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员工的演讲稿范文

作者:admin2023-05-17 13:22:01

导读:员工的演讲稿范文篇1 感恩,这个温馨的词汇,正在我们每个人心中暖暖地写关上。因为感恩,我们站在这里,感谢领导的信任,朋友的支持,感谢企业给予的机会,因为感恩,我们想... 如果觉得还不错,就继续查看以下内容吧!

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  员工的演讲稿范文篇1

  感恩,这个温馨的词汇,正在我们每个人心中暖暖地写关上。因为感恩,我们站在这里,感谢领导的信任,朋友的支持,感谢企业给予的机会,因为感恩,我们想聚在一起,心与心的碰撞,情感与情感的沟通,使人们更深刻读懂了感恩。

  蝉联六届**省消费者满意单位,荣登**市零售企业五强榜,**省商业百强企业,今天的**公司成为一颗璀灿的商界明珠,如日中天,熠熠生辉。正拔地而起。

  *公司这个温馨的名字,叫响了*大地,月季之乡,感恩情怀,使*公司人民血脉相连;感恩情怀,使*公司人民息息相通。从**年开业,*公司人民携手走过了二十九个春秋,实现了新的跨越,新的发展,百大超级市场、百大艺苑连锁、百大夏邱购物广场,百大万村千乡市场工程,百都国际大酒店,每一座拔地而起的商厦,每一个优雅舒适的环境,都映衬着**公司人民的笑脸,像五月的月季,缤纷绚丽,像五月的月季,芳香迷人。这样的美丽,这样的温馨,都源于百大人真诚的感恩,源于百大人真诚的情怀。

  感恩是山,感恩似水,感恩百姓,服务百姓,用感恩情怀,编织百大的感动服务,宾至如归,百问不厌,迎来送往,热情相待,举国同庆的国庆节,团圆美满的仲秋节、喜庆详和的春节,这本是千家万户人团圆的日子,而莱州百大却是春潮涌动,春意盎然。莱州人的大家园,莱州人的大家庭,因为感恩而感动,因为感动而温馨,舍弃了家人的团聚,百大人用真诚的感恩,热情的服务,把衣、食、住、行日常所需,这些枯燥忙碌的采购变成了幸福的相聚,您在这里,在莱州百大,收获了沉甸甸的爱,沉甸甸的祝福。

  花开花落,四季流转,每一天当您步入百大,当您走进百大,我们的百大护卫队以挺拔的身躯,真诚的微笑欢迎您!不一样的年龄,不一样的相貌,不一样的声音,但却有着同样的感恩心灵。感恩消费者,您是我们的衣食父母,感恩顾客,您是我们的上帝,每天,日出日落,每天普普通通,每天抛洒汗水,挥舞着坚实的手臂,指挥着来往的车辆,看护着每一位在百大购物的消费者的摩托车、电动车、自行车?这就是平凡的感动,这就是平凡的生活,正是这平凡的孕育了感动,正是这感动谱写了永恒!

  一封封感谢信,如雪片飞来,一面面锦旗把心意表达。拾金不昧,扶老助残,见义勇为,消费者感动的诉说着一个个美丽的的故事,描绘着一张强温馨的画卷,当顾客热泪盈眶接过失而复得的五千元现金,当八十多岁的老大娘看着百大员工亲自送到家门口的新鲜牛奶,当百大集团总经理孙春生带领青年突击队奔赴郭家店凤凰寨村挥舞镰刀帮助老乡收割小麦,当大年初一的早晨,第一位进店的顾客接过百大集团送出的红包,接过春节的福;当机警的百大护卫队按住正在行窃的小偷的手;当百大看车员把车钥匙交到忘记锁车的顾客手中;每一份感动都在洋溢,每一份感动在升华。因为爱而爱,因为感动而感动,感动生活,感动社会,平凡的距离,用爱谱写了现代美丽的神话。

  员工的演讲稿范文篇2

  各位新同事:

  大家上午好!这天我为能有在座多位新同事的加盟而感到高兴,你们们的加盟为公司注入了新的血液,添加了新的期望,我谨代表**的全体员工对在座的各位表示热烈的欢迎!

