导读：篇一：社区党建引领城市基层治理案例 __社区社区成立于20__年3月，东临__街，南临__国道，西接__，北临__国际城，现有居民4500余户11000余人，社区在册党员182人，下设5个党支部。 今年... 如果觉得还不错，就继续查看以下内容吧！
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篇一：社区党建引领城市基层治理案例
__社区社区成立于20__年3月，东临__街，南临__国道，西接__，北临__国际城，现有居民4500余户11000余人，社区在册党员182人，下设5个党支部。
今年以来，__社区党委积极探索党建引领基层治理新模式，打造更大、更优、更强的红色联盟共同体。着力从做实“党建链”、做强“机制链”、做优“服务链”上入手，将党的政治优势和组织优势转化为推动发展的资源优势，为社区治理注入“红色动力”。
坚持党建引领，做实“党建链”
__社区党委坚持党建引领，立足“红色物业”提档升级，全面建设“红色联盟”，实现组织联建、责任联结、资源联用。今年3月，__社区党委与7家单位党组织代表分别签订共驻共建协议，成立了__社区“1+N”区域化红色联盟。联盟成立以来，构建起以社区党委为牵引，联盟单位党组织、小区党支部、楼栋党小组、党员中心户共同参与的组织架构，分层构建“社区—一般网格—微网格”的立体化、扁平化、精细化三级网格治理体系，同时与联盟单位__律师所、__市中级人民法院成立了“红色调解驿站”，结合退役军人服务站成立了退役军人志愿服务队，由退休干部、热心老年人为主体成立了银发志愿队，通过建优建强党建联盟，党建链越建越实。
坚持共商共建，完善“机制链”
“红色联盟”本着共商共建共享原则，积极搭建五方联席会议机制、遇事协商机制、矛盾化解机制、上下联动机制、一体推进机制等。在社区党委牵头下，已召开5次五方联席会议，召开2次遇事协商会议，组织红色联盟成员单位一体推进矛盾纠纷化解。目前，共协商解决矛盾纠纷10次。社区与联盟单位中国石油____销售分公司积极合作，成立社区服务型企业，承包洗车、保洁、卫生等服务，解决了7名40、50困难就业人员就业。社区企业在为民服务基础上，也增强了社区“造血”功能，打破了社区治理资金主要“靠财政”的固定传统模式，为发展壮大社区经济探索出了一条新路。
坚持需求导向，做优“服务链”
“红色联盟”围绕法律咨询及法律支持、志愿服务等，广泛开展问需于民、问计于民活动，发现问题22条，收集问题8条，处置问题30条。目前，已开展春节慰问、反诈骗、法治专题讲座等特色活动12场次，受益居民200余人；在传统节日开展文化活动4场，参与居民2000余人；在重大节点组织党员共过主题党日、共看红色影片、共观红色教育基地3次，参与党员120余人。联盟成员单位积极主动建言献策参与社区扶困帮困、矛盾调解等，上门慰问困难群众45人，为辖区困难失业人员解决就业9人，为辖区群众办实事98件，“服务链”越做越优。
篇二：社区党建引领城市基层治理案例
__社区在街道党工委的指导与带动下，以社区网格管理为抓手，围绕“共融共建、共治共享”理念，着眼于打通城市党建引领基层治理堵点难点，把社区党建与网格化服务管理有机融合，通过织密城市网格、强化互融互动和发挥辖区资源优势，把党组织建在网格上，把党员干部下沉到网格里，把便民服务做到网格中，切实打通联系服务群众“最后一公里”，有效提升城市基层治理效能，建设人人有责、人人尽责、人人享有的社区治理共同体。
一、推动制度体系融合，夯实治理基础
