导读：如何做一名优秀的护士演讲稿 (篇1) “温暖”是我看到征文主题后最先想到的词。所有感人的事都是先温暖了别人，而温暖了别人的同时也温暖了自己。“送人玫瑰，手有余香”这万千... 如果觉得还不错，就继续查看以下内容吧！
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如何做一名优秀的护士演讲稿 (篇1)
“温暖”是我看到征文主题后最先想到的词。所有感人的事都是先温暖了别人，而温暖了别人的同时也温暖了自己。“送人玫瑰，手有余香”这万千个人说过的话充分体味付出的快乐，理解奉献的深意，这样的温暖不是“爱”，又是什么呢？我听有人说用自己的左手温暖自己的右手是一种自怜，而用自己的双手去温暖别人的双手，却是一种奉献。爱与奉献是我们生存在这个世界中一生不变的主题，而诠释爱与奉献最好的职业就是护士！
一袭飘然白衣，一顶别致燕帽，一个胸牌某某护士，这就是我们的形象，被人称之为白衣天使。天使是传说中神仙的使者，是幸福和温暖的象征，是人们对护士形象美和内在美的深情赞誉。
姐妹们，当拜金主义享乐主义的风暴席卷而来的时候，当有人讥笑我们地位低收入薄的时候，当病人不理解我们的时候，你有过怨言吗？我看到观众席上的护士姐妹都在摇头，是的，没有！因为我们是天使，我们有的只能是无尽的爱，爱病人爱自己爱这份平凡的工作。
我们做天使可不是在仙乐幻境中轻歌曼舞，也不是在轰轰烈烈中做英雄。你看：天天穿着一成不变的白大褂，在满是血腥味大小便味消毒水味的病房里穿梭，听到的是痛苦的呻吟声或急或衰的喘息声和烦躁病人的谩骂声，干的是没完没了的吸痰导尿输液换瓶。对，这就是我热爱的工作！
我是一名护士，打针、输液、查房就这样开始了一天的生活。还记得有一次病房里住着一位老人，脾气非常暴躁，每天给他输液送药他都大发雷霆。对于这些，我没有丝毫抱怨，更没有不理不睬，而是主动嘘害问暖，去病房与他拉家常，津津有味地听他讲陈年往事。每当我看到他久久地沉浸在回忆中时，就感觉自己的心和他更贴近了，我更理解他了，他也更配合我的工作了。临出院时他紧紧拉着我的手说：”你就是我的好孙女”。这时所有的委屈、不快都一下子烟消云散了。是啊！作为一名护士，要用春天的雨露去滋润患者久旱的心田，要用有力的双手搀扶患者走过心灵的沼泽，要积极与病人架立一座座心灵之桥，患者才能积极配合治疗，早日康复。
永远忘不了我的第一个夜班，来了一位车祸多发外伤的患者。摆体位，吸氧气，输液，监护，做完这些我刚要抬头喘口气的时候，病人一下拉住了我的手，他的表情痛苦的有些扭曲，一双浑浊的眼睛里充满了恐惧和无助，他望着我，仿佛在对我说，护士，帮帮我。瞬时，我的心弦被拨动了，一种为人之最原始的爱在我心中汩汩涌动。我就那样被他拉着一只手，一边帮他维持着体位，一边注视着监护仪上变化。二十分钟过去了，病人终于能平静呼吸了。这时，我才发觉自己的腿已经站的发酸了。长嘘一口气，我体味到一种从未有过的成就感喜悦感，能为别人解除痛苦，原来是一件非常幸福的事情！突然，我觉的自己变成了天使，有一种想飞的感觉，但同时被一种使命感牢牢的拴住。从此，我便爱上了这个职业。
当无数人进入甜美的梦乡时，是谁还穿梭在各个病房之间；当人们举家团圆的欢庆时刻，是谁还默默地忙碌在工作岗位上？当可怕的病魔肆虐横行时，又是谁用瘦弱的身躯组成一道道钢铁长城？是她们，是那些默默付出，无私奉献的白衣天使！我自豪，我是她们中的一员！比大地更广阔的是海洋，比海洋更广阔的是天空，比天空更广阔的是心灵，作为一名护士，我们要拥有博大的胸怀，纵使受了委屈，我们的脸上依然是灿烂的微笑，我们知道：这微笑是阳光，能减轻病人的疼痛；这微笑是雨露，能滋润患者的心灵；这微笑是翅膀，承载了千万个家庭健康平安的希望！
护理工作需要一种奉献精神，需要理解，也常常需要换位思考，当我守候在一个个痛苦的患者身边，不能按时下班、不能按时吃饭、休息，在节假日不能陪伴在家人身边的时候，内心也难免会翻滚一些现实的想法，然而使命感和责任感使我最终战胜了自己，因为，人活在这世上，要想人生更有意义，更有价值，总是需要有一点精神来支撑的。