  大家来自不同地区,共同汇集在**这个公司,你们们进入的是一个充满活力和期望的群体,您们面临的也将是充满挑战与机遇的工作。公司和员工是一个共生体,公司的成长,要依靠员工的成长来实现;员工的成长,又要依靠公司这个平台,公司将尽力为您们每一个人带给创业发展的平台,也期望每一个人,全身心地投入自己的精力和才智,回报公司。我们将在共同信任和相互理解的基础上,度过您在公司的岁月。这种理解和信任将是我们愉快奋斗的桥梁和纽带。

  这天的培训,将会把企业的历史、转型过程、主要制度、企业文化和核心价值观等资料向大家做介绍,期望大家认真思考和感悟。我们期望给大家传递一些有价值的信息,期望你们们能在工作的过程中和人生的道路上更好地适应和成长,少走弯路;另一方面也期望企业能更好地发展,让我们的成长与企业的发展更好地结合,构成一个共同成长的局面。

  公司正在实施持续创新、资本运作和品牌提升三大战略,我们期望透过执行人才引进计划、员工成长计划,使人力资源成为**实现发展战略、发展目标的重要支撑力量。

  在实施持续创新战略方面,包括经营模式、机制、组织结构、服务等各方面的创新,只要对公司发展有利,并透过实际的检验能够产生经济效益,我们都会支持。我们更要不断创新模式,延长服务链条,产生实际的效果,使我们有综合潜力的优势,从而将我们与一般的竞争对手区别开来。未来,变化将是一种常态,很多标准和认识都在不断与时俱进,应对变化最好的办法就是创新,我们看待事物的态度要不断地调整和提高,并根据发展的需要不断去改变。资本运作战略方面,我们将会提出更完整的思路,我们已经做过一些尝试,但还没有真正发挥作用,因此潜力还是巨大的。品牌提升战略方面,品牌是公司的口碑,是无形资产,我们也要进行专题讨论,不断向前推动,前段时间成为湖南卫视《爸爸去哪儿》栏目指定唯一官方合作家具正是我们品牌推广努力的结果。

  管理、财务和人力资源是我们实现战略的三大支撑。管理方面我们提出了“行业领先,集团领先”的标准,对于我们这样一个后发的企业来说,这个标准是很高的。因此,如果员工某一步跟不上公司的发展速度,就可能会步步都跟不上。财务方面,我们的资金管理系统正在不断完善,融资潜力大大提高,风险控制也在逐步加强。人力资源方面,我们期望能透过预先计划的实施让人力资源整体的竞争潜力得到提高,真正成为整个战略的支撑点,这既是公司战略的需要,也是大家自身成长的需要。我们把人才成长放在十分重要的位置,期望透过一两年的时间,能从在座各位中成长出更多能独立作战的业务骨干。

  对大家来说,透过这次的培训,自己能感悟多少,就能成长多少,这天大家都在同一齐跑线上,也许一两年后就会出现很大的差距,关键在于是否有用心,是否有汲取别人的长处和经验。我们的本意并不期望有人掉队,但现实可能不会这样,最后的评判标准是绩效。我们的考核机制很严格,*以前的员工也都经历了大浪淘沙的过程,有的高升了,有的被解聘了,期望在座的各位能经得起考验,能够认识到绩效是最终的标尺。

  很多新员工会提到,刚到公司我们就给他们压了一些任务。其实在使用中学习、提高是最好的培养方式。很多时候任务可能是个挑战,但每一次挑战都是一个学习的机会,必须要勇于应对挑战。虽然开始可能会感到无从下手,但我相信在我们公司,如果你们就某一问题请教任何人,大家都会认真地解答。这样的使用和培训对个人成长来说是一种最好的机会和最大的福利。相信大家如果很好地完成了交办的任务,内心也会有成就感。

  你们们以后的路还很长,无论是否在公司发展,如果能培养起自身的潜力,能为别人创造价值,无论走到哪里都会很受欢迎。公司将会尽可能多地带给磨练的机会和平台,也期望大家珍惜,因为公司为每一个人带给的机会都有成本,不仅仅是费用成本,更多的是机会成本和时间成本,机会成本的丧失可能是公司最大的损失。

