作文录,一手好文,受用一生

实用的美容师合同范文

作者:夜神月2023-11-08 13:56:35

导读:第1篇:美容师合同 甲方: 乙方: 一、甲方聘用乙方从事美容美体工作,双方就聘用事宜经协商达成如下协议,以资双方实行: 甲方聘用乙方到濮阳合盛美容养生从事美容美体服务工... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!

此文《实用的美容师合同范文(推荐10篇)》由作文录「Zwlu.Com」小编推荐,供大家学习参考!

  第1篇:美容师合同

  甲方:

  乙方:

  一、甲方聘用乙方从事美容美体工作,双方就聘用事宜经协商达成如下协议,以资双方实行:

  甲方聘用乙方到濮阳合盛美容养生从事美容美体服务工作,期限为自20xx年xx月x日至20xx年xx月x日(学员学习期间扣发十五天工资,另加300元作为押金)美容师扣发十天工资作为押金,合同期满如数退还。

  二、薪资:

  学员上手后第一个月底薪为800元,第二个月可根据其表现申请加薪100至150元,品德、业绩、三个月考核优秀的员工,可获得现金200元的奖励。三个月考试核通过后按美容师业绩考核管理计工资。员工外出培训学习,所有费用自己承担。

  三、员工订一年合同待遇:

  外出培训学习,所有费用自己承担。员工订两年合同的待遇:合同期满后公司补助6000元。外出培训学习,所有费用由公司承担。

  员工订三年以上合同待遇:外出培训学习,所有费用由公司承担。外加人身意外保险,包括医疗、养老保险。对于考核优秀的员工补助8000-10000元。

  四、双方责任:

  (一)甲方责任:

  1、甲方必须保证依法经营,不得有任何违法,违规经营。

  2、甲方应提供服务的环境和条件。

  3、甲方必须每月准时发放薪金给乙方,每月10号发放上月薪资。

  4、聘用期间,如乙方违纪违规使甲方造成损失,甲方有权立即解约,并不退还压金。

  (二)乙方责任:

  1、乙方必须遵守店规,遵守法规,守法经营和服务,不得有任何违法行为发生,否则责任自负。

  2、乙方上班时间按甲方经营需要,每周休息一天,甲方不再另计加班工资,但可根据情况安排倒休。

  3、乙方在工作期间,如有损坏甲方的设备设施,照价赔偿。

  4、乙方在服务期间,因乙方原因导致消费人身财产损失,由乙方赔偿责任,如果因甲方原因导致消费人身财产损失,则由甲方赔偿责任。

  5、在聘用期间,如乙方提出中止合同,需提前一个月向甲方写出书面申请,否则乙方向甲方承担违约责任,包括向甲方支付培训金和扣发上月工资。

  五、甲方的会员资料及公司管理制度属公司机密,未经甲方允许的情况下,乙方不得对外泄漏,否则甲方有权向乙方追究法律责任及支付赔偿金伍万元。

  六、合同期满:

  如果双方都同意续签合同,在期满当月续签聘用合同,如一方不愿再续签合同,则双方解除本合同,且不必支付对方任何经济补偿金。

  七、本合同一式两份,双方各执一份,签字盖章后生效,具同等法律效力。

  甲方:

  乙方:

  日期:

  第2篇:美容师合同

  甲方:

  乙方:

  身份证号:

  一 、 甲方聘用乙方从事美容美体工作,双方就聘用事宜经协商达成如下协议,以资双方实行:

  甲方聘用乙方到珠海白丽人美吧从事美容美体服务工作,期限为自 年 月 日至年 月 日(学员学习期:个月)美容师工作压金1000元,合同期满如数退还。

  二 、 甲方给予乙方的聘用职务 ,聘用待遇参见附件:

  底薪十业绩提成十手工提成

  美容师业绩考评管理系列

  业绩指标

  服务项目

  工资待遇

  业绩提成

  手工提成

  实际收入

  10000元以上

  80项目

  基本工资1700元

  640元左右

  350元左右

  3000元左右

  7000至10000元

  70项目

  基本工资1500元

  400元左右

  300元左右

  2500元左右

  5000至7000元

  60项目

  基本工资1200元

  240元左右

  250元左右

  20xx元左右

  5000元以下

  50项目

  基本工资1000元

  160元左右

  200元左右

  1700元左右

  1、 学员上手后第一个月底薪为800元,第二个月可根据其表现申请加薪100至150元,品德、业绩、三个月考核优秀的员工,可获得现金200元的奖励。三个月考试核通过后按美容师业绩考核管理计工资。