如果说护理工作是一座山，我们便是那默默爬山的人，要想做一个称职的、成功的登山者，领略到一览众山小的无限风光，就要把自己熔进医院这个集体大熔炉里，磨练自己，不畏劳苦不怕脏累，具备良好的心理素质与职业道德，不断地学习，不断进取，用知识武装头脑，不断充实自己，提高自己的业务能力。
今天，面对又一轮全新的医疗护理改革，需要我们每一个医务工作者保持良好的精神状态，展示崭新的精神面貌；需要我们每一位医务工作者发扬以院为家的高尚情怀，需要我们每一位医务工作者紧跟时代勇于创新。我们医务人员肩负救死扶伤的重任，承载国家、社会、人民的重托。因此我作为一名医务工作者我感到无比的光荣，这将永远鼓励着我在这条路上无怨无悔地走下去，以医院为家是我一生无悔的选择。
让我们用勤劳的双手去装扮医院，把追求的信念放在医院，把满腔的激情奉献给医院，把爱心播撒到每一位患者的心里。
我们只有不断努力，才无愧于这一神圣的称号，我们只有把爱化为动力，才能为天使插上奋飞的翅膀，我们只有把爱付诸行动，才能用爱心远航！
如何做一名优秀的护士演讲稿 (篇2)
我叫王xx，现年42岁，1996年毕业于兰医护校护理专业，同年分配到我院手术室，在手术室工作的13年中，我能够尊敬师长、团结同志、踏踏实实、认真钻研，熟练掌握了手术室的各项操作技术及技能。1999年我还通过了由省卫生厅和中国国际人才交流中心组织的选拔优秀护士出国研修外语考试，并被委派到新加坡中央医院手术室学习和工作两年，主修神经外科手术，两年的经历不仅使我对神经外科的知识有了进一步的了解与完善，在神经外科手术的配合上更具备熟练的技术与技能，而且还使我对国外手术室的先进管理有了更充分的认识与掌握。在外工作期间，由于我的专业知识与专业水平较好，得到了新加坡中央医院领导和同事们的一致认可与好评，既开拓了眼界，又丰富了工作经验，同时也提高了英语水平，所以在我院泌尿科和骨科邀请外国专家来院交流示范手术时，领导都安排我参加，在手术过程中，我能够独立和外国专家交流与配合，及时供给手术所需用物，保障了手术的顺利进行，同时也得到了外国专家的赞许。在完成本职工作的同时，我还十分注重自我素质的提高，1998年通过全国的“BFT”BusinessForeignLanguageTest考试，2006年通过全国职称英语等级考试，目前已拿到大专学历，并在省级以上刊物上发表论文两篇。现任职称：护师。
我竞聘的职位是兰医二院手术室护士长。
手术室是施行手术治疗的部门，它是一所医院相当重要的组成部分，其管理质量如何直接影响到病人的安危，也直接反映了医院的水准和社会对它的评价，所以手术室的工作宗旨必须本着爱心和奉献精神、群策群力，以病人为中心，提供完善的高效率的手术服务。根据我在国外学到的先进经验及结合当前手术室的实际情况，如果我能竞聘成功，我准备从以下几点做起：
一、制定明确严格的工作管理制度。
只有制订明确的工作制度和严格的管理制度，工作人员才能够严格按照手术工作要求进行操作，相互配合，保证手术的顺利进行。制订的制度应包括手术室工作制度、手术病人查对制度、库房管理制度、反馈制度、接送病人制度、手术室护理制度、手术室管理制度和卫生清洁制度等。以库房管理制度为例，应做到计划周全，使用合理；出入清楚，帐目明确；及时请领，储备齐全；回收利用，避免浪费；定人保管，定时分发。达到以制度管理人、以制度约束人、以制度强化人的理念。
二、重视思想道德建设、树立爱岗敬业、无私奉献精神。
作为手术过程的重要参与者，只有加强护士们的思想道德修养，树立人人爱岗敬业、无私奉献的精神，把为病人解除痛苦作为自己神圣职责，以真心、爱心、真情为病人服务，调动每一名成员的工作积极性和主动性，才能使工作和谐有序，顺利进行。
三、切实抓好服务态度和服务质量，树立“以病人为中心的整体护理”观念。