  大家加入**之前肯定经过认真选取,择善而从,但一旦选取,我们就要主动融合,尽快适应公司的管理和文化。只有主动融合,公司才能给我们更好的支持,让我们更好地发展。就我们每一个员工而言,大家来到这个企业,也期望大家主动融合,尽快适应环境,越快越好。能否适应环境是潜力问题,能不能融合是态度问题,如果进入公司很长时间还不能融合,可能说明你们真的不适合公司,对公司和自身都会是一种损失,那么双方就可能要重新进行选取。

  期盼成长,期盼公司的成长,期盼员工的成长,期盼大家专业潜力的成长。这天我个性想说,期望能从你们们中间涌现出一批能带领队伍作战的将才和帅才!我们对你们们寄托着无限的期望,我们也会尽可能为你们们创造更好的平台。期望大家能对这天的培训有更多的感悟,每一天进步一点点,在每一个环节上持续改善,相信每个人能看到自己的成长。

  最后期盼着一年、两年、三年后能为大家的长足进步而举杯庆贺!

  员工的演讲稿范文篇3

  爱岗敬业,激情奉献是一种态度,是一种精神,更是一种境界。大多数人都希望企业或者单位能够给予自己一定的发展空间和展示平台,最大限度地发挥自己的聪明才智,实现自己的人生价值。而要把这种意愿变成现实,靠的是什么?靠的就是在自己平凡岗位上的爱岗敬业。德国著名作家歌德曾经说过:“你要欣赏自己的价值,就得给世界增加价值。”平时不要总想自己得到多少?而要问自己做了什么?奉献了多少?当我们将爱岗敬业当作人生追求的一种境界时,我们就会在工作上少一些计较,多一些奉献,少一些抱怨,多一些责任;有了这种境界,我们就会倍加珍惜自己的工作,并抱着知足、感恩、努力的态度,扎扎实实的去工作。因为只有爱岗才会敬业,只有爱岗敬业才会无怨无悔做出无私奉献。你我坚持爱岗敬业,科学发展,激情奉献的实际行动,必将成为推进社区事业健康快速发展的的强大动力。只有认真做好我们的工作,才能有我们今后更远的发展.

  爱岗敬业体现在我们每一个平凡的工作日,体现在每一个普通的岗位上.如果我们人人都能成为一个爱岗敬业的人,把工作当成一种享受,把工作当成一种使命,在平凡的岗位上实现人生的价值。做一个敬业爱岗的员工吧,在平凡的岗位上尽情展现你的才能和智慧吧。因为社区的发展就是我们的明天!作为一个社区责任网格员,在今后的工作中,我要努力做到“以人为本,倾心本职,热忱服务,甘于奉献”。学习沈浩精神,自觉爱岗敬业,服务科学发展。让社区居民有个良好的生活环境,将自己所学到的知识和技能用在广大社区群众身上,把工作的触角延伸到了社区的角角落落,及时了解居民的需求,及时解决一些矛盾和问题。让我们社区更加和谐美好,让我们的广大群众都能满意,都能生活的开心幸福!

  我的演讲完了,谢谢大家!

  员工的演讲稿范文篇4

  尊敬的领导、同事们:

  大家好!

  我是_支行的理财经理_x,今天,我怀着无比喜悦的心情站在这里,来向大家告白我对_的热爱与执着。我在_企业的这个岗位上已经工作有足足2年的时间,在这个平凡的岗位上,我得到了很多锻炼,学会了很多知识。我热爱这个平凡的岗位,今天能够有机会把我在工作中的心得和大家交流,我感到非常荣幸。

  每个人都怀揣这一个梦想,梦想是我们的希翼,它引领我们奋发进取,踏平坎坷,品味成功。怀着美好的憧憬和火一样的热情,我走上了梦想的工作岗位,成为了一名_营业员,穿上了这身绿色标识服的一刹那,我深感自豪的同时,也感到肩上责任的重大,既然选择了这个职业,就要认真踏实的干出成绩,我当时就下定决心尽快熟悉业务技术,服务知识,要以身作则,用事实证明自己的敬业,我一定要做好。