  2、 公司不提供吃住。(化妆、修眉、盘发、一律按产品业绩提)

  提成方案

  项目

  提成

  备注

  面部

  2元

  超过80人头,超过部分按3元计

  全身淋排/全身减肥

  18元

  局部附加(肩颈、肾保、卵保、消化、局部减肥)

  5元

  颈部

  2元

  限开疗程卡

  手部

  2元

  限开疗程卡

  眼部

  1元

  产品提成

  8%

  10000元以上按10%提

  疗程卡

  3%

  10000元以上按5%提

  三 、双方责任:

  (一)甲方责任:

  1、甲方必须保证依法经营,不得有任何违法,违规经营。

  2、甲方应提供服务的环境和条件。

  3、甲方必须每月准时发放薪金给乙方,每月10号发放上月薪资。

  4、聘用期间,如乙方面违纪违规使甲方造成损失,甲方有权立即解约,并不退还压金。

  (二)乙方责任:

  1、乙方必须遵守店规,遵守法规,守法经营和服务,不得有任何违法行为发生,否则责任自负。

  2、乙方上班时间按甲方经营需要,每周休息一天,甲方不再另计加班工资,但可根据情况安排倒休。

  3、乙方在工作期间,如有损坏甲方的设备设施,照价赔偿。

  4、乙方在服务期间,因乙方原因导致消费人身财产损失,由乙方赔偿责任,如果因甲方原因导致消费人身财产损失,则由甲方赔偿责任。

  5、在聘用期间,如乙方提出并擅自中止合同,则乙方向甲方承担违约责任包括向甲方支付培训金和扣发上月工资。

  四、 甲方的会员资料及公司管理制度属公司机密,未经甲方允许的情况下,乙方不得对外泄漏,否则甲方有权向乙方追究法律责任及支付赔偿金伍万元。

  五、合同期满:

  如果双方都同意续签合同,在期满当月续签聘用合同,如一方不愿再续签合同,则双方解除本合同,且不必支付对方任何经济补偿金。

  六、本合同一式两份,双方各执一份,签字盖章后生效,具同等法律效力。

  甲方: 乙方:

  法人: 身份证号:

  电话: 电话:

  日期: 日期:

  第3篇:美容师合同

  甲方:_________________

  乙方:_________________身份证号:_________________

  一、甲方聘用乙方从事美容美体工作,双方就聘用事宜协商达成如下协议,以资双方。

  实行:_________________甲方聘用乙方到雅美然美容养生会所从事美容美体服务工作,期限自20__年11月18日至20__年11月18日(学院学习期:_________________1个月1000元,三个月的学徒期合格后,每个月1300-1500元,可根据情况)押金为1000元。合同期满后如数退还。

  二、甲方给予乙方的聘用职务,聘用待遇参见附件:_________________底薪+业绩提成+手工提成学徒期:_________________100元(无业绩、无手工)3000元以下没有提成,3元:_________________面护(面+眼+排+导)。5元:_________________肩颈、开背、腿、肾、卵巢、美胸。3元手护、颈护、全身推油8元。美容师:_________________1300元,5000元以上提5%,10000元以上提8%。高级美容师:_________________1500元,20000元以上提10%。

  三、甲方必须每月15日准时发放薪金给与乙方。聘用期间如乙方违纪违规使甲方造成损失,甲方有权立即解约,并不退还押金。

  乙方责任:_________________

  1、乙方必须遵守店规,遵守法规,守法经营和服务,不得有任何违法行为发生,否则责任自负。

  2、乙方上班时间:_________________早上:_________________8:_________________30-11:_________________30,下午:_________________1:_________________30-7:_________________30分,学徒期没有公休,学徒期满后美容师每个月有2天公休(不得当天请假,要提前一天,否则算旷工)。