社会对护理工作的要求越来越高，护理工作如何以质量、服务、信誉、人员素质、精神风貌等总体形象展示给社会公众，直接关系到医院的生存与发展，所以，护士长要有“以质量求生存、以质量求发展的意识”。塑造良好的护理形象，促进护理工作发展，体现护理工作信誉、特长、整体实力，是新形势下护理管理人员的奋斗目标。为了满足人们的这种需要，就要求护理工作者提高自身的服务态度和服务质量、要求我们这些“白衣天使”在从事护理实践过程中，不但要有真、善的内容，还必须要有美好的职业形象，只有这样才能更好地显示出护士崇高的职业本质。这大体包括两个方面：一是对病人及其家属的态度：病人因病到医院来做手术、其本人和家属的心情是非常忐忑不安的，护士在手术前、手术中、手术后可通过自身的一些积极因素来影响病人及其家属的心态，如术前访视、术中安慰、术后随访等，不仅能消除或改变病人和家属的焦虑及紧张，而且还能加速病人的术后恢复，取得他们对护士工作的理解和支持。二是对外科医生的态度：因外科医生是我们每天主要面对的工作对象之一，手术又是一个团队精神十分紧密的工作，手术时间的长短与顺利进行和手术室的护士密切配合有很大的关系，所以加强护士的业务学习、增强她们的工作主动性，使得医生保持愉快的心情去做手术，就能够缩短手术的时间，从而赢得时间和生命。
四、严把消毒隔离关。
严格执行无菌操作技术，严格限制参观人员的人数，严格遵循手术室质控要求和医院感染质量要求，规范和落实各项清洁卫生、消毒隔离制度，从而把术后感染率的发生降到最低点。
五、注重医疗设施的充分利用
整个外科系统的运用是否有效，取决于手术室的利用率，所以我们必须要注重医疗设施的充分利用。高效率的利用资源包括：设立日间手术服务，使病人做完手术就可出院的手术服务；开展手术日入院的手术服务，即病人当日住院就可做手术（检查在入院前就可以做好）；手术后按病情安排住院天数，从而使资源得到充分的利用。
六、提高效率、降低成本、树立经营意识。
商品经济社会等价交换原则，使社会效益和经济效益不可避免地成为衡量工作的重要指标，作为护士长，必须增强经营意识，要开源节流。一方面精打细算，进行成本核算，尽可能降低卫生资源无谓的消耗和浪费，另一方面要以合理的收费来吸引病人。让他们明明白白看病，从而提高医院的社会效益。
七、协调好与各部门的关系。
医院的各项工作是在上级领导的统一布置和各部门的协调配合下进行的。手术室的全体人员应当正确处理好与相关科室及其人员的关系，互相配合、互相学习、互相支持，使医院的各部门工作成为一个有机整体。
八、加强学习与交流、重视队伍凝聚力的建设。
随着科技的发展与我国加入“WTO”，护理的国际交流在加强，为了适应时代的发展需求，要求全体护理人员不断努力钻研、加强学习、加强交流，加强培训，提高整体素质，本人将充分利用自身外语水平较好的特点，采取各种手段来带动和提高全体人员的外语水平，树立良好的语言学习氛围，为手术室的国际化进程奠定一定的基础，在加强护理队伍的建设方面，不仅鼓励全体成员提供意见、参与管理、注重团队精神和集体协作精神，而且还采取请进来、走出去的方式方法，使这个团队勇于接受挑战，并致力创新，向国际化标准迈进。
如果我竞聘不成功，我也会一如既往的认真工作，做一名出色的手术室护士。
如何做一名优秀的护士演讲稿 (篇3)
五月芬芳启锦绣，白衣素雅护安康。在这疫情渐散，暖阳生辉的日子里，我们迎来了第xxx个国际护士节暨南丁格尔诞辰xxx周年，谨此，天水市第三人民医院党委及领导班子全体成员向常年辛勤工作在精神科护理岗位上的全体护士同志们致以节日的问候和美好的祝愿！向长期以来关心医院发展、全力支持我院护理工作的家属们表示衷心的感谢！