一是强化党建统领。根据《关于加强基层治理体系和治理能力现代化建设的意见》《关于深化城市基层党建引领基层治理的若干措施（试行））》等文件精神，为切实强化党建引领社区治理这条红线，做活治理、做细服务、做牢基层基础，着力构建“社区党组织——网格党小组——党员中心户——社区志愿者”为主干的组织体系，在社区党组织的统筹下，建立起居委会、业委会、物业公司三方联动机制，三方讨论决定，三方齐抓共管，形成了以社区党组织为“圆心”、以网格党小组为“半径”、以联系和服务党员群众为“周长”的红色服务圈，常态化开展小区日常巡逻、安全隐患排查、纠纷调解以及文明宣传等工作。
二是统筹服务力量。根据辖区人口规模、地域范围治理工作量，将原来9个网格调整划分为11个网格，推行支部建在网格上，全部组建网格党小组，建立1名网格长（支部书记）、1名专职网格员、11名兼职网格员和N名居住地志愿者联动的“1+1+11+N”网格治理团队。深入推进“党建+网格”管理模式。积极推行“楼长制”。通过居民自荐、党支部推荐、微信群互荐等形式，顺利推选出了33名责任心强、综合素质高的楼栋长将其纳入网格管理队伍；建强志愿者队伍。坚持志愿服务共享，发挥志愿服务品牌效能，依托“红党徽·我帮你”党员志愿服务品牌，持续强化“在职党员进小区”活动，号召在职党员到联系点参加小区党群服务站“邻聚里·零距离”快乐营地项目，并根据自身职业特点、专业特长认领小区小微项目，以党员示范带动，引领居民积极参与志愿服务活动，形成形成“人人关心、人人参与”的良好社会氛围。加强社区工作人员培养。社区工作者是社会治理和基层建设的骨干力量，是深化党建引领基层治理的重要保障。鼓励社区专职工作者考取社会工作师职业资格，通过考证，掌握社会工作各领域新知识新技能，提升社区工作者队伍职业化水平。同时通过网格例会，组织AB岗网格员参与业务知识培训以及相关业务知识测试，以视频讲解、现场演示的方式，教育引导网格员丰富业务知识、明确工作职责、提高工作本领，强化网格队伍建设，全面提升基层党建引领基层治理工作水平。
二、提升基层治理效能，构建治理同心圆
一是建好服务阵地。高标准建立社区党群服务中心，划分了便民服务大厅、居民会客厅、老年人活动室等多个功能区；大力推进小区党群服务站建设，有效整合辖区资源，新建3个党群服务站，常态化发挥社区党员、在职党员先锋模范作用，带动广大群众积极开展志愿服务、助老助残、寒暑假义教等公益活动，主动融入基层治理；搭建“两代表一委员”为民工作室平台，建立民情联络站，围绕信访、群众满意度等重点任务，通过座谈会、听证会等方式，引导“两代表一委员”参与基层治理，有效提升话语权，强化了统筹协调功能，增强社区共建共治能力。
二是用好红色物业。全力推行社区党支部、业主委员会和物业公司三方联动机制，发挥叠加优势，组织社区居委会、物业服务企业和业主委员会定期召开联席会议，让信息互通有无、情况及时知晓、难题实时联解、矛盾就地化解，构建服务群众“共同体”。
三是创新工作方法。按照“一社区一品牌”工作思路，如何将__社区变成居民幸福家园，一直是摆在社区党支部面前一大新课题，社区党支部坚持问需于民问计于民，创新“编织·幸福__”社区品牌，提出了“一条主红线，六条小分线”党建工作思路，将党建工作有机融入社区治理，形成“居民提事、网格议事、会议定事、联动办事、群众评事”的五事闭环工作新模式。例如，__社区党建引领在一线化解这一小分线，突出上下联动，形成“包社区领导——社区党支部书记——社区A岗网格员——社区能人”调解队伍，坚持网格员“一日两巡”工作制度，并固定每月8日、18日、28日为网格员、社区“两委成员”集中下沉网格工作日，每周进行“例会”，落实网格管理“日收集、周通报、月督办”制度，随时收集矛盾，随时就近化解矛盾，每周四由社区治理带头人王瑞带领社区能人、社区专职工作者在小区党群服务站谈心化解矛盾纠纷。