  3、乙方在工作期间,如有损坏甲方的设备设施照价赔偿,如有都是库存按原价赔偿。

  4、乙方在服务期间,因乙方原因导致消费者人身财产损失,由乙方自己承担,如果因甲方原因导致消费者人身财产安全的,则由甲方自己承担。

  5、在聘用期间,如乙方提出并擅自终止合同,则由乙方向甲方承担违约责任,包括向甲方支付培训金1000元,并扣发上月工资。

  四、甲方的会员资料及管理制度属机密,未经甲方允许的情况下,乙方不得对外泄露,否则甲方有权追究乙方法律责任,并赔偿甲方损失。

  五、合同期满:_________________如双方都同意续签合同,在期满当月续签聘用合同,如一方不愿续签合同,则双方解除本合同,且不必支付对方任何经济补偿金。

  六、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,签字盖章后生效,具同等法律效力。

  甲方:_________________

  乙方:_________________法人:_________________

  身份证号:_________________身份证号:_________________

  电话:_________________电话:_________________

  ________年____月____日________年____月____日

  第4篇:美容师合同

  甲方:

  乙方: 性别 出生 年 月 日 家庭地址:

  甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法))的规定,在平等自愿的原则下,订立本合同。

  第一条:合同期限

  本合同期限类型为固定藏期限,自 年 月 日起 年 月 日止。

  第二条:工作内容

  甲乙双方根据工作需要,安排任命乙方为 工作岗位,为其提供必要的工作条件,合同期间,乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,服从分配,积极工作,履行岗位职责,完成本职工作任务。

  第三条:劳动保护

  1、甲方必须尊重乙方主人翁地位,保障员工管理权利。

  2、甲方根据实际情况创造有利于员工发挥各级性和创 造性的工作环境。

  3、甲方负责对乙方进行政治思想,职业道德,劳动安全,遵纪守法的教育。

  4、甲方应该按照规定执行工作时间,保证员工的休息权利。

  第四条:工作报酬

  1、乙方按照规定完成工作任务,甲方将在每月的10号一15号以法定货币形式支付员工的工作报酬。

  2、乙方正式聘用后,开始享用保底工资+手工操作提成工资+产品提成。(附工资制度)

  3、合同期间,乙方学习、发展、晋升的空间和机会以及一定的保障,如:十天时间的婚假,半年产假,并给予乙方每月200元的基本工资。

  4、乙方在甲方工作三年后,如条件成熟可以入股机构,或开办另一家机构分店使乙方风险和压力减至最低。

  5、乙方在甲方工作三年后,如条件还不够成熟,但还愿意继续留在甲方工作,甲方给乙方每月按照保底工资15%的加薪并续签聘用合同。

  6、乙方必须在本店工作满三年方可享受3,4,5的待遇。

  第五条:经济补偿和违约责任

  1、在合同期间内甲方收取乙方赵总公司技能及专业知道结训金为 元。

  2、乙方经甲方培养成特殊岗位,须在甲方原因提前终止本合同,乙方需要承担违约责任并扣除培训金。

  3、乙方违反法律,法规规定,解除本合同或违反本合同中的约定事项,对甲方造成经济损失和不良社会影响,应当依法承担法律责任和经济责任。

  第六条:工作纪律

  1、甲方应建立健全内部规章制度和工作规范。

  2、乙方应该遵守甲方各项规定、规章,服从甲方领导管理和教育。

  3、乙方违反规章制度和工作纪律,甲方不承担任何责任,如外出给甲方带来经济损失和不良社会影响,乙方要承担责任并赔偿。

  第七条:本合同一式两份,甲乙双方各一份,均具有同等法 律效果。(备注:工作八年以上方可享受本店为员工向正规劳动部门提交相应的养老保险)。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  第5篇:美容师合同

  单位名称:

  住所:

  法定代表人:

  联系电话:

  劳动者姓名:

  联系电话:

  家庭住址:

  紧急联系人:

  联系电话:

  一是,企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如:企业超过________年未签劳动合同,企业就得多支付员工11个月的工资。

  二是,如果未签订劳动合同期限超出________年,将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立,只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件,企业就得继续履行劳动合同规定的义务,无法解除劳动合同。

