次公开的有关资料存档,以便接受监督检查。

  公开工作计划 篇六

  政务公开工作是转变政府职能,改进机关作风,建设社会主义新农村,服务“三农”的具体体现;是加大对权力的监管,加强制度建设,从源头上预防和治理腐败的重要措施。为进一步提高我镇政务公开工作水平,为人民群众提供依法优质高效方便的公共管理和公共服务,特制定本计划:

  一、指导思想和基本原则

  坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的xx届三中、四中、五中全会精神为指导,实行政务公开,让人民了解政府的工作,参与政府的决策,监督政府依法行政。

  本着“规范、明了、方便、实用”原则,开展政务公开工作。规范公开内容和形式,规范办事程序;因地制宜,注重实效,不搞形式主义;坚持便民高效的原则,在办事程序和时限上,要尽量避繁就简,减少环节,缩短时限。

  二、进一步加强组织,健全制度

  按照中央提出的“党委统一领导、政府主抓、办公室协调、纪委监督”的领导体制和工作机制要求,切实加强领导,全年至少专题研究两次以上政务公开工作。根据领导班子成员变动,及时调整政务公开领导小组成员, 由镇长为组长,组织委员为副组长,党政办具体负责组织协调,把政务服务中心作为后备干部培养锻炼的基地。成立政务公开监督小组,对政务公开的实施和落实进行全程监督,对群众反映的重大问题进行督查落实。

  政务公开工作实行制度化、规范化管理,做到用制度管人、管事,建立健全首问责任制度、办事登记制度、公开办事制度、优质服务承诺制度、过错责任追究制度、工作岗位AB角制度和绩效考核评比办法等各项规章制度。建立政务公开举报箱,在政务公开栏上公开举报电话,便于群众监督。严格考核办法,将村务公开、校务公开工作纳入目标管理考核范围。

  三、加强规范,充实内容

  在公开内容上,按照市委、市政府要求,在公开基本内容基础上重点公开与群众切身利益密切相关的事项,以及群众最关心、社会最敏感、反映最强烈的热点问题。包括政府及有关部门的年度工作目标及执行情况;年度财政预算及执行,下拔专项经费的分配和使用情况,债权、债务情况;领导干部分工情况,内设机构及其职责情况;计划生育工作情况;中小学校收费的依据和标准,义务教育实行“两免一补”后确定的对象及资金发放情况;救灾救济款物、农村义务兵优抚金、最低生活保障对象补助费发放情况;农村新型合作医疗组织参加情况及农民患病医疗费报销发放情况;镇经济实体承发包、租赁、拍卖及镇工程招投标和社会公益事业建设情况;土地征用开发、拆迁安置和宅基地审批情况;镇人大代表议案、政协委员提案的办理情况及群众关心的问题的处理情况等。

  公开工作计划 篇七

  20xx年社区政务公开工作的指导思想是:根据社区关于深化政务公开的部署,围绕镇党委、镇政府的总体要求,加强组织领导,狠抓责任落实,突出公开重点,拓宽公开渠道,创新公开形式,健全评议制度,强化监督措施,确保工作实效,推进我镇经济社会发展发挥更大作用。

  一、切实加强政务公开工作的领导

  建立健全镇党委领导下的政务公开领导小组、落实公开信息分管领导把关,主要领导审批制度,及时调整和充实领导小组成员。通过健全政务信息公开组织机构,有组织、有领导、有计划,积极稳妥地推进全镇政务信息公开工作。

  二、抓好载体建设,突出公开重点

  (一)进一步突破公开重点难点。结合我镇实际情况,做好重点工程进度、统计数据信息、应急管理、行政性规范文件等内容的公开。

  (二)发挥政务公开橱窗的宣传功效。定期公布政务活动的决定和有关政策、法规;职能部门的办事程序、收费标准等等,并完善管理,及时更新,更好地服务群众,方便群众。

  (三)做好政府信息依申请公开工作。完善政府信息依申请公开系统,制定办理政府信息依申请公开工作流程,及时主动回复,提高办事效率。

  三、健全公开机制,规范制度建设

  (一)健全政府信息公开工作制度。根据《中华人民共和国政府信息公开条例》的要求,认真总结本镇政府信息公开工作。

  (二)规范完善重大行政决策制度。对重大行政决策事项要通过报纸、广播、电视、政府门户网站、政务公开橱窗等媒体进行公示。适时召开各种会议,传达和通报重要情况,公开重大决策。