  刚进入这个团队,我就被同事们工作的热情所感染,在我们这个优秀的团队中,有这样一位,他的奉献精神时刻感动着我,她的榜样作用时刻激励着我,他就是我们的所主任_x。工作者是美丽的,奉献者是快乐的。我所在的_所是一个温馨的大集体,多年来在所主任的带领下,我们取得了很多优异的成绩。

  _所长是一个普普通通的所主任,一份平凡得不能再平凡的工作,却凭着她对生活的热爱和对事业的执着,用自己的脚一步步丈量着工作的艰辛和快乐,为了邮所能很好的完成任务,她白天揽收,晚上陪着员工一起加班,为了储蓄余额的增长,她到企业走访,发展代发工资。正是因为有了她无私的奉献,才有了_邮所辉煌的成绩,他的精神诠释着奉献者的给予与获得,展示了一个_职工的伟大情怀和崇高境界。她是一面镜子,在她身上,我们读懂了什么叫忠诚执着;什么叫乐观向上;什么叫爱岗敬业;什么叫无私奉献。

  我陷入了深深的思考,只是因为有一份责任。当我们用规范得体的语言、甜美的笑容、端庄的仪表,为顾客提供的服务时,用户的那一声“谢谢“,给予我们的不只是感动,还有安心,今天我们收获了满意。有些小事在工作中很多很多,但正是这些细微的小事,汇聚出的是我们独具特色,细心体贴的服务。

  我们网点是柜员制,这要求我在日常工作中必须十分谨慎、细致。所里较高的储蓄余额提供了较大的发展空间,随着金融业的竞争一天比一天激烈,以及客户需求的多元化,优质服务已成为各行各业博取社会信誉的重要前提,柜台是我与客户面对面沟通的桥梁,每个月的15号是取代发低保的高峰期,往往会排起长队,有时忙得一整天顾不上喝一口水,到了下班看着自己办理得厚厚一沓凭条时,其实心里特别充实,因为只要时刻抱着真心为用户服务的态度,才能够将自我岗位潜能发挥出来,才能在平凡的岗位上做出不平凡的成绩。

  网点业务发展是重头戏,往往为了使业务全面发展要求我们必需走出去宣传,跑代发工资,拉储蓄。在所主任的带领下,所里的余额也发展比较迅速,我所连续多年被评为先进集体,我坚信“阳光总在风雨后”。大家一起努力!

  谢谢大家!

  员工的演讲稿范文篇5

  尊敬的各位领导、各位同事大家好:

  弹指一挥间,我走进xx饭店这个大家庭已有十二年,十二年来我不断深入学习各种业务技能和管理技巧,在实践工作中锤炼自己,使我茁壮成长,更使我爱上了这个温馨的家,所以今天我怀着一颗感恩的心站上这演讲台,抒发我对这个家的爱,对这个家的这份情。

  在人生的旅途上,让我深有感悟的是没有梦想的人生是乏味的,没有创造的生活是平庸的,没有燃烧的事业是无奈的。十二年前我怀着满腔的热情投入到了一个充满温情、激情的工作。在这温馨的大家庭中使我深深感到温馨的每一天是阳光灿烂的日子,温馨是一种朴素的缘,温馨是你我平平淡淡,真真实实的人生旅途中收获到的美丽细节。

  温馨情——那可谓是情有独钟,肝胆相倾。

  人们常说亲情是一种深度、没有条件也不求回报。就是把每一位员工但做自己的亲人一样对待。生日party上的欢歌笑语;生病员工的安慰话语;生活有困难的同事家中收到的祝福,那一次次贴心的问候,如同一股股暖流滋润员工的心田,亲情永恒,温馨常在。

  员工是亲人,我们的客人更是亲人。

  俗话说:没有做不到的,只有想不到的。凭着用心的观察和热情的服务,以润物细无声的方式,给客人营造一个温馨的氛围,使每一位客人在我们饭店感受到友情的珍贵、亲情的无价和家人般的关爱。

