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简易劳动合同模板

作者:兰墨尘2023-12-14 04:29:00

导读:简易劳动合同模板 篇1 甲方:_________________ 乙方雇请人:_________________ 甲方因工作需要,雇请乙方。经双方自愿协商同意,订立本合同。 一、合同期:_________________ 自_____年_____月____... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!

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  简易劳动合同模板 篇1

  甲方:_________________

  乙方雇请人:_________________

  甲方因工作需要,雇请乙方。经双方自愿协商同意,订立本合同。

  一、合同期:_________________

  自_____年_____月_____日起到_____年_____月_____日止。每月工资为_______________元。其中试用期一个月,试用期间工作表现出色工资另算。

  二、生产工作任务:_________________

  乙方同意服从甲方的工作需要:_________________在岗位,承担工作任务。

  三、劳动纪律:

  甲方应根据上级部门的有关规定制定各项管理规章制度,乙方应自觉遵守国家的法律,法规和本单位制定的各项规章制度,服从管理,积极做好工作。

  在上班时间内,乙方不得旷工、早退、睡觉。看管好本水果超市内的所有设施,及水果超市所有财物,如果丢失、损失,应按原价赔偿。如上班时间内因睡觉、早退等个人原因造成甲方损失的,应由乙方赔偿所有损失,造成重大问题的,应有相关法律部门处理。

  四、劳动时间与劳动报酬:

  1、甲方实行_______________小时工作制度。

  2、甲方每月十日如期发放工资。

  五、终止解除劳动合同条件:

  1、试用期内证明乙方不符合录用条件的;

  2、乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

  3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  4、乙方被依法追究刑事责任的;

  5、甲方歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难的;

  6、有一方提出解出劳动合同的,应提前30天书面通知另一方,因乙方不向甲方提前一个月书面辞职,甲方扣除乙方一个月的工资。

  根据甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  ________年____月____日

  简易劳动合同模板 篇2

  甲方:

  乙方:

  甲、乙双方本着友好协商的原则,就乙方为甲方关于“”项目进行实施活动达成以下合作协议:

  (一)乙方主要工作职责是:安装及甲方临时指派的工作任务。

  (二)乙方主要工作方式:根据甲方的时间安排,在乙方无合理客观原因的情况下必须随叫随到,否则甲方有权终止合同。

  (三)乙方必须保证遵守以下几点,否则甲方有权中止合作,并对由以下引起的相关损失保留追诉权利

  1、在任何时候不得影响甲方的声誉,不得利用甲方公司名义进行与甲方业务不相关的业务活动;

  2、在本协议有效期间,不得与甲方同类型的其他公司进行业务性质相类似的活动;

  3、在项目实施过程中必须时刻保护好设备安全,防止设备损伤。

  (四)乙方在为甲方提供服务期间,甲方给乙方提供以下的报酬

  1、项目提成:元人民币;

  2、其他福利:提供出差住宿补贴,提供相关业务的通讯费用报销,提供工作餐补贴;

  3、提成在项目完成统一核算后的当月发放。

  (五)本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,有效时间从年月日起至年月日止,如果双方合作良好,可以续签本协议。

  甲方项目负责人(签字):签订日期:

  乙方(签字):签订日期:

  简易劳动合同模板 篇3

  甲方(单位):__________________

  乙方(员工):__________________

  一、本酒店要求合同期______(月/年),凡来我酒店应聘的员工试用期为3天,试用期内无工资、见习期为1月整,工资面议。若见习期内员工自行离开,工资不予支付。见习期后方可录用为本酒店正式员工。新员工一律收取押金,合同期满后全部退还。

  二、新进员工必须服从本酒店安排和调动,并要遵守本酒店的各项规章制度,如有违反和故意闹事者,本酒店视情节轻重处理,严重者送公安部门处理。

  三、见习期内是员工和酒店双方的选择阶段,双方自由选择。如能合作,新员工需签定合同书。

  四、新员工被录取后需签定合同书,签字生效后一切按合同办事。合同期内如自己需离开饭店,店方只支付和退还工资和押金的一半。如出现重大事件被开除,工资、押金一律全部不退还。节假日内不允许请假,如有请假者按日工资双倍扣除。

  五、员工不在工作时间内,若在外面发生任何意外事故后果自负,本企业概不负责。

  六、本合同一式两份,甲乙双方各执一份为据,双方签字后生效。

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  ______年______月______日

  简易劳动合同模板 篇4

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  甲方因工作需要,雇用乙方为本店员工。根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规,甲乙双方经过平等协商,达成如下条款:

  一。本合同自xx年xx月xx日开始至xx年xx月xx日终止,其中试用期:30天。

  二。乙方在甲方指派地区全国范围内,从事门店营业员岗位。

  三。甲方根据国家有关规定建立、健全劳动制度及各项规章。

  四。甲方有监督乙方遵章守纪、安全劳动、职业道德及工作任务完成情况的权利。

  五。乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度并服从甲方管理,积极完成所从事的工作。

  六。甲方实行每日八小时,每月休息四天的工作制度。乙方由甲方根据工作需要安排适度加班时间。

  七。甲方每月按时给乙方发放薪资,日期为15日左右。

  八。甲方应根据生产经营情况及乙方的技术水平、服务技能逐步提高乙方的薪资水平。

  九。甲方支付乙方岗位基本工资1400元,三金补助400元。在履行本协议期间如有薪资调整或变化,则调整后按新标准执行。

  十。下列情况,双方有权终止合同:

  1、乙方在试用期内

  2、乙方在工作期间给甲方造成重大损失的

  3、乙方泄露店内机密

  4、甲方可按照《员工守则》之规定辞退乙方

  十一。乙方在合同期内离职,需提前15天以上书面申请甲方同意,方可终止合同。

  十二。甲乙双方发生劳动争议后,应先行协商解决,协商不成可再法定申述时效内向有管辖权的劳动部门申请仲裁。

  十三。本合同自签定日生效,一式二份,双方各执一份。

  甲方盖章:__________________

  乙方:_________________________

  代表人签字:________________

  身份证号码:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

  简易劳动合同模板 篇5

  甲方用人单位名称:

  地址:

  乙方劳动者姓名:

  性别:

  居民身份证号码:

  文化程度:

  住所:

  根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿,协商一致的基础上,同意订立本员工劳动合同,共同遵守本合同所列条款。

  第一条员工劳动合同期限

  一、本合同为固定期限。

  合同自________年________月_______日起至________年________月_______日止。

  二、本合同约定试用期,试用期自________年________月_______日起至________年________月_______日止。

  三、甲方派遣乙方到用工单位的派遣期限为________年________月_______日至________年________月_______日止。

  第二条工作内容、工作地点及要求

  甲方派遣乙方工作的用工单位名称乙方同意根据用工单位工作需要,从事针车、手工工作,乙方的工作区域或工作地点在_________。

  乙方按用工单位的要求应达到以下工作标准

  1、16到40周岁初中以上文化程度。

  2、身体健康无传染性疾病。

  3、熟练帮面针车工、手工和具备完全操作整鞋的技能。

  甲方盖章:_________乙方签字:_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  简易劳动合同模板 篇6

  甲方用人单位:

  法定代表人主要负责人:

  住所:

  联系人:

  联系电话:

  乙方员工:

  性别:

  身份证号码:

  户籍地址:

  通讯地址:

  联系电话:

  一、本酒店要求合同期月/年,凡来我酒店应聘的员工试用期为3天,试用期内无工资、见习期为1月整,工资面议。若见习期内员工自行离开,工资不予支付。见习期后方可录用为本酒店正式员工。新员工一律收取押金,合同期满后全部退还。

  二、新进员工必须服从本酒店安排和调动,并要遵守本酒店的各项规章制度,如有违反和故意闹事者,本酒店视情节轻重处理,严重者送公安部门处理。

  三、见习期内是员工和酒店双方的选择阶段,双方自由选择。如能合作,新员工需签定合同书。

  四、新员工被录取后需签定合同书,签字生效后一切按合同办事。合同期内如自己需离开饭店,店方只支付和退还工资和押金的一半。如出现重大事件被开除,工资、押金一律全部不退还。节假日内不允许请假,如有请假者按日工资双倍扣除。

  五、员工不在工作时间内,若在外面发生任何意外事故后果自负,本企业概不负责。

  六、本合同一式两份,甲乙双方各执一份为据,双方签字后生效。

  甲方公章:_________乙方公章:_________

  法定代表人签字:_________法定代表人签字:_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  简易劳动合同模板 篇7

  甲方(用人单位)名称:

  法定代表人:

  地址:

  联系电话:

  乙方(劳动者)姓名:

  居民身份证号:

  现住址:

  联系电话:

  紧急联系人及其联系方式:

  甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同。

  第一条甲、乙双方的劳动合同期限为年,自年月日起至年月日止。其中包括试用期月,自____年____月____日至____年____月____日止。

  第二条根据甲方工作需要,乙方同意从事________岗位工种工作,工作地点__________,实行标准工时制。

  第三条乙方工资包含基本工资、岗位工资和考核工资,乙方试用期的基本工资标准为______元/月。乙方试用期满后基本工资为_______元/月,甲方根据乙方的岗位、考勤、考核、奖惩情况核算岗位工资、绩效考核工资。