四是发挥好共建资源。社区治理离不开辖区资源及社会资源，__社区党支部充分利用共驻共建单位资源，进一步发挥辖区企事业单位、社会组织、共建单位和志愿者队伍优势，结合我为群众办实事、创建全国文明城市等工作，常态化联系共建单位共同开展以“党建联抓，共筑堡垒；服务联做，共惠民生；文明联创，共倡新风；设施联建，共强基础；卫生联搞，共优环境；治安联防，共建和谐”为内容的“六联六共”活动，以“企地企民携手，共建美好生活”专项行动和在职党员进社区活动为契机，积极以“标准化+特色化”建设模式撬动盘活辖区资源，驻社区单位通过提供人力资源、物力资源、给予资金支持等方式，帮助社区改善基础设施，结对共建单位东辰煤矿出资10万元更换小区道牙；种植花卉400平米；修复小区围栏一处。
篇三：社区党建引领城市基层治理案例
__社区成立于20__年，辖3个小区，6170户、1。3万人，共有党员357人，先后荣获“__市先进基层党组织”“__十佳志愿服务社区”“__市巾帼文明岗”“__市优秀志愿服务组织”“__市创建全国文明城市先进集体”等荣誉称号。
近年来，社区坚持党建引领，创新“外联内引”工作法，以“优质服务，共创和谐”为服务宗旨，积极探索基层治理的有效途径，通过组织共建提升党建引领力，共建共驻提升服务精准力，居民自治提升治理融合力，不断做实群众工作，群众获得感和幸福感不断增强。
坚持模式创新，强化党建“引领力”
探索“党建+基层治理”模式，积极调动和整合社区力量，形成党组织为核心，社区、派出所、业委会、物业、业主代表协商议事的“五位一体”的服务机制。社区与47家企事业单位签订共驻共建协议，结成党建红色联盟，为居民提供医疗、教育、法律、安全等全方面服务保障。依托华商商圈资源优势，开展“党旗耀华商，社区公益行”活动，已开展扶贫助困、便民维修、健康讲座等活动10余场，组织引入各类社会组织、爱心企业为居民提供服务200余场，捐款捐物30余万元，把党和社会的关怀及时送到群众心中。
聚力共驻共建，提升服务“精准力”
统筹社会资源，聚力满足居民需求，先后引入四川轻化工大学、__市第一人民医院、__市第四人民医院、977爱心公益协会等爱心企业34家，培育20余支志愿者队伍，坚持举办一年一度的优秀志愿颁奖活动，激发社会各界的参与热情，共建共享“幸福__”的良好格局基本形成。20__年至今，为低保家庭、生病的独居老年人提供免费学习辅导、健康体检、打扫卫生，为小区免费安装户外健身器材等服务800余次，惠及群众10000余人，让服务看得着、摸得着，赢得居民广泛赞誉。
拓宽自治渠道，凝聚治理“融合力”
依托名师工作室，充分凝聚群众智慧力量，加强群众自治。20__年，上千居民参加“一歌一物一logo”公开征集活动，设计出“西小艾”“西小佳”卡通形象，量身打造出__市首支社区之歌《此间__》。社区组建了“居民自治志愿队”“调解队”“艺术团”等志愿队伍，定期为空巢老人和失独家庭等群体打扫卫生，代买生活用品，调解家庭矛盾、邻里纠纷、物业纠纷，开展居民喜闻乐见的娱乐活动。创建了“艾佳”党建品牌基地、“艾佳”长者学堂等系列品牌，居民的认同感、荣誉感、幸福感不断提升。
篇四：社区党建引领城市基层治理案例