  欢迎您再次回到这里,旅途一定很辛苦,为您准备好鲜花和水果,希望能够解除旅途的劳累。

  北方的天气很干燥,为您准备一台加湿器,希望您能感到舒服一些。

  发现您房间有咳嗽药,想您一定很不舒服,为您多加几瓶水,还特意为您做了一碗冰糖雪梨,希望您能快点好起来。

  今天天气有些凉,出门时别忘了添加衣物。

  知道您的腰不好,已为您在床上加好了硬床板,您试一试,如还有要求就给我留言……。 听到这样的话语,你是不是感到很亲切又温馨呢?心里是不是很舒服呢这些温馨的话语是不是似曾从你的亲人那里听过呢?这就是楼层大姐写给客人的温馨卡片,他们每一天在繁忙的工作中把每一位客人当做亲人一样,仔细观察,细心服务,卡片上的字字句句都把经营思想热情好客,亲如家人发挥的淋漓尽致。也正是因为有了这样亲人般的服务,客人才会不断的光顾带给我们的财富和荣誉是无法计算的。

  友情是一种温度,时间越久温度越高。饭店员工之间就像兄弟姐妹,互相支持,互相帮助,互相学习,共同进步。

  温馨情——真情流露,大爱无边。真挚的情感无法表达,无言的捐赠更是xx人的大爱情怀。

  汶川地震、台北袭水、印度海啸、南方雪灾squo;无处不在的体现着xx人的大爱精神。 孤儿院、敬老院、希望小学到处充满了xx人温馨的话语和无私的捐赠,回馈社会是我们企业的责任,更是核心价值的体现。

  温馨情——在这有情有义的家中,我们沐浴着温暖的阳光,让我们把对客人的每一次服务当做一种荣幸吧,就让我们以最用心的服务,最贴心的关怀、最温馨的话语、最灿烂的微笑、最无私的奉献为每一位客人努力创造一个令他们难以忘怀的入住经历。

  尊敬的各位领导和各位同事,此时此刻,我百感交集,但我心里深深知道,在这xx饭店工作的十二,不但使我掌握了各种业务技能,而且拥有了珍贵的情谊和友爱,更让我走进了熊熊燃烧的事业。从而实现了我的个人生活目标。在21世纪的人生之旅,我深信不疑的是脚比路长,人比山高,天上的太阳正红,地上的风光正好,别落下,向前冲,前方就是xx饭店的金光大道!

  谢谢大家!

  员工的演讲稿范文篇6

  大家好!

  今天我演讲的题目是:转变观念天地宽开拓创新铸辉煌。

  拿破仑.希尔在成功学中说:一切缘于观念。 说到观念,曾有这样一则故事:有两个农民进城,这天天气非常热,口渴难耐,于是他们来到??

  个饮料店,一打听,一杯水两块钱。其中一个农民就想,水在我们那里是不要钱的,而这里水都要钱,可见这里不好过,那我得回去;另一个农民却在想,水在我们那里是不值钱的,这里连水都可以卖钱,可见这里的钱很好挣,我得留下。两种不同的观念,令两个人的生活发生了根本性的改变。回家的,依然是面朝黄土背朝天,而留下的,却丰衣足食。由此可见转变观念何其重要。

  抚今追昔,我们翻开历史的画卷,××××厂艰辛而成功的走过了40多个风雨春秋。在这14000多个日日夜夜里,我们有失败的挫折,更有成功的喜悦,但,正是工厂六千多名职工,用我们的汗水,用我们的智慧,把工厂从只能修理蒸汽机车,发展成集客货车、内燃机车、电力机车、制造为一体的国有企业,成为中国铁路制造行业的一面旗帜!

  是什么让我们的企业发生日新月异的变化?是观念,是全厂职工转变观念、开拓创新、迎难而上,用智慧换来的硕果。转变观念真的这么见效吗?回答是肯定的:思想决定行动。邓小平同志早在八十年代初提出的解放思想、转变观念的口号,就极大地推动了我国改革开放事业的飞速发展。对于我们来说,理念左右经营,抱守陈旧、消极甚至错误的经营理念,只会羁绊我厂发展壮大的脚步。

  成功只代表过去。如今,同行之间的竞争在不断升级,当前和今后一个时期,铁路面临进一步加快发展的良好机遇和有利条件。时不我待,催人奋进。这样的大好形势,对于我们工厂来说,无疑是个难得一遇的战略机遇期,我们只有不断更新观念、创造新的起点,才能适应铁路发展的需要;只有不断完善产品结构,提升制造水平,才能让企业永远走在铁路制造行业的前列,才能实现新的跨越,攀登新的高峰。