  双方根据平等自愿、协商一致的原则,签订本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。

  一、合同期限

  合同有效期为________年,从________年____月____日至________年____月____日止,其中试用期从________年____月____日至________年____月____日。劳动合同期满,在双方同意的条件下,可续签合同。

  二、职责要求

  (1)乙方必须接受甲方的监督和指挥,按其职位要求及公司的制度,努力做好工作。

  (2)根据工作需要,可以调换乙方的工作岗位。

  (3)乙方必须按《公司员工手册》的全部内容和条款,严守公司规章制度。

  (4)乙方每周六天工作制,每天工作时间由甲方安排,当工作需要乙方加班时,甲方需补偿相应的假期。

  三、劳动报酬

  (1)固定工资____元月。

  (2)提成奖金:完成核定月度销售任务部分,可获奖金____元。超出月度销售任务部分,提成____元。

  (3)完成全年销售任务(月度销售任务1

  2),于农历新年前,可获年终奖金。

  (4)所得税或个人收入调节税由乙方负担。

  (5)按公司经营情况及员工对业务熟练程度,工作所业绩,在适当时间考虑调整职位及薪酬。

  (6)甲方每月____日如期发放货币工资。如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付工资。

  (7)所辖的人员聘用、调动、解雇均须以书面形式知会公司并征得公司同意。

  (8)签约起,若未满________年可按比例执行。

  四、续订、变更、解除、终止劳动合同

  (1)合同期届满即告终止。如经双方协商同意,可以续订合同。

  (2)如甲方因经营情况变化,调整经营任务,或者乙方因个人原因要求变更合同条款,经合同双方协商同意,可以变更劳动合同的相关内容,并由双方签字(盖章)。如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的,甲方可以解除劳动合同。

  (3)有下列情形之一的,甲方可解除劳动合同,并不作任何补偿,同时也取消年终奖金。

  1)乙方严重违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度。

  2)乙方严重失职,营私舞弊,泄露商业秘密,对甲方利益造成损害的。

  3)乙方的行为按照国家的法律、法规规定被追究刑事责任的。

  4)乙方不能胜任工作,连续2个月未能完成月度销售任务。

  5)不按公司规定的销售方式及违反公司的核定价格进行销售活动。

  6)借故不参与公司的大型对外活动,不服从公司的工作安排,工作不合作,损人利已。

  7)对外的销售活动中故意损害公司的形象,私自向客户提出公司合约外的任何个人要求。

  8)兼任公司外的任何职务及销售公司外的任何产品。

  9)不按公司制度定期以书面形式向直属上司如实汇报工作,弄虚作假。

  五、有下列情况之一的,甲方有权解除劳动合同,但须提前十天以书面形式通知对方:

  (1)乙方患病或非因工负伤的,医疗期满后确实不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排工作的。

  (2)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同不能履行,经双方当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

  (3)若甲方因不可预见的意外因素,造成严重财政困难时的正常裁员,可单方面终止合同,一旦意外因素得到克服,财政状况好转而需要增员时,甲方应优先考虑乙方。

  (4)劳动合同约定的解除条件的。

  六、本合约期满,如果双方续约,则应另行协商确定续约的条件和支付,以及乙方的工作职责和目标。

  七、下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除劳动合同:

  (1)甲方不按劳动合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

  (2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

  八、乙方非依据本合同第(七)条规定的情况外解除劳动合同,应提前15天以书面形式通知甲方。否则须以十天薪酬为代通知金,但不免除乙方应依约承担的赔偿责任。乙方承担的赔偿责任的范围包括:

  (1)甲方为招收录用乙方而直接支付的费用。

  (2)甲方为乙方支付的教育、培训费用。

  (3)对甲方的生产、经营和工作所造成的直接经济损失。

  (4)劳动合同及其附件中约定的其他赔偿费用。乙方单方面解除劳动合同,甲方可依约追究其违约责任。

  九、保密和竞业禁止

  风险提示:

  建议单独签订竞业禁止协议的五类岗位,以保护公司商业秘密:

  1、高层管理者掌握企业大量商业秘密;