  公开工作计划 篇八

  根据中央、省、市政府对政务公开工作的要求,我社区政务公开工作总的指导思想是:紧紧围绕党的xx大精神,以改善民生、保障人民群众的民主权利、维护人民群众的根本利益为出发点和落脚点,全力推进政务公开并进一步深化延伸,重点实现政务公开工作标准化,进一步完善工作机制及公共服务体系,强化社会管理和公共服务职能,不断创新公开形式,深化公开平台建设,为我市经济社会又好又快发展营造良好的政务环境。为此,要重点抓好以下几个方面的工作:

  一是加强组织领导。社区要加强对政务公开工作的组织领导,要在社区成立领导小组,建立由社区党总支统一领导、社区居委会监督检查、各方面组织协调的政务公开工作机制,形成社区书记亲自抓、分管主任具体抓、确定1人为政务公开的联络员,定期沟通工作情况,为深化政务公开提供坚强有力的组织保证。

  二是强化制度建设。要严格按照政务公开的有关规定和实施办法来开展政务公开工作,用制度来规范和促进政务公开工作。紧密结合本社区实际,制订政务公开实施办法,要与社区各项工作一起考核、一起总结,建立健全政务公开评议、考核、监督激励机制,进一步增强政务公开工作的针对性、时效性,确保政务工作有序开展,为《政府信息公开条例》的实施做好制度上的准备。

  三是广泛开展宣传。社区要通过多种形式,积极做好《政府信息公开条例》的宣传工作。让群众更多地了解有关内容,维护自身的权益。

  四是不断提升政务公开的层次和水平。社区政务公开工作要在重点环节上不断深化、创新和突破,以全面提升政务公开的层次和水平。

  1、要进一步规范公开内容。要把群众关心的热点问题为公开的切入点,凡是涉及与广大人民群众利益密切相关的事物,群众关注多、疑问多的热点、难点问题,都要列入公开内容。要从内容和形式上重点加以深化。

  2、要进一步规范公开时间。要根据公开内容的实效,分常年、定期和随时公开。做到“常务”长期公开,“要务”定期公开,“急务”即时公开。,要把社区民政情况、计划生育情况、社区财务情况及时公开。

  3、要进一步规范公开程序。凡是重大决策、重要项目安排和大额度的资金使用都要经领导班子集体讨论,研究决定后,公开或公示。要方便群众直观、实用查询和了解。

  4、是进一步规范公开形式。公开过程中,本社区除继续采取公开栏外,还要努力创新公开手段,如在互联网上建立公开社区各项制度、以达到最大限度的公开。

  五是进一步完善监督机制,确保政务公开取得实效。实施政务公开要严格执行各项规定和制度,并加强监督检查,要对政务公开及运行过程进行全过程督导。要把政务公开列入社区干部述职述廉以及自查自评内容。要认真检查政务公开落实情况。要请各方面监督部门对社区政务公开情况进行监督,不断提高我们的服务质量和政务公开水平。

  公开工作计划 篇九

  一、指导思想:

  以《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理工作条例》为准绳,以《幼儿园教育指导纲要》(试行)精神为指南,按照县教育振兴工程战略部署,以提高保教质量为中心,以教研教改为动力,以师资队伍建设和内涵建设为重点,以促进幼儿发展为目的,培养幼儿的创新精神和实践能力,深化教育改革,不断优化内部管理,全面实施和推进素质教育,办人民满意的幼儿教育。

  二、工作目标:

  在实践新《纲要》的过程中,不断转变教育观念,落实教育行为,本着可持续发展的原则,运用发展的眼光,挖掘自身潜力,强化内涵建设。在课程改革、创特色教育、树自身品牌上下工夫,树立经营学校的新理念,加强校园建设与管理,不断改善办园条件,优化育人环境,努力构建和谐校园,以一流的师资、一流的环境、一流的服务将幼儿园建设成为利辛县一流的幼儿园,切实发挥示范辐射作用,推进各项工作再上新台阶。

  三、具体工作及措施

  (一)政治思想工作

  1、加强政治学习,明确学习目标。

  (1)、在加强党支部政治学习基础上,定期组织全体人员进行政治学习和分组讨论,做到有计划安排、有学习记录、有思想体会,并要求大家关注新闻热点,了解时事动态。

  (2)、继续做好“三部法律”和“三部规章”的学习,提高教师依法执教水平,用法律法规来规范本园的教育管理和教学行为。

  2、加强职业道德建设,提升服务意识。

  (1)、继续加强教师的职业道德和思想品质的教育,规范教师行为,开展主题为“我们是光荣的人民教师”的师德师风演讲活动,树立良好的“人类灵魂工程师”形象。

  (2)、因地制宜,全方位抓好教师队伍建设,提高教师服务意识,把讲法制讲道德提到日常工作中,从细小处着手,让诚信与我们同行,不断提高教师综合素质。

  (二)园务管理工作

  1、办园思想:依法治园,严格按标准收费;依法治教,注重行风建设。幼儿园一切工作以促进幼儿发展、促进教师成长、推动幼儿园发展为工作的出发点。

  2、管理方式:以人为本,刚柔并重,以开放而弹性的管理、灵活而务实的作风激发教职工工作内驱力。在统揽全局的基础上,领导参与实践教育教学第一线。

  3、班子建设:注重学习反思、倡导批评监督,内省与外力共同推动班子队伍的建设。班子人员在思想上强化三个意识:“一体意识”、“开拓意识”、“服务意识”,形成一支“开明、团结、廉洁、高效”的好班子,使幼儿园整体工作快速发展。

  4、师资建设:通过不断完善竞争激励机制,加大资金投入,订阅学习资料,搭建交流平台,促进教师能力、素质、知识结构及学历的提升,采取请进来走出去的方法进行培训,更好地促进幼儿园的内涵发展,多途径促进青年教师快速成长。主要方法有:一是充分发挥骨干教师的传、帮、带、模范带头作用;二是搭建舞台,施压锻炼;三是园本培训有的放矢,分层要求,促进成功;四是加强对话与交流,鼓励优势互补、互相合作、共同提高。

  (三)、保育教育工作

  以“一切为了孩子”为宗旨,严格遵循幼儿的发展规律,以培养幼儿情感、兴趣、习惯、个性为主线,努力创设宽松和谐的环境,科学引导幼儿自强自立,充分利用家长、社区等诸多环境资源,促进本园工作不断发展。

  保健工作

  1、加强晨午检工作,严格把好入园关。通过“一看二摸三问四查”,使晨午检工作更加细致,严防各种传染病的侵入。

  2、针对幼儿体检中发现的问题,加强幼儿的体能训练,充分利用园内已有的攀爬、蹦跳等器械加强幼儿的体能训练。

  3、重视早操锻炼和户外活动,早操活动做到有质量,有力量;户外活动做到活动器械的多功能化及活动内容的多样化。

  保育工作

  1、加强保育知识的业务学习,努力提高教师的保育意识和水平。

  2、保教结合,做到保中有教,教中有保。培养幼儿良好的学习习惯、行为习惯、卫生习惯等。

  3、加强幼儿饮食卫生安全管理,做好幼儿食品采购、进仓、验收的管理,杜绝食物中毒事故发生。

  4、及时更换橱窗,向家长宣传防病知识,积极做好预防传染工作。

  教育工作

  引导教师把正确的教育观念转化为教育行为,明确幼儿园的教育是幼儿园的中心工作,它是幼儿园发展的质量保证。要依据幼儿身心发展的特点和教育规律,坚持保教结合,努力开拓园本化课程,有机结合主题教学和创新实践活动,密切家园、社园等多方面的联系,保护和启发幼儿的好奇心、求知欲、创造性,促进幼儿身心健康发展。