精神科护理工作承载着特殊的职责与使命，是守护与奠定社会民众心身康健的服务基石，也是医疗卫生事业的重要组成部分。一直以来，我院护理人员在护理部的带领下，始终秉承南丁格尔精神，不忘初心，扎实肯干，锐意进取，笃定前行，在平凡的护理岗位上，用严谨的工作态度、专业的护理技术、博大的护士情怀，温情守护广大精神疾病患者。尤其是近年来，我院护理工作不论是从安全文化建设、护理服务质量、团队管理水平、专业技术内涵还是在延伸性康复服务领域等方面，都取得了一些长足的发展与进步！
而这些成绩的取得离不开每一位三院护理人的无私奉献与共同奋斗！每一个清晨日暮，每一个昼夜交替，都留下了你们在病房为了患者的安康而忙碌奔波的身影；每一次岁月流转，每一次四季更迭，都记录着你们对精神科护理事业的无比热爱与坚守！你们用忠诚和奉献书写了无悔的青春芳华；你们以良好的工作作风和照护品质，赢得了广大患者与家属的充分信任和社会各界的高度赞誉！你们是好样的，你们辛苦了！
xxxx年新春伊始注定不凡，一场突如其来的新冠肺炎疫情防控阻击战在中华大地骤然打响。面对疫情，全院职工认真贯彻落实国家、省、市卫健委疫情防控工作部署，坚决把人民健康和社会安危放在首位。护理团队中的你们更是义无反顾，冲锋向前，你们放弃了休假、放弃了团聚，你们用自己的实际行动为医院疫情防控工作努力着，付出着，坚守着！那一个个按在请缨书上的“红手印”，那一声声从胸膛里呐喊出的“让我去”，令我们发自肺腑的心疼和感动！“发热门诊、预检分诊、留观病房、各个病区”都是你们抗击疫情的前沿阵地；“身着白衣，心有锦缎”是你们逆行守护的最美写照！有人说灾难是一把尺子，它不但量出了生命的厚度，还量出了灵魂的高度，在此，向你们致敬、为你们点赞！
今年，世界卫生组织将“5。12”国际护士节的主题定为“护士：引领之声——护理世界健康”，我国的主题为“致敬护士队伍，携手战胜疫情”。这些主题都彰显了护士及护理工作对人类健康事业发挥着重要的作用与影响。当前，国内疫情防控进入常态化阶段，外防输入、内防反弹的防控工作仍存在复杂性和紧迫性。为此，希望全体护士同志们继续发扬越是艰险越无畏的优良作风，以赤子之心，握长缨在手，恪尽职守，肩担使命，为守护人民群众的生命安全和身心健康作出新的更大贡献。同时也希望你们继续发扬敬佑生命、甘于奉献的精神，立足岗位，与时俱进、努力学习、扎实工作，在服务的深度和广度上下功夫，进一步突出专科护理特色，在科室综合管理、医患关系协调、医联体建设等政策落实方面充分发挥积极作用，为医院现代化建设与发展再铸新的辉煌！
最后，衷心地祝愿全院护理工作者节日快乐、工作顺利、身体健康、生活美满！
如何做一名优秀的护士演讲稿 (篇4)
一转眼已经在精神科工作已有十个年头，从一名对精神科一无所知的护士，到还算合格的精神科老护士，这些年经历了太多太多，有欢笑有泪水，有感谢有抱怨，有责任有义务，正是这些经历，使我逐渐的成长，也使我更加的理解精神科护士。
过去，只要我跟别人提起我在精神科工作，都会传来质疑和嘲笑，他们可能无心，但是本能的反应都是这样：
“你怎么在那种地方工作？
“那里的人都是疯子吧？”
“你们在那里呆的时间长了会不会精神上也出问题？
但是只有在精神科工作的我们才知道，得到患者对我们的肯定、信任和感谢比什么都重要，一面面锦旗，一封封感谢信，更加加深了我对精神科的热爱，也就是我离不开精神科的重要原因！
记得十年前到精神病院进修学习时，刚从神经外科出来的我感觉精神科的护理工作特别没有技术含量，繁琐复杂的护理操作很少，最常见的就只有发药、输液、打针、插鼻饲管和保护性约束。让没有接触过这个专业的综合科护士觉得认为在精神科工作是一件特别容易的事情，觉得自己只要操作规范、遵守原则就算是完成任务了。
但是事实恰恰相反……
精神病患者症状的复杂和丰富程度远高于其他科室：幻觉，妄想，精神发育迟滞……还常常碰到几种症状合并发作的病人。
了解这些症状的表现需要长期的临床观察、掌握专科的理论知识，在精神科和患者沟通、建立信任、了解每一位患者特点也是门大学问。
精神疾病患者由于精神症状的支配，会发生冲动、伤人、自伤、自杀等等危害自身和他人安全的行为，如果不能及时发现并采取相关措施，将会造成非常严重的后果。