__社区位于县城老城区中心腹地，幅员面积1。35平方公里，驻区单位29个，有居民3322户8349人，党员251人，是典型的老旧社区。社区以网格管理为基础、精细服务为支撑、品质生活为目标，不断打通服务群众“最后一米”。
多网合一，厘清网格党建线。优化党建、综治、城管等8类网格为“一张网”，以280—300户为标准划分11个基准网格。在基准网格的框架下，以楼栋、院落（30户—50户）为单位，划分为65个小微网格，同步建立基准网格党支部11个、小微网格党小组65个，形成“社区网格—基准网格—小微网格”的三级治理架构，实现党组织设置与治理网格有机融合。
多员合一，激发网格活力线。按照“1格1长”标准建立“三长制”，由社区书记任片区长，明确“四协调”职责；11名专职网格员任格长，履行“七大员”职责；发动两新职员、自治委成员、离退休老干部等65名志愿者任点长，“零报酬、微积分”提供“六项服务”。
多维服务，延伸网格服务线。聚焦服务有感，梯次配置服务阵地，建立社区网格15分钟—基准网格10分钟—小微网格5分钟便民服务圈。组团错时开展“八点半敲门行动”，建立“支部委员会提议、小区圆桌会商议、__知音院坝会建议、党建联席会决议”工作机制，组建群众评审团全过程闭环监督，党群互动提升服务质效。
多规合一，绘制网格风景线。坚持“整体谋划、民生优先、突出特色”，整合住建、规自等4项规划为“一张蓝图”，改造老旧小区59个，整治背街小巷5条，微更新小公园、小游园3个，建成“两山一河”、百步梯等特色场景、历史记忆4处，成为群众休闲“好去处”、打卡“网红地”。
篇五：社区党建引领城市基层治理案例
__区__镇__社区__小区建于20__年，现有居民楼14栋44个单元，住户438户1300余人。
一、背景起因
小区最早由开发商名下的物业公司管理，但由于物业服务的不到位，使小区内环境卫生差，门禁制度形成虚设，导致物业与业主之间矛盾纠纷不断，社区也曾多次出面调解，但均未见效。甚至居民上访事件层出不断，迫于各方压力物业公司撤出了小区。而撤出后，小区的问题没有得到解决反而又引发了新的环境问题，邻里矛盾频发。面对小区的困境，小区的几名党员和群众代表来到社区提出了成立业主委员会的诉求，社区在得到他们的诉求后，第一时间联系镇包社干部帮助指导他们成立了业主委员会。同时又按照区委组织部“党建引领小区”的工作要求，同步建立了小区党支部和选聘了8名楼栋长。在小区党支部和业委会的共同努力下，近年来，__小区通过建强红色堡垒、健全责任机制、强化联动共治、提升服务效能，形成了齐抓共管、各司其责、协调配合的小区党建格局，让邻里更和睦、环境更整洁、小区更和谐，小区治理初见成效。
二、主要做法
建强红色堡垒，党的建设有“温度”。__小区党支部成立于20__年6月，始终坚持“党建引领、业主自治、部门包联、居民参与”原则，落实“双报到”、一包五帮、“三单”服务、“五号”议事日等制度，引导业主党员亮身份参与小区事务。__小区联动共治的组织机构，小区党支部共三名党员，都是我们退休的老干部，不但政治素养高，而且工作能力特别强，肯吃苦，爱奉献，全身心的投入在我们党建引领的小区建设工作中，再加上党员回家活动中前来报到的党员，小区支部共有党员21名。他们带领着小区的居民开展了各类丰富多彩的活动，让居民感受到党组织就在身边，营造了良好的小区氛围，也使党建引领基层社区治理上了一个新的台阶。