  第四条甲方依法为乙方缴纳社会保险,为乙方提供必备的劳动工具和劳动保护。

  第五条本合同的解除、终止依据《劳动法》、《劳动合同法》及其它相关法律法规执行。

  第六条乙方在签署本合同时,对甲方的所有已实施的规章制度与岗位职责已知悉全文,并愿意遵守,如有违反,愿意按照相关规定处理。

  第七条乙方承诺提供给甲方的个人信息、前单位离职证明、学历证明等信息、资料均真实合法有效,否则甲方有权以乙方欺诈为由单方解除本合同。

  第八条本合同一式两份,自双方签字或盖章后生效,甲乙双方各执一份,每份合同具有同等法律效力。

  (以下无正文)

  甲方盖章乙方(签名):

  年____月____日年____月____日

  简易劳动合同模板 篇8

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  鉴于乙方劳动岗位、劳动量及劳动时间与全日制工作制不足。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条本协议期限

  本协议于_______年_____月_____日生效,至_______年_____月_____日终止。

  第二条乙方承担的劳务内容

  要求为:单位电路检查维护,下水保障畅通,卫生检查,停车场车辆摆放管理。

  第三条甲方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本协议第一条、第二条约定的劳务内容、要求、为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务

  第四条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式

  时间:_________每月_________元(含税),每月______号之前支付上月劳务报酬,全年_________元。

  第五条乙方依法缴纳个人所得税

  第六条发生下列情形之一,本协议终止:

  一、本协议期满的;

  二、双方就解除本协议协商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  第七条甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前_________周通知另一方即可。

  第八条本协议终止、解除后

  乙方应在_________周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

  第九条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议

  均提请仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

  第十条本合同一式两份,甲乙双方各执一份

  甲方(公章):_________________________乙方(签章):_________________________

  _________年______月______日__________年___________月___________日

  简易劳动合同模板 篇9

  甲方:______________________有限公司

  乙方:_____________________

  根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。

  一、据甲方生产需要招用临时工,乙方符合招工条件者自愿报名,经考核合格者予以录用试用期为________天。

  二、录用后,生产期间,按计件工资标准,定时发放,不再享受其它任何费用。

  三、乙方必须遵守以下的公司规定。

  1、按照规定上下班,服从甲方工作安排。

  2、爱护公司财物,保管好自己的工具用品。发生丢失要给予赔偿。

  3、满_______天以上才能计发工资,在公司规定日发放工资,其它时间不予发放。

  四、如违反上述公司规定者,甲方有权解除合同予以辞退;乙方对公司工作安排,工资待遇或其它种种原因如有不满,同样有权解除合同离开公司。

  五、本合同于每年用工时开始签订,甲乙双方签字或盖章后即生效,当年用工结束时即终止。

  六、注意安全生产,乙方如违反操作规程所出现的事故,乙方应负责主要责任;乙方确因无法避免的工伤事故,甲方承担医疗期间医疗费用及工资。

  七、劳动合同签订年限:年月至年月

  乙方签字:__________甲方签字:__________

  简易劳动合同模板 篇10

  甲方:_________________有限公司

  法人代表人主要负责人:_________________

  地址:_________________

  乙方:_________________

  性别:_________________

  身份证号码:_________________

  现住址:_________________

  邮编:_________________

  电话:_________________

  为建立劳动关系,明确权利义务,依据劳动法、劳动法,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。

  第一条、劳动合同期限

  本合同期限自_________年_____月___日起至_________年_____月___日止。其中试用期为日起至___月。

  第二条、工作内容和工作地点

  甲方根据工作需要,安排乙方从事___工作,工作地点为_________号。经双方协商同意,甲方可以调换乙方的工种或岗位。

  第三条、劳动报酬

  乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方每月动报酬为____元/月或计件或月工资不少于当年底____市最低工资标准,其中试用期的劳动报酬为____元/月。

  第四条、工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。

  第五条、劳动合同的终止与解除

  双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理,甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明,符合国家规定的,支付乙方经济补偿。

  第六条、其他未尽事项按国家及地方现行有关规定执行。

  第七条、本合同双方各执____份,劳动者乙方必须当事人签字。

  甲方签字盖章:_________________乙方签字盖章:_________________

  签订时间:_________年_____月___日

结尾:非常感谢大家阅读《简易劳动合同模板(推荐10篇)》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」,一起成长!

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