  1、进行思想教育,培养良好品格。

  (1)利用升国旗、办专栏、听歌曲、看图片等形式,教育幼儿爱祖国、爱集体、爱家乡,从小培养幼儿良好的思想品格。

  (2)加强对幼儿文明礼貌的教育,以评选“文明班级”为主题,开展逐月的系列评比活动。

  (3)开展“献爱心”活动,培养幼儿的同情心、爱心。培养幼儿共同分享快乐的意识。

  2、强化创新意识,推进多元互动。

  (1)鼓励教师大胆尝新,争取做学习的主人,努力转变自己的教育观念。

  (2)教师配班实行轮流制,为两位教师共同完成一个主题教学提供时间的保证,使主题教学更趋于完整化、结构化、合作化。

  (3)周计划制定要渗透课改精神,鼓励教师多参与助教活动,对多参与助教的教师给予加分表扬。

  (4)加强不同年段之间或不同备课组之间的观摩互动活动,打破以往单一的集中活动,提倡各个环节的相互观摩,相互学习,相互促进,由课后评析改为课前介绍,课中观察,课后评析。

  (5)区域活动向多元化发展,做到活动有重点,有分散,有延伸,兼学多样。区域活动提倡按幼儿能力分组活动。

  (6)规范教师间的助教环节,在时间上形式上加强教师间的交流合作及互动促进。

  3、优化教学环境,建立观察制度。

  (1)创设与教育相适应的环境。建立多功能“软环境”,加强环境墙饰、吊饰的深度、广度,让墙饰与教育互动,让幼儿与墙饰互动,让环境“活”起来,努力为教学服务,为幼儿服务。

  (2)规范各年龄特色班的教学,形成完整的教学体系,以良好的教学质量和成绩,向家长汇报。

  (3)要求每位教师建立“观察卡”,内容为:对一个区角的观察,或是对某一个领域的观察活动,或是对某一个环节的观察,针对观察中存在的突出问题或热点、难点问题,提出一整套整改措施。

  (4)提高幼儿成长手册在教育教学上的作用,关注幼儿成长过程,真实记录幼儿在园个方面的表现。

  4、量化备课机制,明确目标责任。

  (1)教师要明确各自的教学目标,设计好每个教育活动,寻求最佳的教育过程。教研组长每周组织教师备课,在教育目标、内容选择上做到预设课程与生成课程相结合,在组织形式上做到集中讨论与分别辅导相结合,利用备课时间发现问题,分析问题,解决问题,运用专业知识审视教育实践,提高教师的教育行为。

  (2)加强备课活动的质量,备课体现园本化课程。在备课中,两位教师共同承担每个主题的课程构思与设计,并定期评析,定期设计,定期反思,不断完善园本化课程建设。

  (四)、教科研工作:

  立足实际,大力提升。思想上:教研合一,教中有研,研不离教。教师一要咀嚼消化有关理论,二要厚实实践基础。教师要根据新的基础教育理念来审视和反思自己的工作,自觉地规范自己的教育行为,理性地构建自己的教育观念。实践中:在“存精、吸纳、创新”的总原则下,教师要提高教育艺术、积累教育智慧、互动策略和技能技巧。工作不流于形式,不浮于表面,不任务意识。

  1、教研工作:

  着力细化管理,分层提高,注重两头教师的培养提高,进行更合理更有效的分层管理。“成长组”教师着力课堂集体教学的研究,分科、分类入门过关;“研究组”教师着力于“研究、创新”,在不断的研究实践中培养骨干教师。继续进行理论引进、专题讲座,内化研讨,检查落实,个性化、特色化的教师培养,运用表彰、鞭策、激励机制推动教师成长,开展基本功练习和过关比赛,要求青年教师根据实际情况自我定位,向着各级骨干教师的目标奋进。

  2、科研工作:

  科研工作的总思路是研究要深、操作要实,成果意识要强。认真做好我园亳州市级课题的研究和结题工作。园本专题研究要进一步精简整理,做到课题有实效。在课题研究不断向纵深发展的同时,要注重资料的搜集整理,注重过程性资料的择优积累。