  2、技术研发人员掌握企业技术秘密;

  3、高级营销人员直接掌握着大量的客户资源;

  4、重要信息员掌握企业内的各种调研数据等;

  5、重要管理岗位的人员如、财务管理、法务管理人员,许多公司关键资料都在他们那;

  注意:公司给付给予上述员工经济补偿是员工履行竞业禁止义务的前提,且法律上也对竞业禁止的范围、地域、期限做出了严格的规定,稍有不慎可能导致协议无效。企业若有需要,请交给专业律师定制。

  (1)所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或披露或由乙方从甲方获得的技术和商业秘密,包括甲方的供应商、客户关系、营销方法和销售组织等,均属保密范畴,乙方承担保密义务并保证不会将它们用于本合同以外的用途。

  (2)在本公司期内或续约期内,乙方不得直接或间接地参与与甲方业务有竞争关系的业务或组织。作为甲方支付约满酬金的代价,乙方在本合同期满后________年内不得直接或间接与甲方业务竞争。

  十、乙方辞职经甲方批准后或被甲方解雇者,应将公司的一切物品、证件、文件及有关资料及其复印件交回公司,方可办理离职手续。乙方应以甲方的信誉及利益为重,不得对外泄漏业务上的机密,以及从事有害甲方声誉及业务进展的事项。如乙方给予甲方造成经济损失或工作遭受破坏,乙方应承担赔偿的责任及应负法律的责任。

  十一、甲方制定的《员工手册》为本合同的附属文件,与本合同有同等约束力。本合同自签订之日起生效,签约双方各执一份。

  十二、因本合同履行而引起的或与本合同有关的任何争议,双方首先应友好协商解决。如协商不成,则应将争议提交劳动仲裁委员会仲裁。

  十三、本协议一式______份,双方各执______份,具有同等法律效力。

  甲方(公章):

  法定代表人(签字):

  签约日期:________年____月____日

  乙方(签字):

  签约日期:________年____月____日

  第6篇:美容师合同

  甲方:

  乙方: 身份证:

  为拓展美容事业增加就业门路,根据《中华人民共和国》、《合同法》的有关规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经双方协商,达成以下聘用协议:

  一 合同期限

  本合同有效期内 年,即自 年 月 日起至 年 月 日止,试用期为 日,即自 年 月 日起至 年 月 日止。

  二 乙方职责与待遇

  (一)职责

  1 甲方据工作需要,安排乙方从事 工作,乙方必须按甲方要求保质量地完成工作。

  2 乙方必须无条件地遵纪守法,执行本店一切规章制度和本行业的行业道德,认真接受教育和培训,服从院长安排完成具体任务,如有异议只能直接向院长反映,不得任意扩散。同事之间团结、共进、礼貌待人、不得挑拨离间、闲话他人、讽刺打击、出口伤人。

  3 严格按照工作和技术规程进行操作,并能灵活应用。

  4 好学上进,不断提高服务质量,严格按照本店的《管理制度》的规定做事,礼貌待客。

  5 爱店如爱家,时刻维护本店的形象,爱护店内的一切设施。

  (二)待遇

  1 乙方录用后即可获得基本工资和因工作效益获得的提成奖金,并于每月的 号领取上月工资。

  2 乙方每月可由院长安排两天休息,但不得擅自调整休息时间(特殊情况必须院长批准),否则将扣除当事人当日的两倍工资,并不得累计到次月一次性休息。

  三 甲方责任

  1 保障乙方工作的顺利进行,甲方须为乙方提供相应的工作条件及所需的产品、仪器。

  2 对乙方进行法纪、规章制度、职业道德和专业技术的培训,以不断提高其思想素质和业务技能。

  3 合同期内甲方不承担乙方社会保险金。

  四 合同的执行、变更、解除和终止

  1 甲方因经营情况发生变化,经双方协商可以变更劳动合同的相关内容下列情况甲方可解除合同:

  (A)乙方在试用期间,甲方发现其不符合录用条;

  (B)按国家法律、法规规定及甲方管理制度,乙方应于辞退;

  (C)乙方患病或受伤,医疗期满后,不能继续从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作时。

  2 下列情况,乙方可以提出解除合同:

  (A)甲方不能按照合同规定,支付劳动报酬;

  (B)甲方不履行劳动合同或者违反国家法律、法规、侵害乙方合法权益时。

  3 乙方被劳教以及受刑事处分,劳动合同自行解除。

  4 任何一方解除合同,必须提前三十日通知对方。

  5 合同期满,终止执行。是否续签,应提前三十日通知对方,如不终止执行又不履行续签手续,视为签同一合同期限。

  五 违约责任

  本合同一经签订,双方均应自觉、积极、完全履行相应的义务,如一方违约,除应依法承担相应的法律责任外,无过错方有权终止合同的履行

  六 本合同争议的处理

  本合同尚有未尽事宜,可经双方协商解决,补充协议与本合同具有同法律效力如发生争议协商解决,打不成协议,均可直接向当地法院提起诉讼。

  七 本合同一式两份,双方各执一份,签字之日起生效

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  第7篇:美容师合同

  用人单位以下简称甲方

  劳动者以下简称乙方。

  根据国家劳动法律法规和有关劳动政策条例规定,甲乙双方本着平等,自愿和协商一致的原则签订本协议。

  一、协议期限

  本协议自20___年______月______日起至20____年______月______日止,协议期满,协议自行终止,如需续签,由甲乙双方协商确定。

  二、工作任务

  1、根据工作需要和乙方专长,甲方负责分配乙方在______部门(分店)担任_______工作。

  2、因工作变化,甲方有权调整乙方工作岗位,工种,乙方如无正当理由,应服从安排.如乙方认为难以适应调整,可申请辞职.

  3、乙方必须遵守法律,法令,遵守用工单位制定的规章制度,履行岗位职责,完成工作任务.

  三、劳动保护和纪律

  1、甲方必须按照国家有关劳动保护规定,对乙方进行安全操作规程教育及培训,同时根据工作岗位需要,应按规定进行培训、考核、持证上岗。

  2、乙方应服从甲方的管理,自觉遵守国家政策法令,遵守劳动纪律和甲方的各项规章制度,努力完成工作任务。

  3、甲方对乙方完成任务成绩显著的,应予奖励;对违犯劳动纪律的,应予批评教育,情节严重的,给予保职停薪.

  4、乙方应遵守甲方制订的各项管理制度,甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促考核和奖惩。

  四、劳动协议的终止、解除、变更

  1、乙方终止,提前解除或变更本协议,须提前30天通知甲方,经协商同意后办理有关手续。

  2、乙方患病或非因工负伤,伤病痊愈,不能从事原工作或医疗期满尚未痊愈的,应解除劳动协议。

  3、乙方因严重触犯国家法律,违反规章制度,不服从工作调动的,即可辞退。

  五、违反协议承担责任

  1、甲方违反协议规定,经劳动仲裁机构认定后应立即纠正。

  2、乙方违反协议,给甲方造成经济损失的,应根据其后果和责任大小,予以适当赔偿。

  六、双方在履行劳动协议中发生劳动争议时,按国家有关劳动争议处理的规定办理。

  七、本协议一式二份,甲乙双方各执一份。

  八、双方需约定的其他事项。

  用人单位:(签章)

  劳动者:

  年月日

  第8篇:美容师合同

  甲方: (以下简称甲方)

  乙方: (以下简称乙方)

  为拓展美容养生市场,增加就业门路。甲乙双方本着平等、自愿的原则,经双方协商,达成以下实习协议:

  一、 合同期限

  本实习合同试用期为即 年 月 日起,至 年 月 日止。

  1.甲方免费给乙方培训美容,美体,中医美容,中医养生方面的专业知识。学习为期2个月。培训合格后给乙方安排相应的工作。并保证工资和住宿。

  2.乙方在甲方入职后,甲方还将免费继续给乙方提供更高更全面的课程培训。

  3.乙方在实习期内,如有个人原因不能再甲方继续工作,需提前15天向甲方说明情况,办理离职。

  二、 乙方职责与待遇

  (一) 职责

  1、甲方据工作需要,安排乙方从事工作,乙方必须按甲方要求保质量地完成工作;