处理这些突发事件，需要我通过长期的工作和学习，不断地在实践中积累经验，总结教训，才能面对不同的状况做出相应有效的措施。
只有在工作中不断地学习和体会，逐渐的积累经验，才能慢慢的成为一名合格的精神科护士。
如今作为一名精神科的老护士，也能跟大家分享自己的学习心得和工作经验了！
在精神病科工作这些年，我不但学到了很多专业知识，还遇见了上百名患者，他们有乡下务农的农民，也有政府部门的机关干部，有学院派的莘莘学子，也有在外打工的青年……
每天跟他们打交道，从他们的身上了解他们的故事，让我感慨万千，收获良多，也让我逐渐认识到精神健康对于一个人的重要性。
作为一名精神科护士——我始终认为这个职业是非常有意义的。我们救赎的是一个个残缺的心灵，在每个恢复正常，回归社会的患者背后，都有我们辛勤的劳动与付出。
冰心老人曾说过：爱在左，情在右，走在生命路的两旁，随时播种，随时开花，将这一径长途点缀得香花弥漫，使穿枝拂叶的人，踏着荆棘，不觉得痛苦；有泪可落却不悲凉。我最喜欢的是“有泪可落却不悲凉”我觉得这是对护理工作最好的诠释。
如何做一名优秀的护士演讲稿 (篇5)
致敬平凡岗位的不平凡价值——最美精神科护士
在人们眼中，这里是一个“疯子”的集聚地，而在她们眼中，这里是希望的初生地。在这里，她们接触着千奇百怪的病人，直面赤裸裸的百态人生。无论是东方鱼白，还是夜幕降临，依然守护着这个特殊的群体。用双手呵护生命，用微笑温暖人心；尽管工作辛劳而琐。她们是护士，被称为“白衣天使”，而她们正属于天使中的一个特殊集体——精神科护士。
精神科护士需要细心、细心，还是细心，“每天都闲不住、坐不下来”是精神科护士工作最真实的写照！下面，带大家走进第十师精神卫生中心，讲述她们特殊的护理之路吧！
精神科的病房大都是封闭式的，患者没有家属的陪伴，所有的治疗、护理及生活起居都由护士来完成。从早上起床洗漱，到一日三餐，再到吃药。
当别的护士专注于治疗的时候，精神科的护士可能更多的精力是专注于基础护理，督促病人洗漱，按时服药，进食，观察他们的睡眠状况等。所以很多在普通科室能很轻易开展的工作，于精神科都会变得困难重重。
洗澡换衣服、洗头、洗脚、床上擦浴、清理排泄物等等这一系列临床护理及日常生活活动都在护士的帮助或引导下进行。
精神科患者由于存在特殊的认知模式、缺乏对疾病的自知力等，因此患者在思维、情感和意志行为方面均存在异常，时常会出现拒绝治疗、伤人或是自杀、出逃等危险过激行为，精神科护士作为临床一线，护理重点和难点可想而知。
开展团体心理治疗，在治疗期间，患者们之间自然形成了一种亲近、互相帮助、互相支持的团体关系和气氛，对大家所共同关心的问题进行讨论，通过分析别人的问题而对自己的问题有更深的认识，从而使自己的行为得到改善。
每周一次的健康教育、安全知识讲座以及公休会，讲解疾病的相关知识、药物副作用、出院指导以及关于安全知识的培训。
每月进行三次突发事件应急演练。医护患共同配合，通过演练可有效提高护理人员对突发情况的应急处置能力。
组织患者参加各种活动项目如听音乐、学唱歌、看电影、看电视、跳舞、做操、游戏、下棋、打牌等，来丰富精神病人的住院生活，增进生活信心，增强病人体质，增强安全管理性，促进精神病人康复，减少病人的住院封闭感，用充实的时间填补病人单调无聊的住院生活，把娱疗工作作为护理工作的重要组成部分对于病人康复将起到很好的辅助治疗作用。
精神科护理工作不仅艰辛，而且具有危险性与挑战性。尤其是暴力防范、安全巡视是工作中的重之重。
由于受症状的支配，精神疾病患者会有各种各样的异常行为发生，就好像体内住着一个“恶魔”，这个“恶魔”随时都会出现，并在他的耳边窃窃私语，折磨他，夺走他的理智。因此，医护人员在精神科病房里挨骂、挨打是常有的事，而且很多攻击行为是在毫无征兆的情况下突然发生的·