  3、初步探索0-3周岁婴幼儿教育

  学习0-3周岁的婴幼儿教育,进一步提高幼儿教育的普及率和保教质量。作好宣传,加大力度开展0-3岁教育的研究,学习有关理论知识,效仿有关托幼一体化的具体做法,建构托班系统课程,尝试开办亲子班,在实践中求实效,不断寻求科学做法。

  (五)后勤管理工作

  1、优质服务,提高素质。依据依法办园的思想,收好用好经费,处理好节约开支与幼儿园发展的矛盾,努力把资金多用于改善办园条件上,加强班级、幼儿园物品的管理工作,以实效为原则合理添置物品,准备添置玩具柜、钢琴、投影仪、监控等。

  2、强化安全意识,安全第一,警钟长鸣。细化安全工作岗位责任制,防患在先,每天一小查,每周一大查。定期检查维修,合理考评,台帐齐全。

  3、定期做好绿化美化工作,逐步改善绿化环境。

  4、全体教职工要本着勤俭办园的原则,节约使用水、电、气及办公用品,爱护公家财产。

  5、财务要理好财,当好家,把好预算编制、经费开支关。

  (六)、业务培训工作

  1、继续按教育部启动的“中、小学、幼儿教师继续教育工程”的要求,对教师进行自身素质的培训,在我园形成终身教育的氛围;继续支持教职工参加各类大专或本科的自学函授学习,使我园的整体学历水平不断提高。

  2、配合县继续教育中心组织教师参加“上好课”专题的学习与实践。

  3、继续进行中级计算机网络的进修学习,提高教师电脑应用水平和操作技能。

  4、开展“五个一”活动,即:读一本专业好书,带一个年轻教师,练就一手好字,使用一个高科技工具,写一篇高质量的论文。

  5、建立教师成长档案,真实记录教师在理论学习上,工作实践上,思想升华上的成长过程,为教师的进步奠定基石。

  (七)、家长社区工作

  宣传与沟通并举,引导与合作并重。召开不同类型的个性化家长会,争取家长的支持配合,继续做好家教讲座、提高家长的满意度、提高社会的信誉度。

  1、增补家长委员。本学期增补家长委员4名,定期召开家长委员会,让家长积极参与幼儿园工作的管理,积极为幼儿园献计献策,并提出合理化建议。

  2、“六一”期间开展多种形式的家园互动活动,开展亲子运动会。

  3、每学期召开家长会二次,密切家园沟通。

  4、利用社区资源,支持社区工作,充分挖掘社区资源为我园的教育教学服务,做到相互支持、相互促进,形成良性互动格局。

  (八)、安全保卫工作

  安全工作是各项工作的保证。切实做好幼儿园的安全保卫工作,牢固树立“安全第一”的思想,明确“保一方平安、兴一方教育”是党和人民赋予教师的神圣职责。

  1、安全工作做到一级对一级负责,层层抓落实,并实行责任追究制。

  2、各班做好交接班签字工作。采用家长签字接送幼儿,做到“谁当班、谁负责”。

  3、教师要关注幼儿的特殊情况,遇到问题及时汇报反馈。同时,搞好健康摸底,对有特殊病史的幼儿,与家长签定有关协议。

  4、全体人员分期分批进行消防培训学习,并进行防火演习及其他安全演练。

  5、工作人员养成下班“四关制”(即“关水、关电、关窗、关门”),切实消除安全隐患,如因失职造成单位损失,一律追究相关责任。

  (九)、其他工作

  1、计划生育工作常抓不懈,做好宣传工作,定期组织育龄妇女参加妇检,杜绝计划外生育现象。

  2、加大语言文字规范化宣传力度,制订工作方案,使我园语言文字工作更上一层楼。

  四、各月重点安排:

  二月份:

  1、各班做好开学前的家访工作,了解幼儿生活、学习、健康等情况。

  2、制定各项工作计划,完成校园环境布置、卫生消毒等各项开学准备工作。

  3、继续学习《纲要》及现代教育理论,商讨集体备课方案,进行集体备课。

  4、组织教师学习《教师职业道德规范》、《未成年人保护法》、实事政治、幼儿安全防护、春季传染病防治常识等。

  三月份:

  1、分年级组进行环境、区角、家长园地的创设评比活动。

  2、结合“三八”妇女节,开展庆“三八”活动,举行教师演讲比赛。

  3、幼儿作品展览。

  4、各年级组举行教研活动,进行教学研讨。

  5、加强春季消毒、防病、宣传及清洁卫生工作。

  四月份:

  1、区域活动心得交流,教师园本培训活动。

  2、做好市级科研课题研究。

  3、园本教研,全园公开教学观摩活动。

  4、对家长开放半日活动,各班召开家长会。

  5、教育幼儿讲文明、懂礼貌、讲卫生、预防疾病传播。

  6、进行安全演练活动。

  7、姐妹园学习交流。

  五月份

  1、结合“五一”国际劳动节,教育幼儿劳动最光荣,带领幼儿进行实践活动。

  2、“六一”系列活动的设计、筹划安排工作。

  3、对全园幼儿进行体检。

  4、检查教案。

  5、全园举行庆“六一”联欢会及家园互动活动。

  六月份:

  1、结合季节特征,加强安全教育和饮食卫生管理。

  2、幼儿智力竞赛。

  3、召开家长会。

  4、教学反思交流。

  5、教学效果检查。

  6、做好结束工作,写出各项总结,进行学期资料整理汇总。

  7、做好暑假安排工作。

  公开工作计划 篇十

  本学期,我校将继续推进校务公开,接受全体教师的监督,遵循校务公开“合法性、真实性、时效性、规范性、创新性”的原则,不断规范办学行为,提升服务质量,促进学校教育改革健康、稳定、快速发展。

  一、健全组织,明确体制

  建立校务公开工作领导小组和监督小组,校长为组长,全面负责校务公开工作的具体实施,校务公开监督小组成员由学校教师代表组成,全面负责校务公开工作的监督。形成了主要领导负责,层层抓落实的领导体制,为校务公开的全面推行提供了强有力的组织保证。

  学校坚持统一领导校务公开工作,校长负责,组员协调、监督,全体教师积极参与校务公开领导体制和工作机制建设。学校将推行校务公开与加强学校廉政建设紧密地结合起来,切实履行全体教师的知情权、参与权、管理权、监督权等民主权利。

  二、规范运作,周全公开

  本学期,学校将制定一系列规章制度:利用电子显示屏,经常性地宣传学校的动态,让家长及时了解学校。在保安室旁公布举报电话,随时接受老师、学生家长及群众的监督。

  三、校务将公开的内容

  1.学校规章、发展规划、各项工作计划等。学校规章、发展规划、工作计划等内容先通过学校行政会议进行酝酿、交流、审议和通过并在全校教师会议中解释说明,组织大家进行交流讨论,做到透明、公开。

  2.认真落实收费公示制度,大力推行“阳光收费”,及时向社会公布收费政策,凡涉及学生的学校收费项目和标准必须向社会公示,切实维护群众的知情权、监督权。

  3.财务管理情况公开,包括学校财务预、决算,收入及支出、福利分配方案等。每个月于校务公开栏张贴财务经费报表。

  4.大宗物品采购公示。我校严格按照上级文件精神,对于采购大宗物品均按规定执行,选定正规商家,制定合同,行政会议讨论,并通过教委办财务中心转帐支付。程序公开、公正、公平。

  5.师生获奖公示:每星期公示三评结果,按低年级、中年级及高年级颁发流动红旗;师生参加各级各类比赛,及时公示获奖情况。

  6.评优、评先。公开文件,建立评选小组,按文件规定操作,并在公示栏进行公示。如每一个季度的绩效考核,我校将严格按文件规定积分,评出优秀、良好、合格。

结尾:非常感谢大家阅读《公开工作计划优秀模板(推荐10篇)》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」,一起成长!

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