  面对新的历史任务,我们必须及时转变观念。那应如何转变观念?转变什么观念?一名合格的工厂员工,思想上必须要忠于工厂事业,牢固树立在工厂获取报酬一天,我们就应忠于工厂事业一天,为工厂奉献智慧一天的思想。

  如果说在过去的岁月里,我们是用辛勤的双手缔造了工厂的宏伟大厦,那么现在,我们就要用充实的头脑来托起工厂阳光灿烂的明天。在今后长期的工作中,逐步树立起工厂自己的经营理念,用具有鲜明工厂特色的经营理念来武装自己的头脑;积极主动地转变思想观念与工作作风,在各自所从事的工作岗位上培养和形成先进的管理理念、优质服务意识、成本效益观念、产品质量第一等观念,增强和提高市场开拓竞争能力,去创造工厂的美好未来! 有道是思路决定出路,观念决定贫富。如果我们能积极、主动、负责、开拓性地工作,丰硕的奶酪必然也一定属于我们!

  春天里的中华家园,万物复苏,百花齐放,姹紫嫣红。春风中的神州大地,风情万千,播种希望,孕育激情。听,八桂大地,鸟语花香,风生水起;看,柳江两岸,绿柳垂丝,风光无限。放眼于当今的铁路行业,要提高行业竞争力,就要提高对市场竞争的认识,树立足够的竞争意识,而且要为开展竞争、迎接市场挑战做好充分的心理准备。

  员工的演讲稿范文篇7

  尊敬的各位领导、各位同事:

  你们好!

  首先,感谢公司领导以及各位同事对我们__一年的工作成绩给予肯定,在此,请允许我代表___管理处全体员工,向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢!

  今天是__公司一年一度的新年晚会,也是我们公司第五个年会,也是农历的小年,从五年前的今天开始,__公司定下了每年的农历腊月二十三小年定为公司的年会期,以此来表达对各位来宾和各位同事的祝福。在此我代表___公司提前向各位来宾、各位同事先拜个早年,祝各位来宾、各位同事在新的一年里虎虎生威,万事顺心,健康和睦,平平安安发大财。

  在过去的五年里,__公司经历了很多波折起伏,中间经历过三次__公司的搬迁,四次工厂的搬迁,加上去年__,__工厂的搬迁,经历多达十次以上,每次搬迁都是公司的一次灾难,可喜的是每次的搬迁背后都有一次公司的高成长,在开始的几年里高速成长曾经是我们引以为傲的一个企业口碑,在这个高速成长的过程当中也确确实实的给企业发展奠定了今天的基础,使公司能够迅速的成长起来,这是我们__人的艰苦奋斗的结果,在此我向曾经为__的成长作出贡献的人们致谢,感谢我们的员工辛勤劳动铸就__公司今日的成就,感谢我们的客户,使我们得以发展,感谢我们的供应商,使我们的发展有了坚强的后盾,感谢我们员工的家属为我们企业的发展在背后默默的支持。

  在我们感到欣慰的同时,高速发展也掩盖了我们的很多的不足,粗旷的管理,使我们的产品质量总是有很多不尽人意的瑕疵,人情化的管理是我们的员工失去很多公平晋升的机会,以至于流失人才的事时有发生,没有一个系统化的管理,造成我们的成本逐年逐月在不合常理的增高,没有数据化的管理是我们的浪费超乎寻常的增加,这些弊端都在我们的高速成长的过程当中给掩盖了下去,直到__年在经济危机和市场竞争加剧,客户要求提高时全面的爆发出来,在__年的上半年企业出现了从未有过的巨额亏损,在__年的上半年员工流失率居高不下,材料损坏和产品返工消耗掉我们的所有利润,以至于我们的销售额未降低的情况下出现近__的亏损,加上公司没有系统的治理方案,一时间束手无策。感谢我们魏总在企业最为艰难时期挺身而出,力挽狂澜,使企业在下半年出现明显好转,在下半年短短的几个月时间里使企业扭亏为盈。