健全责任机制，小区治理有“精度”。党支部主动征询居民意愿，在社区的指导下主持召开全体业主会议，选举产生小区业委会，并与退休干部、热心群众、优秀党员面谈推荐楼栋长，建立了小区党支部、业委会、楼栋长三级责任机制。业委会的七名同志，他们都是没有工资，义务帮居民服务，业委会在成立之初他们的理念就是打造一个“以服务业主需求为目的”的自治组织，弘扬小区服务奉献精神、传扬善文化，做到上善若水。用他们的话说就是“迎合居民需求，讲无私讲奉献、赢民心”。特别是在小区党支部的带领下，他们收取的物业费除门卫、保洁等工作报酬外，其余的结余都取之于民用之于民的又投到小区的建设，公共维护、环境治理、公益事业中去。他们对小区的绿化每年都会进行补栽、公共设施及时进行维修，特别是这些年疫情影响下免费为小区的居民送菜，去年年底结余的时候，业委会还用结余买成大米，在小区党员楼栋长志愿者的帮助下，连同对联一起挨家挨户送到居民手中。对于不在家的居民，大家也帮忙贴上新对联，让楼栋长通过视频电话等送去祝福。这大大增进了居民对业委会的认同感，特别是在节日气氛的衬托下，使大家对自己居住的小区也增添了归属感，同时也是居民幸福感的一个提升。同时，在党引领下，开展“大摸底、大排查”活动，带领业委会成员和楼栋长深入居民，收集住户基本信息、居民诉求和意见建议，为政策宣传、信息传达、民事代办打下坚实基础，推动由“小区管理”向“小区治理”转变，打通了服务群众的“最后的一米”。
强化联动共治，部门包联有“亲和度”。强化小区的治理能力，不能让小区内部组织去独打擂台，也不能依靠镇办社区去唱独角戏。区委组织部推行“5号”议事日制度，让“双报道”机制从之前的社区近一步延伸到小区，让部门党支部包联小区，部门党员和小区党员都去小区支部报到。推行“一包五帮、五号议事日、三单服务”等制度，形成“居民吹哨、支部响应、部门报到”的小区治理模式，形成合力，共同提升小区治理能力包联部门充分发挥自身优势。
提升服务效能，居民群众有“认可度”。党支部和业委会坚持问题导向，以为群众办实事为宗旨，建立居民有特殊困难必到、有红白喜事必到、有重大疾病必到等经常性走访慰问制度，激发居民的主人翁意识；不断加大对小区改造提升力度，给13栋单元楼刷防水涂料、把自来水并入城市管网、建文化长廊、安充电桩、设净水器、规范停车位、升级门禁系统、更新电动车车棚等一些措施得到居民点赞；持续优化服务内容，免收公共区域电费，免收垃圾清运费，免费为婚丧嫁娶宴请提供水电炉灶，切实发挥基层党组织战斗堡垒和广大党员的先锋模范作用，让党旗飘扬在基层治理第一线。
三、工作成效
近年来，党支部协调区级部门解决小区自来水、供暖、变压器等事宜5项，配合区、镇、社区完成了疫情防控、平安建设、反电信诈骗等工作，桩桩件件使居民们对党支部的信任感不断增强，原来的“问题小区”如今也“人情味”十足。联合开展文明小区创建、家风家规评比、生活困难户慰问、红色电影观看等活动，丰富群众生活、培育向上向善的良好风尚；积极参与小区疫情防控、人口普查、矛盾纠纷化解，弘扬社会正能量，凝聚人气人心；联合医疗机构等社会组织开展白内障筛查、助学、节日庆祝等14次。__在小区党支部、自治组织带领下因地制宜，利用辖区内医院、卫生院，为小区行动不便的居民进行上门听诊、疫苗接种，组织社会团体在小区为居民进行文化义演，加强居民文化建设，并结合消防、司法、妇联等部门下小区搞宣传，提高居民防护意识。小区党员志愿者成立应急组，应对小区突发事件，利用多元化载体服务于小区，营造小区的氛围感、丰富居民精神文化生活、满足广大群众精神文化需求。同时还在小区居民中举办“御你最美”活动，挖掘小区内的好人好事、道德模范进行表彰，形成共驻共建、共荣共享的良好格局，受到小区居民欢迎。
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