所以，精神科护士时刻都要承受患者发病时被辱骂、被攻击的精神压力和风险。但这种风险，精神科护士又不知道何时降临。
有些精神疾病患者是健谈的，每天会有讲不完的不同寻常故事和无休止的絮叨，上一秒还是和风细雨，下一秒可能就狂风暴雨！这时候精神科护士就需要变成一个温柔的港湾，接纳他们的一切情绪宣泄，做一个有耐心的倾听者。
日复一日，每天都是同样的琐碎与繁忙。
然而，不管遭受多少委屈……
精神科护士都温柔以待！
她们常说：“精神疾病患者是一个非常特殊的群体，他们的思维受症状影响飘忽不定，永远不知道他们下一秒会有什么样的行为，但患者内心也有柔弱的一面，他们会哭、会笑、会不好意思、会感恩。”
敬业精神和职业素养不会退缩，精神科护士不会回避。她们会从容应对突发，更会从专业角度去理解、去接纳。“精神疾病患者的内心是痛苦无助的，而我们的工作就是以细致规范的护理技能解除他们心身的痛楚，以温柔的善心安抚他们心理的痛苦。
“当走进他们的内心世界，你会感觉到他们也非常痛苦，他们害怕被抛弃，害怕被瞧不起，所以他们更需要我们更多的同情和爱护。”
“你对患者付出了爱，他们能感受得到。等到患者病情好转时，那一句真诚的感谢，就是对我们护理人员最大的安慰和肯定。”
世上有朵美丽的花，那是青春吐芳华。精神科护士始终怀着对患者无私的爱和对护理事业无限的情，为那些失去理智和尊严的精神疾病患者倾注全部的爱心、特有的细心和超长的耐心，在平凡的岗位上，奉献了一辈又一辈青春芳华，谱写了一曲又一曲敬业之歌。
如何做一名优秀的护士演讲稿 (篇6)
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事：下午好！
出于个人理想的追求，出于对医院改革的积极参与，出于对外科的深厚感情我来到了今天的竞聘现场，我竟聘的岗位是外科护士长。在此谢谢院领导给我这次展示的机会。
如果我当选，我将做好各方面、各层次的沟通和协调工作，尽力化解科室、
医护、及护患间的矛盾；以谦虚、谨慎和积极工作的态度对待领导；以和睦相处、取长补短的态度处理与兄弟科室间的关系；以高度的同情心和责任感对待病人及家属；以博爱之心和心理感悟来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。我知道，只有关心、体贴、理解护士，才能最大限度的发挥她们的潜能和创造性。也只有做好沟通与协调、团结工作，才能把科室方方面面有限的资源用于最需要的地方。我的新浪博客里的座右铭是认真去做每一件事，用心去感受每一人，别计较得失。
如果我当选，我将做好以下几方面的工作：
1在外科科主任业务指导下，按照护理质量标准，制定工作计划，并组织实施具体工作，认真履行护士长职责和义务。坚持“以病人为中心，以质量为核心，为患者提供优质、便捷、高效、文明服务”的服务理念，把好入院宣教与出院指导关，加大健康教育力度，做好出院访视工作。3不断加强医护，护患沟通，定期征求各方意见，及时采取整改措施。更好地为病人提供优质亲情服务。6科室做到年有目标，月有计划。鼓励护士每人每年完成1-2篇论文。定期业务学习和经验交流，随着科室腔镜发展，护理不到位的情况下加强学习，可外出学习，或通过网络等学习术后护理，病情评估，措施实施。
以上是我竟聘思路，希望能得到所有领导和各位的帮助、指导和完善。涓涓细流，汇入长江我决心，为创建群众满意医院，为外科的发展经济效益得到更大双赢的效果而将自己所有的精力融汇到这个让我欢喜让我忧的大集体中。我将无怨无悔。
有一句话很经典千里马常有，而伯乐不常有，至于是不是千里马，就有待在座伯乐们的裁决了。
结尾：非常感谢大家阅读《如何做一名优秀的护士演讲稿(分享6篇)》，更多精彩内容等着大家，欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」，一起成长！
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