  展望未来,我们公司的发展会在短暂的停滞后,在魏总的带领下经过治理再次高速的成长起来,努力实现我们的新的五年规划。新年伊始万象更新,在春节后__人将以满腔的热情,激情投入到新的环境当中来,将以全新的管理理念来治理公司,以全新的工作态度来安排工作,让我们共同努力,共创___辉煌的明天。再次感谢各位来宾各位同事,预祝大家新年快乐、幸福美满、合家安康。

  __在20__年被公司评为物业管理优秀项目,这是__管理处全体员工的努力和贡献,当然我们能取得良好的成绩,也离不开分公司、总公司各级领导的支持和关心。

  回顾一年以来的工作,诸多方面值得分享和肯定,也有诸多方面给我们留下了不足之处,为了在新的一年里更好地扬长避短,共同打造“__”品牌,树立良好的服务口碑,管理处感到有如下几个方面取得了比较好的成效。

  员工的演讲稿范文篇8

  尊敬的各位嘉宾、各位平安同仁:

  大家好!

  今天,我们欢聚在亚洲最具异国风情的国度,在芭堤雅美丽的阳光、碧海、沙滩之间,隆重举行“中国平安保险团体20xx年明星高峰会议”,热烈庆祝平安一年一度的盛大节日。

  首先,我谨代表大会向来自全国各地的高峰英雄致以热情的欢迎和衷心的祝贺,你们是平安最璀璨的明星,平安因你们而骄傲!今天,这里是你们挥洒胜利喜悦的舞台!明天,平安依然是你们壮志凌云的家园!

  同时,感谢国华人寿业务精英们和各位嘉宾的光临,在此与我们共享活动人心的时刻。一直以来,我们之间有着友好的合作和交流,感谢你们对平安一贯的支持和关爱!

  现在,这里热血沸腾的盛会使芭堤雅的美更锦上添花!让我们一起品尝胜利的果实,回味成功的欢快:20xx年,平安寿险实现了一次奔腾,勇创历史新高,寿险总保费突破400亿,平安寿险的营业净利润达到18亿,寿险总体市场占有率由20xx年的22.5%上升到28.7%!此时此刻,我们不能不为胜利而欢呼,我们不能不为在座的英雄们而喝彩,我们不能不为平安人的付出而骄傲,我们不能不为家人们的支持而感谢!

  “光荣与梦想,挺进500强;前瞻与革新,迈向400优”,前进的嘹亮号角已经吹响,平安正一步步的朝目标全力迈进!我们的销售雄师是平安腾飞的双翼,各位高峰英雄是平安最棒的业务员,然而面对新的机遇和挑战,我们要树立更高的目标——“做行业中最好的业务员”!最好的业务员就是拥有高尚品德、极富诚心、爱心和责任心,具备优秀的职业素养和领先职业技能的业务精英!这就要求我们坚持承诺是金,坚持勤劳进取,坚持学习创新。我们知道一花独放不是春,百花齐放春满园。在座的英雄们都是平安业务雄师中的领跑者,因此更要肩负起引领和培养更多优秀业务员的重担,我们团队中每人都优秀,在马总“创造差异化”精神的号召下,致力建立一支“行业中最好的业务队伍”,以更先进的营销理念、更专业的营销技能、更完善的服务不断增强平安竞争力,只有这样,平安才能在强手如林的市场上稳定、健康、持久的发展壮大,为社会、保险业、为股东、为员工创造财富和价值。

  我深信,平安将以科学的治理机制、优秀的企业文化、领先的`产品、全新的服务来勇敢自信地面对今后的挑战!我们的业务队伍也将以最专业、最高效、最真诚的服务面对平安千千万万的客户!我们上我们共同努力,与平安同呼吸共命运,携手共筑平安“永葆青春百年店”!

  我公布:中国平安保险团体20xx年明星高峰会寿险分会现在开幕!并预祝大会圆满成功!

结尾:非常感谢大家阅读《员工的演讲稿范文(精选8篇)》,更多精彩内容等着大家,欢迎持续关注作文录「Zwlu.Com」,一起成长!

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