  2、乙方必须无条件地遵纪守法,执行公司规章制度和遵守职业道德。认真接受教育和培训,服从领导安排完成具体任务。同事之间团结共时,礼貌待人。

  3、严格按照工作和技术规程进行操作,并能灵活应用;

  1、 好学上进,不断提高服务质量,严格按照公司《管理制度》的规定,礼貌待客。

  2、 爱店如家,时刻维护公司形象,爱护店内一切设施、财物等。

  (二) 待遇

  1、 乙方在实习工资为10元1天。

  2、 乙方每月可有4个休息日。

  3、 乙方在实习工作中表现优异,可提前成为正式员工。实习期满,终止执行。是否续签,应提前15天通知对方。

  三 本合同一式两份,双方各执一份,签字生效。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  第9篇:美容师合同

  甲方:

  乙方:

  身份证号:

  一 、 甲方聘用乙方从事美容美体工作,双方就聘用事宜经协商达成如下协议,以资双方实行:

  甲方聘用乙方到珠海白丽人美吧从事美容美体服务工作,期限为自 年 月 日至年 月 日(学员学习期:个月)美容师工作压金1000元,合同期满如数退还。

  二 、 甲方给予乙方的聘用职务 ,聘用待遇参见附件:

  底薪十业绩提成十手工提成

  美容师业绩考评管理系列

  业绩指标

  服务项目

  工资待遇

  业绩提成

  手工提成

  实际收入

  10000元以上

  80项目

  基本工资1700元

  640元左右

  350元左右

  3000元左右

  7000至10000元

  70项目

  基本工资1500元

  400元左右

  300元左右

  2500元左右

  5000至7000元

  60项目

  基本工资1200元

  240元左右

  250元左右

  20xx元左右

  5000元以下

  50项目

  基本工资1000元

  160元左右

  200元左右

  1700元左右

  1、 学员上手后第一个月底薪为800元,第二个月可根据其表现申请加薪100至150元,品德、业绩、三个月考核优秀的员工,可获得现金200元的奖励。三个月考试核通过后按美容师业绩考核管理计工资。

  2、 公司不提供吃住。(化妆、修眉、盘发、一律按产品业绩提)

  提成方案

  项目

  提成

  备注

  面部

  2元

  超过80人头,超过部分按3元计

  全身淋排/全身减肥

  18元

  局部附加(肩颈、肾保、卵保、消化、局部减肥)

  5元

  颈部

  2元

  限开疗程卡

  手部

  2元

  限开疗程卡

  眼部

  1元

  产品提成

  8%

  10000元以上按10%提

  疗程卡

  3%

  10000元以上按5%提

  三 、双方责任:

  (一)甲方责任:

  1、甲方必须保证依法经营,不得有任何违法,违规经营。

  2、甲方应提供服务的环境和条件。

  3、甲方必须每月准时发放薪金给乙方,每月10号发放上月薪资。

  4、聘用期间,如乙方面违纪违规使甲方造成损失,甲方有权立即解约,并不退还压金。

  (二)乙方责任:

  1、乙方必须遵守店规,遵守法规,守法经营和服务,不得有任何违法行为发生,否则责任自负。

  2、乙方上班时间按甲方经营需要,每周休息一天,甲方不再另计加班工资,但可根据情况安排倒休。

  3、乙方在工作期间,如有损坏甲方的设备设施,照价赔偿。

  4、乙方在服务期间,因乙方原因导致消费人身财产损失,由乙方赔偿责任,如果因甲方原因导致消费人身财产损失,则由甲方赔偿责任。

  5、在聘用期间,如乙方提出并擅自中止合同,则乙方向甲方承担违约责任包括向甲方支付培训金和扣发上月工资。

  四、 甲方的会员资料及公司管理制度属公司机密,未经甲方允许的情况下,乙方不得对外泄漏,否则甲方有权向乙方追究法律责任及支付赔偿金伍万元。

  五、合同期满:

  如果双方都同意续签合同,在期满当月续签聘用合同,如一方不愿再续签合同,则双方解除本合同,且不必支付对方任何经济补偿金。

  六、本合同一式两份,双方各执一份,签字盖章后生效,具同等法律效力。

  甲方: 乙方:

  法人: 身份证号:

  电话: 电话:

  第10篇:美容师合同

  用人单位(甲方):___________________________________________

  劳动者(乙方):_____________________

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律和行政法规,为进一步明确甲乙双方的`责任、权利、义务,保障双方的利益,遵循平等、自愿、公平和诚实守信的原则,甲乙双方通过友好协商达成如下协议:

  第一条、合同期限

  本合同期限采用下列第_________种形式

  1、以完成一定工作为期限的合同

  本合同生效日期为____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任务时本合同终止。

  2、有固定期限劳动合同

  (1)期限为______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日为见习期/试用期,试用期为_______个月,可视乙方适应工作能力酌情增减。

  (2)劳动合同期满前_______个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

  (3)本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前_______个月通知对方。

  3、无固定期限劳动合同

  本合同自______年______月______日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。

  第二条、工作内容和工作地点

  1、工作岗位:____________________________

  2、工作内容:____________________________

  3、工作地点:____________________________

  第三条、工作要求

  乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的服务质量标准。

  第四条、工作时间

  1、实行不定时工作制,工作时间和休息休假甲乙双方协商后安排。

  2、甲方安排乙方加班加点的,给予乙方_______元/小时补贴。

  第五条、劳动报酬

  1、乙方试用期工资人民币_________元/每月;试用期满乙方起点工资为人民币_________元/每月。

  2、甲方于每月_______日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日,自动顺延在最近的工作日支付。

  3、支付方式为下列第_______种形式

  (1)现金支付

  (2)以银行转账方式支付费用给乙方

  开户行:__________________________________

  户名:____________________________________

  银行账号:________________________________

  第六条、社会保险

  甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应社会保险义务。

  第七条、劳动纪律

  1、乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务,提高职业技能,遵守劳动纪律和职业道德。

  2、乙方应保守甲方的商业秘密,未经甲方同意,不得公开或泄露甲方客户资料、培训资料、公司运营管理指引、财务帐册等商业秘密。甲方对乙方的个人资料,未经乙方的同意,不得公开和泄露。

  3、乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的行政处分、行政处理、经济处罚等,直至解除本合同国。

  第八条、合同的解除、变更和终止

  1、经双方当事人协商一致,本合同可以变更;一方当事人应以书面形式将变更要求送交另一方,另一方_________日内未作出书面答复的,视为不同意变更本协议。

  2、有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同:

  (1)乙方在试用期间不符合录用条件的;

  (2)乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的;

  (3)乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (4)乙方被依法追究刑事责任的;

  (5)法律、法规规定的其他情形。

  3、有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:

  (1)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;

  (2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  (3)法律、法规规定的其他情形。

  4、本合同终止,一方希望续订的,应在本合同期限届满前_______日与对方协商续订劳动协议。

  5、解除或终止本合同的,甲方或乙方应当提前_______个工作日,向对方提出解除或终止本合同要求。

  第九条、违约责任

  1、乙方违反规定或本合同的约定解除本合同,对甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方下列损失:

  (1)由甲方出资培训和招收的人员,为其支付培训费和招收录用费;

  (2)对生产、经营和工作造成的直接经济损失;

  (3)本合同约定的其他赔偿费用。

  2、乙方违反本合同时,应承担违约责任,向甲方支付违约金_______元。

  第十条、其他约定事项

  1、本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时,以国家、法规、政策为准。

  2、____________________________________________________________

  3、____________________________________________________________

  第十一条、劳动争议处理

  甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决。不愿协商或者协商不成的,可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向____________人民法院提起诉讼。

  第十二条、合同生效

  本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_________份,其中甲方执________份,乙方执________份。

  合同生效后,甲乙双方对合同内容的变更或补充应采取书面形式,作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。

  甲方(盖章):___________________

  乙方(签字):___________________

  ______年_______月_______日

结尾:非常感谢大家阅读《实用的美容师合同范文(推荐10篇)》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」,一起成长!

编辑特别推荐:场地空地租赁合同书技术服务合同承建建筑合同范本珠宝购销合同自有楼房买卖交易合同, 欢迎阅读,共同成长!